Khẳng định và nâng cao vị thế của tổ chức công đoàn Thủ đô

	Hội nghị Ban chấp hành LĐLĐ Thành phố khóa XVI, kỳ họp lần thứ 7 (mở rộng)
	Hội nghị Ban chấp hành LĐLĐ Thành phố Hà Nội khóa XVI, kỳ họp lần thứ sáu mở rộng
	Hội nghị Ban chấp hành LĐLĐ Thành phố khóa XVI, kỳ họp thứ 5 (mở rộng)

Trên đây là nhận định được nêu tại hội nghị Ban chấp hành LĐLĐ Thành phố (khóa XVI), kỳ họp lần thứ 7(mở rộng) diễn ra sáng 11/6 dưới sự chủ trì của đồng chí Nguyễn Thị Tuyến- Ủy viên Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam, Ủy viên Ban thường vụ Thành ủy, Chủ tịch LĐLĐ Thành phố và các đồng chí thường trực LĐLĐ Thành phố.

Chủ tịch LĐLĐ TP Nguyễn Thị Tuyến chủ trì hội nghị. Ảnh Mạnh Tiến

Tại hội nghị, Phó Chủ tịch thường trực LĐLĐ Thành phố Đặng Thị Phương Hoa đã trình bày Dự thảo báo cáo kết quả công tác công đoàn và phong trào CNVCLĐ Thủ đô 6 tháng đầu năm, phương hướng, nhiệm vụ 6 tháng cuối năm 2019. Theo đó, 6 tháng đầu năm 2019, dưới sự lãnh đạo của Thành ủy Hà Nội, chỉ đạo của Tổng LĐLĐ Việt Nam, phong trào CNVCLĐ, hoạt động công đoàn Thủ đô đã đạt được nhiều kết quả quan trọng. Nổi bật nhất, các cấp công đoàn Thủ đô đã thực hiện tốt chức năng đại diện chăm lo đời sống, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng của người lao động, tập trung ở 2 đợt cao điểm là Tết Nguyên đán Kỷ Hợi và Tháng Công nhân năm 2019.

Cụ thể, dịp Tết Nguyên đán Kỷ Hợi, các cấp Công đoàn Thủ đô đã tăng cường phối hợp với các cơ quan chức năng kiểm tra, giám sát việc chi trả lương, thưởng Tết và các chế độ, chính sách liên quan đến quyền, lợi ích hợp pháp của người lao động đồng thời chi trên 40 tỷ đồng chăm lo Tết cho CNVCLĐ với các hoạt động như: hỗ trợ trên 80.000 vé xe cho CNLĐ làm việc tại các KCN&CX, cụm công nghiệp, doanh nghiệp trên địa bàn Thành phố về quê đón Tết sum vầy cùng gia đình, trao trên 65.000 suất quà chăm lo cho CNLĐ có hoàn cảnh khó khăn, hỗ trợ xây dựng, sửa chữa 95 Mái ấm công đoàn…

Phó Chủ tịch thường trực LĐLĐ TP Đặng Thị Phương Hoa báo cáo kết quả hoạt động công đoàn Thủ đô 6 tháng đầu năm, phương hướng nhiệm vụ 6 tháng cuối năm 2019. Ảnh Mạnh Tiến

Trong “Tháng công nhân” 2019, các cấp công đoàn Thủ đô đã triển khai hiệu quả nhiều hoạt động hướng về công nhân, người lao động như: tổ chức đối thoại, nắm bắt tâm tư nguyện vọng của người lao động, tổ chức các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể dục thể thao nâng cao đời sống tinh thần CNLĐ, tổ chức khám sức khỏe, phát thuốc miễn phí; tổ chức các chương trình phúc lợi cho đoàn viên và các hoạt động xã hội từ thiện. Đặc biệt, dịp này, các cấp công đoàn Thành phố đã thăm hỏi, tặng quà 3600 CNLĐ có hoàn cảnh khó khăn với số tiền trên 1,8 tỷ đồng.

Ngoài thực hiện tốt chức năng chăm lo đời sống, đại diện, bảo vệ quyền lợi hợp pháp, chính đáng của người lao động, các hoạt động khác cũng được các cấp Công đoàn Thủ đô thực hiện hiệu quả. Công tác phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS tiếp tục thực hiện hiệu quả với 263/500 CĐCS thành lập mới (đạt 52,60% kế hoạch); kết nạp mới 14.802/30.600 đoàn viên (đạt 48,37% kế hoạch); trong đó có 14 CĐCS, với 527 đoàn viên được thành lập theo Điều 17 Điều lệ Công đoàn Việt Nam. Công tác tuyên truyền, giáo dục đổi mới cả về cả nội dung và hình thức. Công tác thi đua và tổ chức các hoạt động tuyên dương, khen thưởng, nhân rộng các điển hình tiên tiến được đẩy mạnh. Công tác nữ công, tài chính, kiểm tra và hoạt động kinh tế công đoàn đạt kết quả tốt ...

