Điểm tựa tin cậy của công nhân lao động

(LĐTĐ) Xác định việc chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động là nhiệm vụ trọng tâm hàng đầu, ngay từ đầu năm, Công đoàn các Khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội đã đẩy mạnh các hoạt động chăm lo cho người lao động. Đồng hành cùng doanh nghiệp và người lao động vượt qua khó khăn vì dịch Covid-19, Công đoàn các Khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội đã tổ chức nhiều đợt hỗ trợ nhu yếu phẩm giúp công nhân lao động yên tâm vừa sản xuất vừa phòng, chống dịch.
Mỗi công nhân phải là một "chiến sĩ" chống Covid-19 Kịp thời chăm lo cho người lao động đang bị cách ly vì dịch Covid-19

Nhiều hoạt động hướng về người lao động

Năm 2021, thực hiện chủ đề công tác năm “Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công đoàn cơ sở” và “Kỷ cương, trách nhiệm, hành động, sáng tạo, phát triển” do Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam và Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội phát động, dưới sự lãnh đạo, chỉ đạo của Liên đoàn Lao động Thành phố và Đảng ủy các Khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội, trong 6 tháng đầu năm, Công đoàn các Khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội đã tập trung lãnh đạo, chỉ đạo, tổ chức thực hiện tốt nhiều nhiệm vụ trọng tâm.

Điểm tựa tin cậy của công nhân lao động
Các đồng chí trong Ban Thường vụ Công đoàn các Khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội vận chuyển hàng hóa hỗ trợ cho công nhân lao động Nhà máy 1, Công ty Trách nhiệm hữu hạn Linh kiện điện tử SEI Việt Nam.

Đối với công tác đại diện bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của công nhân, viên chức, người lao động, thực hiện Đề án thí điểm “Nâng cao năng lực đối thoại, thương lượng, ký kết và chấm điểm, phân loại Thỏa ước lao động tập thể giai đoạn 2021-2022”, Công đoàn các Khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội đã tập trung chỉ đạo, hướng dẫn Công đoàn cơ sở rà soát, sửa đổi, bổ sung, xây dựng, thương lượng, ký kết và giám sát thực hiện Thỏa ước lao động tập thể. Đến nay, Công đoàn đã chấm điểm và gửi 12 bản Thỏa ước lao động tập thể về Liên đoàn Lao động Thành phố.

Cùng đó, Công đoàn các Khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội đã phối hợp với Ban quản lý các Khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội xây dựng văn bản liên tịch số 1722/HD-BQL-CĐCKCN&CX, ngày 18/11/2020 hướng dẫn tổ chức Hội nghị Cán bộ, công chức, viên chức và Hội nghị Người lao động năm 2021. Đồng thời xây dựng văn bản liên tịch số 117/HD-BQL-CĐCKCN&CX ngày 25/1/2021 về việc đôn đốc tiến độ thời gian tổ chức Hội nghị Người lao động năm 2021 nhằm thực hiện tốt quy chế dân chủ ở cơ sở. Kết quả hội nghị cán bộ, công chức, viên chức (đạt 100%); Hội nghị Người lao động (đạt 38%).

Đối với công tác chăm lo đời sống đoàn viên và người lao động, Công đoàn các Khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội đã xây dựng, triển khai kế hoạch chỉ đạo các Công đoàn cơ sở tổ chức các hoạt động chăm lo cho người lao động nhân dịp Tết Tân Sửu 2021. Cụ thể, Công đoàn tập trung chăm lo về tiền lương, tiền thưởng trong dịp Tết; tổ chức thăm, tặng quà đoàn viên, người lao động. Đặc biệt, tổ chức chương trình “Tết sum vầy ”, hỗ trợ công nhân lao động không về quê đón Tết; tặng quà công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn nhân Tháng Công nhân…

Thực hiện Quyết định số 2606/QĐ-TLĐ ngày 19/5/2021 của Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam về chi hỗ trợ khẩn cấp cho đoàn viên, người lao động bị ảnh hưởng bởi dịch bệnh Covid-19 trong đợt bùng phát dịch lần thứ 4 từ ngày 27/4/2021; Hướng dẫn số 10/HD-LĐLĐ ngày 27/5/2021 của Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội về chi hỗ trợ tập thể, cá nhân tham gia chống dịch và đoàn viên, người lao động bị ảnh hưởng do dịch Covid-19; ngày 28/5/2021 Công đoàn các Khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội xây dựng hướng dẫn số 05/HD-CĐCKCN&CX hướng dẫn Công đoàn cơ sở trực thuộc chi hỗ trợ tập thể, cá nhân tham gia chống dịch và đoàn viên, người lao động bị ảnh hưởng do dịch Covid-19.

