Quan tâm thiết thực để đoàn viên yên tâm xây dựng hạnh phúc gia đình

Nhân dịp “Ngày Gia đình Việt Nam” 28/6, đồng chí Đặng Thị Phương Hoa - Phó Chủ tịch Thường trực Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội đã trao đổi với phóng viên Lao động Thủ đô về những kết quả đạt được và phương hướng phát triển phong trào xây dựng "Gia đình CNVCLĐ tiêu biểu" trong các cấp Công đoàn Thủ đô.

Phóng viên: Thưa Phó Chủ tịch Thường trực, từ góc độ lãnh đạo LĐLĐ Thành phố, đồng chí đánh giá như thế nào về ý nghĩa, tầm quan trọng của công tác gia đình nói chung và phong trào xây dựng “Gia đình CNVCLĐ tiêu biểu” nói riêng?

Đồng chí Đặng Thị Phương Hoa - Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ thành phố Hà Nội trao khen thưởng cho "Gia đình CNVCLĐ Thủ đô tiêu biểu" năm 2022

Phó Chủ tịch Thường trực Đặng Thị Phương Hoa: Gia đình có vai trò đặc biệt quan trọng đối với sự phát triển của xã hội. Gia đình chính là tế bào của xã hội, là nơi kết nối, gắn kết các thế hệ, giữ gìn, phát huy những chuẩn mực, giá trị, tinh hoa văn hoá dân tộc, là mạch nguồn vun đắp sức mạnh đại đoàn kết toàn dân tộc. Sinh thời, Chủ tịch Hồ Chí Minh luôn quan tâm đến công tác gia đình, Người khẳng định: “Quan tâm đến gia đình là đúng, vì nhiều gia đình cộng lại mới thành xã hội, gia đình tốt thì xã hội mới tốt, xã hội tốt thì gia đình càng tốt hơn, hạt nhân của xã hội là gia đình”.

Thấm nhuần tư tưởng của Người, đồng thời quán triệt sâu sắc các Chỉ thị, Nghị quyết của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước, Tổng LĐLĐ Việt Nam, thành phố Hà Nội về công tác gia đình, trong những năm qua, các cấp Công đoàn Thủ đô luôn chú trọng triển khai công tác gia đình phù hợp với chức năng, nhiệm vụ của tổ chức Công đoàn. Các nội dung về công tác gia đình được Công đoàn lồng ghép, gắn với phong trào “Toàn dân đoàn kết xây dựng đời sống văn hóa”, “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”…

Trong đó, LĐLĐ Thành phố đã chỉ đạo các cấp Công đoàn triển khai thực hiện có hiệu quả công tác vận động CNVCLĐ xây dựng gia đình no ấm, tiến bộ, hạnh phúc và triển khai sâu rộng phong trào “Gia đình CNVCLĐ tiêu biểu”; coi đây là một trong những nhiệm vụ quan trọng, thường xuyên của tổ chức Công đoàn giúp CNVCLĐ yên tâm công tác, lao động, sản xuất, cống hiến cho xã hội.

Riêng hoạt động biểu dương "Gia đình CNVCLĐ Thủ đô tiêu biểu" đã trở thành hoạt động thường niên của các cấp Công đoàn Thủ đô nhằm tôn vinh và nhân rộng các điển hình gia đình CNVCLĐ Thủ đô gương mẫu thực hiện tốt chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước; đạt thành tích cao trong lao động, sản xuất, học tập, công tác và giúp đỡ cộng đồng, nuôi dạy con ngoan, học giỏi; biểu dương nam CNVCLĐ tiêu biểu cùng chia sẻ công việc gia đình, vừa làm tròn trách nhiệm người chồng, người cha trong gia đình, vừa hoàn thành tốt công tác chuyên môn, công tác xã hội.

Đồng chí Đặng Thị Phương Hoa - Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ thành phó Hà Nội cùng lãnh đạo Công đoàn các Khu công nghiệp và chế xuất Hà Nội thăm hỏi công nhân khu công nghiệp Bắc Thăng Long trước khi dự khám, tư vấn sức khỏe miễn phí

Phóng viên: Như đồng chí đã nói, việc triển khai sâu rộng phong trào “Gia đình CNVCLĐ tiêu biểu” là một trong những nội dung quan trọng của công tác gia đình trong các cấp Công đoàn Thủ đô. Xin đồng chí cho biết những giải pháp cụ thể mà các cấp Công đoàn Thủ đô đã triển khai thực hiện cũng như kết quả cụ thể của phong trào này trong thời gian qua?

Phó Chủ tịch Thường trực Đặng Thị Phương Hoa: Để phong trào có tính lan tỏa và sức cuốn hút trước hết phải bắt đầu từ việc nâng cao nhận thức, giúp CNVCLĐ hiểu rõ được tầm quan trọng của công tác gia đình và ý nghĩa của phong trào xây dựng “Gia đình CNVCLĐ tiêu biểu”. Theo đó, dưới sự chỉ đạo của LĐLĐ Thành phố, hàng năm, các cấp Công đoàn Thủ đô đã đẩy mạnh tuyên truyền các chủ trương, chỉ thị, nghị quyết của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước liên quan đến công tác xây gia đình văn hoá trong CNVCLĐ.

Các cấp Công đoàn Thành phố cũng kịp thời triển khai, tuyên truyền Luật Hôn nhân và Gia đình, Luật Bình đẳng giới, Luật phòng chống bạo lực gia đình; các kiến thức về công tác phụ nữ trong tình hình mới và công tác bình đẳng giới, vì sự tiến bộ của phụ nữ; kỹ năng tổ chức cuộc sống gia đình; kiến thức nuôi dưỡng, giáo dục trẻ em… qua đó giúp nâng cao nhận thức cho CNVCLĐ, góp phần giảm thiểu tình trạng bạo lực gia đình; tăng cường giữ gìn, phát huy các giá trị đạo đức, lối sống, cách ứng xử tốt đẹp trong gia đình.

