Thanh Trì: Sắp xếp tinh gọn bộ máy, đáp ứng nhiệm vụ trong tình hình mới

Theo đó, Đề án được xây dựng trên cơ sở thực hiện nghiêm chủ trương, quy định, định hướng của Trung ương và Ban Thường vụ Thành uỷ về việc sắp xếp, tinh gọn bộ máy. Tổ chức hợp lý các cơ quan, đơn vị, thực hiện nguyên tắc một cơ quan thực hiện nhiều việc và một việc chỉ giao cho một cơ quan chủ trì thực hiện và chịu trách nhiệm chính.

Việc sắp xếp, tinh gọn tổ chức bộ máy và sắp xếp, bố trí cán bộ, công chức, viên chức được thực hiện thận trọng, khoa học, chặt chẽ, công khai, minh bạch gắn với công tác nhân sự Đại hội Đảng bộ các cấp, phù hợp với tình hình thực tiễn của đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức và yêu cầu nhiệm vụ của từng cơ quan, đơn vị sau sắp xếp.

Về phương án sắp xếp đối với khối Đảng, tiến hành hợp nhất Ban Tuyên giáo Huyện ủy và Ban Dân vận Huyện ủy. Tên gọi sau hợp nhất là Ban Tuyên giáo và Dân vận Huyện ủy, tiếp nhận nguyên trạng chức năng, nhiệm vụ của Ban Tuyên giáo Huyện ủy và Ban Dân vận Huyện ủy trước khi hợp nhất.

Sau sắp xếp, lãnh đạo Ban Tuyên giáo và Dân vận gồm Trưởng ban và 3 Phó Trưởng ban. Tổng biên chế sau hợp nhất là 9 đồng chí. Về Trụ sở, bố trí địa điểm làm việc tập trung cho cán bộ công chức Ban Tuyên giáo và Dân vận Huyện ủy tại trụ sở cơ quan Huyện ủy.

Hội nghị Ban Chấp hành Đảng bộ huyện lần thứ 21 Thanh Trì đã thống nhất thông qua Đề án sắp xếp, tinh gọn tổ chức bộ máy hệ thống chính trị với sự đồng thuận cao.

Đối với khối Chính quyền (các phòng chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân huyện) sẽ thực hiện sắp xếp, tinh gọn từ 12 phòng chuyên môn xuống còn 10 phòng. Trên cơ sở thống nhất về chủ trương của Ban chấp hành Đảng bộ huyện tại hội nghị lần thứ 21, Ủy ban nhân dân huyện sẽ hoàn thiện Đề án trình tại kỳ họp Hội đồng nhân dân huyện diễn ra vào ngày 17/2/2025 tới đây, phấn đấu hoàn thành việc sắp xếp các phòng chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân huyện trước ngày 20/2/2025 theo đúng chỉ đạo của Thành phố.

Cũng tại hội nghị, các đại biểu đã được thông qua Báo cáo tổng kết công tác nhân sự Đại hội nhiệm kỳ 2020 - 2025, phương hướng công tác nhân sự Đại hội nhiệm kỳ 2025 - 2030 và Tờ trình về việc sửa đổi bổ sung Quy chế làm việc của Ban chấp hành Đảng bộ huyện, Ban thường vụ Huyện ủy và Thường trực Huyện ủy khóa XXIV, nhiệm kỳ 2020 - 2025.

Với tinh thần tập trung, dân chủ, các đại biểu đã tham gia ý kiến và thống nhất cao với chủ trương sáp nhập sắp xếp tổ chức bộ máy. Sắp xếp công tác cán bộ, bố trí vị trí việc làm theo năng lực chuyên môn, nghiệp vụ. Thực hiện sáp nhập theo phương châm chỉ đạo từ Trung ương đến địa phương…

Để tổ chức thực hiện Đề án sắp xếp, tinh gọn tổ chức bộ máy các cơ quan, đơn vị trong hệ thống chính trị của huyện, đồng chí Nguyễn Tiến Cường - Bí thư Huyện ủy đề nghị Ủy ban nhân dân huyện và các phòng, ban đơn vị liên quan tiếp tục chủ động bám sát, cụ thể hóa thực hiện theo đúng văn bản chỉ đạo, hướng dẫn của Trung ương, Thành ủy; làm tốt công tác chính trị, tư tưởng cho cán bộ công chức, người lao động trong quá trình sắp xếp, tinh gọn tổ chức bộ máy.

Cùng với việc sắp xếp, tinh giản đầu mối tổ chức bộ máy, các cơ quan đơn vị sẽ chủ động thực hiện việc rà soát, đánh giá đội ngũ cán bộ công chức đảm bảo công tâm, khách quan để sẵn sàng chủ động phương án thực hiện việc sắp xếp, tinh giản tối thiểu 20% biên chế gắn với cơ cấu lại, nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức theo chỉ đạo của Trung ương, Thành phố trong thời gian tiếp theo.

Với tinh thần trách nhiệm cao, Bí thư Huyện ủy Nguyễn Tiến Cường đề nghị các đồng chí trong Ban chấp hành Đảng bộ huyện tiếp tục nghiên cứu, cho ý kiến vào nội dung dự thảo phương hướng công tác nhân sự nhiệm kỳ 2025 - 2030, góp phần xây dựng Ban chấp hành Đảng bộ huyện thực sự tiêu biểu, đáp ứng nhiệm vụ trong tình hình mới.

Bảo Thoa