Theo đó, Công đoàn các Khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội đã trao hỗ trợ cho 234 công nhân lao động là F1 với số tiền là 351 triệu đồng, 159 “Tổ An toàn Covid-19 với số tiền 159 triệu đồng, 182 lao động nữ mang thai và người lao động nuôi con nhỏ dưới 6 tuổi với số tiền là 91 triệu đồng. Tính đến ngày 16/7, Công đoàn các Khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội đã trợ cấp, hỗ trợ cho 3.543 công nhân lao động có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn bị ảnh hưởng bởi dịch bệnh Covid-19 và “Tổ An toàn Covid-19” với tổng số tiền là gần 2,3 tỷ đồng. Ngoài ra, các công tác khác như phát động các phong trào thi đua, tuyên truyền giáo dục, công tác nữ công, tài chính công đoàn và phát triển đoàn viên cũng được các cấp công đoàn Khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội thực hiện hiệu quả.

Không để người lao động thiếu thốn khi cách ly

Sẻ chia, đồng hành cùng người lao động vượt qua khó khăn do ảnh hưởng của làn sóng dịch Covid-19 lần thứ 4, Công đoàn các Khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội đã tổ chức nhiều đợt trao hỗ trợ cho người lao động đang thực hiện cách ly. Tính từ ngày 5/7 tới nay, Công đoàn các Khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội tổ chức 4 lần trao hỗ trợ cho đoàn viên, công nhân lao động.

Điểm tựa tin cậy của công nhân

Những 'Xe buýt siêu thị 0 đồng" đầu tiên do Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội tổ chức đã đến với công nhân lao động các khu công nghiệp, chế xuất vào sáng 26.7

Dựa trên đề xuất của công nhân lao động tại các khu cách ly và Công đoàn cơ sở, Công đoàn các Khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội đã trao các nhu yếu phẩm cần thiết cho công nhân lao động như: Chăn đắp, bánh ngọt, sữa, bàn chải đánh răng, kem đánh răng, khăn rửa mặt, muối tinh… Theo ông Ngô Duy Tuấn - Phó Chủ tịch Công đoàn Công ty Trách nhiệm hữu hạn Linh kiện Điện tử SEI Việt Nam, người lao động và Công ty rất vui vì nhận được sự quan tâm, hỗ trợ của Công đoàn các Khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội. Thực tế cho thấy, điều kiện sinh hoạt tại khu cách ly sẽ không giống ở nhà, bên cạnh những vật dụng được hỗ trợ trong đợt đầu tiên, người lao động đã kiến nghị với Công đoàn cơ sở một số đồ thiết yếu như nước muối vệ sinh cá nhân hàng ngày. Từ ý kiến của người lao động, Ban chấp hành Công đoàn Công ty đã đề xuất Công đoàn cấp trên hỗ trợ. “Các đồng chí trong Ban Thường vụ Công đoàn các Khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội đã sát sao, nhiệt tình trong công tác chỉ đạo, đáp ứng nguyện vọng cho người lao động. Món quà trên là nguồn động viên tinh thần giúp công nhân lao động có thêm động lực cố gắng vượt qua giai đoạn khó khăn hiện tại” - ông Tuấn chia sẻ.

Chia sẻ với phóng viên, Chủ tịch Công đoàn các Khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội Đinh Quốc Toản cho biết, ngay khi phát hiện có trường hợp mắc Covid-19, Công đoàn các Khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội đã chỉ đạo các cán bộ Công đoàn chuyên trách phối hợp với Công đoàn cơ sở và chỉ đạo Công đoàn cơ sở phối hợp với người sử dụng lao động tuân thủ nghiêm các biện pháp phòng, chống dịch Covid-19 của Ban Chỉ đạo phòng, chống dịch Covid-19. Đồng thời, động viên công nhân lao động không hoang mang lo lắng, chấp hành nghiêm thông điệp 5K, sẻ chia khó khăn với doanh nghiệp giúp doanh nghiệp khắc phục khó khăn.

