Tản mạn với nữ doanh nhân tài sắc

Khó có thể hình dung cô gái có khuôn mặt khả ái Trần Uyên Phương lại đang giữ cương vị Phó Tổng giám đốc Tập đoàn Tân Hiệp Phát, kiêm Giám đốc Nhà máy nước giải khát Number One Chu Lai. Năm con gà vừa qua, Trần Uyên Phương thu hút chú ý của dư luận không chỉ bởi cô là “tư lệnh” của hơn 4.000 người lao động trong tập đoàn nước giải khát tư nhân lớn nhất nước hiện nay.
tan man voi nu doanh nhan tai sac 10 nữ doanh nhân quyền lực nhất thế giới năm 2017
tan man voi nu doanh nhan tai sac Thành lập Hiệp hội nữ doanh nhân doanh nghiệp nhỏ và vừa Việt Nam

Sau này, mới thấu hiểu lòng cha

Sinh ra trong một gia đình có truyền thống kinh doanh phát đạt, lớn lên trong điều kiện đầy đủ kinh tế, người đời thường chỉ thấy một Trần Uyên Phương lá ngọc cành vàng với mác tiểu thư, con nhà giàu. Có một thời người ta mặc định con nhà giàu chỉ ham chơi, phá phách, vì bố mẹ dư thừa tiền của, chứ mấy ai chịu khó học hành, tu chí làm ăn. Nhưng cái quan niệm ấy không phải dành cho Uyên Phương - cô con gái cả của người sáng lập tập đoàn Tân Hiệp Phát.

tan man voi nu doanh nhan tai sac
Trần Uyên Phương - Phó Tổng giám đốc Tập đoàn Tân Hiệp Phát

Ngay từ nhỏ, Uyên Phương đã ý thức cần phải rèn luyện bản thân, nâng cao hiểu biết, tri thức để sau này lớn lên đền đáp công ơn sinh thành, nối nghiệp và nối nghiệp thành công sự nghiệp của cha mẹ. Sau khi tốt nghiệp ngành quản trị kinh doanh tại Singapore, cô trở về Việt Nam tham gia vào công việc kinh doanh của gia đình.

Uyên Phương khởi nghiệp từ chính công ty gia đình bắt đầu từ vị trí thư ký cho phòng Marketing. Sau đó, được làm thư ký cho Tổng Giám đốc, rồi lên làm Trợ lý Giám đốc dự án ERP, rồi phát triển lên vị trí Giám đốc dự án ERP và phấn đấu đảm nhiệm lên từng vị trí trong Tập đoàn Tân Hiệp Phát, cho đến Phó Tổng Giám đốc như hiện nay.

Với Trần Uyên Phương, ông Trần Quý Thanh - cha cô, người sáng lập nên Tập đoàn Tân Hiệp Phát, vừa là người cha vừa là người thầy. Thời cô còn nhỏ, ông Thanh vì quá bận công việc nên thường xuyên xa nhà, không có thời gian chăm sóc các con. Ít có điều kiện gần gũi cha nên Uyên Phương thường nghĩ cha không yêu gia đình, không yêu các con.

Có hôm có việc cần nhờ cha mà bóng cha cứ hun hút, Phương giận lắm, hờn lắm. Sau này lớn lên rồi, hiểu đời, hiểu lòng người cô mới thấu hiểu tấm lòng của người cha một lòng vun đắp cho truyền thống gia đình, cho dòng tộc thông qua gây dựng một thương hiệu gia đình mà hiếm người làm được. Cô hiểu tuy không có thời gian gần con nhưng trong lòng cha cô gia đình luôn là số 1.

tan man voi nu doanh nhan tai sac
Dây chuyền sản xuất trà thảo mộc.

Uyên Phương luôn khắc sâu 2 câu nói để đời của cha mình “Ngày hôm nay phải hơn ngày hôm qua và không bằng ngày mai” và “Không gì là không thể”. Trên đường đời của mình Uyên Phương từng gặp bộn bề khó khăn, những lúc như thế Phương tự nhủ mình bằng những câu nói của cha như những câu thần chú để cô xốc lại tinh thần, đối diện và vượt qua khó khăn.

