Công ty TNHH MTV Thoát nước Hà Nội:

Ổn định sản xuất kinh doanh, nâng cao đời sống việc làm cho người lao động

(LĐTĐ) Những năm qua, vượt qua nhiều khó khăn, Công ty TNHH MTV Thoát nước Hà Nội đã luôn bảo đảm việc làm, thu nhập ổn định cho người lao động; đồng thời, hoàn thành tốt kế hoạch thoát nước mùa mưa và các nhiệm vụ được Thành phố giao.
Sẵn sàng bảo đảm tiêu thoát nước Tết Nguyên đán Nhâm Dần 2022 Công đoàn công ty TNHH MTV Thoát nước Hà Nội triển khai nhiệm vụ năm 2022 Công đoàn Công ty Thoát nước Hà Nội: Chăm lo người lao động trong mùa nắng nóng

Sáng 26/3, Công ty TNHH MTV Thoát nước Hà Nội tổ chức Hội nghị Đại biểu người lao động năm 2022.

Tại hội nghị, các đại biểu đã được nghe các báo cáo đánh giá kết quả thực hiện Nghị quyết Hội nghị người lao động năm 2021 và phương hướng, mục tiêu, nhiệm vụ năm 2022" của công ty, báo cáo đánh giá tình hình thực hiện Thỏa ước lao động tập thể, nội quy lao động, báo cáo công khai tài chính và sử dụng các quỹ phúc lợi, quỹ khen thưởng cũng như các báo cáo khác. Hội nghị cũng thông qua dự thảo bổ sung, sửa đổi Thỏa ước lao động tập thể, nội quy lao động năm 2022 của công ty.

Theo đó, năm 2021, đơn vị đã chủ động triển khai công tác ứng trực, vận hành cụm công trình đầu mối Yên Sở, cụm công trình Bắc Thăng Long - Vân Trì, các trạm bơm, công trình điều tiết trên hệ thống; xây dựng và tổ chức thực hiện các nhiệm vụ, giải pháp đồng bộ nhằm giảm thiểu tình trạng úng ngập trên địa bàn Thành phố.

Ổn định sản xuất kinh doanh, nâng cao đời sống việc làm cho người lao động
Ông Phan Hoài Minh, Quyền Tổng Giám đốc giải đáp các ý kiến tham luận của người lao động tại hội nghị.

Kết quả đã xử lý 11 trọng điểm úng ngập trên địa bàn Thành phố. Trong đó, 3 điểm gồm: Hoa Bằng, Minh Khai, Nguyễn Khuyến đã giảm thiểu tình trạng úng ngập, chỉ xảy ra úng ngập khi mưa lớn, rút hết nước sau khi hết mưa từ 10 - 20 phút.

5 điểm đang triển khai các dự án cải tạo thoát nước là: Ngã 5 Đường Thành - Bát Đàn - Nhà Hỏa; ngã tư Phan Bội Châu - Lý Thường Kiệt; Thụy Khuê (dốc La Pho); Cao Bá Quát; Vũ Trọng Phụng. 3 điểm còn lại là Đại lộ Thăng long, Ngọc Lâm và Hoàng Như Tiếp đang trong quá trình nghiên cứu đầu tư các dự án.

Theo ông Trịnh Ngọc Sơn, Phó Tổng Giám đốc Công ty TNHH MTV Thoát nước Hà Nội, bước sang năm 2022, đơn vị sẽ nghiên cứu, hợp tác, ứng dụng các công nghệ tiên tiến mới trong xử lý ô nhiễm môi trường nước, xử lý bùn thải; từng bước xã hội hóa, kêu gọi nhà đầu tư, người dân tham gia vào công tác xử lý ô nhiễm môi trường trên địa bàn Thành phố, xây dựng và lắp đặt trạm xử lý nước thải tập trung tại bệnh viện và khu đô thị, thiết bị tách dầu mỡ tại nhà hàng, thiết bị tách mỡ tại hộ gia đình.

Ngoài ra, Công ty tiếp tục hoàn thiện, nâng cấp “Trung tâm giám sát hệ thống thoát nước”, triển khai số hóa mạng lưới thoát nước trên hệ thống; thực hiện nghiêm túc phương án ứng trực, giải quyết úng ngập đã được phê duyệt và công tác trực đường dây nóng.

