Đảm bảo quyền và lợi ích hợp pháp cho mọi đối tượng tham gia

25 năm xây dựng, phát triển và trưởng thành, Bảo hiểm xã hội thành phố Hà Nội luôn hoàn thành, hoàn thành vượt các chỉ tiêu được Hội đồng nhân dân, Ủy ban nhân dân Thành phố giao hàng năm về tỷ lệ bao phủ bảo hiểm y tế, tỷ lệ số người tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc, bảo hiểm thất nghiệp và tốc độ gia tăng số người tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện… góp phần đảm bảo an sinh xã hội trên địa bàn Thủ đô.
dam bao quyen va loi ich hop phap cho moi doi tuong tham gia Bảo hiểm xã hội thành phố Hà Nội đón nhận Cờ đơn vị xuất sắc phong trào thi đua
dam bao quyen va loi ich hop phap cho moi doi tuong tham gia Giao lưu trực tuyến về quyền, nghĩa vụ của các bên trong Bộ Luật Lao động sửa đổi

Đảm bảo quyền lợi chính đáng cho người lao động

Theo báo cáo của Bảo hiểm xã hội Hà Nội, số người tham gia bảo hiểm xã hội (BHXH) bắt buộc đã tăng từ 316.448 người năm 1995 lên trên 1 triệu người vào năm 2010, tăng lên 1.763.033 vào năm 2019 (tăng 1,4 triệu người, tăng 555% so với năm 1995). Ước đến hết tháng 6/2020, số người tham gia BHXH bắt buộc trên địa bàn Thủ đô là 1.730.801 người, chiếm 90,1% số người thuộc diện tham gia BHXH bắt buộc.

dam bao quyen va loi ich hop phap cho moi doi tuong tham gia
Phó Tổng Giám đốc Bảo hiểm xã hội Việt Nam Nguyễn Đình Khương trao tặng Cờ thi đua của Bảo hiểm xã hội Việt Nam cho Bảo hiểm xã hội TP Hà Nội

Nhằm đảm bảo quyền lợi người tham gia, những năm qua, công tác thanh tra, kiểm tra tại các đơn vị sử dụng lao động đóng vai trò quan trọng trong việc kịp thời phát hiện, ngăn chặn các hành vi vi phạm pháp luật về BHXH, bảo hiểm y tế (BHYT), BH thất nghiệp.

Ông Nguyễn Đức Hòa - Giám đốc Bảo hiểm xã hội thành phố cho biết: Qua công tác thanh tra, kiểm tra, chủ yếu các hành vi vi phạm điển hình gồm: Chậm đóng, nợ đóng, trốn đóng BHXH, BHYT, BH thất nghiệp, đóng dưới mức quy định ảnh hưởng trực tiếp tới quyền lợi của người lao động khi hưởng chế độ ốm đau thai sản, dưỡng sức không đúng mức, chưa kịp thời; chưa được xác nhận thời gian tham gia BHXH, BH thất nghiệp trên sổ BHXH khi nghỉ việc do nợ tiền BHXH; hành vi gian lận, lạm dụng quỹ BHXH, BHYT như gửi đóng, lập hồ sơ thanh toán các chế độ ốm đau, thai sản, dưỡng sức...

Theo đó, Bảo hiểm xã hội thành phố đã phối hợp chặt chẽ với Thanh tra Thành phố, Sở Lao động - Thương binh và Xã hội, Cục Thuế, Liên đoàn Lao động Thành phố, Công an Thành phố, Uỷ ban nhân dân các quận, huyện, thị xã thanh tra, kiểm tra liên ngành việc chấp hành pháp luật về BHXH, BHYT, BH thất nghiệp của các đơn vị, doanh nghiệp.

Bảo hiểm xã hội thành phố thường xuyên cử cán bộ làm công tác thanh tra, kiểm tra đi tập huấn, bồi dưỡng nghiệp vụ; chủ động xây dựng và thực hiện kế hoạch thanh tra chuyên ngành, nhất là thanh tra đột xuất tại các đơn vị nợ đọng BHXH, BHYT, BH thất nghiệp; kiên quyết xử lý đối với các tổ chức, cá nhân có hành vi vi phạm, đối với những trường hợp chây ì, cố tình không tham gia BHXH, không nộp tiền BHXH cho người lao động, chuyển hồ sơ sang cơ quan Công an để điều tra, khởi tố theo quy định của Bộ luật Hình sự.

