Cụm thi đua số 6 Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội ký kết giao ước thi đua năm 2021

(LĐTĐ) Sáng 10/3, Cụm Thi đua số 6 Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội tổ chức Hội nghị triển khai kế hoạch hoạt động và ký kết giao ước thi đua năm 2021.
Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội nhận cờ thi đua của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Cụm thi đua số 6: Hướng trọng tâm về cơ sở, vì quyền, lợi ích của đoàn viên Công đoàn Câu lạc bộ nữ công Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội - một mô hình sinh hoạt thiết thực

Dự và chỉ đạo Hội nghị có ông Lê Đình Hùng – Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội; đại diện các Ban chuyên đề Liên đoàn Lao động Thành phố; các đồng chí Thường trực, cán bộ Công đoàn chuyên trách trong Cụm thi đua số 6 Liên đoàn Lao động Thành phố.

Cụm thi đua số 6 gồm 5 đơn vị Công đoàn ngành có nét tương đồng trong mô hình để phù hợp với hoạt động nhằm tạo động lực thi đua, phấn đấu.Tuy nhiên bên cạnh những thuận lợi chung, các Công đoàn ngành trong Cụm thi đua số 6 cũng gặp nhiều khó khăn do thiếu sự hỗ trợ của chính quyền địa phương. Chính vì vậy các đơn vị trong Cụm thi đua số 6 cần tăng cường công tác trao đổi, học tập kinh nghiệm, thường xuyên tổ chức các hoạt động giao lưu với nhau chia sẻ kinh nghiệm hoạt động, tăng hiệu quả công tác thi đua.

Cụm thi đua số 6 gồm 5 Công đoàn ngành cấp trên tực tiếp cơ sở, trong đó trong năm 2021 Công đoàn ngành Xây dựng được Liên đoàn Lao động Thành phố Hà Nội chỉ định là Cụm trưởng, Công đoàn ngành Công Thương là Cụm phó. Hoạt động của Cụm thi đua tuân theo nguyên tắc tập trung dân chủ, đảm bảo vai trò lãnh đạo của tập thể, đồng thời đề cao tinh thần trách nhiệm của thành viên trong Cụm.

Đánh giá về tình hình kinh tế - xã hội thời gian qua, ông Phan Anh Minh, Chủ tịch Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội, đại diện cụm phó nhấn mạnh, do chịu tác động tiêu cực từ diễn biến phức tạp, khó lường của dịch bệnh Covid-19, đặc biệt trong tháng Tư hầu hết các hoạt động kinh tế - xã hội, sản xuất kinh doanh, dịch vụ bị ảnh hưởng nặng nề; tình hình thời tiết diễn biến phức tạp, những điều kiện bất lợi trên đã ảnh hưởng trực tiếp đến việc làm, đời sống và thu nhập của công nhân lao động.

Trước tình hình đó, thực hiện chỉ đạo của thường trực Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội, các cấp công đoàn thuộc Cụm thi đua số 6 đã triển khai thực hiện quyết liệt, đồng bộ các nhiệm vụ, giải pháp nhằm vừa phòng, chống dịch bệnh, vừa phát triển kinh tế, đảm bảo an sinh xã hội, góp phần giảm thiểu những tác động, ảnh hưởng của dịch bệnh Covid-19 đến tình hình phát triển kinh tế - xã hội của Thành phố.

Cụm thi đua số 6 Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội ký kết giao ước thi đua năm 2021
Đại diện lãnh đạo 5 đơn vị trong Cụm thi đua số 6 ký giao ước thi đua năm 2021.

Sau phần báo cáo, Hội nghị nghe các ý kiến đóng góp vào kế hoạch hoạt động năm 2021. Các ý kiến tập trung vào nội dung phối hợp tổ chức thực hiện tốt các hoạt động xã hội, chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động; ưu tiên phối hợp ký kết chương trình phúc lợi đoàn viên với các đơn vị trong Cụm...

