6 tháng đầu năm: thu kinh phí, đoàn phí công đoàn còn chậm

Mới đây, LĐLĐ thành phố đã tổ chức hội nghị giao ban công tác tài chính 6 tháng đầu năm và triển khai nhiệm vụ những tháng cuối năm 2012. Tham dự hội nghị có các đồng chí chủ tịch (hoặc phó chủ tịch) và kế toán các LĐLĐ quận, huyện, thị xã, CĐ ngành, CĐ cấp trên cơ sở, đại diện lãnh đạo các ban LĐLĐ Thành phố. Đồng chí Lê Thanh Đà, Phó Chủ tịch thường trực LĐLĐ thành phố Hà Nội tới dự và chủ trì hội nghị.

Tại hội nghị, đồng chí Nguyễn Thị Kim Oanh, Uỷ viên Ban Thường vụ, Trưởng ban Tài chính  Liên đoàn Lao động Thành phố  báo cáo tổng hợp, phân tích, đánh giá tình hình thực hiện nhiệm vụ và các chỉ tiêu về công tác tài chính 6 tháng đầu năm 2012. Kết quả thu kinh phí, đoàn phí công đoàn ước đạt 40% so dự toán; CĐCS nộp kinh phí về Công đoàn cấp trên chưa đạt tiến độ quy định. Số công đoàn cơ sở thực hiện thu và trích nộp kinh phí, đoàn phí công đoàn còn thấp, đặc biệt là khu vực doanh nghiệp ngoài Nhà nước.

Các đại biểu dự hội nghị đã phản ánh tình hình khó khăn của nhiều doanh nghiệp về hoạt động sản xuất kinh doanh; việc làm, đời sống người lao động bị giảm sút do ảnh hưởng suy thoái kinh tế đã ảnh hưởng đến việc thu kinh phí, đoàn phí công đoàn. Đồng thời, đại biểu dự hội nghị cũng đã trao đổi, thảo luận và đưa ra nhiều giải pháp phù hợp với đặc thù hoạt động của mỗi loại hình công đoàn cơ sở để khắc phục khó khăn và nâng cao hiệu quả công tác quản lý, đôn đốc thu, trích nộp kinh phí, đoàn phí trong thời gian tới.

Phát biểu tại Hội nghị, đồng chí Lê Thanh Đà, Phó Chủ tịch thường trực LĐLĐ Thành phố nhấn mạnh một số nhiệm vụ từ nay đến cuối năm 2012: Các công đoàn cấp trên cơ sở rà soát các doanh nghiệp sản xuất kinh doanh khó khăn, hoạt động yếu kém, tiến hành phân loại để có biện pháp phù hợp trong việc đôn đốc thu kinh phí, đoàn phí công đoàn; Tập trung đôn đốc các CĐCS lập báo cáo quyết toán đầy đủ, kịp thời và đảm bảo quy định. Đối với đơn vị khu vực hành chính sự nghiệp cần quan tâm và thu kinh phí công đoàn theo tiền lương tối thiểu 1.050.000 đồng tăng từ 1/5/2012; Phối hợp với cơ quan Bảo hiểm xã hội quận, huyện để nắm danh sách các đơn vị trên địa bàn chưa có tổ chức công đoàn, chuẩn bị phương án triển khai thu kinh phí công đoàn 2% năm 2013 theo Luật Công đoàn (mới); Thực hành tiết kiệm trong chi ngân sách công đoàn, đảm bảo cân đối ngân sách chi cho Đại hội Công đoàn cấp mình. Phấn đấu hoàn thành dự toán thu chi ngân sách công đoàn năm 2012 và thực hiện tốt công tác xây dựng dự toán năm 2013.

Nguồn trang web của LĐLĐ Thành phố