Theo Giám đốc Bảo hiểm xã hội thành phố Hà Nội, từ năm 2016 đến năm 2019, công tác thanh tra, kiểm tra xử lý vi phạm hành chính tại các đơn vị nợ đóng BHXH được đẩy mạnh, cụ thể: Bảo hiểm xã hội Thành phố, Sở Lao động - Thương binh và Xã hội, Thanh tra Thành phố, Công an Thành phố, Cục Thuế Thành phố, Liên đoàn Lao động Thành phố, Ủy ban nhân dân các quận, huyện, thị xã thực hiện thanh tra, kiểm tra việc chấp hành pháp luật về BHXH, BHYT tại 14.518 đơn vị (riêng năm 2018, thanh tra, kiểm tra tại 4.913 đơn vị; năm 2019, thanh tra, kiểm tra tại 5.637 đơn vị).

“Công tác thanh tra, kiểm tra cũng đã phát huy hiệu quả tích cực trong việc thu hồi, giảm nợ đọng. Năm 2016, số tiền nợ là 2.284,6 tỷ đồng, tỷ lệ nợ 7,99%; đến hết năm 2017, cùng với sự chỉ đạo quyết liệt của Thành ủy, Uỷ ban nhân dân Thành phố và sự vào cuộc tích cực của các sở, ban, ngành, Uỷ ban nhân dân các quận, huyện, thị xã số nợ đã giảm xuống còn 1.304 tỷ đồng, tỷ lệ nợ 3,9% (là năm đầu tiên hoàn thành chỉ tiêu giảm nợ do Bảo hiểm xã hội Việt Nam giao), năm 2019, số tiền nợ giảm còn 913,9 tỷ đồng, tỷ lệ nợ 1,98%”, ông Nguyễn Đức Hòa cho biết.

Đẩy mạnh cải cách hành chính, ứng dụng công nghệ thông tin

dam bao quyen va loi ich hop phap cho moi doi tuong tham gia
Phó Chủ tịch Ủy ban nhân dân thành phố Hà Nội Ngô Văn Quý trao Cờ đơn vị xuất sắc trong phong trào thi đua tới Bảo hiểm xã hội thành phố

Những năm gần đây, nhằm hướng đến sự hài lòng của người dân và doanh nghiệp, công tác cải cách hành chính, ứng dụng công nghệ thông tin luôn được Bảo hiểm xã hội Thành phố quan tâm thực hiện. Từ năm 2012, khi Bộ phận một cửa tại trụ sở Bảo hiểm xã hội Hà Nội và Bảo hiểm xã hội các quận, huyện, thị xã đi vào hoạt động, đã rút ngắn thời gian giao dịch, đảm bảo công khai, minh bạch các thủ tục hành chính, ngăn chặn tình trạng sách nhiễu của viên chức khi thực thi công vụ. Đến nay, các thủ tục hành chính đã được đơn giản hóa theo hướng tạo thuận lợi tối đa cho người tham gia và đối tượng thụ hưởng chính sách.

Ngày 15/6/1995, Bảo hiểm xã hội thành phố Hà Nội được thành lập theo Quyết định số 15/QĐ-TCCB của Tổng Giám đốc Bảo hiểm xã hội Việt Nam trên cơ sở sáp nhập Bảo hiểm xã hội của Sở Lao động - Thương binh và Xã hội và Ban Bảo hiểm xã hội thuộc Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội với nhiệm vụ cơ bản là thực hiện quản lý thu, chi giải quyết chế độ chính sách BHXH cho người lao động và những người đang hưởng chế độ BHXH.

Trong suốt chặng đường 25 năm thành lập, xây dựng và phát triển với nhiều khó khăn, thách thức, Bảo hiểm xã hội thành phố Hà Nội luôn phấn đấu hoàn thành xuất sắc mọi nhiệm vụ được giao; đảm bảo quyền và lợi ích hợp pháp về BHXH, BHYT, BH thất nghiệp của người lao động, đóng góp tích cực vào việc đảm bảo an sinh xã hội, ổn định chính trị - xã hội và phát triển kinh tế - xã hội Thủ đô.