Trong cuốn “Chuyện nhà Dr. Thanh”, từ đầu đến cuối cuốn sách, trong những câu chuyện, bối cảnh cô đều dành tình cảm chan chứa cho cha mình, và bên cạnh cha là bóng dáng của mẹ cô, người phụ nữ thông minh luôn hy sinh bản thân cho gia đình, chồng con.

Thời gian Trần Uyên Phương hay nói chuyện với cha nhất là sau 10 giờ đêm, khi công việc của một ngày đã bớt bận rộn. Có những hôm hai cha trò chuyện với nhau đến 1-2 giờ sáng. Câu chuyện cha con Phương nói với nhau là những lo toan tính toán, việc làm, phương hướng, hoạch định cho sự phát triển của tập đoàn, là những hỉ - nộ - ố - ái trong cuộc đời đầy gian truân, là cơm áo gạo tiền của hơn 4.000 con người đang làm việc trong Tân Hiệp Phát.

Trong câu chuyện có những lúc gay gắt, có những cộng hưởng, có những lúc im lặng, cùng chí hướng. Mẹ cô luôn lắng nghe, những câu nói góp chuyện của người đàn bà thông minh hiểu việc, giỏi làm kinh tế luôn làm cha con cô bất ngờ. Chính tính quyết đoán, quyết liệt của cha, sự mềm mỏng, suy tính, ưu tư của mẹ đã tạo nên một Trần Uyên Phương hài hoà, cương nhu để từng bước kế thừa lãnh đạo tập đoàn.

Hiện tại và khát vọng tương lai

Trò chuyện với Trần Uyên Phương, ấn tượng của tôi là Uyên Phương thông minh, sắc sảo, xinh đẹp và rất tự tin. Nói về tiêu chí sản xuất kinh doanh của Tân Hiệp Phát, Uyên Phương chia sẻ: “Đối với Tân Hiệp Phát chất lượng sản phẩm, sức khỏe người tiêu dùng luôn là mục tiêu số một. Chúng tôi coi tiêu chí này là sức mạnh cạnh tranh cốt lõi nhất, là công cụ và cũng là mục tiêu, động lực để phát triển”.

tan man voi nu doanh nhan tai sac
Những cây cầu thép của Tân Hiệp Phát góp phần làm thay đổi đáng kể bộ mặt của các địa phương nghèo

Với tư duy như thế, Tân Hiệp Phát luôn chú trọng đầu tư công nghệ, dây chuyền sản xuất tối tân. Năm 2017 Tân Hiệp Phát đã khai trương và đưa vào vận hành giai đoạn 1 Nhà máy nước giải khát Number One Chu Lai, nhà máy thứ ba trong chuỗi 4 nhà máy của tập đoàn, bên cạnh nhà máy tại Bình Dương, Hà Nam đã đi vào hoạt động và nhà máy tại Hậu Giang đang chuẩn bị xây dựng.

Khi đề cập tới dây chuyền công nghệ Aseptic được đầu tư tại nhà máy Number One Chu Lai và các nhà máy khác của Tân Hiệp Phát trên toàn quốc, Trần Uyên Phương hồ hởi cho biết, hệ thống 10 dây chuyền công nghệ tối tân nhất thế giới hiện nay mà Tân Hiệp phát đang sở hữu trị giá lên tới 300 triệu USD.

Uyên Phương tự hào: “Tất cả các sản phẩm của chúng tôi đều được sản xuất trên dây chuyền công nghệ Aseptic với quy trình sản xuất tự động khép kín từ khâu sản xuất phôi chai cho đến chiết rót, đóng gói sản phẩm. Với sự đầu tư quyết liệt, táo bạo này, Tân Hiệp Phát đã thể hiện ước vọng tiếp tục có những sản phẩm chất lượng tốt nhất cung cấp cho người tiêu dùng trong và ngoài nước, đáp ứng được cả với những thị trường cực kỳ khó tính nhất và từng bước hiện thực hóa khát vọng trở thành doanh nghiệp sản xuất nước giải khát hàng đầu Châu Á”.

