Đặt quyền lợi người lao động lên hàng đầu trong mọi hoạt động

Sáng nay (26/11), Đại hội đại biểu Công đoàn Công ty cổ phần Môi trường đô thị Gia Lâm lần thứ VIII, nhiệm kỳ 2023 - 2028 được tiến hành trang trọng tại trụ sở Công ty với sự tham gia của 101 đại biểu chính thức, đại diện cho hơn 600 đoàn viên công đoàn Công ty. Đây là đơn vị được Liên đoàn Lao động (LĐLĐ huyện Gia Lâm) chỉ đạo tổ chức Đại hội điểm Công đoàn cơ sở khối doanh nghiệp.

Với tinh thần "Đổi mới, dân chủ, đoàn kết, phát triển", Đại hội đã kiểm điểm, đánh giá một cách khách quan, toàn diện kết quả đạt được của Công đoàn Công ty cổ phần Môi trường đô thị Gia Lâm trong nhiệm kỳ vừa qua.

Thực hiện tốt vai trò đại diện

Hoạt động trong lĩnh vực vệ sinh môi trường, có số lượng công nhân lao động trực tiếp đông, môi trường và điều kiện làm việc nặng nhọc, độc hại, thu nhập chưa cao, đời sống còn nhiều khó khăn, trong nhiệm kỳ qua, Công đoàn Công ty cổ phần Môi trường đô thị Gia Lâm luôn đặt chức năng đại diện, chăm lo đời sống, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động lên hàng đầu để tập trung thực hiện hiệu quả.

Chủ tịch LĐLĐ huyện Gia Lâm Nguyễn Đức Thể phát biểu chỉ đạo tại Đại hội.

Theo đó, Công đoàn đã tham mưu, phối hợp với lãnh đạo Công ty triển khai nhiều giải pháp đảm bảo cho người lao động có việc làm và thu nhập ổn định, năm sau cao hơn năm trước từ 5 đến 10% (thu nhập bình quân năm 2021 là 7,3 triệu đồng/người/tháng, năm 2022 ước đạt 8 triệu đồng/người/tháng). Công ty thực hiện đầy đủ các chế độ chính sách người lao động theo đúng quy định hiện hành.

Công đoàn phối hợp với chuyên môn xây dựng và triển khai thực hiện quy chế dân chủ, nội quy lao động, Thỏa ước lao động tập thể đảm bảo đúng pháp luật, có lợi cho người lao động. Công đoàn cũng phối hợp với chuyên môn tổ chức khám sức khỏe định kỳ hàng năm, khám bệnh nghề nghiệp và lập sổ theo dõi tình trạng sức khỏe cho toàn thể công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ).

Công tác đảm bảo an toàn vệ sinh lao động, phòng chống cháy nổ được quan tâm. Công tác chăm lo Tết Nguyên đán, hoạt động Tháng Công nhân hàng năm được Công đoàn tổ chức chu đáo. Công đoàn Công ty còn duy trì tổ chức sinh nhật, tặng quà trung thu, thăm hỏi khi gia đình đoàn viên, người lao động có việc hiếu, hỉ; trợ cấp cho đoàn viên, người lao động khó khăn…

Đại biểu LĐLĐ thành phố Hà Nội và lãnh đạo LĐLĐ huyện Gia Lâm tặng hoa chúc mừng Đại hội.

Trong nhiệm kỳ vừa qua, Công đoàn Công ty đã thăm hỏi khoảng 200 trường hợp ốm đau, thai sản với kinh phí khoảng 60 triệu đồng, trợ cấp hơn 100 trường hợp CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn, kinh phí hơn 50 triệu đồng; đề nghị Công đoàn cấp trên hỗ trợ kinh phí xây 2 nhà “Mái ấm công đoàn”. Hàng năm Công đoàn Công ty đều tổ chức cho khoảng 150 đoàn viên công đoàn đi tham quan nghỉ mát phục hồi sức khỏe ở Sầm Sơn hoặc Cửa Lò với mức kinh phí khoảng 2 triệu đồng/người; chi trả chế độ nghỉ tại chỗ cho những người đủ tiêu chuẩn nhưng không đi nghỉ mát từ 500 nghìn đồng đến 1 triệu đồng/người.