Cụ thể, về tiếp nhận hồ sơ và trả kết quả: Tất cả các thủ tục hành chính của các tổ chức, cá nhân liên quan đến BHXH, BHYT, BH thất nghiệp đều được tiếp nhận qua hệ thống một cửa điện tử của Bảo hiểm xã hội Thành phố và 30 quận, huyện, thị trực thuộc. Ứng dụng công nghệ thông tin, đáp ứng nhu cầu tiếp nhận hồ sơ từ 3 nguồn đầu vào: Nộp hồ sơ trực tiếp tại bộ phận một cửa, nộp hồ sơ qua mạng internet, nộp hồ sơ qua hệ thống bưu điện.

Về thực hiện giao dịch hồ sơ điện tử: Đẩy mạnh triển khai thực hiện giao dịch hồ sơ điện tử, tập trung trong lĩnh vực thu BHXH, BHYT, BH thất nghiệp và lĩnh vực cấp sổ BHXH, thẻ BHYT. Việc thực hiện giao dịch hồ sơ điện tử trong lĩnh vực BHXH, BHYT đã đạt được những kết quả tốt, tiết giảm được chi phí hành chính cho các đơn vị sử dụng lao động như chi phí đi lại để nộp và nhận hồ sơ, chi phí giấy tờ..., tạo điều kiện cho cán bộ, viên chức cơ quan Bảo hiểm xã hội tập trung vào công tác chuyên môn giải quyết các thủ tục hành chính nhanh hơn. Đến nay, có trên 97% các đơn vị tham gia BHXH, BHYT thực hiện giao dịch hồ sơ điện tử.

Bên cạnh đó, ngành đã triển khai hệ thống tra cứu kết quả đóng BHXH, BHYT, BH thất nghiệp, tra cứu quá trình giải quyết hồ sơ thủ tục hành chính của đơn vị sử dụng lao động, cá nhân trên cổng thông tin điện tử của Bảo hiểm xã hội Thành phố; nhắn tin đến điện thoại di động của cá nhân nộp hồ sơ thủ tục hành chính về việc đã tiếp nhận hồ sơ, đã giải quyết xong hồ sơ thủ tục hành chính tạo thuận lợi cho tổ chức, cá nhân đến nhận kết quả thủ tục hành chính.

Thực hiện dịch vụ công trực tuyến mức độ 4 về kê khai, đóng, nộp BHXH, BHYT: Năm 2018, ngành đã triển khai thí điểm thành công với trên 800 đơn vị, doanh nghiệp, đến nay, 100% các ngân hàng thương mại có tài khoản chuyên thu của Bảo hiểm xã hội Thành phố đều đã thực hiện dịch vụ công trực tuyến mức độ 4.

Đặc biệt, Bảo hiểm xã hội Thành phố đã thành lập Bộ phận giám sát, kiểm soát nghiệp vụ BHXH, BHYT để phân tích, cảnh báo kịp thời các sai sót trong quá trình thực hiện các quy trình nghiệp vụ, từ đó kịp thời khắc phục, định hướng, hướng dẫn trên toàn Thành phố thực hiện đúng theo quy định, đảm bảo quyền lợi của người tham gia và thụ hưởng chính sách.

Bảo Duy

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Xử lý nghiêm vi phạm đi đôi với bồi dưỡng pháp luật và kỹ năng cho lái xe buýt

Xử lý nghiêm vi phạm đi đôi với bồi dưỡng pháp luật và kỹ năng cho lái xe buýt

Vận tải hành khách công cộng đóng vai trò huyết mạch tại Thủ đô, nhưng không ít trường hợp lái xe, phụ xe buýt vi phạm quy định bảm đảm trật tự giao thông và an toàn của hành khách. Thực tế này đòi hỏi phải có sự kết hợp đồng bộ giữa việc xử lý nghiêm minh các hành vi sai phạm và bồi dưỡng, nâng cao trách nhiệm, văn hóa ứng xử, kỹ năng nghiệp vụ cho đội ngũ này. Đây là yêu cầu cấp thiết, nhất là khi các quy định pháp luật mới về an toàn giao thông đã được triển khai nhằm thiết lập lại trật tự đô thị.
Điều tra nguyên nhân vụ cháy làm chết 4 người tại quán bún ốc TP.HCM