Hơn 23 năm qua, kể từ khi thành lập năm 1994, Tân Hiệp Phát đã có những bước phát triển kỳ diệu. Từ một doanh nghiệp sản xuất nước giải khát ban đầu, đến nay Tân Hiệp Phát đã trở thành tập đoàn với nhiều công ty trải dài khắp đất nước, tạo ra những sản phẩm đạt chất lượng quốc tế. Ngoài lượng tiêu thụ lớn trong nước, sản phẩm của Tân Hiệp Phát đang được xuất khẩu tới gần 20 quốc gia trên khắp thế giới như Canada, Hà Lan, Cộng hòa Séc, Úc, Hàn Quốc, Singapore,…

Cha như người thầy, mẹ như người tri kỷ

Gây bão trong giới truyền thông năm qua là câu chuyện Trần Uyên Phương ra mắt cuốn sách “Chuyện nhà Dr.Thanh” sau 10 năm ấp ủ, hé lộ những câu chuyện “thâm cung bí sử” của gia tộc doanh nhân này. Hoá ra ông chủ Trần Quý Thanh đầy uy quyền của tập đoàn lại có một quá khứ với những trận chiến “sứt đầu, mẻ trán” trong vùng, không chịu khuất phục ai.

Đi lên từ hai bàn tay trắng với sức mạnh của bàn tay, khối óc và ý chí vươn lên, hai vợ chồng Dr Thanh đã dần từng bước chinh phục thị trường nước giải khát trong và ngoài nước. “Chuyện nhà Dr. Thanh” với lối tự sự của nữ doanh nhân đã cho người đọc nhiều bài học về con đường khởi nghiệp dẫn tới thành công.

Gây ấn tượng nhất trong “Chuyện nhà Dr. Thanh” là cách đây 3 - 4 năm, gia tộc danh nhân này khi họ rơi vào những biến cố liên tiếp của cuộc đời. Đầu tiên là người phụ nữ thủ lĩnh trong nhà, mẹ của Trần Uyên Phương đột nhiên ngã bệnh đột quỵ. Trong khi đó, cả gia đình và tập đoàn đang bộn bề trong việc xây dựng chuỗi nhà máy mới ở Chu Lai.

Nhà máy đang xây dựng bộn bề thì biến cố vẫn chưa dừng ở đó. Vụ án “Con ruồi 500 triệu” đã khiến thương hiệu bị ảnh hưởng lớn. Trước hàng loạt biến cố đó xảy ra cùng một lúc, người mạnh mẽ còn thấy khó mà vững tâm vượt qua nổi, thế mà gia tộc doanh nhân ấy đã vững bước vượt qua.

Trần Uyên Phương kể: “Ba tôi luôn tiên quyết với 7 giá trị cốt lõi để làm kim chỉ nam cho mọi hoạt động của tập đoàn. Đó là, thỏa mãn khách hàng, chất lượng quốc tế, có trách nhiệm với cộng đồng, không gì là không thể, làm chủ trong công việc, hôm nay phải hơn hôm qua nhưng không bằng ngày mai và tính chính trực.

Ba bảo đằng sau chúng ta còn gia đình của mấy nghìn công nhân lao động, chúng ta cứ làm thật tốt việc của mình, làm với cái tâm muốn mang điều tốt nhất cho xã hội, rồi mọi người sẽ hiểu và ủng hộ chúng ta. Và thế là chúng tôi lại tiến bước, đối mặt và vững vàng vượt qua khó khăn”.

Với Uyên Phương, cha như người thầy, người thuyền trưởng vĩ đại góp ý, định hướng công việc, mẹ như người bạn tri kỷ, chia sẻ những niềm vui, vỗ về nỗi buồn trong cuộc sống. Bên cạnh cha mẹ là hai người em cũng được Uyên Phương dành cho những tình cảm chan chứa.

Lan tỏa trái tim yêu thương với cộng đồng

Không khó để nhận thấy Tân Hiệp Phát rất chú trọng tới những hoạt động cộng đồng. Sống và làm việc có trách nhiệm với cộng đồng là truyền thống được Tân Hiệp Phát xây dựng và phát triển từ những ngày đầu thành lập.

