“Bữa cơm Công đoàn” mang niềm vui đến cho người lao động

Nằm trong chuỗi hoạt động chào mừng kỷ niệm 95 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam (28/7/1929 - 28/7/2024), LĐLĐ quận Đống Đa phối hợp với các đơn vị tổ chức chương trình “Bữa cơm Công đoàn” tại Công ty Cổ phần đầu tư thương mại dịch vụ Quốc tế.

Đúng 11h trưa ngày 11/7, khi xuống nhà ăn, công nhân lao động của Công ty Cổ phần đầu tư thương mại dịch vụ Quốc tế bất ngờ với bữa trưa có phần đa dạng hơn ngày thường.

Chị Nguyễn Thị Thu Hiền (nhân viên khai thác) bày tỏ: “Vừa đến nhà ăn tôi đã thấy các suất ăn được bày biện ngăn nắp. Suất ăn có cơm, đầy đủ món mặn là thịt, trứng; có rau, đậu, lạc và cả tráng miệng, sữa. Ai nấy đều hào hứng”.

LĐLĐ quận Đống Đa phối hợp với các đơn vị tổ chức chương trình “Bữa cơm Công đoàn” tại Công ty Cổ phần đầu tư thương mại dịch vụ Quốc tế.

Chương trình "Bữa cơm Công đoàn" được LĐLĐ quận Đống Đa tổ chức cho 120 công nhân lao động với mỗi suất cơm trị giá 50.000 đồng/suất, các món ăn phong phú và chất lượng hơn thường ngày, bảo đảm chất lượng dinh dưỡng và an toàn vệ sinh thực phẩm cho công nhân. Cùng với đó, LĐLĐ quận đã huy động xã hội hóa của doanh nghiệp bổ sung dinh dưỡng mỗi công nhân một hộp sữa tươi.

Cùng trải nghiệm “Bữa cơm Công đoàn” và trò chuyện với đoàn viên, người lao động, Chủ tịch LĐLĐ quận Đống Đa Lê Thị Kim Huệ cho biết, “Bữa cơm Công đoàn” là một hoạt động thiết thực, khẳng định trách nhiệm của tổ chức Công đoàn trong công tác chăm lo và chăm lo tốt hơn cho đoàn viên, người lao động từ những bữa ăn, nhu cầu cụ thể thường ngày.

Trước khi có bữa ăn, Công đoàn cơ sở đã triển khai khảo sát nhu cầu của đoàn viên, người lao động. Thông qua đó, các đơn vị đã lên thực đơn đảm bảo đầy đủ dinh dưỡng và đáp ứng nguyện vọng của số đông đoàn viên.

Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ thành phố Hà Nội Lê Đình Hùng và Chủ tịch LĐLĐ quận Đống Đa Lê Thị Kim Huệ trò chuyện thân mật cùng đoàn viên, người lao động.

Chương trình đảm bảo việc tăng khẩu phần suất ăn so với suất ăn thường ngày. Mục đích cao hơn là để đoàn viên, người lao động được thưởng thức bữa ăn trưa trong không khí tình thân, cùng đoàn kết, trò chuyện, gắn kết chặt chẽ.

“LĐLĐ quận cũng mong muốn việc tổ chức bữa ăn nhằm nâng cao hơn trách nhiệm của người sử dụng lao động trong việc đảm bảo bữa ăn, quan tâm đến dinh dưỡng bữa ăn ca cho người lao động. Từ đó, người lao động yên tâm lao động, sản xuất, gắn bó với doanh nghiệp. Đồng thời, góp phần xây dựng mối quan hệ ổn định, hài hòa giữa người lao động và người sử dụng lao động”, Chủ tịch LĐLĐ quận Đống Đa Lê Thị Kim Huệ nói.