Bà Nguyễn Thị Thanh, Chủ tịch Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội, cho biết, trong thời điểm dịch bệnh Covid-19 vẫn còn diễn biến phức tạp, việc thông qua kế hoạch công tác sẽ góp phần cụ thể hóa các chương trình hành động. Tuy nhiên, tùy tình hình dịch bệnh, sẽ điều chỉnh kế hoạch cho phù hợp, trong đó sẽ ưu tiên lồng ghép các hoạt động của Liên đoàn Lao động Thành phố vào các hoạt động của Cụm trong năm 2021.

Phát biểu chỉ đạo hội nghị, Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội Lê Đình Hùng lưu ý các đơn vị trong Cụm cần sớm nghiên cứu hoàn chỉnh kế hoạch và quy chế để triển khai thực hiện. Năm 2021, hoạt động của Công đoàn các ngành trong Cụm có những thuận lợi nhưng cũng nhiều khó khăn và thách thức, trong đó quan trọng nhất là việc các đơn vị đang đánh giá, cân nhắc về việc sát nhập tổ chức Công đoàn ngành. Thực tế này đòi hỏi hoạt động Công đoàn tại các đơn vị càng phải thiết thực, sát sao hơn nữa với người lao động.

“Mỗi ngành có một đặc thù riêng, đều có những khó khăn, do đó, các đơn vị cần tăng cường giao lưu, trao đổi kinh nghiệm, những cách làm hay nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động. Đặc biệt, các ngành cần duy trì và nâng cao chất lượng các hội thi tay nghề, hướng đến mục tiêu tăng năng suất lao động và thu nhập cho người lao động” – ông Lê Đình Hùng nhấn mạnh.

Ngoài ra, để hoạt động Công đoàn năm 2021 đi vào chiều sâu, Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội đề nghị các đơn vị trong Cụm thi đua số 6 tập trung vào công tác tập huấn nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ Công đoàn cơ sở. Việc làm này sẽ góp phần quan trong trong việc không ngừng nâng cao chất lượng hoạt động của Công đoàn cơ sở đáp ứng yêu cầu thời kỳ mới.

Trong khuôn khổ của hội nghị, đại diện lãnh đạo 5 đơn vị trong Cụm thi đua số 6 đã ký giao ước thi đua với quyết tâm cao nhằm thực hiện thắng lợi các chỉ tiêu, nhiệm vụ đề ra trong năm 2021.

Tuấn Dũng

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

LĐLĐ thành phố Hà Nội chia sẻ kinh nghiệm phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở

LĐLĐ thành phố Hà Nội chia sẻ kinh nghiệm phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở

(LĐTĐ) Các cấp Công đoàn Thủ đô đã và đang triển khai nhiều giải pháp để tạo bước đột phá về phát triển đoàn viên và thành lập Công đoàn cơ sở, nhất là trong các doanh nghiệp ngoài khu vực Nhà nước.
Điểm nhấn tại Festival nông nghiệp, làng nghề Hà Nội lần thứ 3 năm 2024

Điểm nhấn tại Festival nông nghiệp, làng nghề Hà Nội lần thứ 3 năm 2024

(LĐTĐ) Sau 5 ngày diễn ra (từ 29/11 - 3/12), Festival Sản phẩm nông nghiệp và Làng nghề Hà Nội lần thứ 3 năm 2024 đã đạt tổng doanh thu gần 30 tỷ đồng. Trong đó, riêng hoạt động của sinh vật cảnh có doanh thu lên đến trên 25 tỷ đồng với số lượng tác phẩm giao dịch là 420 tác phẩm, sản phẩm cây cảnh.
Gần 5.000 học sinh ở Đồng Nai vi phạm Luật giao thông trong 11 tháng

