Sự kiện chính trị trọng đại của đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động và tổ chức Công đoàn Thủ đô

Phiên làm việc thứ hai Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội lần thứ XVII, nhiệm kỳ 2023 - 2028 ẢNH: Toàn cảnh Phiên làm việc thứ hai Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội lần thứ XVII Kỳ vọng Công đoàn Thủ đô tiếp tục đổi mới, sáng tạo trong nhiệm kỳ mới

* 7h45: Trước giờ diễn ra Đại hội

Đại diện các đơn vị tặng hoa chúc mừng Đại hội.

Các đại biểu tham quan triển lãm ảnh về hoạt động nổi bật của tổ chức Công đoàn Thủ đô trong nhiệm kỳ 2018 - 2023.

Đại biểu dự Đại hội

* 8h00: Chương trình nghệ thuật chào mừng Đại hội

Tiết mục văn nghệ tại Đại hội.

* 8h30: Bắt đầu chương trình Đại hội

Đại biểu dự Đại hội

Đại hội vinh dự được nhận lẵng hoa chúc mừng của Tổng Bí thư Nguyễn Phú Trọng và Chủ tịch Quốc hội Vương Đình Huệ.

Đến dự Đại hội, về phía lãnh đạo Trung ương có các đồng chí: Phạm Thế Duyệt - Nguyên Ủy viên Bộ Chính trị, nguyên Chủ tịch Ủy ban Trung ương Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, nguyên Thường trực Bộ Chính trị, nguyên Bí thư Thành ủy Hà Nội, nguyên Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam; Đỗ Văn Ân - Nguyên Ủy viên Ban Chấp hành Trung ương Đảng, nguyên Trưởng ban Cơ yếu Chính phủ, nguyên Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Hà Sơn Bình; Nguyễn Đình Khang - Ủy viên Ban Chấp hành Trung ương Đảng, Bí thư Đảng đoàn, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam; Cù Thị Hậu - Nguyên Ủy viên Ban Chấp hành Trung ương Đảng, nguyên Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam; Đặng Ngọc Tùng - Nguyên Ủy viên Ban Chấp hành Trung ương Đảng, nguyên Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam; Ngọ Duy Hiểu - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam; Trần Văn Thuật - Nguyên Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam; các đồng chí trong Đoàn Chủ tịch, Thủ trưởng các cơ quan, đơn vị trực thuộc Tổ công tác chỉ đạo Đại hội của Tổng LĐLĐ Việt Nam.

Về phía thành phố Hà Nội có các đồng chí: Đinh Tiến Dũng - Ủy viên Bộ Chính trị, Bí thư Thành ủy Hà Nội; Nguyễn Ngọc Tuấn - Phó Bí thư Thành ủy, Chủ tịch Hội đồng nhân dân thành phố Hà Nội; Phạm Quang Nghị - Nguyên Ủy viên Bộ Chính trị, nguyên Bí thư Thành ủy Hà Nội; Ngô Thị Thanh Hằng - Nguyên Ủy viên Ban Chấp hành Trung ương Đảng, nguyên Phó Bí thư Thường trực Thành ủy Hà Nội; Phạm Lợi - Nguyên Phó Bí thư Thành ủy, nguyên Chủ tịch LĐLĐ Thành phố.

Cùng dự có các đồng chí lãnh đạo, nguyên lãnh đạo Thành phố qua các thời kỳ, các đồng chí Ủy viên Ban Thường vụ Thành ủy, Thường trực Hội đồng nhân dân, lãnh đạo Ủy ban nhân dân, Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, các sở, ban, ngành Thành phố, các Mẹ Việt Nam anh hùng, lãnh đạo các quận, huyện, thị xã, đại diện LĐLĐ các tỉnh, thành phố, Công đoàn ngành Trung ương. Đặc biệt dự Đại hội có 550 đại biểu đại diện cho 664.000 đoàn viên.

Đại biểu thực hiện nghi lễ chào cờ

* 8h35: Khai mạc phiên trọng thể Đại hội

Phát biểu khai mạc phiên trọng thể Đại hội, đồng chí Phạm Quang Thanh - Ủy viên Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam, Thành ủy viên, Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội khóa XVI cho biết: Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội lần thứ XVII, nhiệm kỳ 2023 - 2028 diễn ra trong bối cảnh đất nước và Thủ đô đang đứng trước những thời cơ và thách thức đan xen. Kinh tế - xã hội của Thành phố tiếp tục phát triển, thu hút đầu tư nước ngoài dẫn đầu cả nước. An ninh chính trị, trật tự an toàn xã hội được giữ vững, tạo điều kiện để đội ngũ công nhân lao động Thủ đô ngày càng phát triển lớn mạnh, việc làm, thu nhập được đảm bảo.

Song bên cạnh những thuận lợi cũng không ít những khó khăn, thách thức. Tình hình thế giới còn nhiều diễn biến phức tạp, khó lường, quá trình toàn cầu hóa và hội nhập quốc tế tiếp tục được đẩy mạnh. Cuộc cách mạng công nghiệp lần thứ tư phát triển nhanh chóng, đã và đang tác động sâu sắc đến đời sống, việc làm của người lao động. Việt Nam ngày càng tham gia nhiều hơn vào các Hiệp định thương mại tự do thế hệ mới; quan hệ lao động ngày càng phong phú, phức tạp, sự xuất hiện của các tổ chức đại diện khác của người lao động.

Đồng chí Phạm Quang Thanh - Ủy viên Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam, Thành ủy viên, Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội khoá XVI phát biểu khai mạc Đại hội

Bên cạnh đó, những yêu cầu bức thiết về ổn định việc làm, thu nhập nhà ở, nâng cao đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, người lao động vẫn luôn được đặt ra cho tổ chức Công đoàn, đòi hỏi tổ chức Công đoàn phải thực sự là chỗ dựa tin cậy, là người bạn đồng hành của đoàn viên, người lao động; đòi hỏi mỗi cán bộ Công đoàn phải có bản lĩnh, trí tuệ, tâm huyết để hoàn thành nhiệm vụ bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho người lao động; vận động đoàn viên và người lao động tự nguyện tham gia và gắn bó lâu dài với tổ chức Công đoàn Việt Nam.

“Đó là những trăn trở, suy nghĩ và là trách nhiệm của mỗi cán bộ Công đoàn Thành phố, là trách nhiệm lớn lao đặt ra cho mỗi cấp Công đoàn hiện nay. Tình hình trên đặt ra những yêu cầu mới, đòi hòi các cấp Công đoàn Thủ đô phải tiếp tục kế thừa và phát huy những kết quả đã đạt được trong nhiệm kỳ qua, phát huy dân chủ, trí tuệ, tiếp tục đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, nỗ lực, cố gắng nhiều hơn để hoàn thành nhiệm vụ, góp phần thực hiện thắng lợi sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa Thủ đô và đất nước, vì mục tiêu “Dân giàu, nước mạnh, dân chủ, công bằng, văn minh” - đồng chí Phạm Quang Thanh nhấn mạnh.