Uyên Phương chia sẻ: “Mỗi khi làm được một việc tốt có ý nghĩa chia sẻ cộng đồng chúng tôi cảm thấy rất hạnh phúc. Những năm gần đây, chúng tôi dành nhiều thời gian và kinh phí hơn cho những hoạt động này như một lời tri ân đến người tiêu dùng. Mỗi năm chúng tôi dành số tiền không nhỏ để làm công tác xã hội, trong đó ưu tiên ưu tiên hỗ trợ các chương trình nâng cao đời sống người dân một cách bền vững như chương trình Nhịp cầu ước mơ đã xây 12 cây cầu, tặng hàng loạt máy lọc nước cho bà con các tỉnh đồng bằng sông Cửu Long, tặng hàng ngàn con bò qua chương trình Lục Lạc Vàng cho những hộ gia đình nghèo…

Nghe Uyên Phương nói về những kết quả đã đạt được, những hoài bão, khát vọng cho tương lai, tôi biết với nữ doanh nhân này, công việc là trên hết. Nhiệt huyết của cô như truyền cho người tiếp chuyện thêm yêu cuộc sống, muốn cống hiến, muốn làm việc hết mình. Sức vươn lên không mệt mỏi của họ giống như những chồi non mùa xuân, nỗ lực tách ra khỏi đám vỏ cứng xù xì để đâm chồi nảy lộc.

Nhật Linh

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Hải Phòng đồng hành cùng Grab Việt Nam quảng bá du lịch và ẩm thực địa phương

Hải Phòng đồng hành cùng Grab Việt Nam quảng bá du lịch và ẩm thực địa phương

Grab Việt Nam vừa chính thức giới thiệu chuỗi hoạt động quảng bá ẩm thực - du lịch Hải Phòng, kết hợp giữa giá trị văn hóa truyền thống và sức mạnh công nghệ. Chuỗi chương trình bao gồm sự kiện vinh danh nhà hàng, quán “Trứ danh” Hải Phòng, và ra mắt Food Tour 2.0 ngay trên ứng dụng Grab, mang đến cho người dân và du khách trải nghiệm khám phá Hải Phòng hiện đại, trực quan và giàu bản sắc hơn.
Dừng chân lắng nghe mùa xuân qua âm nhạc tại Vườn hoa Lý Thái Tổ

Dừng chân lắng nghe mùa xuân qua âm nhạc tại Vườn hoa Lý Thái Tổ

Vào lúc 15h30 chiều Chủ nhật hàng tuần, chương trình “Âm nhạc cuối tuần” cất lên những âm thanh rộn rã tại Nhà Bát Giác - Vườn hoa Lý Thái Tổ. Dự án tiếp tục mở ra một cuộc hẹn mới với những giai điệu tươi mới của năm mới đang đến gần khiến khán giả không thể không dừng chân và cuốn theo cảm xúc của các nghệ sĩ thông qua từng tiết mục.
Kết quả đánh giá công chức là căn cứ để trả thưởng, thu nhập tăng thêm

Kết quả đánh giá công chức là căn cứ để trả thưởng, thu nhập tăng thêm

Từ ngày 1/1/2026, các cơ quan quản lý và cơ quan sử dụng công chức trong phạm vi thẩm quyền, được sử dụng kết quả theo dõi, đánh giá, xếp loại chất lượng công chức để làm căn cứ xác định tiền thu nhập tăng thêm, tiền thưởng từ quỹ tiền thưởng hằng năm của cơ quan, tổ chức, đơn vị…
Xã Phù Đổng: Phát huy sức mạnh Mặt trận Tổ quốc trong giảm nghèo bền vững

Xã Phù Đổng: Phát huy sức mạnh Mặt trận Tổ quốc trong giảm nghèo bền vững

Dù mới được kiện toàn, đi vào hoạt động theo mô hình mới từ tháng 7/2025, Ủy ban Mặt trận Tổ quốc (MTTQ) Việt Nam xã Phù Đổng đã khẳng định vai trò "cầu nối" vững chắc. Bằng việc huy động hơn 5,3 tỷ đồng cho an sinh xã hội và khơi thông nguồn vốn ưu đãi hơn 240 tỷ đồng, Mặt trận xã đã kiến tạo sinh kế bền vững, giúp người dân yên tâm lạc nghiệp trên vùng đất di sản.
Đại hội VIII Công đoàn Ngân hàng Việt Nam: Đổi mới - Dân chủ - Kỷ cương - Đoàn kết - Phát triển

Đại hội VIII Công đoàn Ngân hàng Việt Nam: Đổi mới - Dân chủ - Kỷ cương - Đoàn kết - Phát triển

