Để doanh nghiệp đạt hiệu quả sản xuất - kinh doanh cao nhất:

Mấu chốt phải chú trọng tái tạo sức lao động

An toàn và sức khỏe lao động là một vấn đề mang ý nghĩa to lớn đối với nguồn nhân lực, đồng thời có tác động trực tiếp tới hoạt động và hiệu quả của doanh nghiệp. Tuy nhiên, trên thực tế nhiều doanh nghiệp chưa quan tâm đến điều kiện làm việc và tái tạo sức khỏe cho người lao động (NLĐ).
mau chot phai chu trong tai tao suc lao dong Cảnh báo mặt trái trong chính sách siết chặt nhập cư của Mỹ
mau chot phai chu trong tai tao suc lao dong Không nản gian khó

Tăng ca và những hệ lụy

Chị Nguyễn Thị Nhàn - công nhân một công ty may tại Hải Dương cho biết, chị thường xuyên làm thêm trên 60 giờ/tháng và hệ lụy là thường bị đau bắp chân, mỏi chân do phải đứng nhiều. Thậm chí, trong công ty đã có một vài công nhân bị ngất vì đứng nhiều dẫn đến bị choáng.

Đó là chưa kể công nhân thường xuyên bị mắc các bệnh liên quan đến nghề nghiệp như mệt mỏi, đau lưng, đau đầu do ngồi nhiều, ít vận động, đau vai, đau tay, mờ mắt.

mau chot phai chu trong tai tao suc lao dong
Lao động làm việc trong nhà xưởng có tiếng ồn lớn cần được quan tâm

“Tăng ca nhiều dễ dẫn đến những mâu thuẫn nảy sinh trong gia đình”, anh Trần Văn Khoa- công nhân KCN Quang Minh cho biết: Ở khu trọ của tôi, tôi đã từng chứng kiến nhiều cảnh nhiều đôi vợ chồng trẻ đi làm ca về, ai cũng mệt nên người nọ đùn đẩy việc nhà cho người kia dẫn đến cãi vã, gây mệt mỏi và ức chế cho nhau về tinh thần. Vì vậy, nếu tiếp tục tăng ca sẽ tăng tỉ lệ vợ chồng mâu thuẫn, dẫn đến hậu quả hai vợ chồng phải chia tay, chia con là điều đã xảy ra. Đó là thực tế đã diễn ra.

Bày tỏ quan điểm về vấn đề này, Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐVN Mai Đức Chính cho biết: Thực tế hiện nay nhiều doanh nghiệp chạy theo lợi nhuận, tăng thời gian làm thêm vượt quá số giờ theo quy định là khá phổ biến (trên 200 giờ/năm) cùng với điều kiện lao động không đảm bảo, tư thế làm việc không thoải mái, gò bó dẫn đến NLĐ giảm sút sức khỏe.

Khi đó NLĐ sẽ làm việc với tâm trạng không thoải mái, bị áp lực thì năng suất lao động không cao mà nguy hiểm hơn là họ mất tập trung, có khả năng sẽ xảy ra tai nạn lao động.

Theo đánh giá của Ban Quan hệ lao động (Tổng LĐLĐVN): Thời gian qua, bên cạnh các doanh nghiệp đã thực hiện nghiêm các quy định của pháp luật về ATVSLĐ, tổ chức bố trí lao động khoa học từ đó bảo đảm điều kiện lao động an toàn, vệ sinh, tuân thủ các quy định về thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi thì cũng còn nhiều doanh nghiệp chưa quan tâm cải thiện điều kiện lao động, chưa thực hiện đúng quy định về thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi, tổ chức cho NLĐ làm thêm giờ quá quy định của pháp luật.

Các nghiên cứu, báo cáo của các nhà khoa học và bằng chứng khoa học, thực tiễn chỉ ra điều kiện lao động xấu, làm thêm giờ dẫn đến căng thẳng, mệt mỏi, suy giảm hiệu suất và sự chú ý, làm giảm năng suất lao động, chất lượng công việc giảm sút, các sản phẩm lỗi tăng lên, tăng nguy cơ mắc một số bệnh như tim mạch, huyết áp, tiểu đường, sinh non, đau mỏi cơ xương khớp, đau đầu, tăng trầm cảm, rối loạn giấc ngủ, tăng nguy cơ mất an toàn dẫn đến tai nạn và suy giảm sức khỏe thể chất và tâm thần NLĐ; tăng tình trạng tai nạn thương tích và tỷ lệ thương tích phải nghỉ việc; tăng tỷ lệ NLĐ bỏ việc; làm thêm giờ ảnh hưởng đến cuộc sống của NLĐ, khiến cho NLĐ không còn thời gian tìm bạn đời, lao động có con nhỏ không có thời gian dành cho chăm sóc con cái và gia đình; không có thời gian phục hồi, tái tạo sức lao động, sức khỏe hao mòn nhanh dẫn đến giảm tuổi thọ lao động.

