Công đoàn Tổng Công ty Đầu tư và phát triển Nhà Hà Nội tập huấn nghiệp vụ công tác cho cán bộ Công đoàn

Ngày 4/11, Công đoàn Tổng Công ty Đầu tư và phát triển Nhà Hà Nội phối hợp với Trường Trung cấp Nghiệp vụ và Dạy nghề Công đoàn Hà Nội tổ chức hội nghị tập huấn nghiệp vụ công tác Công đoàn năm 2022. Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội Phạm Bá Vĩnh tới dự và trực tiếp truyền đạt tại hội nghị.
Công đoàn Tổng Công ty Đầu tư và Phát triển Nhà Hà Nội tuyên dương 35 "Công nhân giỏi" Nhân rộng các gương “Công nhân giỏi” Biểu dương gần 150 tập thể, cá nhân “Giỏi việc nước - đảm việc nhà” và Gia đình tiêu biểu

Dự tập huấn có các đại biểu là ủy viên Ban chấp hành, ủy viên Ủy ban kiểm tra, Ban Nữ công, Văn phòng Công đoàn Tổng Công ty; Chủ tịch, Phó Chủ tịch, Ủy viên Ban chấp hành, Ủy viên Ủy ban kiểm tra, cán bộ nữ công, kế toán Công đoàn; Chủ tịch Công đoàn cơ sở thành viên, Công đoàn bộ phận thuộc các Công đoàn cơ sở.

Công đoàn Tổng Công ty Đầu tư và phát triển Nhà Hà Nội tập huấn nghiệp vụ công tác cho cán bộ Công đoàn
Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố Phạm Bá Vĩnh truyền đạt các nội dung liên quan công tác tổ chức Đại hội Công đoàn các cấp tới các đại biểu.

Tại hội nghị, đại biểu được nghe Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố Phạm Bá Vĩnh truyền đạt, hướng dẫn về công tác tổ chức Đại hội Công đoàn các cấp. Trong đó, Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố Phạm Bá Vĩnh nhấn mạnh những điểm mới của Đại hội Công đoàn các cấp nhiệm kỳ này và phổ biến kỹ lưỡng tới đại biểu về quy trình, kỹ năng, các bước chuẩn bị trước, trong và sau khi tổ chức Đại hội, Hội nghị Công đoàn cơ sở, nhất là về công tác nhân sự, xây dựng các văn kiện Đại hội, Hội nghị, nội dung thảo luận tại Đại hội, Hội nghị…

Lãnh đạo LĐLĐ Thành phố cũng lưu ý một số tình huống có thể xảy ra trong quá trình tổ chức Đại hội, Hội nghị và hướng dẫn cách xử lý, qua đó giúp các cán bộ Công đoàn tích lũy thêm được những kinh nghiệm thiết thực.

Cũng trong khuôn khổ chương trình tập huấn, đại biểu còn được nghe lãnh đạo Ban Tài chính LĐLĐ thành phố Hà Nội hướng dẫn một số nội dung liên quan công tác tài chính Công đoàn, trong đó có quy định về chế độ chi tổ chức Đại hội Công đoàn các cấp.

Ông Phan Thanh Chung - Chủ tịch Công đoàn Tổng Công ty Đầu tư và phát triển Nhà Hà Nội khẳng định, những nội dung được truyền đạt tại hội nghị có ý nghĩa vô cùng quan trọng, thiết thực và hữu ích, giúp các cán bộ Công đoàn cơ sở nắm vững được những kỹ năng, nghiệp vụ quan trọng của công tác Công đoàn, nhất là kiến thức về công tác tài chính Công đoàn; kiến thức, kỹ năng, quy trình tổ chức Đại hội Công đoàn cơ sở.

Công đoàn Tổng Công ty Đầu tư và phát triển Nhà Hà Nội tập huấn nghiệp vụ công tác cho cán bộ Công đoàn
Ông Phan Thanh Chung - Chủ tịch Công đoàn Tổng Công ty Đầu tư và phát triển Nhà Hà Nội nhấn mạnh những nội dung được truyền đạt tại hội nghị có ý nghĩa quan trọng, thiết thực

Theo ông Phan Thanh Chung, những kiến thức, kỹ năng mà cán bộ Công đoàn được truyền đạt lần này sẽ tạo nền tảng giúp cho việc tổ chức Đại hội Công đoàn các cấp, tiến tới Đại hội Công đoàn Tổng Công ty Đầu tư và phát triển Nhà Hà Nội lần thứ V, nhiệm kỳ 2023 - 2028 thành công tốt đẹp, đảm bảo Đại hội thực sự là đợt sinh hoạt chính trị sâu rộng, dân chủ, là ngày hội của cán bộ, đoàn viên công đoàn và của các cấp Công đoàn.