Công đoàn Ngân hàng Việt Nam vừa long trọng tổ chức Đại hội lần thứ VIII, nhiệm kỳ 2025 - 2030 với phương châm "Đổi mới - Dân chủ - Kỷ cương - Đoàn kết - Phát triển". Đây là sự kiện chính trị quan trọng, ngày hội của đoàn viên, người lao động ngành Ngân hàng.
Công đoàn xã Ngọc Hồi: Khẳng định vai trò tổ chức Công đoàn trong mô hình mới

Công đoàn xã Ngọc Hồi: Khẳng định vai trò tổ chức Công đoàn trong mô hình mới

Đại hội Công đoàn cơ sở nhiệm kỳ 2025 - 2030 của Công đoàn xã Ngọc Hồi đã được tổ chức thành công, bảo đảm đúng quy định, dân chủ, trang trọng. Đại hội diễn ra trong bối cảnh triển khai mô hình chính quyền địa phương hai cấp, thể hiện sự chủ động, linh hoạt của tổ chức Công đoàn trong công tác lãnh đạo, chỉ đạo, đồng thời tạo nền tảng quan trọng để triển khai hiệu quả phong trào thi đua và nhiệm vụ công tác Công đoàn năm 2026.
Yên Nghĩa đồng loạt ra quân làm sạch môi trường, đón Xuân Bính Ngọ

Yên Nghĩa đồng loạt ra quân làm sạch môi trường, đón Xuân Bính Ngọ

Thiết thực các hoạt động tạo cảnh quan môi trường xanh - sạch - đẹp, hướng tới mừng Đảng, mừng Xuân Bính Ngọ năm 2026; chào mừng Đại hội đại biểu Đảng toàn quốc nhiệm kỳ 2026 - 2031 và cuộc bầu cử đại biểu Quốc hội, đại biểu Hội đồng nhân dân các cấp nhiệm kỳ 2026 - 2031, phường Yên Nghĩa (Hà Nội) đã tổ chức ra quân tổng vệ sinh môi trường trên địa bàn.

Tin khác

Lễ tôn vinh doanh nhân - doanh nghiệp Thăng Long 2025 sẽ diễn ra vào ngày 28/12

Lễ tôn vinh doanh nhân - doanh nghiệp Thăng Long 2025 sẽ diễn ra vào ngày 28/12

Lễ tôn vinh doanh nhân - doanh nghiệp Thăng Long là sự kiện thường niên uy tín của Thủ đô nhằm ghi nhận, tri ân những doanh nhân - doanh nghiệp có đóng góp xuất sắc cho sự phát triển kinh tế - xã hội Thủ đô và đất nước.
Tổng Giám đốc UDIC Nguyễn Văn Luyến được vinh danh Doanh nhân trẻ tiêu biểu năm 2025

Tổng Giám đốc UDIC Nguyễn Văn Luyến được vinh danh Doanh nhân trẻ tiêu biểu năm 2025

Tối 26/11, tại Trung tâm Hội nghị VinPalace, Đông Anh, Hà Nội, ông Nguyễn Văn Luyến, Tổng Giám đốc UDIC được vinh danh Top 30 Giải thưởng Sao Đỏ - Doanh nhân trẻ Việt Nam tiêu biểu 2025.
Bà Mai Kiều Liên được vinh danh Top 100 phụ nữ quyền lực nhất châu Á năm 2025

Bà Mai Kiều Liên được vinh danh Top 100 phụ nữ quyền lực nhất châu Á năm 2025

Bà Mai Kiều Liên - Thành viên Hội đồng quản trị kiêm Tổng Giám đốc Vinamilk được Tạp chí Fortune (Mỹ) vinh danh trong danh sách 100 Phụ nữ quyền lực nhất châu Á năm 2025 (Fortune Most Powerful Women Asia 2025). Bà là nữ doanh nhân Việt Nam duy nhất trong ngành F&B và FMCG hai năm liên tiếp được vinh danh trong danh sách này (2024, 2025). Fortune là tạp chí kinh doanh - tài chính hàng đầu của Mỹ, nổi tiếng toàn cầu với những bảng xếp hạng danh giá về doanh nghiệp và nhà lãnh đạo.
Từ mảnh đất khô cằn đến thương hiệu bưởi Diễn hữu cơ trứ danh