Ổn định sản xuất kinh doanh, nâng cao đời sống việc làm cho người lao động
Toàn cảnh hội nghị Đại biểu người lao động Công ty TNHH MTV Thoát nước Hà Nội năm 2022.

Cũng tại Hội nghị Đại biểu người lao động năm 2022, các đại biểu đã được nghe đại diện người lao động tham luận trực tiếp tại hội nghị. Thay mặt Ban Giám đốc, ông Pham Hoài Minh, Quyền Tổng Giám đốc Công ty đã giải đáp các ý kiến thắc mắc của đại diện người lao động.

Theo Quyền Tổng Giám đốc Công ty, năm 2022, trong điều kiện kinh tế - xã hội chung còn nhiều khó khăn, hiệu quả cạnh tranh ngày càng cao, Công ty xác định tiếp tục tăng cường mở rộng địa bàn, tăng sản lượng dịch vụ khai thác ngoài, tăng cường ứng dụng tin học, công nghệ mới vào phục vụ sản xuất.

Trong đó, Công ty tập trung ưu tiên các nguồn lực phục vụ công tác khai thác thêm công việc, tăng sản lượng công tác dịch vụ, khai thác ngoài, mở rộng sản xuất, phát triển công tác thi công các trạm xử lý nước thải quy mô vừa và nhỏ, xử lý ô nhiễm môi trường, thi công xây lắp các công trình hạ tầng kỹ thuật.

Cùng với đó, đơn vị sẽ tiếp tục xây dựng, rà soát, điều chỉnh, bổ sung các quy định, quy chế để phù hợp với mô hình tổ chức mới; sắp xếp lại lao động, đào tạo cán bộ, công nhân viên, xây dựng các quy chế, chế tài nâng cao chất lượng công tác kiểm tra và tự kiểm tra; tiếp tục đào tạo, bồi dưỡng, luân chuyển cán bộ để phát hiện và sắp xếp cho phù hợp với yêu cầu về công tác thoát nước, xử lý ô nhiễm môi trường trong điều kiện mới.

Ổn định sản xuất kinh doanh, nâng cao đời sống việc làm cho người lao động
Trao bằng khen của UBND thành phố Hà Nội cho các tập thể và cá nhân có thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua, thực nhiệm nhiệm vụ công tác năm 2021.

Sau hơn 4 tiếng làm việc khẩn trương, Hội nghị đã hoàn thành tất cả các nội dung theo chương trình dự kiến, 100% đại biểu bỏ phiếu tán thành Nghị quyết Hội nghị Đại biểu người lao động Công ty TNHH MTV Thoát nước Hà Nội năm 2022, với các chỉ tiêu, giải pháp đồng bộ về các mặt: Sản xuất kinh doanh, tổ chức lao động, đời sống việc làm cho người lao động; tiếp tục thực hiện tốt công tác Đảng - Đoàn thể và các hoạt động phong trào, công tác thi đua trong năm.

Cũng trong khuôn khổ Hội nghị, Công ty TNHH MTV Thoát nước Hà Nội đã tổ chức trao bằng khen của UBND thành phố Hà Nội cho các tập thể và cá nhân có thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua, thực nhiệm nhiệm vụ công tác năm 2021.

Tuấn Dũng

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

TP.HCM: Nâng cao nhận thức, thay đổi hành vi về bình đẳng giới

TP.HCM: Nâng cao nhận thức, thay đổi hành vi về bình đẳng giới

(LĐTĐ) Ngày 29/11, Ban Vì sự tiến bộ phụ nữ và Bình đẳng giới thành phố Hồ Chí Minh (TP.HCM) tổ chức Hội nghị triển khai Chiến lược, Chương trình quốc ...
Công đoàn Trường Mầm non Cổ Bi huyện Gia Lâm: Nhiệm kỳ mới kỳ vọng những thành tích mới

Công đoàn Trường Mầm non Cổ Bi huyện Gia Lâm: Nhiệm kỳ mới kỳ vọng những thành tích mới

(LĐTĐ) Được sự chỉ đạo của Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Gia Lâm, mới đây, Công đoàn Trường Mầm non Cổ Bi (huyện Gia Lâm) đã tổ chức thành công ...
Hà Nội có thêm 72 ổ dịch sốt xuất huyết