Đại biểu dự Đại hội

Từ những yêu cầu, nhiệm vụ trên, Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội lần thứ XVII có nhiệm vụ đánh giá toàn diện, khách quan việc thực hiện Nghị quyết Đại hội khóa XVI; chỉ ra những hạn chế; rút ra những bài học kinh nghiệm trong quá trình tổ chức thực hiện; xác định mục tiêu, phương hướng, nhiệm vụ và giải pháp thực hiện trong nhiệm kỳ mới; đóng góp ý kiến vào dự thảo Báo cáo Chính trị của Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam và góp ý sửa đổi, bổ sung Điều lệ Công đoàn Việt Nam; lựa chọn bầu Ban Chấp hành LĐLĐ Thành phố khóa mới và bầu Đoàn đại biểu dự Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ XIII gồm những đồng chí có phẩm chất đạo đức, có bản lĩnh chính trị, trí tuệ và năng lực tổ chức, chỉ đạo, thực hiện thắng lợi Nghị quyết Đại hội Công đoàn Thành phố lần thứ XVII đề ra.

“Trong những ngày này, 2,7 triệu lao động Thủ đô đang hướng về Đại hội, gửi trọn niềm tin và chờ đón những quyết định sáng suốt của Đại hội. Nhận thức rõ trách nhiệm lớn lao đó, tôi đề nghị mỗi đại biểu sẽ tập trung trí tuệ, làm việc với trách nhiệm cao để Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội lần thứ XVII thực sự là Đại hội “Đổi mới - Dân chủ - Đoàn kết - Phát triển”, thể hiện tinh thần đoàn kết, sáng tạo, ý chí quyết tâm vượt khó vươn lên của toàn thể cán bộ, đoàn viên công đoàn, đông đảo người lao động, mở ra trang mới trong hoạt động Công đoàn Thủ đô, góp phần xây dựng tổ chức Công đoàn Việt Nam vững mạnh, xây dựng Thủ đô Hà Nội “Văn hiến - Văn minh - Hiện đại” xứng đáng với sự kỳ vọng và niềm tin yêu của Đảng bộ, Chính quyền và nhân dân Thủ đô” - đồng chí Phạm Quang Thanh nhấn mạnh.

* 8h50: Báo cáo của Ban Chấp hành LĐLĐ thành phố Hà Nội khóa XVI, trình Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội lần thứ XVII

Thay mặt Đoàn Chủ tịch trình bày Báo cáo của Ban Chấp hành LĐLĐ thành phố Hà Nội khóa XVI trước Đại hội, đồng chí Lê Đình Hùng - Ủy viên Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam, Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội khóa XVI cho biết, hiện nay, LĐLĐ thành phố Hà Nội đang quản lý, chỉ đạo trực tiếp hoạt động 45 Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở và 25 Công đoàn cơ sở (CĐCS) trực thuộc với tổng số 9.208 CĐCS và 664.031 đoàn viên, trong đó khu vực sản xuất kinh doanh có 5.781 CĐCS với 470.024 đoàn viên công đoàn.

Đồng chí Lê Đình Hùng - Ủy viên Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam, Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội khóa XVI trình bày Báo cáo tại Đại hội.

Nhiệm kỳ qua, hoạt động của các cấp Công đoàn Thủ đô diễn ra trong bối cảnh tình hình kinh tế - xã hội của Thành phố có nhiều thuận lợi: Đảng bộ, chính quyền và nhân dân Hà Nội tập trung triển khai, tổ chức thực hiện thắng lợi kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội Thủ đô 5 năm 2015 - 2020 và đang tập trung thực hiện kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội giai đoạn 2021 - 2025. Kinh tế Thủ đô tiếp tục phát triển đúng hướng và đạt mức tăng trưởng khá.

Mặc dù chịu ảnh hưởng của đại dịch Covid-19, song tổng sản phẩm trên địa bàn (GRDP) tăng hàng năm; thu nhập bình quân đầu người đạt hơn 120 triệu đồng (giá hiện hành); lạm phát được kiểm soát, các ngành kinh tế được phục hồi và tiếp tục tăng trưởng, cơ cấu kinh tế luôn duy trì theo hướng tăng dần tỷ trọng giá trị sản xuất ngành công nghiệp, dịch vụ trong GRDP. Người lao động có việc làm ổn định, an sinh xã hội được bảo đảm, chất lượng cuộc sống của nhân dân từng bước được nâng cao. Tình hình an ninh chính trị, trật tự an toàn xã hội được giữ vững, không để phát sinh các “điểm nóng”, đảm bảo an toàn tuyệt đối các sự kiện chính trị, văn hóa xã hội diễn ra trên địa bàn Thành phố; vị thế, uy tín của Thủ đô ngày càng được nâng cao.

Tuy nhiên, bên cạnh những thuận lợi, phong trào CNVCLĐ và hoạt động Công đoàn Thủ đô cũng đứng trước những khó khăn, thách thức của diễn biến phức tạp tình hình thế giới và khu vực; dịch bệnh Covid-19 và xung đột Nga - Ukraina ảnh hưởng nghiêm trọng tới chuỗi cung ứng toàn cầu; tranh chấp chủ quyền biển, đảo trong khu vực vẫn đang là vấn đề nóng; những vấn đề về an toàn vệ sinh lao động, cháy nổ, ô nhiễm môi trường, biến đổi khí hậu diễn ra phức tạp, cuộc Cách mạng công nghiệp lần thứ 4 đang diễn ra mạnh mẽ dẫn đến người lao động có nguy cơ mất việc làm… đã tác động đến tư tưởng, tình cảm, đời sống của cán bộ, công chức, viên chức và người lao động.

Toàn cảnh Đại hội

Mặc dù vậy, với nỗ lực vượt bậc của của cả hệ thống, nhất là sự đoàn kết, đồng lòng của đội ngũ cán bộ, đoàn viên, người lao động, các cấp Công đoàn Thành phố đã linh hoạt, chủ động thích ứng với tình hình mới để triển khai thực hiện thắng lợi Nghị quyết Đại hội Công đoàn Thành phố lần thứ XVI.

Tổ chức Công đoàn đã có nhiều sáng tạo, đổi mới trong công tác triển khai thực hiện Nghị quyết với phương châm lấy cơ sở là địa bàn hoạt động, lấy đoàn viên và người lao động là trung tâm, tập trung thực hiện tốt chức năng đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động.

