LĐLĐ huyện Sóc Sơn: Hướng tới người lao động qua các hoạt động thiết thực

(LĐTĐ) Được sự chỉ đạo sát sao của Huyện ủy, sự phối hợp chặt chẽ của UBND và các ban ngành của huyện Sóc Sơn, đặc biệt với sự nhiệt huyết, năng động, sáng tạo của Ban thường vụ, Ban chấp hành, phong trào CNVCLĐ, hoạt động công đoàn huyện Sóc Sơn năm 2018 đã đạt được hiệu quả toàn diện, trong đó có nhiều mặt xuất sắc nổi bật.  
ldld huyen soc son huong toi nguoi lao dong qua cac hoat dong thiet thuc LĐLĐ huyện Sóc Sơn: Kỷ niệm 89 năm ngày thành lập Công đoàn Việt Nam
ldld huyen soc son huong toi nguoi lao dong qua cac hoat dong thiet thuc LĐLĐ huyện Sóc Sơn: Nâng cao phúc lợi cho đoàn viên công đoàn
ldld huyen soc son huong toi nguoi lao dong qua cac hoat dong thiet thuc Nâng cao nhận thức cho đoàn viên, người lao động

Đẩy mạnh chương trình phúc lợi

Đây là ghi nhận của Đoàn kiểm tra số 6 của LĐLĐ thành phố do Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Nguyễn Chính Hữu làm trưởng đoàn tại buổi làm việc với LĐLĐ huyện Sóc Sơn sáng ngày 13/11.

Tại buổi làm việc, bà Trần Thị Thanh Huế - Chủ tịch LĐLĐ huyện Sóc Sơn cho biết, trên địa bàn huyện hiện nay có 239 công đoàn cơ sở (CĐCS) 13.331 công nhân lao động và 13.138 đoàn viên do LĐLĐ huyện quản lý.

Theo đánh giá sơ bộ, CNVCLĐ trên địa bàn cơ bản có việc làm ổn định với mức thu nhập bình quân từ 5 – 5,5 triệu đồng/người/tháng. Một số doanh nghiệp công nhân lao động có mức thu nhập khá là 7 – 8 triệu đồng/người/tháng. Về cơ bản các doanh nghiệp đã đảm bảo các chế độ tiền lương, thưởng, BHXH, BHYT cho người lao động. Trong quan hệ lao động không có tranh chấp lao động xảy ra, không có tai nạn lao động nghiêm trọng.

ldld huyen soc son huong toi nguoi lao dong qua cac hoat dong thiet thuc
Đoàn kiểm tra số 6 của LĐLĐ thành phố làm việc với LĐLĐ huyện Sóc Sơn. Ảnh: Đinh Luyện

Với chức năng đại diện bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động, LĐLĐ huyện Sóc Sơn đã triển khai đến 100% CĐCS đóng góp ý kiến vào dự thảo sửa đổi Luật Lao động. Tập trung chỉ đạo CĐCS khối doanh nghiệp phối hợp với chủ doanh nghiệp tổ chức thương lượng, ký kết thỏa ước lao động tập thể. Qua đó, có 49/93 đơn vị ký thỏa ước lao động tập thể, đạt 52,6%.

Chỉ đạo 100% CĐCS tổ chức Hội nghị cán bộ công chức, Hội nghị Người lao động năm 2018. Tổ chức Hội nghị người lao động “điểm” tại Công đoàn Công ty CP dinh dưỡng Việt Tín. Kết quả, 100% đơn vị tổ chức Hội nghị cán bộ công chức; 82/87 đơn vị tổ chức hội nghị người lao động; 63/87 đơn vị doanh nghiệp tổ chức đối thoại tại nơi làm việc.

Về hoạt động chăm lo đời sống cho đoàn viên, người lao động, LĐLĐ huyện đã ký kết với Công ty kính mắt Việt Pháp chương trình phúc lợi cho đoàn viên được khám mắt miễn phí; giảm giá thêm 15% ngoài chương trình khuyến mãi của phòng khám khi sử dụng các dịch vụ và sản phẩm của phòng khám.

Đặc biệt, LĐLĐ huyện đã tổ chức khám và phát thẻ ưu đãi cho 2.700 đoàn viên, khám tại chỗ cho 238 CĐCS; ký kết chương trình phúc lợi với Công ty TNHH Y dược Thiện Đức với ưu đãi giảm 50% khi sử dụng các dịch vụ.