Được biết, theo Kế hoạch của Công đoàn Tổng Công ty Đầu tư và phát triển Nhà Hà Nội, Đại hội, Hội nghị Công đoàn cơ sở nhiệm kỳ 2023 - 2028 được tổ chức và hoàn thành trước ngày 31/5/2023. Đại hội Công đoàn Tổng Công ty lần thứ V được tổ chức sau khi hoàn thành việc chỉ đạo tổ chức Đại hội, Hội nghị Công đoàn cơ sở trực thuộc, hoàn thành trước ngày 31/7/2023.

Phạm Diệp

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Rộn ràng khai hội bơi Đăm

Rộn ràng khai hội bơi Đăm

Chiều 6/4, tại đình Đăm, phường Tây Tựu, quận Bắc Từ Liêm đã khai mạc Lễ hội truyền thống bơi Đăm - Di sản văn hóa phi vật thể cấp quốc gia.
LĐLĐ quận Long Biên: Triển khai 19 nhiệm vụ trọng tâm trong quý II

LĐLĐ quận Long Biên: Triển khai 19 nhiệm vụ trọng tâm trong quý II

Bám sát chủ đề công tác năm 2025 là “Tận tâm chăm lo, vững vàng bảo vệ, phát huy sức mạnh đoàn kết và phát triển tổ chức Công đoàn”, quý II/2025, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Long Biên sẽ triển khai 19 nhiệm vụ trọng tâm trong hoạt động công đoàn.
Quý I/2025: Chỉ số giá tiêu dùng tăng 3,22% so với cùng kỳ năm 2024

Quý I/2025: Chỉ số giá tiêu dùng tăng 3,22% so với cùng kỳ năm 2024

Tháng 3/2025, chỉ số giá tiêu dùng (CPI) giảm 0,03% so với tháng trước, nhưng lại tăng 1,3% so với tháng 12/2024, và tăng 3,13% so với cùng kỳ năm trước. Tính chung quý I/2025, CPI tăng 3,22% so với cùng kỳ năm trước; lạm phát cơ bản tăng 3,01%.
Bộ Giáo dục và Đào tạo khẳng định chưa bắt buộc học 2 buổi/ngày

Bộ Giáo dục và Đào tạo khẳng định chưa bắt buộc học 2 buổi/ngày

Chiều ngày 6/4, tại buổi họp báo Chính phủ thường kỳ, Thứ trưởng Thường trực Bộ Giáo dục và Đào tạo Phạm Ngọc Thưởng đã làm rõ thông tin “học sinh cấp THCS, THPT sẽ phải học 2 buổi/ngày” đang gây xôn xao dư luận.
Mở ra cơ hội bứt phá cho ngành công nghiệp văn hóa Thủ đô

Mở ra cơ hội bứt phá cho ngành công nghiệp văn hóa Thủ đô

Mô hình trung tâm công nghiệp văn hóa đã chứng minh thành công ở nhiều quốc gia như Hàn Quốc, Nhật Bản, Trung Quốc... Theo đó bày tỏ ý kiến góp ý vào Dự thảo Nghị quyết về tổ chức và hoạt động của trung tâm công nghiệp văn hóa, nhiều người dân cho rằng, đây là điều cần thiết trong bối cảnh hiện nay, sẽ đem đến cơ hội bứt phá cho ngành công nghiệp văn hóa Thủ đô.
Bộ Tài chính: Mục tiêu tăng trưởng kinh tế của năm 2025 không thay đổi

Bộ Tài chính: Mục tiêu tăng trưởng kinh tế của năm 2025 không thay đổi

Liên quan tới kết quả tăng trưởng GDP quý 1 và cả năm 2025, kết quả thu hút FDI, tại buổi Họp báo chính phủ chiều 6/4, Thứ trưởng Bộ Tài Chính Đỗ Thành Trung đã có thông tin với báo chí.
Không phân biệt cán bộ, công chức xã với cấp tỉnh, Trung ương sau khi sắp xếp

Không phân biệt cán bộ, công chức xã với cấp tỉnh, Trung ương sau khi sắp xếp

Chiều 6/4, tại cuộc họp báo Chính phủ thường kỳ, Thứ trưởng Bội Nội vụ Nguyễn Thị Hà đã thông tin về việc thực hiện mô hình chính quyền 2 cấp sắp tới và các chế độ đối với người bị ảnh hưởng sau khi thực hiện sắp xếp, tổ chức bộ máy theo mô hình mới.