Nội dung hoạt động ngày càng tập trung hướng về cơ sở; một số nội dung hoạt động đặc trưng riêng có của Công đoàn Thủ đô tiếp tục được phát triển, nhân rộng và nâng cao hiệu quả. Tổ chức Công đoàn Thành phố có nhiều đề án, giải pháp, cách làm mới, đi đầu trong xây dựng các mô hình mới, hiệu quả, có sức lan tỏa, được cấp ủy, chính quyền, người sử dụng lao động ghi nhận, đoàn viên, người lao động trân trọng. Những kết quả trên khẳng định tinh thần vượt khó, sáng tạo, dám nghĩ, dám làm của đội ngũ cán bộ, đoàn viên, CNVCLĐ Thủ đô. Vai trò, vị trí của tổ chức Công đoàn ngày càng nâng cao, góp phần quan trọng vào kết quả thực hiện nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội, an ninh quốc phòng, công tác xây dựng Đảng, chính quyền trong sạch, vững mạnh trong 5 năm qua.

Trong nhiệm kỳ tới, các cấp Công đoàn Thủ đô đặt ra mục tiêu “Đổi mới nội dung và phương thức hoạt động, hướng về cơ sở; tập trung đại diện, chăm lo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động; xây dựng đội ngũ cán bộ công đoàn có trí tuệ, bản lĩnh, tâm huyết, trách nhiệm, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ; đổi mới công tác tuyên truyền, giáo dục nhằm nâng cao bản lĩnh chính trị, trình độ học vấn, kỹ năng nghề nghiệp, tác phong công nghiệp, kỷ luật lao động cho đoàn viên, người lao động; thu hút, tập hợp người lao động, phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS, xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh, là chỗ dựa tin cậy, là tổ chức đại diện lớn nhất của người lao động; góp phần xây dựng Thủ đô Hà Nội “Văn hiến - Văn minh - Hiện đại”.

Đại biểu dự Đại hội

Để thực hiện mục tiêu nói trên, các cấp Công đoàn Thủ đô đề ra 7 nhóm nhiệm vụ giải pháp; 2 nhóm chỉ tiêu (chỉ tiêu hàng năm, chỉ tiêu nhiệm kỳ) với 10 chỉ tiêu phấn đấu cụ thể. Trong đó, phấn đấu đến hết nhiệm kỳ, toàn Thành phố có 1.000.000 đoàn viên; 85% các doanh nghiệp, đơn vị có tổ chức Công đoàn thương lượng, ký kết được Thoả ước lao động tập thể theo quy định của pháp luật; ít nhất 90% số vụ việc của đoàn viên có yêu cầu tổ chức Công đoàn tư vấn, tranh tụng về quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng sẽ có đại diện Công đoàn tham gia hoặc được Công đoàn hỗ trợ.

Đặc biệt, tổ chức Công đoàn Thủ đô xác định tập trung thực hiện 3 khâu đột phá trong nhiệm kỳ mới là: Xây dựng đội ngũ Chủ tịch CĐCS đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ, nhất là Chủ tịch Công đoàn tại doanh nghiệp ngoài khu vực Nhà nước; tập trung đối thoại, thương lượng tập thể, mang lại lợi ích cho đoàn viên, người lao động, trọng tâm là tiền lương, tiền thưởng, điều kiện và thời giờ làm việc; từng bước chuyển đổi số trong hoạt động công đoàn, ưu tiên lĩnh vực quản lý đoàn viên và tài chính công đoàn.

9h10: Tổng hợp kiến nghị, đề xuất của đoàn viên, CNVCLĐ Thủ đô đối với Đảng, Nhà nước, Tổng LĐLĐ Việt Nam.

Tại Đại hội, đồng chí Lê Đình Hùng - Ủy viên Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam, Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội khóa XVI đã trình bày Báo cáo tổng hợp ý kiến kiến nghị của đoàn viên, CNVCLĐ từ Đại hội Công đoàn các cấp với Đảng, Nhà nước và Tổng LĐLĐ Việt Nam.

Cụ thể, đến nay, Ban Chấp hành LĐLĐ thành phố Hà Nội khóa XVI đã tiếp nhận được 1.450 ý kiến, kiến nghị từ đoàn viên, CNVCLĐ.

Về ý kiến, kiến nghị của CNVCLĐ với Đảng, Nhà nước, tập trung vào một số nhóm vấn đề: Đội ngũ CNVCLĐ Thủ đô mong muốn Đảng tiếp tục lãnh đạo, chỉ đạo các cấp ủy, chính quyền thực hiện có hiệu quả Nghị quyết số 20-NQ/TW của Ban Chấp hành Trung ương (khóa X) về “Xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa - hiện đại hóa đất nước”, Nghị quyết số 02-NQ/TW ngày 12/6/2021 của Bộ Chính trị về “Đổi mới tổ chức và hoạt động của Công đoàn Việt Nam trong tình hình mới”. Lãnh đạo Nhà nước sớm cụ thể hóa thực hiện Nghị quyết 02-NQ/TW của Bộ Chính trị bằng các chính sách, pháp luật, góp phần xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam lớn mạnh, hiện đại; tổ chức Công đoàn Việt Nam vững mạnh toàn diện, theo tinh thần Nghị quyết của Bộ Chính trị đã đề ra.

Đại hội là ngày hội lớn của đoàn viên, CNVCLĐ và các cấp Công đoàn Thủ đô

Nhiều ý kiến, kiến nghị của CNVCLĐ Thủ đô cũng đề nghị Đảng quan tâm, lãnh đạo tốt hơn nữa công tác cán bộ Công đoàn; cử những cán bộ có uy tín, năng lực, phẩm chất để phụ trách, lãnh đạo, chỉ đạo phong trào CNVCLĐ và hoạt động ở Công đoàn các cấp; quan tâm công tác phát triển Đảng, đảng viên trong doanh nghiệp, đặc biệt là các doanh nghiệp khu vực ngoài Nhà nước; đồng thời Đảng cũng cần tăng cường giác ngộ, bồi dưỡng, kết nạp nhiều công nhân vào Đảng; bồi dưỡng nhiều cán bộ Công đoàn trẻ để bổ sung vào hàng ngũ cán bộ của Đảng, Nhà nước.

Đề nghị Đảng tuyên truyền, quán triệt sâu rộng trong cán bộ, đảng viên về nền tảng tư tưởng của Đảng về giai cấp công nhân; tạo sự thống nhất trong nhận thức và hành động của các cấp ủy Đảng, chính quyền, Mặt trận Tổ quốc Việt Nam và các đoàn thể chính trị - xã hội về vị trí, vai trò của giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn Việt Nam. Các cấp ủy Đảng, cán bộ lãnh đạo chủ chốt của Đảng, chính quyền cần lắng nghe và giải quyết kịp thời ý kiến của CNVCLĐ và của tổ chức Công đoàn; quan tâm lãnh đạo, tạo điều kiện cho Công đoàn hoạt động, để Công đoàn thực sự là cầu nối giữa CNVCLĐ với Đảng, Nhà nước.

