Bổ sung mức đóng bảo hiểm xã hội đối với người nước ngoài
![]() |
| Ảnh minh họa. |
- Nội dung anh hỏi, Bảo hiểm xã hội Việt Nam cho biết: Từ ngày 1/01/2022 sẽ bổ sung mức đóng bảo hiểm xã hội đối với người nước ngoài. Theo đó, căn cứ Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014 và Nghị định số 143/2018/NĐ-CP ngày 15/10/2018 của Chính phủ quy định chi tiết Luật Bảo hiểm xã hội và Luật An toàn, Vệ sinh lao động về bảo hiểm xã hội bắt buộc đối với người lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam, từ 1/1/2018 đến nay, tỷ lệ trích đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm tai nạn lao động - bệnh nghề nghiệp đối với người sử dụng lao động và người lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam đang áp dụng như sau:
Người sử dụng lao động hằng tháng đóng 6,5% quỹ tiền lương đóng bảo hiểm xã hội của người lao động, bao gồm: 3% vào quỹ bảo hiểm y tế; 3% vào quỹ ốm đau thai sản; 0,5% vào quỹ tai nạn lao động - bệnh nghề nghiệp. Người lao động hằng tháng đóng 1,5% mức tiền lương tháng vào quỹ bảo hiểm y tế.
Tuy nhiên, từ ngày 1/1/2022, theo Khoản 1 Điều 12 và Khoản 1 Điều 13 Nghị định số 143/2018/NĐ-CP, người sử dụng lao động và người lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam trích đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, tai nạn lao động - bệnh nghề nghiệp trích đóng theo tỷ lệ: Người sử dụng lao động hằng tháng đóng 20,5% quỹ tiền lương đóng bảo hiểm xã hội của người lao động bao gồm: 3% vào quỹ bảo hiểm y tế; 3% vào quỹ ốm đau, thai sản; 0,5% vào quỹ tai nạn lao động - bệnh nghề nghiệp; 14% vào quỹ hưu trí và tử tuất. Người lao động hằng tháng đóng 9,5 % mức lương tháng bao gồm: 1,5% vào quỹ bảo hiểm y tế; 8% vào quỹ hưu trí và tử tuất.
Trong đó, mức tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc thấp nhất bằng mức lương tối thiểu vùng, mức đóng cao nhất bằng 20 lần mức lương cơ sở tại thời điểm đóng.
Có thể bạn quan tâm
Nên xem
Hải Phòng đồng hành cùng Grab Việt Nam quảng bá du lịch và ẩm thực địa phương
Dừng chân lắng nghe mùa xuân qua âm nhạc tại Vườn hoa Lý Thái Tổ
Kết quả đánh giá công chức là căn cứ để trả thưởng, thu nhập tăng thêm
Xã Phù Đổng: Phát huy sức mạnh Mặt trận Tổ quốc trong giảm nghèo bền vững
Đại hội VIII Công đoàn Ngân hàng Việt Nam: Đổi mới - Dân chủ - Kỷ cương - Đoàn kết - Phát triển
Công đoàn xã Ngọc Hồi: Khẳng định vai trò tổ chức Công đoàn trong mô hình mới
Yên Nghĩa đồng loạt ra quân làm sạch môi trường, đón Xuân Bính Ngọ
Tin khác
Kết quả đánh giá công chức là căn cứ để trả thưởng, thu nhập tăng thêm
Chính sách 28/12/2025 22:43
Quy định mới về tiêu chuẩn chức danh công chức lãnh đạo, quản lý
Chính sách 27/12/2025 14:47
Nhóm công chức, viên chức sắp được hưởng phụ cấp tối đa 70% mức lương
Chính sách 24/12/2025 16:33
Hướng dẫn kinh phí thực hiện chế độ ưu đãi người có công năm 2025
Chính sách 16/12/2025 14:56
Tết Dương lịch 2026, người lao động được nghỉ 1 ngày
Chính sách 15/12/2025 22:38
Viên chức được góp vốn, quản lý, điều hành doanh nghiệp, hợp tác xã, bệnh viện, cơ sở giáo dục
Chính sách 15/12/2025 12:03
7 nhóm việc viên chức không được làm từ ngày 1/7/2026
Chính sách 14/12/2025 19:58
Hà Nội tăng mức hỗ trợ BHXH, BHYT: Bước đột phá trong bao phủ an sinh xã hội
Chính sách 14/12/2025 14:05
Lan tỏa yêu thương từ những tấm thẻ bảo hiểm y tế
Chính sách 13/12/2025 20:55
BHXH thành phố Hà Nội quyết liệt “về đích”, củng cố vững chắc an sinh xã hội Thủ đô
Chính sách 11/12/2025 21:21