Hà Nội có thêm 72 ổ dịch sốt xuất huyết

(LĐTĐ) Trong tuần qua, số ca mắc sốt xuất huyết trên địa bàn Hà Nội tiếp tục tăng. Cụ thể là có thêm 1.435 ca mắc, 72 ổ dịch mới và ...
Nhiều hoạt động tại Ngày hội văn hóa, thể thao và du lịch các dân tộc vùng Tây Bắc năm 2022

Nhiều hoạt động tại Ngày hội văn hóa, thể thao và du lịch các dân tộc vùng Tây Bắc năm 2022

(LĐTĐ) Ngày hội văn hóa, thể thao và du lịch các dân tộc vùng Tây Bắc lần thứ XV năm 2022 sẽ diễn ra từ ngày 2 - 4/12 tại tỉnh ...
Hà Nội: Tổng thu ngân sách Nhà nước trên địa bàn 11 tháng ước đạt 308,5 nghìn tỷ đồng

Hà Nội: Tổng thu ngân sách Nhà nước trên địa bàn 11 tháng ước đạt 308,5 nghìn tỷ đồng

(LĐTĐ) Theo số liệu từ Cục Thống kê Hà Nội, hoạt động sản xuất kinh doanh và xuất khẩu trên địa bàn Thành phố vẫn tiếp đà tăng trưởng khá và ...
Hà Nội đã giảm một số điểm ùn tắc giao thông

Hà Nội đã giảm một số điểm ùn tắc giao thông

(LĐTĐ) Sở Giao thông Vận tải (GTVT) Hà Nội thông tin, từ đầu năm đến nay, Sở đã chủ trì, phối hợp với Công an Thành phố, Ủy ban nhân dân ...
Xây dựng hệ giá trị văn hóa Việt Nam thời kỳ mới: Cần sự vào cuộc của toàn xã hội

Xây dựng hệ giá trị văn hóa Việt Nam thời kỳ mới: Cần sự vào cuộc của toàn xã hội

(LĐTĐ) Theo PGS. TS Bùi Hoài Sơn, Ủy viên Thường trực Ủy ban Văn hóa, Giáo dục của Quốc hội, việc xây dựng hệ giá trị văn hóa Việt Nam thời ...

Tin khác

“Xe siêu thị đoàn viên Công đoàn”: Thiết thực, trực tiếp với người lao động

“Xe siêu thị đoàn viên Công đoàn”: Thiết thực, trực tiếp với người lao động

(LĐTĐ) Chương trình “Xe siêu thị đoàn viên Công đoàn” phục vụ công nhân lao động những mặt hàng thiết yếu, đảm bảo chất lượng, được ưu đãi về giá hoặc giảm giá đã thể sự quan tâm, chăm lo trực tiếp, thiết thực của tổ chức Công đoàn với đoàn viên, người lao động, giúp đoàn viên, người lao động hiểu rõ hơn về vai trò của tổ chức Công đoàn và ngày càng gắn bó với doanh nghiệp, tổ chức Công đoàn.
Thăm, tặng quà tổ công nhân đang ứng trực làm sạch môi trường nước hồ Tây

Thăm, tặng quà tổ công nhân đang ứng trực làm sạch môi trường nước hồ Tây

(LĐTĐ) Để kịp thời động viên đoàn viên, người lao động đang ứng trực làm sạch môi trường nước hồ Tây, Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội đã tổ chức đoàn thăm hỏi, động viên, tặng quà hỗ trợ người lao động đang làm việc trực tiếp tại hiện trường.
Đánh giá đúng thực tế tình hình công nhân, viên chức, lao động để hoạch định chính sách hiệu quả

Đánh giá đúng thực tế tình hình công nhân, viên chức, lao động để hoạch định chính sách hiệu quả

(LĐTĐ) Sáng 26/11, Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tổ chức Hội thảo khoa học tình hình công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) giai đoạn 2018-2023 và dự báo tình hình, yếu tố tác động giai đoạn 2023-2028. Phó Chủ tịch Thường trực Tổng LĐLĐ Việt Nam Trần Thanh Hải chủ trì Hội thảo.
Hỗ trợ 50% kinh phí thuê phương tiện cho doanh nghiệp tổ chức đưa người lao động về quê đón Tết