9h15: Đại hội trình chiếu Phóng sự về phong trào CNVCLĐ và hoạt động Công đoàn Thủ đô nhiệm kỳ 2018 - 2023

Đại biểu chăm chú theo dõi phóng sự

9h35: Đại biểu tham luận tại Đại hội

Chủ tịch LĐLĐ quận Hoàng Mai Bùi Thị Ngọc Thủy trình bày tham luận với chủ đề: “Đổi mới công tác chăm lo cho đoàn viên, người lao động của tổ chức Công đoàn, đáp ứng yêu cầu tình hình mới”.

Theo Chủ tịch LĐLĐ quận Hoàng Mai Bùi Thị Ngọc Thủy, trong những năm qua, nhiều hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động của LĐLĐ quận Hoàng Mai đã tạo được dấu ấn đối với người lao động và doanh nghiệp, góp phần động viên người lao động; đồng thời xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ, xây dựng đội ngũ công nhân ngày càng phát triển.

Đồng chí Bùi Thị Ngọc Thuỷ, Chủ tịch LĐLĐ quận Hoàng Mai trình bày tham luận

Cụ thể, trong 5 năm, LĐLĐ quận đã hỗ trợ xây dựng, sửa chữa 2 Mái ấm Công đoàn, trị giá 230 triệu đồng; tặng 6.800 suất quà, trợ cấp cho người lao động có hoàn cảnh khó khăn, trao 2.150 vé xe cho người lao động trị giá 5,6 tỷ đồng. Tổ chức thăm hỏi, tặng quà, hỗ trợ 10.719 lượt công nhân lao động mắc bệnh nghề nghiệp, bị tai nạn lao động với tổng số tiền hơn 6 tỷ đồng. Hoạt động “Cảm ơn người lao động” đã tổ chức tặng quà cho 23.700 lượt đoàn viên, người lao động, trị giá trên 18,5 tỷ đồng. Hướng dẫn 27 CĐCS lập dự án, triển khai vay vốn từ Quỹ trợ vốn CNVCLĐ nghèo Thủ đô phát triển kinh tế gia đình, đã giải ngân 11,67 tỷ đồng, tăng thêm thu nhập cho người lao động trung bình 1,5 triệu đồng/tháng.

Đặc biệt, chương trình phúc lợi cho đoàn viên công đoàn với mục tiêu “Quyền lợi đảm bảo, phúc lợi tốt hơn” đã tạo bước chuyển biến quan trọng tư duy về hoạt động công đoàn, đã có 5.438 đoàn viên được hưởng lợi với số tiền 1,1 tỷ đồng. Đáng chú ý phải kể đến 2 năm dịch Covid-19 bùng phát, đây là cơ hội để Công đoàn khẳng định vai trò của mình đối với người lao động…

Đại biểu theo dõi tham luận tại Đại hội

Từ thực tế việc đổi mới công tác chăm lo tại các cấp Công đoàn quận, Chủ tịch LĐLĐ quận Hoàng Mai Bùi Thị Ngọc Thủy chia sẻ bài học kinh nghiệm: “Muốn người lao động có tình cảm sâu sắc, tin tưởng và đến với tổ chức Công đoàn thì công tác chăm lo phải đúng người, đúng thời điểm. Cán bộ Công đoàn không được ngại khó, ngại khổ, phải đặt mình vào vị thế của người lao động để nắm bắt tâm tư nguyện vọng, mong muốn của người lao động. Ngoài ra, phải tạo được sự khác biệt rõ trong chăm lo giữa đoàn viên và người lao động, đảm bảo quyền an sinh xã hội, gắn kết giữa đoàn viên và tổ chức Công đoàn, giữ chân được đoàn viên và thu hút người lao động đến với tổ chức Công đoàn”.

Chủ tịch Công đoàn các Khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội Nguyễn Đình Thắng trình bày tham luận với chủ đề: “Nâng cao chất lượng phong trào thi đua “Ôn lý thuyết, luyện tay nghề, thi thợ giỏi” góp phần nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, đáp ứng yêu cầu công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước”.

Chủ tịch Công đoàn các Khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội cho biết, hiện nay, trên địa bàn Thành phố có 10 khu công nghiệp, khu chế xuất và khu công nghệ cao đã đi vào hoạt động, thu hút 709 dự án đầu tư thứ phát, trong đó có 307 dự án đầu tư trực tiếp nước ngoài (FDI) vốn đăng ký trên 6,3 tỷ USD và 402 dự án đầu tư trong nước, vốn đăng ký gần 19.000 tỷ đồng; tạo việc làm cho trên 164.000 người, trong đó lao động nước ngoài là 1.100 người, thu nhập bình quân của công nhân lao động Việt Nam từ 5,5 đến trên 6 triệu đồng/người/tháng.

Đồng chí Nguyễn Đình Thắng, Chủ tịch Công đoàn các Khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội trình bày tham luận

Công đoàn các Khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội hiện đang quản lý trực tiếp 341 CĐCS với trên 140 đoàn viên.

Thấm nhuần lời dạy của Bác “Thi đua là yêu nước, yêu nước thì phải thi đua, những người thi đua là những người yêu nước nhất”, những năm qua, Công đoàn các Khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội đã tổ chức phát động các phong trào thi đua: “Lao động giỏi” “Lao động sáng tạo”, phấn đấu đạt danh hiệu “Công nhân giỏi”, “Sáng kiến Thủ đô ”, “Xanh - sạch - đẹp, bảo đảm an toàn vệ sinh lao động”... đặc biệt là phong trào thi đua “Ôn lý thuyết, luyện tay nghề, thi thợ giỏi”.

Trong nhiệm kỳ qua, Công đoàn các Khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội đã tổ chức 5 Hội thi thợ giỏi trong công nhân lao động các Khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội với 5 nghề thi đó là: Nghề Hàn CO2, nghề Phay CNC, nghề Tiện vạn năng, nghề Phay vạn năng và nghề Tiện CNC thu hút 522 thí sinh dự thi. Thông qua Hội thi chọn cử 337 thí sinh xuất sắc tham gia Hội thi thợ giỏi Thành phố và đạt kết quả cao tại Hội thi.

Đại biểu dự Đại hội

Công đoàn Khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội đã tổ chức biểu dương khen thưởng 1.879 “Công nhân giỏi” và 1.811 “Sáng kiến, sáng tạo”. LĐLĐ Thành phố tuyên dương khen thưởng 122 “Công nhân giỏi” Thủ đô; Ủy ban nhân dân và LĐLĐ Thành phố khen thưởng 127 “Sáng kiến Thủ đô”.