Ngoài ra, Công đoàn Công ty quản lý, khai thác, sử dụng có hiệu quả Điểm sinh hoạt văn hóa công nhân, góp phần nâng cao đời sống tinh thần và sức khỏe cho người lao động, đáp ứng yêu cầu sản xuất kinh doanh của đơn vị.

Có thể nói, việc thực hiện hiệu quả chức năng cốt lõi của tổ chức Công đoàn đã giúp cho vai trò, vị thế của Công đoàn Công ty được khẳng định, niềm tin của đoàn viên, người lao động đối với Công đoàn được nâng cao. Đây là lý do để các mặt hoạt đông khác của Công đoàn Công ty đều có sức cuốn hút và đạt hiệu quả như: công tác tuyên truyền, giáo dục chính trị, tư tưởng; các phong trào thi đua, hoạt động nữ công; nâng cao chất lượng tổ chức Công đoàn cơ sở…

Đại biểu LĐLĐ thành phố Hà Nội và lãnh đạo LĐLĐ huyện Gia Lâm tặng hoa chúc mừng Ban Chấp hành Công đoàn Công ty cổ phần Môi trường đô thị Gia Lâm khóa mới ra mắt Đại hội.

Phát huy những kết quả đạt được, căn cứ tình hình thực tiễn của địa phương, đơn vị, yêu cầu nhiệm vụ chính trị của tổ chức Công đoàn, trong nhiệm kỳ tới, Công đoàn Công ty cổ phần Môi trường đô thị Gia Lâm đề ra phương hướng sẽ tiếp tục đổi mới nội dung phương thức hoạt động công đoàn, xây dựng đội ngũ công nhân lao động, đoàn viên công đoàn vững vàng về tư tưởng chính trị, giỏi chuyên môn nghiệp vụ đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ sản xuất kinh doanh của Công ty. Công đoàn Công ty cũng xác định mục tiêu không ngừng chăm lo bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp và chính đáng của người lao động, xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh, góp phần xây dựng Công ty ổn định và phát triển.

Tiếp tục đổi mới, thích ứng với tình hình thực tế

Dự và phát biểu chỉ đạo tại Đại hội, ông Nguyễn Đức Thể - Chủ tịch LĐLĐ huyện Gia Lâm nhiệt liệt chúc mừng, ghi nhận, biểu dương những kết quả mà Công đoàn Công ty cổ phần Môi trường đô thị Gia Lâm đã đạt được trong nhiệm kỳ vừa qua.

Đoàn Chủ tịch điều hành Đại hội

“Nhiệm kỳ vừa qua, mặc dù chịu ảnh hưởng bởi nhiều biến động phức tạp do dịch bệnh Covid-19 và những điều kiện khách quan khác, được sự lãnh đạo, chỉ đạo của cấp ủy và LĐLĐ huyện Gia Lâm; sự ủng hộ, tạo điều kiện, phối kết hợp chặt chẽ của Ban lãnh đạo Công ty; Công đoàn Công ty cổ phần Môi trường đô thị Gia Lâm luôn giữ vững tinh thần đoàn kết, có nhiều đổi mới, sáng tạo, ra sức thi đua, vượt qua khó khăn, hoàn thành xuất sắc mọi chỉ tiêu, nhiệm vụ công tác đề ra.

Đây là lý do để LĐLĐ huyện Gia Lâm lựa chọn Công đoàn Công ty cổ phần Môi trường đô thị Gia Lâm là 1 trong 3 đơn vị tổ chức Đại hội điểm, từ đó rút kinh nghiệm chỉ đạo Đại hội Công đoàn cơ sở trên địa bàn huyện” - ông Nguyễn Đức Thể cho biết.