Hỗ trợ 50% kinh phí thuê phương tiện cho doanh nghiệp tổ chức đưa người lao động về quê đón Tết

Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận sẽ hỗ trợ 50% kinh phí thuê xe, hỗ trợ phương tiện cho các doanh nghiệp - công đoàn cơ sở có đóng kinh phí Công đoàn tổ chức Chương trình “Hỗ trợ phương tiện đưa đoàn viên và người lao động về quê đón Tết”.
Thành lập Công đoàn cơ sở Công ty Cổ phần tư vấn THIKECO Xây dựng

Thành lập Công đoàn cơ sở Công ty Cổ phần tư vấn THIKECO Xây dựng

(LĐTĐ) Ngày 25/11, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Đống Đa đã tổ chức Lễ ra mắt thành lập Công đoàn cơ sở (CĐCS) Công ty Cổ phần tư vấn THIKECO Xây dựng; công bố quyết định thành lập CĐCS, kết nạp đoàn viên công đoàn, chỉ định Ban chấp hành CĐCS lâm thời Công ty.
Công đoàn cần khẳng định vai trò trong đối thoại, thương lượng tập thể và bảo vệ người lao động

Công đoàn cần khẳng định vai trò trong đối thoại, thương lượng tập thể và bảo vệ người lao động

(LĐTĐ) Ngày 25/11, Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam tổ chức Hội thảo khoa học về "Xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh; thu hút, tập hợp người lao động và tổ chức của người lao động tại doanh nghiệp vào tổ chức Công đoàn Việt Nam”. Phó Chủ tịch Thường trực Tổng LĐLĐ Việt Nam Trần Thanh Hải chủ trì Hội thảo.
Tập trung triển khai tốt các hoạt động chăm lo trong dịp Tết Nguyên đán

Tập trung triển khai tốt các hoạt động chăm lo trong dịp Tết Nguyên đán

(LĐTĐ) Ngày 24/11, Ban Chấp hành Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội đã tổ chức hội nghị Ban Chấp hành (mở rộng) lần thứ 22, khóa 13 nhằm tổng kết công tác công đoàn năm 2022, phương hướng hoạt động năm 2023; đồng thời kiện toàn Ban Chấp hành khóa 13.
Nhiều hoạt động chăm lo Tết cho đoàn viên, người lao động trong dịp Tết Quý Mão

Nhiều hoạt động chăm lo Tết cho đoàn viên, người lao động trong dịp Tết Quý Mão

(LĐTĐ) Vừa qua, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Mê Linh đã có Kế hoạch số 31/KH-LĐLĐ về việc tổ chức các hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động nhân dịp Tết Nguyên đán Quý Mão năm 2023. Theo đó, có ít nhất 10% tổng số đoàn viên Công đoàn trực thuộc LĐLĐ huyện sẽ được thăm hỏi, tặng quà trong dịp Tết.
Công đoàn Urenco Hà Nội tổ chức thành công Đại hội điểm Chi nhánh Hoàn Kiếm

Công đoàn Urenco Hà Nội tổ chức thành công Đại hội điểm Chi nhánh Hoàn Kiếm

(LĐTĐ) Ngày 23/11, Công đoàn Chi nhánh Hoàn Kiếm đã long trọng tổ chức Đại hội Công đoàn Chi nhánh nhiệm kỳ 2022-2027. Đây là Đại hội được Công đoàn Công ty TNHH MTV Môi trường đô thị Hà Nội (Urenco) lựa chọn là Đại hội Công đoàn điểm.
Đảm bảo mọi đoàn viên, người lao động đều có Tết

Đảm bảo mọi đoàn viên, người lao động đều có Tết

(LĐTĐ) Với chủ đề “Tết Sum vầy - Xuân gắn kết” và phương châm tất cả đoàn viên, người lao động đều có Tết, trong dịp Tết Nguyên đán Quý Mão năm 2023, công tác chăm lo Tết cho đoàn viên, người lao động đã được Công đoàn ngành Y tế Thủ đô triển khai tổ chức từ cấp ngành tới cấp cơ sở. Trong đó, tập trung vào tổ chức chăm lo cho đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn. Phóng viên đã có cuộc trao đổi với Chủ tịch Công đoàn ngành Y tế Hà Nội Trịnh Tố Tâm về vấn đề này.
Xem thêm
Phiên bản di động