Từ mảnh đất khô cằn đến thương hiệu bưởi Diễn hữu cơ trứ danh

Từ vùng gò đá ong, hoang hóa, tâm huyết với nghề nông, ông Lê Hữu Diện - Giám đốc Hợp tác xã (HTX) Nông nghiệp sạch Đức Hậu Lưu Quang (xã Phú Nghĩa, Hà Nội) đã lăn lộn, dày công cải tạo thành vùng chuyên canh bưởi Diễn hữu cơ mang lại hiệu quả kinh tế cao.
Hà Nội đồng hành cùng doanh nghiệp: Mở rộng đường ra thế giới cho hàng Việt

Hà Nội đồng hành cùng doanh nghiệp: Mở rộng đường ra thế giới cho hàng Việt

Không chỉ dừng ở những chỉ tiêu tăng trưởng xuất khẩu, Hà Nội đang cho thấy vai trò là “bệ phóng” để hàng Việt vươn xa. Thông qua các hoạt động xúc tiến thương mại, kết nối thị trường, thành phố đang đồng hành sát cánh cùng doanh nghiệp, giúp sản phẩm Việt khẳng định thương hiệu cả trong nước và quốc tế.
Người cựu chiến binh và con đường “kết duyên” với nông nghiệp

Người cựu chiến binh và con đường “kết duyên” với nông nghiệp

Vượt lên tất cả những khó khăn, thử thách, với ý chí kiên định, nghị lực bền bỉ của người lính được rèn luyện trong quân đội, ông Phạm Văn Tá, Phó Chủ tịch Hội Cựu chiến binh xã Nam Phù (Hà Nội) đã thành công với hướng đi của mình, trở thành tấm gương điển hình trong phong trào phát triển kinh tế ở địa phương.
Hà Nội: 3.713 doanh nghiệp thành lập mới

Hà Nội: 3.713 doanh nghiệp thành lập mới

Chi cục Thống kê thành phố Hà Nội thông tin, trong tháng 6/2025, Hà Nội ghi nhận 3.713 doanh nghiệp thành lập mới, tăng 19,9% so với cùng kỳ năm trước. Tổng vốn đăng ký đạt 38 nghìn tỷ đồng, tăng 52,6%. Cùng với đó, có 730 doanh nghiệp hoạt động trở lại (tăng 23,7%)...
Nghị quyết 68-NQ/TW: Đòn bẩy phát triển kinh tế tư nhân trong lĩnh vực xây dựng

Nghị quyết 68-NQ/TW: Đòn bẩy phát triển kinh tế tư nhân trong lĩnh vực xây dựng

Bộ Chính trị đã ban hành Nghị quyết số 68-NQ/TW, xác định kinh tế tư nhân là một trong những động lực quan trọng của nền kinh tế Việt Nam. Trong bối cảnh ngành xây dựng đang đối diện với nhiều thách thức về năng suất, công nghệ và quy mô cạnh tranh, Nghị quyết 68 được kỳ vọng sẽ là cú hích chiến lược, tháo gỡ điểm nghẽn, tạo điều kiện cho doanh nghiệp tư nhân trong lĩnh vực xây dựng phát triển mạnh mẽ và bền vững hơn trong giai đoạn mới.
Cảm hứng khởi nghiệp từ các doanh nhân lĩnh vực công nghệ

Cảm hứng khởi nghiệp từ các doanh nhân lĩnh vực công nghệ

Trong khuôn khổ Ngày hội Khởi nghiệp quốc gia của học sinh sinh viên lần thứ VII, ngày 19/4, tại Thành phố Hồ Chí Minh, Bộ Giáo dục và Đào tạo (GD&ĐT) tổ chức Diễn đàn “Cảm hứng khởi nghiệp từ các doanh nhân lĩnh vực công nghệ”. Diễn đàn là nơi kết nối những ý tưởng, khát vọng và tinh thần nhiệt huyết của thế hệ trẻ, thúc đẩy tinh thần khởi nghiệp trong học sinh, sinh viên.
Doanh nhân không chỉ là người làm kinh tế

Doanh nhân không chỉ là người làm kinh tế

Trong dòng chảy hiện đại hóa của đất nước, doanh nhân không chỉ là lực lượng phát triển kinh tế, mà cần vươn mình trở thành những kiến trúc sư xã hội, người truyền cảm hứng văn hóa, tri thức và đổi mới thể chế.
Xem thêm
Phiên bản di động