Các kết quả nghiên cứu, khảo sát của các nhà khoa học, báo cáo đánh giá tổng kết tình hình điều kiện lao động và việc thực hiện công tác an toàn vệ sinh lao động của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội và của Tổng LĐLĐVN thời gian qua cho thấy: Trong tổng số các doanh nghiệp đăng ký và đang hoạt động hiện nay, hơn 95% là doanh nghiệp vừa và nhỏ, những cơ sở sản xuất vừa và nhỏ vốn sản xuất kinh doanh ít, nhà xưởng, thiết bị sản xuất phần lớn là những thiết bị cũ, lạc hậu, mua lại hoặc chưa có điều kiện để mua sắm mới, trình độ công nghệ thấp, người sử dụng lao động và NLĐ hiểu biết về pháp luật lao động còn rất ít, tổ chức công đoàn cơ sở hầu như chưa có.

Nguy cơ tai nạn lao động và bệnh nghề nghiệp

Bày tỏ quan điểm về vấn đề này, Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ VN Mai Đức Chính cho biết: Thực tế hiện nay nhiều doanh nghiệp chạy theo lợi nhuận, tăng thời gian làm thêm vượt quá số giờ theo quy định là khá phổ biến (trên 200 giờ/năm) cùng với điều kiện lao động không đảm bảo, tư thế làm việc không thoải mái, gò bó dẫn đến NLĐ giảm sút sức khỏe. Khi đó NLĐ sẽ làm việc với tâm trạng không thoải mái, bị áp lực thì năng suất lao động không cao mà nguy hiểm hơn là họ mất tập trung, có khả năng sẽ xảy ra tai nạn lao động.

Mặt khác ở nhiều doanh nghiệp chưa coi trọng đầu tư đổi mới công nghệ còn sử dụng nhiều máy, thiết bị lạc hậu, thiếu an toàn với các cơ sở hạ tầng, phương tiện lao động và điều kiện sản xuất không đồng bộ, tiềm ẩn nhiều nguy cơ tai nạn lao động và bệnh nghề nghiệp, đồng thời với nhịp sản xuất tăng nhanh mà môi trường lao động chậm được cải thiện còn nhiều yếu tố ảnh hưởng như bụi, ánh sáng, hơi khí độc, tiếng ồn, tia phóng xạ, chất thải... phát sinh vượt tiêu chuẩn cho phép và có diễn biến phức tạp đã ảnh hưởng đến sức khỏe cũng như tai nạn lao động cho NLĐ.

Vì vậy, đi liền với cải thiện điều kiện làm việc, giảm thời giờ làm thêm và tăng thời giờ nghỉ ngơi cho NLĐ, rất cần sự vào cuộc của các cấp, các ngành trong việc tăng cường thanh, kiểm tra về đảm bảo an toàn vệ sinh lao động tại các doanh nghiệp; đẩy mạnh tuyên truyền thay đổi đáng kể nhận thức của các bên, góp phần đảm bảo điều kiện lao động và quan trọng hơn là nâng cao chất lượng nguồn nhân lực.

Bảo Duy

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Luật Thủ đô năm 2024: Những đột phá trong phát triển văn hóa, thể thao và du lịch

Luật Thủ đô năm 2024: Những đột phá trong phát triển văn hóa, thể thao và du lịch

(LĐTĐ) Một trong những điểm nổi bật của Luật Thủ đô 2024 là các quy định về phát triển văn hóa, thể thao và du lịch được quy định tại Điều 21. Điều này thể hiện rõ mục tiêu xây dựng và phát triển Thủ đô trở thành "Văn hiến - Văn minh - Hiện đại", đồng thời là trung tâm hội tụ, kết tinh văn hoá của cả nước.
Bộ trưởng Đào Ngọc Dung: Việt Nam phấn đấu top 3 ASEAN về đổi mới sáng tạo toàn cầu