LĐLĐ huyện đã chủ động quan tâm, tặng quà cho CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn về quê ăn tết; tặng quà cho 12 công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn bị tai nạn lao động nhân Tháng công nhân với số tiền 6 triệu đồng; trao 3 chiếc ti vi cho gia đình có hoàn cảnh khó khăn trên địa bàn Bắc Sơn, trị giá 9 triệu đồng; giải ngân 4 dự án vay vốn từ Quỹ trợ vốn CNVCLĐ nghèo Thủ đô phát triển kinh tế gia đình với số tiền 1 tỷ 120 triệu đồng cho 56 người vay.

Nâng cao nhận thức cho người lao động

Theo thông tin từ LĐLĐ huyện Sóc Sơn, Công đoàn huyện đã tổ chức phối hợp với Ban tuyên giáo LĐLĐ Thành phố tổ chức 5 buổi tập huấn tuyên truyền về Luật BHXH, BHYT, Chính sách lao động nữ trong công tác phòng, chống HIV/AIDS cho 750 lượt CNLĐ làm việc tại Công ty CP Môi trường đô thị Sóc Sơn và công nhân sinh hoạt tại các tổ tự quản thôn Xuân Bách, xã Quang tiến.

LĐLĐ huyện tổ chức học tập Chỉ thị 05-CT/TƯ chuyên đề năm 2018, 02 bộ quy tắc ứng xử của CNVCLĐ trong các cơ quan, nơi công cộng trên địa bàn Thành phố; phối hợp với báo Lao động Thủ đô tổ chức giao lưu trực tuyến với các chính sách mới về BHXH, BHYT, các vấn đề liên quan đến sức khỏe sinh sản… cho trên 200 công nhân.

Tích cực tuyên truyền về dự án Luật đơn vị hành chính kinh tế đặc biệt Vân Đồn, Bắc Vân Phong, Phú Quốc và Luật An ninh mạng… đến 223/234 CĐCS, 11.496/12.881 đoàn viên. Triển khai 100% CĐCS đăng ký đạt đơn vị văn hóa năm 2018 đạt 81%. Triển khai 100% CĐCS kế hoạch cuộc thi viết “Nét đẹp văn hóa công sở” năm 2018. Qua đây, 198 đơn vị dự thi với tổng số 9.783 bài; tổ chức thu bài dự thi “Tìm hiểu Bộ Luật Hình sự năm 2015”, đã có 5.683/143 đơn vị tham gia; Tổ chức chấm bài dự thi về “Người tốt – việc tốt” năm 2018, đã có 1.038 bài dự thi từ các CĐCS.

Theo Chủ tịch LĐLĐ huyện Sóc Sơn, với quyết tâm, tinh thần trách nghiệm cao, Ban chấp hành LĐLĐ huyện đã tập trung chỉ đạo CĐCS tổ chức Đại hội Công đoàn nhiệm kỳ 2017 – 2020 đạt 100%. LĐLĐ huyện đã thành lập được 9/8 CĐCS, phát triển 383/350 đoàn viên bằng 109,43%; tổ chức tập huấn cho CĐCS với 240 lượt học viên chuyên đề công tác tài chính, công tác thanh tra nhân dân… Năm 2018 CĐCS đã giới thiệu 288 đoàn viên ưu tú cho Đảng kết nạp, trong đó có 39 đảng viên là CNLĐ trực tiếp.

ldld huyen soc son huong toi nguoi lao dong qua cac hoat dong thiet thuc
Phó Bí thư thường trực Huyện ủy Sóc Sơn Phạm Văn Minh đánh giá cao sự tích cực cũng như những đóng góp của tổ chức công đoàn huyện Sóc Sơn với việc hoàn thành các nhiệm vụ chính trị, kinh tế, xã hội ở địa phương. Ảnh: Đinh Luyện

Ngoài công tác phát triển đoàn viên, thành lập mới CĐCS, các công tác như: vận động nữ CNVCLĐ, tài chính và hoạt động kinh tế công đoàn, hoạt động của Ủy ban kiểm tra, thông tin báo cáo… đều được LĐLĐ huyện chú trọng, đôn đốc thực hiện.

Thẳng thắn nhìn nhận những điểm hạn chế, bà Trần Thị Thanh Huế - Chủ tịch LĐLĐ huyện Sóc Sơn cho biết, hiện vai trò tham gia quản lý, đại diện bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động tại một số doanh nghiệp còn chưa rõ nét, hiệu quả chưa cao. Ngoài ra, phong trào thi đua ở một số CĐCS còn mang tính hình thức, chưa rõ nét, tỷ lệ doanh nghiệp ngoài Nhà nước tổ chức phong trào thi đua còn hạn chế. Chất lượng hoạt động của một số CĐCS khu vực ngoài Nhà nước chưa cao. Việc thu kinh phí của khối doanh nghiệp qua 1 tài khoản còn gặp khó khăn do tâm lý CĐCS “ngại” giao dịch qua ngân hàng.

