Công đoàn Bệnh viện Đa khoa huyện Thạch Thất: Phát huy tốt vai trò Công đoàn trong tình hình mới

(LĐTĐ) Thời gian qua, mặc dù tình hình dịch Covid-19 diễn biến phức tạp nhưng Công đoàn Bệnh viện Đa khoa huyện Thạch Thất vẫn cố gắng triển khai thực hiện phong trào và hoạt động Công đoàn đạt nhiều kết quả thiết thực, góp phần chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên và người lao động.
Dấu ấn từ các phong trào thi đua yêu nước trong công nhân lao động huyện Thạch Thất Độc đáo cầu Khum có hình thuyền nan úp ngược ở Hà Nội LĐLĐ huyện Thạch Thất: Đẩy mạnh các phong trào thi đua trong năm 2022

Nỗ lực làm tốt công tác chuyên môn

Trong thời gian qua, dưới sự lãnh đạo, chỉ đạo của Đảng ủy Bbệnh viện và Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Thạch Thất, Công đoàn Bệnh viện Đa khoa huyện Thạch Thất đã phát huy tốt vai trò, chức năng, nhiệm vụ của Công đoàn cơ sở như: nâng cao nhận thức trong đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động; thực hiện nghiêm túc các chủ trương, định hướng hoạt động Công đoàn; tạo không khí thi đua sôi nổi, cùng chuyên môn hoàn thành tốt các nhiệm vụ được giao…

Chủ tịch Công đoàn Bệnh viện Đa khoa huyện Thạch Thất Nguyễn Thị Thúy Hằng cho biết, Bệnh viện là đơn vị có nhiệm vụ khám chữa bệnh cho người dân trên địa bàn và vùng lân cận. Cán bộ, người lao động của bệnh viện luôn xác định giữ an toàn cho bệnh viện, đảm bảo khám chữa bệnh cho nhân dân; nhanh chóng bổ sung cơ sở vật chất cho khu vực khám sàng lọc; phân luồng, tiếp nhận điều trị người bệnh nghi nhiễm và nhiễm Covid-19; mở rộng giường bệnh tiếp nhận và điều trị đối với người bệnh Covid-19 nguy cơ cao và nặng...

Công đoàn Bệnh viện Đa khoa huyện Thạch Thất: Phát huy tốt vai trò Công đoàn trong tình hình mới
Công tác phòng, chống dịch, tiêm chủng luôn được Bệnh viện triển khai đầy đủ.

Ngoài ra, Bệnh viện còn thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Thành phố, của huyện. Đơn cử, ngay từ những ngày đầu đại dịch, khi Chính phủ có chủ trương giải cứu công dân Việt Nam ở nước ngoài về nước, Bệnh viện đã cử cán bộ tham gia, đi làm công tác chăm sóc y tế cho công dân trong các khu cách ly tập trung. Khi dịch bệnh xảy ra trên địa bàn Thành phố, trong huyện với hàng nghìn công dân phải cách ly tập trung ở các đơn vị quân đội, trường đại học FPT, Bệnh viện Đa khoa huyện Thạch Thất đã cử nhiều đội phục vụ y tế hỗ trợ chăm sóc y tế trong các khu cách ly tập trung ...

Trong chiến dịch tiêm phòng Covid-19, Bệnh viện đã tích cực cử các đội cấp cứu lưu động làm công tác cấp cứu tại các điểm tiêm lưu động của huyện và tổ chức tiêm gần 10.000 mũi tiêm cho các đối tượng có bệnh lý nền, đối tượng nguy cơ cao, công tác tiêm chủng và cấp cứu luôn đảm bảo an toàn.

“Hai năm qua, khối lượng công việc rất lớn, áp lực nặng nề, với một cơ quan mà 80% cán bộ là nữ việc đi phục vụ công tác dài ngày, trực đêm... là áp lực với chị em phụ nữ. Tuy nhiên, với tinh thần trách nhiệm nghề nghiệp, mọi cán bộ nhân viên đã và đang nỗ lực hết lòng hết sức ngày đêm chăm sóc khám chữa bệnh cho nhân dân. Kết quả là, hàng trăm ca bệnh hiểm nghèo được cứu sống, hàng nghìn ca phẫu thuật được thực hiện thành công, gần 10.000 kỹ thuật được triển khai tại bệnh viện, đến nay gần 400 lượt bệnh nhân Covid-19 đã được tiếp nhận điều trị tại bệnh viện”, Chủ tịch Công đoàn Bệnh viện Đa khoa huyện Thạch Thất cho biết.