Phó Chủ tịch LĐLĐ TP Ngô Văn Tuyến điều hành phần thảo luận. Ảnh Mạnh Tiến

Thảo luận tại hội nghị, các ủy viên Ban chấp hành LĐLĐ Thành phố thể hiện sự đồng tình, thống nhất cao với những kết quả được nêu trong các Dự thảo báo cáo. Bên cạnh đó, với tinh thần dân chủ, thẳng thắn, các đại biểu cũng đóng góp nhiều ý kiến để bổ sung, làm rõ hơn kết quả đã đạt được cũng như chỉ ra những mặt còn tồn tại, hạn chế trong phong trào CNVCLĐ, hoạt động Công đoàn Thủ đô 6 tháng đầu năm, đề xuất kiến nghị, giải pháp để thực hiện tốt hơn nhiệm vụ 6 tháng cuối năm 2019.

Những tồn tại, vướng mắc trong hoạt động công đoàn mà các đại biểu đề cập chủ yếu ở việc thu kinh phí, đoàn phí công đoàn còn gặp nhiều khó khăn, nhất là còn những vướng mắc trong triển khai thu kinh phí công đoàn qua tài khoản ngân hàng; công tác phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở còn có những trở ngại, việc triển khai phần mềm quản lý đoàn viên, đổi thẻ đoàn viên công đoàn còn khó thực hiện…

Các đại biểu biểu quyết thông qua Tờ trình xin ý kiến Ban chấp hành về công tác cán bộ UBKT LĐLĐ Thành phố (khóa XVI). Ảnh Mạnh Tiến

Phát biểu kết luận Hội nghị, Chủ tịch LĐLĐ Thành phố Nguyễn Thị Tuyến biểu dương tinh thần làm việc khẩn trương, nghiêm túc, những ý kiến đóng góp xác đáng, thẳng thắn của các ủy viên Ban Chấp hành và đại biểu dự hội nghị. Khẳng định những kết quả đạt được trong phong trào CNVCLĐ, hoạt động công đoàn Thủ đô 6 tháng đầu năm 2019 rất đáng biểu dương, ghi nhận, Chủ tịch Nguyễn Thị Tuyến cũng thẳng thắn chỉ rõ những mặt còn tồn tại, hạn chế và đề nghị các cấp công đoàn Thủ đô tập trung tìm giải pháp khắc phục như: thu kinh phí, đoàn phí công đoàn hiệu quả chưa cao, việc triển khai thu kinh phí công đoàn qua tài khoản ngân hàng còn khó khăn; việc tổ chức đối thoại tại cơ sở, đối thoại giữa chính quyền địa phương với tổ chức công đoàn, CNVCLĐ chưa rộng khắp, chưa đạt hiệu quả thực chất …

Ông Nguyễn Tuấn Khanh- Chủ tịch LĐLĐ huyện Gia Lâm nêu ý kiến tại hội nghị. Ảnh Mạnh Tiến

Bà Đồng Thị Nga- Chủ tịch LĐLĐ huyện Hoài Đức nêu ý kiến tại hội nghị. Ảnh Mạnh Tiến

Về nhiệm vụ trọng tâm 6 tháng cuối năm 2019, Chủ tịch LĐLĐ Thành phố Nguyễn Thị Tuyến đề nghị các đơn vị tập trung chỉ đạo hiệu quả các hoạt động kỷ niệm 90 năm ngày thành lập Công đoàn Việt Nam; quan tâm tổ chức tổng kết năm học của và triển khai nhiệm vụ năm học mới cho khối công đoàn các Trường; đẩy mạnh việc ký kết thỏa ước lao động tập thể cấp nhóm, ngành; tập trung phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở.

Đặc biệt, Chủ tịch Nguyễn Thị Tuyến đề nghị các cấp công đoàn Thủ đô tiếp tục thực hiện tốt vai trò đại điện chăm lo đời sống, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng của người lao động, nhất là tập trung chuẩn bị kế hoạch chăm lo Tết Canh Tý 2020 cho người lao động.