M
17:52 | 20/05/2020

Công đoàn Urenco Hà Nội đồng hành cùng người lao động

Dù điều kiện sản xuất kinh doanh đang gặp rất nhiều khó khăn nhưng Công ty TNHH MTV Môi trường Đô thị Hà Nội (Urenco Hà Nội) luôn quan tâm đến đời sống cán bộ công nhân viên, đảm bảo thanh toán đầy đủ, kịp thời các khoản lương, thưởng, chế độ chính sách theo đúng quy định giúp người lao động yên tâm lao động sản xuất.

cong doan urenco ha noi dong hanh cung nguoi lao dong Urenco Hà Nội thu gom hơn 4200 tấn rác trong dịp nghỉ lễ 30/4 - 1/5
cong doan urenco ha noi dong hanh cung nguoi lao dong Mệnh lệnh từ trái tim
cong doan urenco ha noi dong hanh cung nguoi lao dong Công đoàn URENCO Hà Nội triển khai mua bảo hiểm phòng ngừa Covid-19 cho cán bộ nhân viên

Đánh giá cao các hoạt động của Công đoàn góp phần xây dựng đơn vị ổn định, vững mạnh, ông Lê Anh Tuấn – Chủ tịch Hội đồng thành viên Urenco Hà Nội cho rằng, Công đoàn công ty đã phát huy mạnh mẽ sức mạnh tập thể của người lao động.

cong doan urenco ha noi dong hanh cung nguoi lao dong
Cán bộ Urenco Hà Nội ký phát động thi đua lập thành tích chào mừng 60 năm thành lập đơn vị.

Trong đó, Công đoàn công ty đã triển khai nhiều phong trào thi đua gắn với hoạt động chuyên môn và phù hợp với tình hình đơn vị. Nhờ cụ thể hóa các phong trào thi đua, gắn kết trong hoạt động sản xuất của đơn vị, 100% cán bộ công nhân viên tham gia hưởng ứng tích cực. Từ các phong trào này, đã có nhiều tập thể, đoàn viên công đoàn đã được Thành phố, Công đoàn Ngành khen thưởng.

Đó là trong phong trào thi đua “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà” năm 2019, với 42 nữ công nhân lao động đạt danh hiệu "Giỏi việc nước - Đảm việc nhà" cấp Công ty, 13 cá nhân đạt cấp Ngành.

Phong trào thi đua Công nhân giỏi, sáng kiến sáng tạo, Công ty có 25 cá nhân đạt danh hiệu cấp Công ty, 9 cá nhân đạt cấp Ngành và 01 cá nhân đạt danh hiệu Công nhân giỏi Thủ đô, được dự Lễ báo công và tuyên dương Công nhân giỏi Thủ đô, đó là chị Nguyễn Thanh Vân - Tổ trưởng tổ môi trường 8, Chi nhánh Ba Đình.

Bên cạnh tổ chức các phong trào thi đua thiết thực, Công đoàn công ty cũng tham mưu với Ban Giám đốc, chủ động triển khai hoạt động chăm lo người lao động. Trong năm 2019, Công đoàn công ty đã tổ chức tặng quà cho 149 gia đình có hoàn cảnh khó khăn, 3 công nhân mắc bệnh hiểm nghèo, 2 công nhân bị tử vong vì tai nạn lao động; tổ chức khen thưởng cho 1.204 học sinh có thành tích tốt trong học tập; tham gia đóng góp các Quỹ xã hội Công đoàn; hỗ trợ xây dựng 2 Mái ấm công đoàn... với tổng số tiền hơn 1 tỷ đồng.

“Những hoạt động thiết thực của Công đoàn công ty đã góp phần đảm bảo ổn định tư tưởng, giúp người lao động hăng say lao động, sáng tạo, từ đó nâng cao hiệu quả, năng suất lao động.” - Chủ tịch Hội đồng thành viên Urenco Hà Nội nhấn mạnh.

Tuấn Dũng

Nguồn :