Nhìn nhận những cơ hội cũng như thách thức đối với tổ chức Công đoàn trong nhiệm kỳ tới, Chủ tịch LĐLĐ huyện Gia lâm đề nghị Ban Chấp hành Công đoàn Công ty cổ phần Môi trường đô thị Gia Lâm khoá mới cần tiếp tục phát huy những thành quả đã đạt được, đồng thời rút kinh nghiệm, khắc phục những tồn tại, khuyết điểm trong nhiệm kỳ vừa qua, tập trung thực hiện tốt một số nhiệm vụ trọng tâm.

Đại biểu bỏ phiếu bầu Ban Chấp hành Công đoàn Công ty khóa mới.

Trong đó, Chủ tịch LĐLĐ huyện Gia Lâm đề nghị Ban Chấp hành Công đoàn Công ty cổ phần Môi trường đô thị Gia Lâm thường xuyên chủ động đổi mới nội dung, phương thức hoạt động để thích ứng với tình hình và yêu cầu thực tế; tiếp tục làm tốt công tác đại diện, chăm lo đời sống, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp và chính đáng của đoàn viên, người lao động; tham mưu, phối hợp với Ban lãnh đạo Công ty thực hiện nghiêm các chế độ chính sách đối với người lao động như: bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội, bảo đảm các chế độ phúc lợi cho cán bộ, đoàn viên, người lao động…

Cùng đó, Công đoàn Công ty cổ phần môi trường đô thị Gia Lâm cần đổi mới hình thức, nội dung công tác tuyên truyền, giáo dục đoàn viên phù hợp với xu thế phát triển của thời đại và điều kiện làm việc của đoàn viên, công nhân lao động nhằm nâng cao nhận thức về pháp luật, ý thức tổ chức kỷ luật, tác phong công nghiệp, kỹ năng sống cho đoàn viên, người lao động; phát động các phong trào thi đua yêu nước trong CNVCLĐ phù hợp với đặc điểm, tình hình của doanh nghiệp; thường xuyên tổ chức các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể dục, thể thao, để tạo động lực cho đoàn viên, người lao động phấn khởi thi đua, làm tăng năng suất, chất lượng, hiệu quả công việc, góp phần xây dựng doanh nghiệp phát triển bền vững.

Toàn cảnh Đại hội

Phát huy dân chủ và nêu cao tinh thần trách nhiệm với giai cấp công nhân, tổ chức Công đoàn, Đại hội Công đoàn Công ty cổ phần Môi trường đô thị Gia Lâm lần thứ VIII đã dành thời gian thảo luận, đóng góp ý kiến vào dự thảo Báo cáo Đại hội Công đoàn huyện Gia Lâm lần thứ XI, nhiệm kỳ 2023 - 2028.

Đặc biệt, thực hiện Điều lệ Công đoàn Việt Nam, với tinh thần dân chủ, Đại hội đã tiến hành bầu Ban Chấp hành Công đoàn Công ty cổ phần Môi trường đô thị Gia Lâm khóa VIII, nhiệm kỳ 2023 - 2028 gồm 11 người và bầu Chủ tịch Công đoàn Công ty khóa mới. Theo đó, ông Trương Hoài Nam - Chủ tịch Công đoàn Công ty cổ phần Môi trường đô thị Gia Lâm khóa VII tiếp tục được Đại hội tín nhiệm bầu là Chủ tịch Công đoàn Công ty Môi trường đô thị Gia Lâm khóa VIII nhiệm kỳ 2023 - 2028. Đồng thời, Đại hội cũng bầu 2 đại biểu (1 chính thức, 1 dự khuyết) đi dự Đại hội Công đoàn huyện Gia Lâm lần thứ XI, nhiệm kỳ 2023 - 2028.