10h00: Lãnh đạo Tổng LĐLĐ Việt Nam phát biểu chỉ đạo

Phát biểu chỉ đạo tại Đại hội, đồng chí Nguyễn Đình Khang - Ủy viên Ban Chấp hành Trung ương Đảng, Bí thư Đảng đoàn, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam khẳng định, cùng với sự phát triển của Thành phố, phong trào CNVCLĐ và hoạt động Công đoàn Thủ đô có những bước chuyển mạnh mẽ với nhiều đổi mới, sáng tạo, đạt được những kết quả nổi bật, đóng góp quan trọng vào sự phát triển kinh tế - xã hội của Thành phố và thành tích chung của tổ chức Công đoàn cả nước.

Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam ghi nhận, nhiệm kỳ 2018 - 2023 vừa qua, các cấp Công đoàn Thành phố đã tập trung thực hiện tốt chức năng đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên, người lao động. Trong đó, nổi bật là việc ký kết, thực hiện Thỏa ước lao động tập thể; đối thoại với lãnh đạo Thành phố, Công đoàn doanh nghiệp; thực hiện dân chủ cơ sở; kiểm tra, thanh tra, giám sát việc thực hiện các quy định của pháp luật liên quan đến quyền và lợi ích hợp pháp của công nhân lao động; đề xuất các cơ chế, chính sách bảo vệ CNVCLĐ.

Đồng chí Nguyễn Đình Khang - Ủy viên Ban Chấp hành Trung ương Đảng, Bí thư Đảng đoàn, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam phát biểu chỉ đạo tại Đại hội

Cùng với các hoạt động đại diện, bảo vệ, Công đoàn Thủ đô đã có nhiều hoạt động sôi nổi chăm lo đời sống đoàn viên và người lao động. Thông qua các hoạt động Tết Sum vầy, Tháng Công nhân, Mái ấm Công đoàn, các cấp Công đoàn Thủ đô đã thực hiện tốt chủ trương của Đảng, Nhà nước, Tổng LĐLĐ Việt Nam về đảm bảo an sinh xã hội. Thực hiện chương trình phúc lợi cho đoàn viên công đoàn, mang đến nhiều lợi ích cho đoàn viên, góp phần cải thiện đời sống đoàn viên, qua đó thể hiện rõ hơn vai trò của tổ chức Công đoàn. Công tác phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS đạt được kết quả nổi bật với hơn 2.800 CĐCS được thành lập, phát triển mới hơn 206.000 đoàn viên (đạt 123,6% chỉ tiêu của nhiệm kỳ), đóng góp quan trọng vào việc thực hiện vượt mức mục tiêu 2.000.000 đoàn viên mà Đại hội XII Công đoàn Việt Nam đã đề ra.

Tổ chức Công đoàn tiếp tục phát huy vai trò trong công tác tham gia xây dựng Đảng, xây dựng chính quyền nhân dân trong sạch, vững mạnh. Công tác phát triển Đảng trong CNVCLĐ được quan tâm thực hiện. Trong nhiệm kỳ, các cấp Công đoàn đã giới thiệu trên 39.000 đoàn viên ưu tú cho Đảng xem xét và có hơn 23.400 đoàn viên ưu tú được vinh dự đứng vào hàng ngũ của Đảng. “Các phong trào thi đua do tổ chức Công đoàn phát động được CNVCLĐ tích cực hưởng ứng, đem lại nhiều kết quả với hơn 69.000 sáng kiến được ứng dụng trong thực tiễn, đã khẳng định vai trò cùng những đóng góp quan trọng của đội ngũ đoàn viên, người lao động và tổ chức Công đoàn trong xây dựng và phát triển Thủ đô” - Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Nguyễn Đình Khang khẳng định.

Đại biểu dự Đại hội

Bày tỏ tán thành với mục tiêu, phương hướng, nhiệm vụ và các giải pháp nhiệm kỳ 2023 - 2028 đã đề ra, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Nguyễn Đình Khang gợi mở thêm một số vấn đề để Đại hội XVII Công đoàn thành phố Hà Nội cùng trao đổi, thảo luận.

Cụ thể, tập trung triển khai hiệu quả Nghị quyết Đại hội Đại biểu toàn quốc lần thứ XIII của Đảng và Nghị quyết số 02 ngày 12/6/2021 của Bộ Chính trị về “Đổi mới tổ chức và hoạt động của Công đoàn Việt Nam trong tình hình mới” phù hợp với đặc thù của Thủ đô Hà Nội; tập trung thực hiện tốt công tác chăm lo, đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động. Trong đó, tạo điều kiện cho đoàn viên, công nhân lao động có nhu cầu về nhà ở, chủ động giải quyết những vấn đề bức xúc của công nhân lao động. Bên canhh đó, tiếp tục đổi mới mô hình tổ chức, nội dung, phương thức hoạt động của Công đoàn; đẩy mạnh công tác phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS; các phong trào thi đua yêu nước; tham gia xây dựng Đảng, xây dựng chính quyền, hệ thống chính trị trong sạch, vững mạnh…

Đồng chí Nguyễn Đình Khang - Ủy viên Ban Chấp hành Trung ương Đảng, Bí thư Đảng đoàn, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam tặng Bức tranh chúc mừng Đại hội

* 10h15: Lãnh đạo Thành ủy Hà Nội phát biểu chỉ đạo

Phát biểu chỉ đạo tại Đại hội, Bí thư Thành ủy Hà Nội Đinh Tiến Dũng cho biết, thời gian qua, được sự quan tâm của Trung ương và sự vào cuộc đồng bộ, quyết liệt của cả hệ thống chính trị, thành phố Hà Nội đã đạt được nhiều thành tựu quan trọng, có những bước chuyển biến mới, toàn diện trên các lĩnh vực công tác. Kinh tế Thủ đô dần phục hồi và tăng trưởng khá, năm sau tăng hơn năm trước; vị thế, uy tín của Thủ đô ngày càng được nâng cao…

“Đóng góp chung vào những thành tựu trên có sự đóng góp hết sức quan trọng của tổ chức Công đoàn, trực tiếp là đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức, người lao động Thủ đô. Đảng bộ, chính quyền và nhân dân Thủ đô tự hào và đánh giá cao những cống hiến của đội ngũ cán bộ, CNVCLĐ trong sự nghiệp xây dựng và phát triển Thủ đô” - Bí thư Thành ủy Hà Nội khẳng định.