Chú trọng công tác chăm lo cho đoàn viên, người lao động

Bên cạnh đó, để làm tốt chuyên môn, công tác đào tạo, bồi dưỡng nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ cho cán bộ, người lao động luôn được Bệnh viện chú trọng. Trong năm 2021, dịch Covid-19 diễn ra hết sức phức tạp, công tác đào tạo, cập nhật kiến thức được thực hiện thường xuyên dưới nhiều hình thức đảm bảo chuẩn hóa kiến thức đồng bộ nhanh nhất, đáp ứng yêu cầu điều trị.

Chế độ cho cán bộ đi học, kinh phí đào tạo cán bộ luôn được đảm bảo, hàng năm, Bệnh viện chi hàng trăm triệu đồng cho đào tạo cập nhật và đào tạo nâng cao trình độ cán bộ. Trong mọi hoạt động, Công đoàn Bệnh viện và ban lãnh đạo Bệnh viện phối hợp chặt chẽ nhất là trong việc rà soát, kiểm tra, giám sát việc thực hiện tốt các chế độ, chính sách đối với cán bộ, người lao động.

Công đoàn Bệnh viện Đa khoa huyện Thạch Thất: Phát huy tốt vai trò Công đoàn trong tình hình mới
Đồng chí Nguyễn Thị Thúy Hằng - Chủ tịch Công đoàn Bệnh viện đa khoa huyện Thạch Thất (thứ 2 từ trái sang), nhận bằng khen có thành tích xuất sắc trong hoạt động Công đoàn.

Chế độ tiền lương, tăng lương theo định kì và tăng trước thời hạn cho những cán bộ viên chức có thành tích xuất sắc; quan tâm đến vấn đề an toàn vệ sinh lao động trong bệnh viện. Bệnh viện giải quyết các chế độ như chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp và các vấn đề có liên quan đến quyền, lợi ích cán bộ công chức, viên chức, người lao động đã được quy định trong quy chế chỉ tiêu nội bộ, quy chế của cơ quan, đơn vị.

Công tác thi đua khen thưởng được chú trọng, đặc biệt khen thưởng đột xuất cho các tập thể và cá nhân có thành tích xuất sắc. Năm 2021, Bệnh viện đã đề xuất Sở Y tế khen thưởng cho 6 tập thể, 18 cá nhân, Ủy ban nhân dân huyện khen thưởng 4 tập thể và 20 cá nhân đã có thành tích xuất sắc trong công tác phòng, chống dịch. Cả năm có 14 cá nhân đạt danh hiệu Chiến sĩ thi đua cấp cơ sở, 2 tập thể đạt thành tích tập thể lao động tiên tiến.

Năm 2021, ngoài việc thanh toán đầy đủ lương, phụ cấp cho cán bộ, còn trích gần 3 tỉ đồng thu nhập tăng thêm cho cán bộ, chi gần trăm triệu đồng cho công tác thi đua khen thưởng khen thưởng. Công đoàn bệnh viện đã chi 260 triệu cho công tác thăm hỏi, động viên và hoạt động phong trào thi đua…

Không chỉ quan tâm đến đời sống vật chất, Công đoàn bệnh viện còn chú trọng việc giáo dục tư tưởng, khích lệ tinh thần yêu ngành, yêu nghề, giáo dục pháp luật cho người lao động; tổ chức viết bài tìm hiểu pháp luật về Luật lao động, chế độ chính sách đối với lao động nữ, tìm hiểu vấn đề tự chủ trong các đơn vị y tế công lập... Thông qua đó, Ban Chấp hành Công đoàn và Giám đốc Bệnh viện nắm bắt kịp thời những vướng mắc để xuất của người lao động để có những điều chỉnh kịp thời, nâng cao hiệu quả công việc.

Công đoàn Bệnh viện thường xuyên động viên, thăm hỏi các gia đình có hoàn cảnh khó khăn, có thân nhân đau ốm, sẵn sàng chia sẻ khó khăn cùng Công đoàn viên trong đơn vị khi gia đình có việc ma chay, hiếu hỉ. Tổ chức tặng quà và phát thưởng cho các cháu thiếu niên, nhi đồng là con của cán bộ, người lao động trong cơ quan vào ngày Quốc tế Thiếu nhi 1/6, Tết Trung thu và các cháu đạt thành tích học tập tốt.

Trong đó, đề xuất với LĐLĐ huyện khen thưởng cho 2 cháu có hoàn hoàn cảnh khó khăn học giỏi, kịp thời động viên đoàn viên công đoàn yên tâm công tác. Công tác từ thiện nhân đạo, đền ơn đáp nghĩa cũng rất được chú trọng. Năm 2021, Bệnh viện đã đóng góp hơn 100 triệu đồng cho các quỹ ủng hộ nói chung.

Đặc biệt, trong dịp Tết Nguyên đán Nhâm Dần 2022, Bệnh viện triển khai tích cực các phương án đáp ứng y tế cho công tác khám chữa bệnh cho nhân dân đón xuân, chuẩn bị chế độ Tết đảm bảo cho cán bộ và bệnh nhân đón Tết cổ truyền tốt nhất.