Gần 5.000 học sinh ở Đồng Nai vi phạm Luật giao thông trong 11 tháng

(LĐTĐ) Công an tỉnh Đồng Nai cho biết, trong 11 tháng năm 2024, toàn tỉnh xảy ra 33 vụ tai nạn giao thông liên quan đến học sinh điều khiển xe máy, khiến 28 người chết và 23 người bị thương.
Đồng Nai: Dịch sởi ghi nhận tăng 3.333 ca so cùng kỳ

Đồng Nai: Dịch sởi ghi nhận tăng 3.333 ca so cùng kỳ

(LĐTĐ) Trước tình hinh số ca bệnh sởi ngày càng tăng cao, Bệnh viện Nhi đồng Đồng Nai đã thành lập khu thu dung và điều trị sởi riêng nhằm đảm bảo các hoạt động chữa trị cho bệnh nhân và chống lây nhiễm chéo trong bệnh viện.
Hà Nội triển khai đợt sinh hoạt chính trị về kỷ nguyên vươn mình của dân tộc

Hà Nội triển khai đợt sinh hoạt chính trị về kỷ nguyên vươn mình của dân tộc

(LĐTĐ) Tại trụ sở Thành ủy Hà Nội, chiều 4/12, Phó Bí thư Thường trực Thành ủy Hà Nội Nguyễn Văn Phong quán triệt chuyên đề về “Nghiên cứu, quán triệt, tuyên truyền tư tưởng chỉ đạo, định hướng lớn của Đảng và đồng chí Tổng Bí thư Tô Lâm về kỷ nguyên mới - kỷ nguyên vươn mình của dân tộc”.
Chất lượng giáo dục phải tương xứng với mức thu học phí

Chất lượng giáo dục phải tương xứng với mức thu học phí

(LĐTĐ) Ủy ban nhân dân (UBND) thành phố Hà Nội vừa có Công văn số 3997/UBND-KGVX triển khai thực hiện Nghị quyết số 18/2024/NQ-HĐND ngày 4/10/2024 của Hội đồng nhân dân (HĐND) Thành phố.
LĐLĐ quận Hà Đông: Kiểm tra, đánh giá đơn vị đạt chuẩn văn hoá

LĐLĐ quận Hà Đông: Kiểm tra, đánh giá đơn vị đạt chuẩn văn hoá

(LĐTĐ) Mới đây, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Hà Đông cho biết đã phối hợp kiểm tra, đánh giá cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hoá.

Tin khác

LĐLĐ thành phố Hà Nội chia sẻ kinh nghiệm phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở

LĐLĐ thành phố Hà Nội chia sẻ kinh nghiệm phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở

(LĐTĐ) Các cấp Công đoàn Thủ đô đã và đang triển khai nhiều giải pháp để tạo bước đột phá về phát triển đoàn viên và thành lập Công đoàn cơ sở, nhất là trong các doanh nghiệp ngoài khu vực Nhà nước.
LĐLĐ quận Hà Đông: Kiểm tra, đánh giá đơn vị đạt chuẩn văn hoá

LĐLĐ quận Hà Đông: Kiểm tra, đánh giá đơn vị đạt chuẩn văn hoá

(LĐTĐ) Mới đây, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Hà Đông cho biết đã phối hợp kiểm tra, đánh giá cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hoá.
LĐLĐ quận Long Biên tiếp tục đổi mới hoạt động

LĐLĐ quận Long Biên tiếp tục đổi mới hoạt động

(LĐTĐ) Chiều nay (3/12) Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Long Biên tổ chức Hội nghị giao ban Cụm thi đua Công đoàn, góp ý vào dự thảo Kế hoạch tổ chức một số nhiệm vụ trọng tâm về hoạt động công đoàn năm 2025.
Triển khai công tác đảm bảo an toàn giao thông tới cán bộ Công đoàn Thủ đô

