LĐLĐ quận Thanh Xuân: Nỗ lực chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp cho người lao động
Theo Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Thanh Xuân, nhằm thực hiện tốt chức năng đại diện chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ); ngày từ những ngày đầu năm 2022, LĐLĐ quận đã chủ động xây dựng kế hoạch chỉ đạo Công đoàn cơ sở chăm lo cho CNVCLĐ.
Bên cạnh đó, tăng cường phối hợp với các cơ quan chức năng kiểm tra, giám sát việc chi trả lương, thưởng tết và các chế độ, chính sách liên quan đến quyền, lợi ích hợp pháp của người lao động. Các cấp Công đoàn đã chăm lo tốt đến đời sống vật chất và tinh thần cho CNVCLĐ đảm bảo tiền lương, thưởng, các đơn vị sản xuất, kinh doanh cố gắng thực hiện tháng lương thứ 13.
Chủ tịch LĐLĐ quận Thanh Xuân Cao Đắc Tiến tặng quà cho đoàn viên, người lao động |
Cũng trong quý I/2022, việc thực hiện các quy chế dân chủ ở cơ sở đã được LĐLĐ quận Thanh Xuân chú trọng triển khai thực hiện. Trong đó, có 66/66 (đạt 100%) cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp tổ chức Hội nghị cán bộ, công chức, viên chức; 42/240 (17,5%) doanh nghiệp tổ chức Hội nghị Người lao động…
Cùng với công tác chăm lo, đại diện bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, CNVCLĐ; trong quý I/2021, LĐLĐ quận cũng triển khai nhiều chương trình hình động, phát động các phong trào thi đua trong CNVCLĐ. Đặc biệt, trong công tác tuyên truyền, giáo dục, các cấp Công đoàn quận đã làm tốt công tác tuyên truyền thực hiện các Chỉ thị, Nghị quyết của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước, nhất là các chính sách liên quan đến người lao động.
Đẩy mạnh công tác tuyên truyền về chủ đề công tác Công đoàn, các nhiệm vụ cốt lõi, trọng tâm, trọng điểm; triển khai tổ chức thực hiện các nhiệm vụ, chỉ tiêu công tác, phát động thi đua năm 2022. Tuyên truyền, vận động người lao động chủ động thực hiện các giải pháp phòng, chống dịch Covid-19 trong tình hình mới. Đồng thời, tích cực tuyên tuyền đẩy mạnh cuộc vận động “Xây dựng nếp sống văn hóa công nghiệp”, “Xây dựng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa”,… Qua đó, phấn đầu hoàn thành xuất sắc các mục tiêu, kế hoạch đề ra trong năm 2022.
Có thể bạn quan tâm
Nên xem
Hà Nội: 2 trường THPT tuyển sinh lớp 10 chương trình đào tạo song bằng tú tài
Mỗi học sinh được đăng ký nguyện vọng dự tuyển vào tối đa 3 trường công lập
Khen thưởng nữ điều dưỡng ép tim cứu du khách nước ngoài
Tuyển sinh vào lớp 10 tại Hà Nội: Thí sinh thi các môn chuyên vào ngày 10/6
Yêu cầu thực hiện nghiêm quy định hóa đơn điện tử với hoạt động kinh doanh, bán lẻ xăng dầu
Liên đoàn Lao động huyện Mỹ Đức trao quyết định thành lập 22 Công đoàn cơ sở
TP.HCM: 90% chó mèo đã được tiêm phòng bệnh dại
Tin khác
Công đoàn PC Hà Tĩnh: Thực hiện tốt công tác chăm lo, góp phần vào sự phát triển của công ty
Vì lợi ích đoàn viên 28/03/2024 11:56
Đoàn viên Công đoàn quận Long Biên được mua hàng giảm giá từ 30-42,8%
Vì lợi ích đoàn viên 27/03/2024 08:25
Để công nhân có môi trường sống an toàn
Vì lợi ích đoàn viên 26/03/2024 15:09
LĐLĐ thị xã Sơn Tây: Tăng cường chăm lo cho đoàn viên nữ
Vì lợi ích đoàn viên 26/03/2024 10:35
Nâng cao chất lượng hoạt động nữ công gắn với lợi ích của nữ đoàn viên, người lao động
Vì lợi ích đoàn viên 24/03/2024 12:31
Công đoàn ngành GTVT Hà Nội: Đẩy mạnh các hoạt động hướng đến đoàn viên
Vì lợi ích đoàn viên 22/03/2024 20:42
Cải thiện điều kiện làm việc cho người lao động
Vì lợi ích đoàn viên 22/03/2024 12:30
Công đoàn Thủ đô chú trọng chăm lo đời sống cho lao động nữ
Vì lợi ích đoàn viên 22/03/2024 12:30
Để người lao động tiếp cận hàng Việt Nam
Vì lợi ích đoàn viên 21/03/2024 11:46
Ra mắt Điểm sinh hoạt Công đoàn: Dấu ấn mới của LĐLĐ quận Nam Từ Liêm
Vì lợi ích đoàn viên 20/03/2024 18:10