Thời gian tới, để phòng, chống dịch Covid-19, Công đoàn các Khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội sẽ tiếp tục chỉ đạo Công đoàn cơ sở phát huy hiệu quả Tổ An toàn Covid-19, đồng thời phối hợp với người sử dụng lao động tuyên truyền vận động người lao động tuân thủ nghiêm ngặt sự chỉ đạo của Ban Chỉ đạo phòng, chống Covid-19 của Thành phố; huyện Đông Anh và Ban Quản lý các Khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội. Song song đó, Công đoàn các Khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội yêu cầu người lao động thực hiện tốt khuyến cáo 5K của Bộ Y tế, bình tĩnh yên tâm thực hiện nghiêm túc công tác phòng, chống dịch để thực hiện tốt “mục tiêu kép” vừa phòng, chống dịch, vừa phát triển kinh tế./.

Lương Hằng

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Kỳ 1: Góc nhìn từ quận trung tâm của Thủ đô

Kỳ 1: Góc nhìn từ quận trung tâm của Thủ đô

(LĐTĐ) Trước ngày 21/9, Ba Đình là quận được phép nới lỏng giãn cách sớm nhất trong 4 quận trung tâm nội đô của Hà Nội. Đến thời điểm này, nhiều ...
Một chính sách nhân văn

Một chính sách nhân văn

(LĐTĐ) Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (Bộ LĐ-TB&XH) đang soạn thảo dự thảo Nghị định quy định chính sách đối với người lao động dôi dư khi ...
Giới trẻ lên kế hoạch ngắm trăng theo phong cách mới mùa trung thu 2021

Giới trẻ lên kế hoạch ngắm trăng theo phong cách mới mùa trung thu 2021

(LĐTĐ) Khu vực sảnh lounge bar JO247 của chuỗi SOJO Hotels được giới trẻ bình chọn là điểm đến mới lạ cho mùa trung thu năm nay với “view” toàn cảnh ...
Duy trì 22 chốt kiểm soát tại các cửa ngõ Thủ đô

Duy trì 22 chốt kiểm soát tại các cửa ngõ Thủ đô

(LĐTĐ) Kinh nghiệm thực tế cho thấy, việc nới lỏng các biện pháp giãn cách để chống dịch phải đi kèm với việc kiểm soát chặt chẽ nguy cơ. Vì vậy, ...
Đồng bộ giải pháp để phát triển thị trường lao động

Đồng bộ giải pháp để phát triển thị trường lao động

(LĐTĐ) Những tháng gần đây, cùng với cả nước, thị trường lao động ở Hà Nội tiếp tục chịu ảnh hưởng tiêu cực bởi diễn biến phức tạp của dịch bệnh ...
Khuyến khích phát triển ô tô điện

Khuyến khích phát triển ô tô điện

(LĐTĐ) Bộ Tài chính đã hoàn thiện Dự thảo Nghị định sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định 140/2016/NĐ-CP của Chính phủ về lệ phí trước bạ. Trong ...
Xứng đáng bạn đồng hành của doanh nghiệp, người lao động

Xứng đáng bạn đồng hành của doanh nghiệp, người lao động

(LĐTĐ) Tổ chức Công đoàn Thủ đô bằng nhiều cách làm sáng tạo, thực chất đã nhanh chóng “đồng hành” cùng người lao động (NLĐ), doanh nghiệp vượt qua khó khăn ...

Tin khác

Xứng đáng bạn đồng hành của doanh nghiệp, người lao động

Xứng đáng bạn đồng hành của doanh nghiệp, người lao động

(LĐTĐ) Tổ chức Công đoàn Thủ đô bằng nhiều cách làm sáng tạo, thực chất đã nhanh chóng “đồng hành” cùng người lao động (NLĐ), doanh nghiệp vượt qua khó khăn do dịch bệnh gây ra. Chính những cách làm sáng tạo của Công đoàn Thủ đô đã góp phần cùng Thành phố làm tốt công tác an sinh với phương châm “không để ai bị bỏ lại phía sau”, góp phần đẩy lùi đại dịch, sớm đưa cuộc sống trở lại trạng thái bình thường mới.
Chủ động để người lao động gắn bó lâu dài

Chủ động để người lao động gắn bó lâu dài

(LĐTĐ) Thời gian qua, không ít doanh nghiệp trên địa bàn thành phố Hà Nội đã chủ động tìm thêm việc làm, xây dựng các phương án sản xuất an toàn để bảo đảm thu nhập ổn định, giúp người lao động yên tâm gắn bó lâu dài.
LĐLĐ thành phố Hà Nội trao kinh phí hỗ trợ mua máy tính cho con công nhân, viên chức, lao động

LĐLĐ thành phố Hà Nội trao kinh phí hỗ trợ mua máy tính cho con công nhân, viên chức, lao động