K.Tiến

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Mối đe dọa từ những vật lạ rơi xuống từ nhà cao tầng

Mối đe dọa từ những vật lạ rơi xuống từ nhà cao tầng

(LĐTĐ) Những đồ vật bất ngờ rơi từ ban công các căn hộ chung cư là nỗi ám ảnh của không ít cư dân. Từ điếu thuốc, tờ giấy, đến bát đũa, thậm chí cả dao, thùng các-tông,… những "vật thể lạ" này không chỉ gây phiền toái mà còn tiềm ẩn nguy cơ tai nạn nghiêm trọng, khiến người dân sống trong lo lắng mỗi lần đi dạo dưới chân các tòa chung cư cao tầng.
Đặc sắc các sản phẩm tại Hội chợ trái cây, nông sản an toàn các tỉnh, thành phố năm 2024

Đặc sắc các sản phẩm tại Hội chợ trái cây, nông sản an toàn các tỉnh, thành phố năm 2024

(LĐTĐ) Thời gian qua, thành phố Hà Nội đã tích cực hỗ trợ các địa phương trong hoạt động quảng bá, giới thiệu, kết nối trái cây, nông sản, đặc sản tại thị trường Hà Nội thông qua trên 70 hoạt động giao thương, hội chợ, tuần hàng...
Tự động hóa quy trình chi trả quyền lợi bảo hiểm với công nghệ OCR thế hệ mới

Tự động hóa quy trình chi trả quyền lợi bảo hiểm với công nghệ OCR thế hệ mới

(LĐTĐ) Công ty TNHH Bảo hiểm Nhân thọ Prudential Việt Nam vừa chính thức giới thiệu công nghệ OCR thế hệ mới (nhận dạng ký tự quang học tích hợp AI tạo sinh) vào quy trình thẩm định và xét duyệt hồ sơ yêu cầu giải quyết quyền lợi bảo hiểm trực tuyến.
Tứ kết UEFA Nations League: Mong chờ cuộc đối đầu giữa Đức và Italy

Tứ kết UEFA Nations League: Mong chờ cuộc đối đầu giữa Đức và Italy

(LĐTĐ) Chiều tối ngày 22/11, UEFA đã tổ chức lễ bốc thăm vòng tứ kết Nations League tại Nyon (Thụy Sĩ).
“Manifest” được chọn là từ của năm 2024

“Manifest” được chọn là từ của năm 2024

(LĐTĐ) Mới đây, từ điển Cambridge đã công bố “manifest” (tạm dịch: biểu minh) là từ của năm 2024, nhờ sự phổ biến của từ này trên mạng xã hội và truyền thông toàn cầu.
Bảo tồn và phát huy di sản văn hóa quận Bắc Từ Liêm

Bảo tồn và phát huy di sản văn hóa quận Bắc Từ Liêm

(LĐTĐ) Tối 22/11, quận Bắc Từ Liêm tổ chức Hội nghị kỷ niệm Ngày Di sản văn hóa Việt Nam (23/11); tổng kết công tác quản lý di sản văn hóa năm 2024; hưởng ứng các hoạt động Lễ hội Thiết kế sáng tạo Hà Nội năm 2024 tại di tích đình Tây Tựu, phường Tây Tựu.
Cụm thi đua số 7 LĐLĐ thành phố Hà Nội: Làm tốt công tác đại diện, bảo vệ người lao động

Cụm thi đua số 7 LĐLĐ thành phố Hà Nội: Làm tốt công tác đại diện, bảo vệ người lao động

(LĐTĐ) Làm việc với các đơn vị trong Cụm Thi đua số 7, lãnh đạo Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội đề nghị, từ nay đến cuối năm, các đơn vị cần nắm chắc tình hình tư tưởng, đời sống, việc làm của người lao động, tập trung chăm lo tốt đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, người lao động, nhất là khi Tết Nguyên đán Ất Tỵ đang tới gần.

Tin khác

Cụm thi đua số 6 LĐLĐ thành phố Hà Nội: Thực hiện tốt chức năng đại diện

Cụm thi đua số 6 LĐLĐ thành phố Hà Nội: Thực hiện tốt chức năng đại diện

(LĐTĐ) Năm 2024, phong trào công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ), hoạt động công đoàn của Cụm thi đua số 6 Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội đạt nhiều kết quả quan trọng, trong đó nổi bật là các đơn vị thành viên thuộc Cụm đều đã thực hiện tốt chức năng đại diện, chăm lo đời sống, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.
Cụm thi đua số 5: Nhiều đổi mới, sáng tạo trong hoạt động công đoàn