Qua trao đổi với đoàn công tác của LĐLĐ Thành phố, Chủ tịch LĐLĐ huyện Sóc Sơn kiến nghị Chính phủ và Tổng LĐLĐ Việt Nam có chế tài đủ mạnh để xử phạt các doanh nghiệp không trích nộp kinh phí công đoàn theo Nghị định 191 để công đoàn cấp trên cơ sở làm căn cứ đôn đốc thu phí công đoàn. Ngoài ra, LĐLĐ Thành phố cũng cần giao chỉ tiêu phát triển đoàn viên sát với thực tế số người lao động.

Sau khi nghe báo cáo, các thành viên trong đoàn kiểm tra LĐLĐ Thành phố đều có ý kiến trao đổi nhằm làm rõ hơn kết quả phong trào CNVCLĐ, hoạt động công đoàn huyện Sóc Sơn năm 2018. Hầu hết các ý kiến đều đồng tình đánh giá cao kết quả hoạt động của LĐLĐ huyện Sóc Sơn, nhất là sự đổi mới, sáng tạo trong các hoạt động hướng về cơ sở, vì quyền, lợi ích của đoàn viên công đoàn và người lao động.

Phát biểu tại buổi làm việc, Phó Bí thư thường trực Huyện ủy Sóc Sơn Phạm Văn Minh nhiệt liệt biểu dương, đánh giá cao sự tích cực, chủ động, đổi mới, sáng tạo của Ban thường vụ, Ban chấp hành LĐLĐ huyện cũng như những đóng góp của tổ chức công đoàn huyện Sóc Sơn với việc hoàn thành các nhiệm vụ chính trị, kinh tế, xã hội ở địa phương.

Về nhiệm vụ của năm 2019, Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố yêu cầu LĐLĐ huyện Sóc Sơn bám sát phương hướng, nhiệm vụ xây dựng Đảng, phát triển kinh tế xã hội huyện Sóc Sơn năm 2019, căn cứ phương hướng, nhiệm vụ công tác công đoàn năm 2019 của LĐLĐ Thành phố để xây dựng chương trình, kế hoạch công tác năm 2019 một cách phù hợp.

Trước mắt từ nay đến hết năm 2018, Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố yêu cầu LĐLĐ huyện Sóc Sơn rà soát lại toàn bộ chỉ tiêu, nhiệm vụ, công việc của năm 2018 để tập trung hoàn thiện nếu chưa hoàn thành. Nâng cao chất lượng hoạt động của CĐCS, lập sổ theo dõi để nắm bắt số lượng đoàn viên công đoàn...

Cuối năm là thời điểm hết sức nhạy cảm, tiềm ẩn nguy cơ bất ổn trong quan hệ lao động liên quan đến việc trả lương, thưởng Tết của các doanh nghiệp vì vậy các cấp công đoàn huyện Sóc Sơn cần quan tâm nắm chắc diễn biến tư tưởng, tâm tư nguyện vọng của CNLĐ, kịp thời báo cáo cấp ủy, công đoàn cấp trên để giải quyết xử lý kịp thời nếu có vướng mắc.

Đặc biệt, LĐLĐ huyện Sóc Sơn cần chủ động xây dựng kế hoạch chăm lo Tết Dương lịch 2019, tết Nguyên đán Kỷ Hợi 2019 cho người lao động một cách thiết thực, hiệu quả và làm tốt công tác tổng hợp báo cáo, tổng kết năm 2018.

Đinh Luyện

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Lịch sử đang chờ, tuyển Việt Nam cần thắng Indonesia để sớm đi tiếp

Lịch sử đang chờ, tuyển Việt Nam cần thắng Indonesia để sớm đi tiếp

(LĐTĐ) Trận thư hùng giữa tuyển Việt Nam và Indonesia ở vòng loại thứ 2 World Cup 2026 đang trở nên nóng hơn bao giờ hết. Bởi một chiến thắng trên sân Gelora Bung Karno không những giúp HLV Troussier làm nên lịch sử mà còn giúp tuyển Việt Nam tiến rất gần đến tấm vé đi tiếp.
Viettel IDC cùng các tập đoàn công nghệ tổ chức hội nghị về điện toán đám mây bền vững