Cùng với tuyên truyền, các phong trào thi đua “Lao động giỏi”, “Giỏi việc nước-đảm việc nhà”, “Mẹ lao động giỏi - con học giỏi” cũng được Công đoàn phát động sâu rộng, từ đó động viên, khích lệ nữ CNVCLĐ vươn lên hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao, đồng thời chăm lo gia đình, nuôi dạy con khoẻ, ngoan, học giỏi. Thiết thực hơn, các cấp Công đoàn Thủ đô thường xuyên chú trọng việc chăm lo đời sống, bảo vệ quyền, lợi ích hơp pháp chính đáng của người lao động, đảm bảo về việc làm, thu nhâp, tiền lương, thưởng, các chế độ chính sách đối với người lao động, là cơ sở đảm bảo cho mỗi gia đình CNVCLĐ có được tiêu chí ổn định, phát triển bền vững.

Ngoài ra, Công đoàn các cấp còn đặc biệt quan tâm đến công tác chăm sóc, giáo dục, bảo vệ trẻ em bằng việc tặng phần thưởng cho các cháu học sinh giỏi hàng năm, trao học bổng cho các cháu có thành tích xuất sắc trong học tập, trao trợ cấp cho các cháu có hoàn cảnh khó khăn nhân dịp ngày lễ tết với số tiền hàng tỷ đồng. Thông qua những hoạt động cụ thể, tổ chức Công đoàn đã góp phần làm phong phú hơn đời sống tinh thần và vật chất của đội ngũ CNVCLĐ, giúp mỗi CNVCLĐ có động lực để giữ lửa, xây dựng mái ấm, từ đó, giúp hiệu quả phong trào xây dựng “Gia đình CNVCLĐ” tiêu biểu ngày càng nâng cao.

Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ Thành phố Đặng Thị Phương Hoa trao hỗ trợ Mái ấm Công đoàn cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn

Từ những nỗ lực của tổ chức Công đoàn các cấp, các ngành, đặc biệt là sự vươn lên của mỗi gia đình CNVCLĐ, mỗi năm, Thành phố lại có thêm nhiều hơn các gia đình CNVCLĐ tiêu biểu. Riêng trong năm 2022, toàn Thành phố có 4.317 Công đoàn cơ sở tổ chức biểu dương, khen thưởng 32.374 gia đình tiêu biểu với số tiền thưởng trên 10 tỷ đồng; 3.336 gia đình tiêu biểu được Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở biểu dương, khen thưởng với tổng số tiền thưởng trên 2,4 tỷ đồng và tiêu biểu là 100 gia đình CNVCLĐ tiêu biểu được LĐLĐ Thành phố biểu dương khen thưởng.

Phóng viên: Đồng chí có nhận xét như thế nào về những “Gia đình CNVCLĐ tiêu biểu” của Thủ đô, thưa Phó Chủ tịch Thường trực?

Phó Chủ tịch Thường trực Đặng Thị Phương Hoa: Các “Gia đình CNVCLĐ” tiêu biểu nói chung và đặc biệt, 100 “Gia đình CNVCLĐ Thủ đô” tiêu biểu nói riêng, dù là quy mô gia đình truyền thống 3, 4 thế hệ hay gia đình hạt nhân, dù có những điều kiện, hoàn cảnh và bí quyết xây dựng hạnh phúc gia đình khác nhau, nhưng đều có chung một điểm là mỗi thành viên trong gia đình đều bình đẳng, tiến bộ, hạnh phúc; liên tục phấn đấu, vượt lên khó khăn để hoàn thiện mình.

Đây là những gia đình CNVCLĐ Thủ đô luôn giữ gìn và phát huy truyền thống văn hóa của gia đình người Việt Nam, biết vượt khó vươn lên, mọi thành viên trong gia đình đều yêu thương và tôn trọng nhau, biết chia sẻ trách nhiệm trong gia đình, tích cực tham gia hoạt động xã hội, biết tạo dựng sự bình đẳng giữa các thành viên. Đặc biệt, các gia đình đều có con ngoan, hiếu thảo với ông bà cha mẹ, biết kính trên nhường dưới và đạt học sinh giỏi, đạt giải trong các kỳ thi Học sinh giỏi cấp quận, thành phố, quốc gia, quốc tế hứa hẹn đóng góp nhiều cho xã hội, cho tương lai của đất nước.

Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ Thành phố Đặng Thị Phương Hoa trao hỗ trợ máy tính phục vụ học tập trực tuyến cho con CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn.

Thành quả của các gia đình ngày hôm nay chính là hạt giống đẹp gieo mầm cho nhiều gia đình hạnh phúc mai sau. Nó có sức mạnh lan tỏa, nhân rộng trong cộng đồng, để ngày càng có nhiều gia đình hạnh phúc, vượt qua khó khăn, vươn lên để thành công trong cuộc sống.

Tôi tin rằng, mỗi gia đình CNVCLĐ Thủ đô tiêu biểu sẽ trở thành những gia đình gương mẫu trong cộng đồng dân cư; ngày càng lan tỏa những giá trị tốt đẹp trong xã hội, góp phần đưa phong trào xây dựng gia đình tiêu biểu trong CNVCLĐ Thủ đô ngày càng phát triển.

Xin trân trọng cảm ơn Phó Chủ tịch Thường trực!

Phạm Diệp (thực hiện)