Cụm thi đua số 5: Nhiều đổi mới, sáng tạo trong hoạt động công đoàn

(LĐTĐ) Ngày 22/11, Đoàn khảo sát của Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội do đồng chí Nguyễn Thị Thu Thủy - Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố làm trưởng đoàn, đã có buổi khảo sát kết quả phong trào công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) và hoạt động công đoàn năm 2024 tại Cụm thi đua số 5.
Nâng cao kiến thức, kỹ năng cho cán bộ Công đoàn Viên chức Việt Nam

Nâng cao kiến thức, kỹ năng cho cán bộ Công đoàn Viên chức Việt Nam

(LĐTĐ) Từ ngày 21 đến 23/11, tại Quốc Oai (Hà Nội), Công đoàn Viên chức Việt Nam phối hợp với Bộ Nội vụ tổ chức Hội nghị tập huấn cho gần 250 cán bộ công đoàn các ban, bộ, ngành, đoàn thể Trung ương.
Tổng LĐLĐ Việt Nam tập huấn nâng cao năng lực cho cán bộ tham mưu công tác truyền thông Công đoàn

Tổng LĐLĐ Việt Nam tập huấn nâng cao năng lực cho cán bộ tham mưu công tác truyền thông Công đoàn

(LĐTĐ) Sáng nay (21/11), tại Học viện Viettel, Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam tổ chức khai mạc Tập huấn “Nâng cao năng lực cho cán bộ tham mưu công tác truyền thông Công đoàn”. Đến dự có đồng chí Ngọ Duy Hiểu - Phó Bí thư Đảng đoàn, Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam.
Nâng cao hiệu quả công tác nữ công công đoàn

Nâng cao hiệu quả công tác nữ công công đoàn

(LĐTĐ) Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội đã và đang chú trọng đổi mới, nâng cao hiệu quả công tác nữ công công đoàn. Từ đó, góp phần thực hiện tốt công tác chăm lo đời sống, đại diện bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên, người lao động trong ngành.
Tạo môi trường làm việc xanh - sạch - đẹp

Tạo môi trường làm việc xanh - sạch - đẹp

(LĐTĐ) Nhiều năm qua, cùng với việc chăm lo bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động, đẩy mạnh phong trào “lao động giỏi, lao động sáng tạo”, các cấp Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội còn chú trọng thực hiện tốt phong trào “Xanh - sạch - đẹp, bảo đảm an toàn vệ sinh lao động” (ATVSLĐ). Những kết quả đạt được từ phong trào này không chỉ góp phần ổn định sản xuất - kinh doanh của các doanh nghiệp mà còn có tác dụng tích cực trong việc nâng cao năng suất lao động, bảo đảm an toàn lao động.
LĐLĐ quận Long Biên trao 100 triệu đồng hỗ trợ xây nhà ở cho đoàn viên bị ảnh hưởng bởi bão số 3

LĐLĐ quận Long Biên trao 100 triệu đồng hỗ trợ xây nhà ở cho đoàn viên bị ảnh hưởng bởi bão số 3

(LĐTĐ) Chiều ngày 19/11, Liên đoàn Lao đông (LĐLĐ) quận Long Biên đã trực tiếp tới thăm, động viên và trao kinh phí hỗ trợ xây dựng nhà ở cho người lao động bị ảnh hưởng cơn bão số 3 tại Công ty TNHH Xuất nhập khẩu Thanh Hùng và Công ty Cổ phần thương mại và dịch vụ TMC Việt Nam.
Thăm hỏi, tặng quà 18 giáo viên có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn

Thăm hỏi, tặng quà 18 giáo viên có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn

(LĐTĐ) 18 giáo viên có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn trên địa bàn huyện Thạch Thất (Hà Nội) đã nhận được những suất quà nhân Ngày Nhà giáo Việt Nam 20/11.
Ba Đình: Chú trọng công tác phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở

Ba Đình: Chú trọng công tác phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở

(LĐTĐ) Thời gian qua, bên cạnh việc tập trung tổ chức hiệu quả các hoạt động chăm lo đời sống, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên, người lao động, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Ba Đình cũng chú trọng triển khai đồng bộ các giải pháp để phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở (CĐCS).
Kiểm tra, giám sát chuyên đề công tác nữ công tại Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội

Kiểm tra, giám sát chuyên đề công tác nữ công tại Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội

(LĐTĐ) Chiều 19/11, Đoàn kiểm tra, giám sát của Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội do đồng chí Nguyễn Thị Thu Thủy - Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố làm trưởng đoàn đã có buổi kiểm tra, giám sát chuyên đề công tác nữ công và việc thực hiện chính sách pháp luật đối với lao động nữ tại Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội và Công đoàn Công ty Cổ phần Nhựa Hà Nội.
Xem thêm
Phiên bản di động