Tin khác

Những thủ lĩnh Công đoàn hết lòng vì người lao động

Những thủ lĩnh Công đoàn hết lòng vì người lao động

Phát huy vai trò là cầu nối giữa người lao động với doanh nghiệp, tổ chức Công đoàn, thời gian qua, các Chủ tịch Công đoàn cơ sở - “hạt nhân” nòng cốt tại các doanh nghiệp, luôn nỗ lực thực hiện tốt chức năng đại diện bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.
Phát huy vai trò phụ nữ thời đại mới trong công tác nữ công

Phát huy vai trò phụ nữ thời đại mới trong công tác nữ công

Năm 2025, với chủ đề "Nâng cao chất lượng hoạt động công tác nữ công, cụ thể hóa Nghị quyết Đại hội Công đoàn các cấp vào công tác nữ công", Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Nam Từ Liêm đang triển khai đồng bộ nhiều giải pháp thiết thực nhằm chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp cho nữ đoàn viên, người lao động.
LĐLĐ quận Long Biên: Đẩy mạnh ứng dụng chuyển đổi số trong phát triển Công đoàn cơ sở

LĐLĐ quận Long Biên: Đẩy mạnh ứng dụng chuyển đổi số trong phát triển Công đoàn cơ sở

Nhờ đẩy mạnh triển khai ứng dụng chuyển đổi số trong điều hành thành lập Công đoàn cơ sở, quý I/2025, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Long Biên đã thành lập mới 57 Công đoàn cơ sở và phát triển được 2.241 đoàn viên (gấp 10 lần so cùng kỳ năm 2024).
Thương lượng, ký kết Thỏa ước lao động tập thể chất lượng - kinh nghiệm từ doanh nghiệp FDI

Thương lượng, ký kết Thỏa ước lao động tập thể chất lượng - kinh nghiệm từ doanh nghiệp FDI

Để xây dựng được 1 bản Thỏa ước lao động tập thể (TƯLĐTT) chất lượng, đảm bảo quyền lợi và hỗ trợ kịp thời cho người lao động (NLĐ), Chủ tịch Công đoàn Công ty SWCC SHOWA Việt Nam Nguyễn Minh Sơn cho rằng cần phải có "4 được". Đó là: Được NLĐ đồng tình; được sự phối hợp, sẻ chia giữa doanh nghiệp và Công đoàn cơ sở; được sự đoàn kết, nhất trí của tập thể Ban Chấp hành trong mọi tình huống và được sự quan tâm, chỉ đạo sâu sát của cấp trên.
Đổi mới, linh hoạt trong công tác phát triển đoàn viên đáp ứng tình hình mới

Đổi mới, linh hoạt trong công tác phát triển đoàn viên đáp ứng tình hình mới

Trước bối cảnh khủng hoảng tài chính, suy thoái kinh tế thế giới và các thách thức hiện nay, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Nam Từ Liêm đã đề ra nhiều giải pháp trọng tâm nhằm đổi mới hoạt động Công đoàn, tăng cường phát triển đoàn viên và thành lập Công đoàn cơ sở (CĐCS).
Lan tỏa phong trào thi đua xây dựng trường học “Xanh - Sạch - Đẹp - An toàn”

Lan tỏa phong trào thi đua xây dựng trường học “Xanh - Sạch - Đẹp - An toàn”

Từ nhiều năm nay, phong trào thi đua xây dựng trường học “Xanh - Sạch - Đẹp - An toàn” đã thật sự lan tỏa rộng rãi và mang lại hiệu quả thiết thực, góp phần tạo dựng môi trường sư phạm, nâng cao chất lượng dạy và học trong mỗi nhà trường.
Liên đoàn Lao động huyện Gia Lâm: Mỗi việc làm đều vì người lao động

Liên đoàn Lao động huyện Gia Lâm: Mỗi việc làm đều vì người lao động

Không ngừng đổi mới nội dung, phương pháp, luôn hướng về cơ sở, lấy đoàn viên, người lao động (NLĐ) làm trung tâm của mọi hoạt động... Bám sát phương châm ấy, phong trào công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) hoạt động công đoàn ở huyện Gia Lâm luôn thiết thực, hiệu quả.
Chú trọng xây dựng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa

Chú trọng xây dựng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa

Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Hoàng Mai đã và đang chú trọng triển khai xây dựng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa trên địa bàn quận.
Khơi dậy tinh thần lao động sáng tạo của người lao động UDIC

Khơi dậy tinh thần lao động sáng tạo của người lao động UDIC

Ngay từ đầu năm 2025, Công đoàn Tổng Công ty Đầu tư phát triển Hạ tầng đô thị đã phát động và triển khai phong trào thi đua yêu nước tới các Công đoàn cơ sở và đoàn viên, người lao động, nhằm khơi dậy tinh thần thi đua lao động, sáng tạo, phấn đấu hoàn thành thắng lợi các nhiệm vụ chính trị, các chỉ tiêu phát triển kinh tế - xã hội, sản xuất kinh doanh đã đề ra trong năm 2025.
119 cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp quận Long Biên được công nhận đạt chuẩn văn hóa

119 cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp quận Long Biên được công nhận đạt chuẩn văn hóa

Qua thẩm định, xét duyệt của tổ chức Công đoàn, có 119/125 cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp trên địa bàn quận Long Biên được Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội công nhận đạt chuẩn văn hóa giai đoạn 2023 - 2024.
Xem thêm
Phiên bản di động