Đồng chí Đinh Tiến Dũng, Ủy viên Bộ Chính trị, Bí thư Thành ủy Hà Nội phát biểu chỉ đạo tại Đại hội

Bí thư Thành ủy Hà Nội nhấn mạnh, kế thừa và phát huy truyền thống vẻ vang trong 94 năm xây dựng và phát triển của tổ chức Công đoàn Việt Nam, các cấp Công đoàn Thủ đô đã phát huy tốt vai trò là tổ chức chính trị - xã hội rộng lớn của giai cấp công nhân, đội ngũ trí thức và người lao động.

Công đoàn đã tập trung thực hiện tốt nhiệm vụ đại diện, chăm lo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động, góp phần xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ trong cơ quan, doanh nghiệp. Các phong trào thi đua được phát động thường xuyên, sôi nổi, chất lượng được nâng lên, thiết thực và hiệu quả hơn. Hiệu quả từ các phong trào “Sáng kiến sáng tạo Thủ đô”, “Công nhân giỏi Thủ đô”, “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”, phong trào “Người tốt việc tốt”… hàng năm đã góp phần tôn vinh những giá trị tốt đẹp, khơi dậy lòng yêu nước, tinh thần hăng say lao động sản xuất với mục tiêu “Năng suất, chất lượng, hiệu quả” của công nhân, viên chức, lao động.

Các cấp Công đoàn Thủ đô đã thường xuyên củng cố, kiện toàn tổ chức, đổi mới về nội dung, phương thức và nâng cao chất lượng hoạt động. Tham gia tích cực công tác xây dựng Đảng, chính quyền trong sạch, vững mạnh; đã giới thiệu gần 40.000 đoàn viên cho Đảng xem xét, bồi dưỡng, kết nạp.

Với tinh thần trách nhiệm, phát huy dân chủ, tập trung trí tuệ, Bí thư Thành ủy Hà Nội đề nghị Đại hội tiếp tục thảo luận để đề ra các giải pháp cụ thể nhằm khắc phục các hạn chế trong thời gian sớm nhất, để tổ chức Công đoàn Thủ đô ngày càng phát triển vững mạnh toàn diện.

Về phương hướng, nhiệm vụ trong nhiệm kỳ tới, Bí thư Thành ủy Hà Nội đề nghị Công đoàn Thủ đô tập trung thực hiện nhiệm vụ quan trọng và cấp bách hiện nay là xây dựng tổ chức Công đoàn và đội ngũ CNVCLĐ Thủ đô ngày càng lớn mạnh, đáp ứng yêu cầu của thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa và hội nhập quốc tế.

Để làm tốt điều đó, trước hết, các cấp Công đoàn cần làm tốt hơn nữa công tác tuyên truyền giáo dục, nâng cao nhận thức về vai trò, vị trí, sứ mệnh của giai cấp công nhân Việt Nam trong sự nghiệp xây dựng và bảo vệ Tổ quốc; tiếp tục đổi mới và có các giải pháp hữu hiệu để thu hút, tập hợp, vận động đoàn viên, người lao động, nhằm tăng về số lượng và nâng cao chất lượng đoàn viên, nâng cao chất lượng hoạt động của CĐCS, nhất là khu vực ngoài Nhà nước…

Tập trung thực hiện các chức năng cốt lõi của tổ chức Công đoàn là chú trọng chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động, nhất là về việc làm, thu nhập, điều kiện lao động, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, đời sống văn hoá, tinh thần... xây dựng quan hệ lao động hài hoà, ổn định, tiến bộ, thúc đẩy sản xuất, kinh doanh phát triển.

Đồng chí Đinh Tiến Dũng, Ủy viên Bộ Chính trị, Bí thư Thành ủy Hà Nội tặng Bức trướng chúc mừng Đại hội

Từng cấp Công đoàn phải thường xuyên tổ chức tốt công tác đối thoại ngay tại cơ sở và nắm bắt kịp thời những vấn đề nổi cộm, bức xúc; kịp thời tham mưu, đề xuất với Thành phố quan tâm thực hiện các cơ chế, chính sách theo quy định của pháp luật nhằm động viên kịp thời cán bộ, CNVCLĐ.

Các cấp Công đoàn phải chú trọng đổi mới nội dung, hình thức tổ chức các phong trào thi đua đảm bảo thiết thực, hiệu quả, có chiều sâu. Các phong trào cần hướng về cơ sở, quan tâm đến cán bộ CĐCS, tập thể và người lao động trực tiếp. Phấn đấu thực hiện có hiệu quả các chương trình công tác lớn của Thành ủy, chủ đề hàng năm của Thành phố bằng những việc làm cụ thể, thiết thực, mỗi đoàn viên công đoàn tích cực tham gia xây dựng nếp sống văn minh nơi công sở, nhà máy, xí nghiệp, trường học, bệnh viện...

Tiếp tục thực hiện đồng bộ, có hiệu quả Nghị quyết 09-NQ/TU ngày 27/2/2012 của Ban Thường vụ Thành ủy Hà Nội về “Tăng cường công tác xây dựng Đảng và các đoàn thể nhân dân trong các doanh nghiệp khu vực ngoài Nhà nước trên địa bàn thành phố Hà Nội, giai đoạn từ nay đến năm 2020” và Kết luận số 67-KL/TU ngày 10/7/2020 về việc tiếp tục thực hiện Nghị quyết số 09-NQ/TU giai đoạn 2020 - 2025. Đồng thời chủ động, tích cực tham gia xây dựng Đảng, xây dựng chính quyền; giới thiệu đoàn viên ưu tú cho Đảng xem xét, bồi dưỡng, kết nạp.

“Tại phiên làm việc thứ nhất, Đại hội đã tập trung trí tuệ, sáng suốt lựa chọn, bầu được 58 đồng chí tham gia Ban Chấp hành LĐLĐ Thành phố khóa XVII, nhiệm kỳ 2023 - 2028 . Tin tưởng rằng tập thể Ban Chấp hành khóa mới sẽ tiếp tục phát huy tinh thần đoàn kết, sáng tạo, đổi mới, tiếp nối truyền thống vẻ vang của các thế hệ đi trước, tiếp tục lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện tốt Nghị quyết mà Đại hội đề ra; để Công đoàn Thủ đô thực sự là tổ chức đại diện, là chỗ dựa tin cậy của đoàn viên, người lao động, là cầu nối giữa công nhân lao động với Đảng và Chính quyền; đưa công tác Công đoàn các cấp của Thành phố và phong trào CNVCLĐ Thủ đô tiếp tục có bước phát triển mạnh mẽ hơn nữa, góp phần quan trọng vào sự nghiệp xây dựng, phát triển Thủ đô Hà Nội “Văn hiến - Văn minh - Hiện đại”” - Bí thư Thành ủy nhấn mạnh.