Triển khai công tác đảm bảo an toàn giao thông tới cán bộ Công đoàn Thủ đô

(LĐTĐ) Chiều 3/12, tại Công ty TNHH Một thành viên Thoát nước Hà Nội, Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam tổ chức Hội nghị quán triệt, triển khai công tác đảm bảo an toàn giao thông trong công nhân, viên chức, người lao động năm 2024 tới đội ngũ cán bộ Công đoàn cơ sở kiêm nhiệm.
Phát huy vai trò của Công đoàn trong ngành Giáo dục và Đào tạo

Phát huy vai trò của Công đoàn trong ngành Giáo dục và Đào tạo

(LĐTĐ) Thời gian qua, bám sát sự chỉ đạo của Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội, Sở Giáo dục và Đào tạo (GD&ĐT) Hà Nội, của Thị ủy - UBND thị xã Sơn Tây, LĐLĐ Thị xã phối hợp với Phòng GD&ĐT Thị xã chỉ đạo các nhà trường và các Công đoàn cơ sở triển khai đổi mới phương pháp dạy và học gắn với đổi mới hình thức, phương pháp kiểm tra và đánh giá kết quả giáo dục, kết quả đánh giá cán bộ giáo viên. Qua công tác phối hợp, vai trò của Công đoàn trong ngành Giáo dục và Đào tạo từng bước được khẳng định.
LĐLĐ quận Đống Đa: Bảo vệ tốt quyền lợi người lao động

LĐLĐ quận Đống Đa: Bảo vệ tốt quyền lợi người lao động

(LĐTĐ) Xác định chức năng cốt lõi của tổ chức Công đoàn là đại diện, chăm lo, bảo vệ người lao động (NLĐ); thời gian qua, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Đống Đa luôn chú trọng thực hiện tốt, đưa các hoạt động bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng của NLĐ trên địa bàn quận đi vào chiều sâu, đảm bảo tính thiết thực, hiệu quả.
Nâng cao chất lượng phong trào công nhân, viên chức

Nâng cao chất lượng phong trào công nhân, viên chức

(LĐTĐ) Bám sát nhiệm vụ chính trị của địa phương và tổ chức Công đoàn, các đơn vị trong Cụm thi đua số 1 Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội đã có nhiều giải pháp để triển khai hiệu quả phong trào công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) cũng như hoạt động công đoàn và đã hoàn thành toàn diện các chỉ tiêu, nhiệm vụ năm 2024.
Biểu dương công nhân lao động tiêu biểu là đảng viên

Biểu dương công nhân lao động tiêu biểu là đảng viên

(LĐTĐ) Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam sẽ tổ chức biểu dương công nhân lao động tiêu biểu là đảng viên Đảng Cộng sản Việt Nam lần I năm 2025, nhân kỷ niệm 95 năm Ngày thành lập Đảng Cộng sản Việt Nam (3/2/1930 - 3/2/2025).
Tổ chức Hội nghị người lao động mỗi năm 1 lần

Tổ chức Hội nghị người lao động mỗi năm 1 lần

(LĐTĐ) Thời gian tổ chức Hội nghị người lao động là mỗi năm 1 lần sau khi kết thúc năm tài chính của doanh nghiệp nhưng không chậm hơn 3 tháng của năm tiếp theo do người đại dỉện có thẩm quyền quyết định sau khi lấy ý kiến của Ban Chấp hành Công đoàn.
Triển khai công tác đảm bảo trật tự, an toàn giao thông tới hơn 100 cán bộ Công đoàn Đà Nẵng

Triển khai công tác đảm bảo trật tự, an toàn giao thông tới hơn 100 cán bộ Công đoàn Đà Nẵng

(LĐTĐ) Ngày 1/12, tại thành phố Đà Nẵng, Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam tổ chức hội nghị quán triệt, tuyên truyền và triển khai thực hiện Chỉ thị số 23-CT/TW ngày 25/5/2023 của Ban Bí thư về tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác bảo đảm trật tự, an toàn giao thông trong tình hình mới” (Chỉ thị số 23).
Xem thêm
Phiên bản di động