(LĐTĐ) Chiều 20/9, Phó Chủ tịch Thường trực Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội Đặng Thị Phương Hoa thay mặt LĐLĐ Thành phố đi thăm, tặng quà, trao hỗ trợ học bổng, hỗ trợ kinh phí mua máy tính hưởng ứng chương trình “Sóng và máy tính cho em” cho 7 cháu là con công nhân lao động vượt khó học giỏi.
Tiếp tục đẩy mạnh hoạt động chăm lo, hỗ trợ đoàn viên, người lao động trong giai đoạn mới

Tiếp tục đẩy mạnh hoạt động chăm lo, hỗ trợ đoàn viên, người lao động trong giai đoạn mới

(LĐTĐ) Trong thời gian tới, các cấp Công đoàn Thủ đô tiếp tục đẩy mạnh các hoạt động chăm lo, hỗ trợ đoàn viên, người lao động (NLĐ) khó khăn do ảnh hưởng của dịch Covid-19. Trong đó đặc biệt chú trọng đảm bảo hài hòa mối quan hệ lao động, phục hồi sức lao động, an sinh cho NLĐ trong giai đoạn chuyển tiếp giữa giai đoạn giãn cách xã hội với giai đoạn khôi phục sản xuất, bình thường mới.
Mang Tết Trung thu đến với hàng trăm con công nhân lao động, hộ gia đình khó khăn

Mang Tết Trung thu đến với hàng trăm con công nhân lao động, hộ gia đình khó khăn

(LĐTĐ) Chiều nay (20/9), Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Đống Đa phối hợp cùng Hội đồng đội thành phố Hà Nội trao 100 suất quà cho con công nhân lao động, hộ gia đình có hoàn cảnh khó khăn trên địa bàn phường Quốc Tử Giám và khu phong tỏa phường Văn Miếu nhân dịp Tết Trung thu 2021.
LĐLĐ huyện Thanh Trì tặng quà Trung thu và trao học bổng cho con CNVCLĐ vượt khó

LĐLĐ huyện Thanh Trì tặng quà Trung thu và trao học bổng cho con CNVCLĐ vượt khó

(LĐTĐ) Trước thềm Tết Trung thu 2021, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Thanh Trì đã trao 55 suất quà Trung thu cho con công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) khó khăn và trao 22 suất học bổng cho con CNVCLĐ vượt khó học giỏi, với tổng số tiền 38,5 triệu đồng.
LĐLĐ thị xã Sơn Tây trao quà cho con đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn

LĐLĐ thị xã Sơn Tây trao quà cho con đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn

(LĐTĐ) Ngày 20/9, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thị xã Sơn Tây tổ chức gặp mặt, tặng quà cho con công nhân, viên chức, lao động có hoàn cảnh khó khăn vượt khó học giỏi trên địa bàn nhân dịp Tết Trung thu và đầu năm học mới.
Ấm áp Tết Trung thu đến với con đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn

Ấm áp Tết Trung thu đến với con đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn

(LĐTĐ) Ngày 20/9, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Thạch Thất đã đến thăm và trao tặng 20 phần quà Trung thu cho con đoàn viên, người lao động bị khuyết tật, mắc bệnh hiểm nghèo trên địa bàn huyện.
LĐLĐ quận Bắc Từ Liêm tặng quà cho con người lao động nhân dịp Tết Trung thu

LĐLĐ quận Bắc Từ Liêm tặng quà cho con người lao động nhân dịp Tết Trung thu

(LĐTĐ) Thay vì tổ chức Tết Trung thu tập trung như mọi năm, năm nay, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Bắc Từ Liêm đã tiến hành trao quà qua đầu mối là các công đoàn cơ sở (CĐCS) để động viên tinh thần các con, giúp các con có thêm niềm vui trong ngày Tết Trung thu của mình.
Công đoàn Công ty Cổ phần Tập đoàn CEO: Tạo động lực thi đua sản xuất cho người lao động

Công đoàn Công ty Cổ phần Tập đoàn CEO: Tạo động lực thi đua sản xuất cho người lao động

(LĐTĐ) Công ty Cổ phần Tập đoàn CEO (trụ sở tại quận Nam Từ Liêm, Hà Nội) là một trong những Tập đoàn Bất động sản hàng đầu Việt Nam. Từ lâu, các phong trào thi đua “Lao động giỏi”, “Lao động sáng tạo” do Ban Chấp hành Công đoàn Công ty phát động đã có sức lan toả trong đoàn viên, cán bộ, người lao động; qua đó tạo khí thế phấn đấu, thi đua sôi nổi, góp phần hoàn thành xuất sắc các chỉ tiêu kế hoạch sản xuất, kinh doanh hàng năm.
Xem thêm
Phiên bản di động