10h45: Đoàn Chủ tịch tiếp thu ý kiến chỉ đạo của cấp trên

Thay mặt Đoàn Chủ tịch Đại hội, đồng chí Phạm Quang Thanh - Ủy viên Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam, Thành ủy viên, Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội khóa XVI đáp từ, tiếp thu ý kiến chỉ đạo của cấp trên. Đồng chí Phạm Quang Thanh nhấn mạnh, Đại hội đã được nghe ý kiến phát biểu chỉ đạo của Bí thư Thành ủy Hà Nội và Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam. Các ý kiến đã ghi nhận, đánh giá những kết quả nổi bật của phong trào CNVCLĐ, hoạt động Công đoàn Thủ đô thời gian qua; đồng thời cũng chỉ ra những khó khăn, thách thức cùng những định hướng và giải pháp lớn trong nhiệm kỳ tới để tổ chức Công đoàn Thủ đô quan tâm lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện thắng lợi Nghị quyết Đại hội Công đoàn Thành phố nhiệm kỳ 2023 - 2028.

Thay mặt Đại hội, đồng chí Phạm Quang Thanh - Ủy viên Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam, Thành ủy viên, Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội khóa XVI trân trọng cảm ơn và tiếp thu ý kiến chỉ đạo của Bí thư Thành ủy Hà Nội, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam và xin hứa với các đồng chí, tập thể Ban Thường vụ, Ban Chấp hành LĐLĐ thành phố Hà Nội sẽ đoàn kết, nhất trí, chủ động đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện thắng lợi Nghị quyết Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội lần thứ XVII, góp phần xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh, xây dựng Thủ đô Hà Nội “Văn hiến - Văn minh - Hiện đại”.

10h50: Đoàn Chủ tịch báo cáo kết quả Hội nghị lần thứ nhất Ban Chấp hành LĐLĐ thành phố Hà Nội khóa XVII

Thay mặt Đoàn Chủ tịch, đồng chí Nguyễn Chính Hữu - Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội khóa XVI đã báo cáo kết quả Hội nghị lần thứ nhất Ban Chấp hành LĐLĐ Thành phố khóa XVII.

Đồng chí Nguyễn Chính Hữu cho biết, Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội lần thứ XVII, nhiệm kỳ 2023 - 2028 diễn ra trong 2 ngày 16 và 17/10/2023. Trong ngày làm việc thứ nhất (16/10/2023), với tinh thần đoàn kết, tập trung, dân chủ và trách nhiệm, Đại hội đã tiến hành nhiều nội dung quan trọng, trong đó, Đại hội đã bầu 58 đồng chí Ủy viên Ban Chấp hành LĐLĐ thành phố Hà Nội khóa XVII, nhiệm kỳ 2023 - 2028.

Đồng chí Nguyễn Chính Hữu báo cáo kết quả Hội nghị lần thứ nhất Ban Chấp hành Công đoàn thành phố Hà Nội khóa XVII

Hội nghị lần thứ nhất Ban Chấp hành Công đoàn thành phố Hà Nội khóa XVII, nhiệm kỳ 2023 - 2028 được tiến hành chiều ngày 16/10/2023 theo đúng quy định của Điều lệ Công đoàn Việt Nam. Hội nghị đã bầu ra Ban Thường vụ LĐLĐ thành phố Hà Nội khóa XVII gồm 17 ủy viên, bầu các chức danh Chủ tịch, Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội khóa XVII, nhiệm kỳ 2023 - 2028.

Đồng chí Phạm Quang Thanh - Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội khóa XVI tiếp tục được tín nhiệm bầu là Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội khóa XVII. Các đồng chí: Lê Đình Hùng - Ủy viên Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam, Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội khóa XVI; Nguyễn Chính Hữu - Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội khóa XVI; Nguyễn Huy Khánh - Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội khóa XVI tiếp tục được bầu là Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội khóa XVII.

Hội nghị cũng đã bầu Ủy ban Kiểm tra LĐLĐ thành phố Hà Nội khóa XVII gồm 14 ủy viên. Đồng chí Lương Quang Thành - Ủy viên Ủy ban Kiểm tra Tổng LĐLĐ Việt Nam, Ủy viên Ban Thường vụ LĐLĐ thành phố Hà Nội, Chủ nhiệm Ủy ban Kiểm tra LĐLĐ thành phố Hà Nội khóa XVI tiếp tục được bầu là Chủ nhiệm Ủy ban Kiểm tra LĐLĐ Thành phố khóa XVII, nhiệm kỳ 2023 - 2028.

10h55: Ban Chấp hành LĐLĐ Thành phố khóa XVII, nhiệm kỳ 2023 - 2028 ra mắt Đại hội

Các đồng chí lãnh đạo Tổng LĐLĐ Việt Nam và Thành ủy Hà Nội tặng hoa chúc mừng Ban Chấp hành LĐLĐ Thành phố Hà Nội khoá XVII, nhiệm kỳ 2023-2028

11h00: Chia tay các đồng chí thôi tham gia BCH khoá mới

Đồng chí Phạm Quang Thanh - Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội tặng hoa các đồng chí thôi tham gia Ban Chấp hành khoá mới

11h05: Đồng chí Bùi Thị Thanh Giang - Thay mặt đoàn thư ký trình bày dự thảo Nghị quyết Đại hội

Thay mặt Đoàn Thư ký, đồng chí Bùi Thị Thanh Giang trình bày Nghị quyết Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội lần thứ XVII, nhiệm kỳ 2023 - 2028.

Sau hai ngày làm việc khẩn trương, nghiêm túc, với tinh thần trách nhiệm cao, Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội lần thứ XVII, nhiệm kỳ 2023 - 2028 nhất trí Quyết nghị với phương châm hành động, mục tiêu tổng quát, 3 khâu đột phá và các nhiệm vụ, giải pháp của phong trào CNVCLĐ và hoạt động Công đoàn thành phố Hà Nội nhiệm kỳ 2023 - 2028.

Đồng chí Bùi Thị Thanh Giang trình bày dự thảo Nghị quyết Đại hội

Trong đó, mục tiêu tổng quát: “Đổi mới nội dung và phương thức hoạt động, hướng về cơ sở; tập trung đại diện, chăm lo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động; xây dựng đội ngũ cán bộ Công đoàn có trí tuệ, bản lĩnh, tâm huyết, trách nhiệm, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ; đổi mới công tác tuyên truyền, giáo dục nhằm nâng cao bản lĩnh chính trị, trình độ học vấn, kỹ năng nghề nghiệp, tác phong công nghiệp, kỷ luật lao động cho đoàn viên, người lao động; thu hút, tập hợp người lao động, phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS, xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh, là chỗ dựa tin cậy, là tổ chức đại diện lớn nhất của người lao động; góp phần xây dựng Thủ đô Hà Nội “Văn hiến - Văn minh - Hiện đại”.