Viettel IDC cùng các tập đoàn công nghệ tổ chức hội nghị về điện toán đám mây bền vững

(LĐTĐ) Ngày 18/3/2024, tại Hà Nội đã diễn ra Hội nghị Data Center & Cloud Infrastructure Summit (DCCI Summit) với chủ đề “Phát triển tương lai số bền vững”. Đây là năm thứ 3 Viettel IDC tổ chức hội nghị này với mục tiêu phát triển thị trường Trung tâm dữ liệu và Điện toán đám mây tại Việt Nam.
Hà Nội: Yêu cầu sớm giải quyết kiến nghị của nhà máy điện rác để phát huy hiệu quả

Hà Nội: Yêu cầu sớm giải quyết kiến nghị của nhà máy điện rác để phát huy hiệu quả

(LĐTĐ) Ủy ban nhân dân (UBND) thành phố Hà Nội yêu cầu các sở, ban, ngành, địa phương sớm giải quyết các kiến nghị của các chủ đầu tư nhà máy điện rác, nhằm đưa các dự án vào hoạt động, phát huy hiệu quả để góp phần đảm bảo cung ứng điện cho Thành phố.
Con trai Chủ tịch Tân Hoàng Minh khai về kế hoạch huy động vốn

Con trai Chủ tịch Tân Hoàng Minh khai về kế hoạch huy động vốn

(LĐTĐ) Ngày 19/3, trả lời thẩm vấn tại phiên tòa xét xử vụ Tân Hoàng Minh, hầu hết các bị cáo đều thừa nhận cáo buộc. Trong đó, Đỗ Hoàng Việt - con trai Chủ tịch Tập đoàn Tân Hoàng Minh thừa nhận các gói trái phiếu Tân Hoàng Minh bán ra cho nhà đầu tư chưa đủ về mặt pháp lý, không đảm bảo giá trị.
Thủ tướng Chính phủ nhấn mạnh tinh thần “3 cùng", lắng nghe và thấu hiểu với doanh nghiệp

Thủ tướng Chính phủ nhấn mạnh tinh thần “3 cùng", lắng nghe và thấu hiểu với doanh nghiệp

(LĐTĐ) Thủ tướng Chính phủ Phạm Minh Chính nhấn mạnh thông điệp "3 cùng" giữa Chính phủ và các doanh nghiệp. Kêu gọi doanh nghiệp FDI tiên phong trong nhận thức, tư duy và hành động; tiên phong đổi mới sáng tạo, ứng dụng khoa học công nghệ phục vụ cho tăng trưởng xanh…
Trường hợp nào phải quyết toán thuế thu nhập cá nhân năm 2024?

Trường hợp nào phải quyết toán thuế thu nhập cá nhân năm 2024?

(LĐTĐ) Tìm hiểu các trường hợp cần quyết toán thuế thu nhập cá nhân năm 2024 để tuân thủ pháp luật, tránh rủi ro.
Đề xuất sửa mức đóng, bổ sung đối tượng tham gia bảo hiểm thất nghiệp

Đề xuất sửa mức đóng, bổ sung đối tượng tham gia bảo hiểm thất nghiệp

(LĐTĐ) Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội đề xuất sửa đổi mức đóng theo hướng: Người lao động đóng tối đa bằng 1% tiền lương tháng; người sử dụng lao động đóng tối đa bằng 1% quỹ tiền lương tháng của những người lao động đang tham gia bảo hiểm thất nghiệp.

Tin khác

LĐLĐ huyện Chương Mỹ: Khen thưởng 24 tập thể, 61 cá nhân "Giỏi việc nước, đảm việc nhà"

LĐLĐ huyện Chương Mỹ: Khen thưởng 24 tập thể, 61 cá nhân "Giỏi việc nước, đảm việc nhà"

(LĐTĐ) Sáng 19/3, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Chương Mỹ đã tổ chức Hội nghị tổng kết phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” năm 2023; nghe nói chuyện chuyên đề về “Xây dựng và giữ gìn hạnh phúc gia đình trong thời kỳ mới” cho các cán bộ, đoàn viên, người lao động.
Chăm lo đời sống đoàn viên

Chăm lo đời sống đoàn viên

(LĐTĐ) Trong những năm qua, Ban Chấp hành Công đoàn Trường Tiểu học và Trung học cơ sở Mỹ Đức (Hà Nội) đã có nhiều cách làm hay trong việc quan tâm, chăm lo đời sống đoàn viên, góp phần nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, giáo viên nhà trường cũng như nâng cao chất lượng giáo dục và đào tạo.
Quan tâm chăm lo cho nữ đoàn viên, người lao động