Điều tra nguyên nhân vụ cháy làm chết 4 người tại quán bún ốc TP.HCM

Một vụ hỏa hoạn nghiêm trọng xảy ra sáng 5/12/2025 đã khiến 4 người trong quán bún ốc, Thành phố Hồ Chí Minh (TP.HCM) thiệt mạng.
Dôi dư 17.496 cơ sở, nhà đất tại các địa phương sau sắp xếp

Dôi dư 17.496 cơ sở, nhà đất tại các địa phương sau sắp xếp

Thời gian qua, Bộ Tài chính đã ban hành nhiều công điện và văn bản hướng dẫn, đôn đốc các bộ, ngành và địa phương triển khai thực hiện công tác xắp xếp tài sản công sau sáp nhập. Nhờ đó, công tác bố trí, sắp xếp và xử lý cơ sở nhà, đất dôi dư đạt nhiều kết quả rõ rệt, tính đến ngày 1/12/2025, các địa phương đã xử lý được 17.496 cơ sở.
Thanh Trì: Tập huấn chuyển đổi từ thuế khoán sang kê khai

Thanh Trì: Tập huấn chuyển đổi từ thuế khoán sang kê khai

Vừa qua, Thuế cơ sở số 14 (thành phố Hà Nội) phối hợp với Ủy ban nhân dân xã Thanh Trì tổ chức hội nghị tập huấn, hướng dẫn chuyển đổi mô hình quản lý thuế từ thuế khoán sang kê khai cho các hộ kinh doanh trên địa bàn.
Chuyển đổi xanh: Xu hướng không thể đảo ngược

Chuyển đổi xanh: Xu hướng không thể đảo ngược

Hiện nay, trong bối cảnh quốc tế diễn biến phức tạp, các quốc gia đều đang chuyển mình mạnh mẽ trước làn sóng Cách mạng Công nghiệp lần thứ tư và yêu cầu cấp bách về tăng trưởng xanh, trung hòa carbon. Đối với Việt Nam, đây vừa là thách thức, vừa là cơ hội để thúc đẩy đổi mới mô hình tăng trưởng, nâng cao năng lực cạnh tranh quốc gia và khẳng định vị thế trong chuỗi giá trị toàn cầu.
Hà Nội kiến tạo tương lai với kinh nghiệm từ các Thành phố sáng tạo thế giới

Hà Nội kiến tạo tương lai với kinh nghiệm từ các Thành phố sáng tạo thế giới

Ngày 5/12, Sở Văn hóa và Thể thao Hà Nội tổ chức Hội nghị Lễ hội trong Thành phố Sáng tạo “Kiến tạo tương lai: Thực hành tốt và Khung phát triển từ Hà Nội và Mạng lưới các Thành phố Sáng tạo của UNESCO”.
Công đoàn phường Yên Nghĩa tập huấn công tác tài chính cho Chủ tịch, kế toán CĐCS

Công đoàn phường Yên Nghĩa tập huấn công tác tài chính cho Chủ tịch, kế toán CĐCS

Nhằm nâng cao năng lực, chuẩn hóa nghiệp vụ và tăng cường tính minh bạch trong công tác tài chính Công đoàn cơ sở (CĐCS), sáng 5/12, Công đoàn phường Yên Nghĩa (Hà Nội) tổ chức Hội nghị tập huấn nghiệp vụ công tác tài chính công đoàn năm 2025 dành cho đội ngũ Chủ tịch, kế toán công đoàn tại các CĐCS trên địa bàn phường.

Tin khác

Ổn định quan hệ lao động dịp Tết Nguyên đán Bính Ngọ 2026 tại TP.HCM

Ổn định quan hệ lao động dịp Tết Nguyên đán Bính Ngọ 2026 tại TP.HCM

Thành phố Hồ Chí Minh (TP.HCM) sẽ tăng cường công tác giám sát, nắm bắt tình hình lao động, việc làm, tiền lương, thưởng và quan hệ lao động trong dịp Tết Nguyên đán Bính Ngọ năm 2026.
Trao tặng thẻ BHYT tới hội viên nông dân khó khăn: Lan tỏa chính sách nhân văn

Trao tặng thẻ BHYT tới hội viên nông dân khó khăn: Lan tỏa chính sách nhân văn

Chương trình trao tặng thẻ bảo hiểm y tế (BHYT) cho hội viên nông dân có hoàn cảnh khó khăn không chỉ mang đến sự hỗ trợ về tài chính trong chăm sóc sức khỏe mà còn thể hiện tinh thần sẻ chia, đồng hành của các cấp, các ngành và cộng đồng doanh nghiệp với người nông dân Thủ đô.
Đề xuất sửa đổi quy định về điều kiện hưởng lương hưu từ 1/6/2026