Phương châm hành động: “Đổi mới - Dân chủ - Đoàn kết - Phát triển”. Ba khâu đột phá: Xây dựng đội ngũ Chủ tịch CĐCS đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ, nhất là Chủ tịch Công đoàn tại doanh nghiệp ngoài khu vực Nhà nước; tập trung đối thoại, thương lượng tập thể, mang lại lợi ích cho đoàn viên, người lao động, trọng tâm là tiền lương, tiền thưởng, điều kiện và thời giờ làm việc; từng bước chuyển đổi số trong hoạt động công đoàn, ưu tiên lĩnh vực quản lý đoàn viên và tài chính công đoàn. Đại hội thảo luận và nhất trí với 10 chỉ tiêu, 7 nhiệm vụ, giải pháp chủ yếu công tác Công đoàn Thành phố nhiệm kỳ 2023 - 2028.

Đại hội đã bầu Ban Chấp hành LĐLĐ thành phố Hà Nội khóa XVII, nhiệm kỳ 2023 - 2028 gồm 58 ủy viên; bầu Đoàn đại biểu của LĐLĐ thành phố Hà Nội đi dự Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam gồm 27 đại biểu chính thức và 5 đại biểu dự khuyết.

Đại biểu biểu quyết thông qua Nghị quyết Đại hội

Hội nghị lần thứ nhất Ban Chấp hành LĐLĐ Thành phố khóa XVII đã bầu Ban Thường vụ gồm 17 ủy viên; bầu đồng chí Phạm Quang Thanh - Chủ tịch LĐLĐ thành phố khóa XVI tái cử chức danh Chủ tịch LĐLĐ Thành phố khóa XVII; bầu 3 đồng chí Lê Đình Hùng, Nguyễn Chính Hữu, Nguyễn Huy Khánh - Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố khóa XVI tái cử chức Phó chủ tịch LĐLĐ thành phố khóa XVII; bầu Ủy ban Kiểm tra LĐLĐ thành phố khóa XVII gồm 14 ủy viên và bầu đồng chí Lương Quang Thành - Ủy viên Ủy ban Kiểm tra Tổng LĐLĐ Việt Nam, Ủy viên Ban Thường vụ LĐLĐ Thành phố khóa XVII tái cử chức danh Chủ nhiệm Ủy ban Kiểm tra LĐLĐ Thành phố khóa XVII.

Đại hội giao cho Ban Chấp hành LĐLĐ Thành phố khóa XVII và các cấp Công đoàn Thủ đô căn cứ Nghị quyết Đại hội và các ý kiến chỉ đạo của Bí thư Thành ủy Hà Nội, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam để xây dựng chương trình, kế hoạch hành động cụ thể và tổ chức thực hiện thắng lợi mục tiêu, chỉ tiêu và các nhiệm vụ, giải pháp đã được Đại hội biểu quyết thông qua.

Đại hội kêu gọi toàn thể cán bộ, đoàn viên công đoàn, CNVCLĐ Thành phố, dưới sự lãnh đạo của Thành ủy Hà Nội, sự chỉ đạo của Tổng LĐLĐ Việt Nam nêu cao tinh thần đoàn kết, thống nhất, năng động, sáng tạo, phát huy thế mạnh, vượt qua khó khăn, thách thức, quyết tâm thực hiện thắng lợi Nghị quyết Đại hội Công đoàn thành phố lần thứ XVII, góp phần xây dựng Thủ đô Hà Nội “Văn hiến - Văn minh - Hiện đại”; xây dựng giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn Việt Nam ngày càng vững mạnh, phát triển.

11h15: Bế mạc Đại hội

Phát biểu bế mạc Đại hội, đồng chí Phạm Quang Thanh - Ủy viên Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam, Thành ủy viên, Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội khóa XVII cho biết, trong thời gian diễn ra Đại hội, với tinh thần “Đổi mới - Dân chủ - Đoàn kết - Phát triển”, các đại biểu đã dân chủ thảo luận, nhất trí biểu quyết thông qua Nghị quyết Đại hội Công đoàn Thành phố lần thứ XVII, nhiệm kỳ 2023 - 2028. Các nội dung được thông qua tại Đại hội là những văn kiện quan trọng, kết tinh trí tuệ, tâm huyết của toàn thể đoàn viên, CNVCLĐ và các cấp Công đoàn Thành phố, là sự tổng kết thực tiễn hoạt động công đoàn trong những năm qua để tiếp tục đổi mới và phát triển trong 5 năm tới.

Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội lần thứ XVII bế mạc và thành công tốt đẹp

Thành công của Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội lần thứ XVII là kết quả của sự nỗ lực phấn đấu không ngừng của các cấp Công đoàn từ cơ sở đến Thành phố trong suốt quá trình chuẩn bị và tổ chức Đại hội; sự lãnh đạo, chỉ đạo chặt chẽ, thường xuyên của Ban Thường vụ Thành ủy, Thường trực Đoàn Chủ tịch và các Ban, Tổ công tác của Tổng LĐLĐ Việt Nam; sự giúp đỡ của Hội đồng nhân dân, Ủy ban nhân dân, các sở, ban, ngành Thành phố; sự động viên, khích lệ của các thế hệ cán bộ Công đoàn qua các thời kỳ; sự đóng góp tâm huyết và trách nhiệm đối với Công đoàn, với người lao động của các đồng chí đại biểu dự Đại hội.

Những ngày Đại hội đã khép lại nhưng cũng bắt đầu mở ra một chặng đường mới - chặng đường phát triển đầy mạnh mẽ, đầy cơ hội nhưng cũng không ít khó khăn, thách thức đối với các cấp công đoàn, đội ngũ CNVCLĐ Thủ đô. Với tinh thần “Đổi mới - Dân chủ - Đoàn kết - Phát triển”, chắc chắn kết quả của Đại hội sẽ là động lực tinh thần to lớn, cổ vũ, động viên mỗi đoàn viên, CNVCLĐ và các cấp Công đoàn Thủ đô tranh thủ thời cơ, vượt qua thách thức, tiếp tục đổi mới toàn diện nội dung, phương thức hoạt động, vì quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên và người lao động; xây dựng tổ chức Công đoàn ngày càng vững mạnh.

Ngay sau Đại hội, các cấp Công đoàn Thành phố cần nhanh chóng tuyên truyền về kết quả Đại hội, tổ chức nghiên cứu, quán triệt và cụ thể hóa Nghị quyết Đại hội thành các chương trình, kế hoạch và triển khai thực hiện để sớm đưa Nghị quyết Đại hội XVII Công đoàn Thành phố đi vào thực tiễn, tạo bước chuyển mạnh mẽ trong phong trào CNVCLĐ và hoạt động của các cấp Công đoàn Thành phố, nhiệm kỳ 2023 - 2028.