Quan tâm chăm lo cho nữ đoàn viên, người lao động

(LĐTĐ) Các cấp Công đoàn Thủ đô đã và đang tập trung triển khai hiệu quả công tác chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của nữ đoàn viên, người lao động. Từ đó, tạo động lực để nữ đoàn viên, người lao động không ngừng phấn đấu trong công việc, cuộc sống.
LĐLĐ quận Đống Đa: Đa dạng hoạt động thiết thực chăm lo cho đoàn viên, người lao động

LĐLĐ quận Đống Đa: Đa dạng hoạt động thiết thực chăm lo cho đoàn viên, người lao động

(LĐTĐ) Không ngừng đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, hướng mọi hoạt động về cơ sở, vì đoàn viên và người lao động (NLĐ), các cấp Công đoàn quận Đống Đa đã triển khai nhiều hoạt động thiết thực, ý nghĩa chăm lo cho đoàn viên, NLĐ, nhất là dịp Tết Nguyên đán Giáp thìn 2024 vừa qua.
Góc thư giãn Công đoàn - nơi gắn kết đoàn viên

Góc thư giãn Công đoàn - nơi gắn kết đoàn viên

(LĐTĐ) Từ khi Góc thư giãn của đoàn viên Công đoàn Trường THCS Lý Thường Kiệt đi vào hoạt động, nơi đây thực sự là không gian mở lý tưởng, giúp gắn kết tình đồng chí, chị em sau những giờ lên lớp. Nhờ có sự quan tâm của lãnh đạo nhà trường, tư tưởng của đoàn viên, cán bộ, giáo viên luôn ổn định, vui vẻ, phấn khởi.
Công đoàn quận Long Biên chia sẻ với nữ đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn

Công đoàn quận Long Biên chia sẻ với nữ đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn

(LĐTĐ) Nhân kỷ niệm 114 năm Ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3 và 1984 năm Khởi nghĩa Hai Bà Trưng, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Long Biên đã dành 54,5 triệu đồng từ nguồn kinh phí của LĐLĐ Thành phố và LĐLĐ quận để hỗ trợ 56 nữ đoàn viên công đoàn có hoàn cảnh khó khăn trên địa bàn.
Nữ cán bộ công đoàn ngành GTVT Hà Nội tham gia hoạt động giáo dục truyền thống

Nữ cán bộ công đoàn ngành GTVT Hà Nội tham gia hoạt động giáo dục truyền thống

(LĐTĐ) Nhân kỷ niệm 114 năm Ngày Quốc tế Phụ nữ, 1984 năm Khởi nghĩa Hai Bà Trưng, Công đoàn ngành Giao thông vận tải (GTVT) Hà Nội đã tổ chức cho cán bộ Nữ công và nữ cán bộ Công đoàn tiêu biểu tham quan Bảo tàng Phụ nữ Việt Nam.
Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội biểu dương 60 nữ CNVCLĐ “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà”

Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội biểu dương 60 nữ CNVCLĐ “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà”

(LĐTĐ) Năm qua, toàn ngành Công Thương Hà Nội đã có 85 tập thể và 1.470 cá nhân nữ công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) đạt danh hiệu “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà”. Trong đó, Công đoàn ngành đã lựa chọn 22 tập thể và 60 cá nhân nữ CNVCLĐ xuất sắc tiêu biểu khen thưởng tại Hội nghị tổng kết phong trào thi đua “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà” năm 2023.
Công đoàn Y tế Việt Nam tổ chức nhiều hoạt động kỷ niệm Ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3

Công đoàn Y tế Việt Nam tổ chức nhiều hoạt động kỷ niệm Ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3

(LĐTĐ) Chiều nay (7/3), Công đoàn Y tế Việt Nam tổ chức các hoạt động chào mừng kỷ niệm Ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3 và phát động cuộc thi online "Tìm hiểu kiến thức về dinh dưỡng hợp ý và an toàn thực phẩm" lần thứ nhất, năm 2024.
Sẽ có thêm khoảng 15.000 căn nhà ở xã hội do Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam xây dựng

Sẽ có thêm khoảng 15.000 căn nhà ở xã hội do Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam xây dựng

(LĐTĐ) Dự kiến đến năm 2025, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam sẽ đầu tư xây dựng thêm khoảng 3.000 căn hộ, giai đoạn 2026 - 2030 sẽ xây dựng 10.000 đến 15.000 căn hộ nhà ở xã hội.
Xem thêm
Phiên bản di động