Đề xuất sửa đổi quy định về điều kiện hưởng lương hưu từ 1/6/2026

Bộ Nội vụ đã xây dựng dự thảo Luật Sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội. Trong đó, Bộ Nội vụ đề xuất sửa đổi điểm b khoản 1 và điểm b khoản 2 Điều 64, đối tượng và điều kiện hưởng lương hưu, có hiệu lực từ 1/6/2026.
Các loại hình bảo hiểm bắt buộc theo quy định của pháp luật

Các loại hình bảo hiểm bắt buộc theo quy định của pháp luật

Bạn đọc Nguyễn Thu Hà, trú tại phường Hồng Hà, Hà Nội hỏi pháp luật quy định có những loại hình bảo hiểm bắt buộc nào?
Đề xuất nâng tuổi nghỉ hưu lên 65:  Không phù hợp với lao động trực tiếp

Đề xuất nâng tuổi nghỉ hưu lên 65: Không phù hợp với lao động trực tiếp

Trước thông tin đại biểu Quốc hội đề xuất nâng tuổi nghỉ hưu lên 65, nhiều công nhân lao động trực tiếp tỏ ra lo ngại cho rằng đề xuất này không phù hợp với họ bởi ở độ tuổi này, sức khoẻ của người lao động làm việc trực tiếp không đáp ứng được yêu cầu về năng suất, chất lượng công việc.
Đề xuất cơ chế tài chính mới cho đào tạo nhân lực điện hạt nhân

Đề xuất cơ chế tài chính mới cho đào tạo nhân lực điện hạt nhân

Bộ Tài chính đang lấy ý kiến cho dự thảo Thông tư quy định chế độ tài chính và mức chi đối với giảng viên, sinh viên, người học và cán bộ quản lý tham gia các chương trình đào tạo, bồi dưỡng nguồn nhân lực trong lĩnh vực điện hạt nhân, triển khai theo Nghị định mới thay thế Nghị định 124/2013/NĐ-CP. Dự thảo đưa ra hệ thống ưu đãi nhiều hơn, bao phủ từ đào tạo trong nước đến nước ngoài, nhằm hình thành đội ngũ chuyên môn chất lượng cao phục vụ cho kế hoạch phát triển điện hạt nhân trong tương lai.
Điều kiện hưởng chế độ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau ốm đau

Điều kiện hưởng chế độ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau ốm đau

Chị Nguyễn Thị Thanh (phường Long Biên, thành phố Hà Nội) hỏi: Trường hợp nào người lao động được hưởng chế độ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau ốm đau?
Lan tỏa giá trị nhân văn của chính sách an sinh

Lan tỏa giá trị nhân văn của chính sách an sinh

Xác định bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm y tế (BHYT) không chỉ là chính sách an sinh mà là điểm tựa bền vững cho mỗi gia đình Thủ đô, BHXH thành phố Hà Nội chỉ đạo BHXH các cơ sở đồng loạt ra quân, tăng cường phối hợp chặt chẽ với các Bưu điện trung tâm tổ chức tuyên truyền, vận động người dân tham gia BHXH tự nguyện, BHYT hộ gia đình.
Đề xuất chế độ, kinh phí điều dưỡng người có công

Đề xuất chế độ, kinh phí điều dưỡng người có công

Dư thảo Nghị định quy định chi tiết và biện pháp thi hành Pháp lệnh ưu đãi người có công với cách mạng do Bộ Nội vụ xây dựng có quy định chi tiết về chế độ điều dưỡng phục hồi sức khỏe cho người có công với cách mạng.
Tuyệt đối không được cắt giảm tiền lương khác khi tăng lương tối thiểu

Tuyệt đối không được cắt giảm tiền lương khác khi tăng lương tối thiểu

Cùng với thực hiện tăng lương tối thiểu vùng, Chính phủ quán triệt các doanh nghiệp không được xoá bỏ hoặc cắt giảm các chế độ tiền lương khi người lao động làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm, chế độ bồi dưỡng bằng hiện vật và các chế độ khác theo quy định của pháp luật lao động...
Xem thêm
Phiên bản di động