Anh Nguyễn Trọng Anh (nhân viên bảo vệ) chia sẻ, đã nhiều năm làm việc tại Công ty nhưng đây là lần đầu tiên anh được dùng "Bữa cơm Công đoàn" nên vô cùng xúc động. Anh Trọng Anh chia sẻ: “Ngày thường, suất ăn trưa của mọi người cũng khá đầy đủ, hôm nay, rất bất ngờ với bữa ăn trưa khi thấy khẩu phần ăn phong phú hơn, được bổ sung thêm cả sữa tươi. Cơm ngon, nóng dẻo và đảm bảo đủ no làm việc đến chiều. Tôi và tất cả mọi người đều mong tổ chức Công đoàn, Công ty sẽ duy trì chương trình này thường xuyên hơn”.

Các món ăn phong phú và chất lượng hơn thường ngày, bảo đảm chất lượng dinh dưỡng và an toàn vệ sinh thực phẩm cho công nhân lao động.

Chưa kể, trong bữa cơm, không có bất cứ sự khác biệt nào giữa suất ăn dành cho lãnh đạo và suất ăn dành cho công nhân viên. Ai nấy đều cảm nhận được sự hòa đồng, gần gũi, quan tâm, động viên chân thành của tổ chức Công đoàn và lãnh đạo đơn vị. Các bên cùng thăm hỏi, chia sẻ về, nhiều ý kiến của người lao động được giải đáp kịp thời, khiến không khí trao đổi càng thêm cởi mở, gần gũi.

Bà Phùng Thuý Hoa, Phó Giám đốc Công ty Cổ phần đầu tư thương mại dịch vụ Quốc tế khẳng định, Công ty sẽ tiếp tục quan tâm, hỗ trợ kinh phí duy trì chương trình để xây dựng mối quan hệ đoàn kết, gắn bó giữa đoàn viên với tổ chức Công đoàn và giữa người lao động với người sử dụng lao động.

“Bữa cơm Công đoàn” được tổ chức nhằm tạo cao điểm truyền thông chào mừng kỷ niệm 95 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam, từ đó thu hút, tập hợp và phát triển đoàn viên, gắn kết chặt chẽ đoàn viên, người lao động với tổ chức Công đoàn, đồng thời, thực hiện tốt công tác chăm lo đời sống vật chất, tinh thần, hướng tới xây dựng các chương trình phúc lợi dài hạn cho đoàn viên, người lao động.

Công nhân lao động hào hứng với "Bữa cơm Công đoàn".

Theo hướng dẫn của Tổng LĐLĐ Việt Nam, giá trị suất ăn "Bữa cơm Công đoàn" bằng giá trị bữa cơm hằng ngày cộng với giá trị tăng thêm từ nguồn tài chính Công đoàn, cộng với giá trị tăng thêm từ các nguồn xã hội hóa khác (nếu có).

Trong đó, giá trị bữa cơm hằng ngày là giá trị suất ăn theo chế độ quy định hoặc do cơ quan, đơn vị, người sử dụng lao động cung cấp hằng ngày tại nơi làm việc. Giá trị tăng thêm từ nguồn tài chính Công đoàn, tối đa 50.000 đồng/suất.

Giá trị tăng thêm từ các nguồn xã hội hóa khác do Công đoàn vận động được gồm hỗ trợ của chuyên môn, người sử dụng lao động, nhà tài trợ hoặc các nguồn xã hội hóa khác (nếu có).

"Bữa cơm Công đoàn" đảm bảo với mức chi phí cao hơn thông qua hỗ trợ của tổ chức Công đoàn; thực hiện tốt công tác an toàn vệ sinh thực phẩm; không ảnh hưởng đến hoạt động sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp; phù hợp với điều kiện thực tế của ngành, địa phương, cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp. Đặc biệt, quan tâm đến các đơn vị, doanh nghiệp có đông công nhân lao động, điều kiện khó khăn nhằm hướng tới mọi người lao động đều được thụ hưởng "Bữa cơm Công đoàn".