Bộ trưởng Đào Ngọc Dung: Việt Nam phấn đấu top 3 ASEAN về đổi mới sáng tạo toàn cầu

(LĐTĐ) Bộ trưởng Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội Đào Ngọc Dung cho rằng, bên cạnh việc chú trọng đào tạo nhân lực đại trà, thì phải chú trọng đào tạo nhân lực chất lượng cao gắn liền với đẩy mạnh nghiên cứu khoa học, phát triển ứng dụng công nghệ, thúc đẩy khởi nghiệp đổi mới sáng tạo. Phấn đấu đến cuối năm 2025, Việt Nam phải nằm trong top 3 các nước dẫn đầu ASEAN về đổi mới sáng tạo toàn cầu.
Nhiều hoạt động hấp dẫn tại Lễ hội văn hóa ẩm thực Hà Nội 2024

Nhiều hoạt động hấp dẫn tại Lễ hội văn hóa ẩm thực Hà Nội 2024

(LĐTĐ) Lễ hội văn hóa ẩm thực Hà Nội 2024 sẽ được tổ chức từ ngày 29/11 đến hết ngày 1/12/2024, tại Công viên Thống Nhất, với nhiều hoạt động hấp dẫn, qua đó, tăng cường giới thiệu, quảng bá các sản phẩm văn hóa ẩm thực, làng nghề truyền thống địa phương
Bộ trưởng Nguyễn Kim Sơn nói về việc học sinh thi vào lớp 10

Bộ trưởng Nguyễn Kim Sơn nói về việc học sinh thi vào lớp 10

(LĐTĐ) Giải trình, làm rõ một số vấn đề tại Kỳ họp thứ 8, Quốc hội khóa XV, chiều 4/11, Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo Nguyễn Kim Sơn cho biết, hiện nay học sinh phải đối mặt với sức ép rất lớn khi thi vào lớp 10. Do vậy, đã đến lúc chúng ta cần phải đánh giá một cách đầy đủ sau một thời gian triển khai Quyết định 522/QĐ-TTg 2018, mức độ phù hợp còn đến đâu, bởi đây là căn cứ mà rất nhiều địa phương dựa vào.
Lương khởi điểm của công chức chỉ đủ thuê nhà bình dân và chi tiêu tằn tiện

Lương khởi điểm của công chức chỉ đủ thuê nhà bình dân và chi tiêu tằn tiện

(LĐTĐ) Đại biểu Hà Sỹ Đồng cho rằng, dù lương cơ sở tăng 30%, nhưng một cán bộ, công chức mới được tuyển dụng, dù xuất sắc đến đâu, lương cũng chỉ mới đủ tiền thuê nhà ở mức bình dân, và chi tiêu phải hết sức tằn tiện...
Hơn 1 triệu người đăng ký tài khoản “Công dân Thủ đô số” - iHanoi”

Hơn 1 triệu người đăng ký tài khoản “Công dân Thủ đô số” - iHanoi”

(LĐTĐ) Theo Sở Thông tin và Truyền thông Hà Nội, tính đến ngày 31/10, sau 4 tháng đi vào hoạt động chính thức, ứng dụng “Công dân Thủ đô số” - iHanoi đã có khoảng 14 triệu lượt người dân truy cập khai thác, sử dụng. Tổng số người dùng đăng ký tài khoản trên ứng dụng là 1.043.724.
Đưa kiến thức pháp luật đến với học sinh Thủ đô

Đưa kiến thức pháp luật đến với học sinh Thủ đô

(LĐTĐ) Thời gian qua, công tác tuyên truyền, phổ biến giáo dục pháp luật trong các trường học trên địa bàn thành phố Hà Nội được đặc biệt chú trọng. Bám sát đặc điểm, điều kiện địa phương, nội dung, hình thức tuyên truyền từng bước được đổi mới theo hướng ngắn gọn, dễ hiểu, sinh động và phù hợp với tâm lý, nhận thức của học sinh.

Tin khác

Tập huấn nghiệp vụ cho cán bộ phụ trách công tác Nữ công các tỉnh, ngành phía Bắc

Tập huấn nghiệp vụ cho cán bộ phụ trách công tác Nữ công các tỉnh, ngành phía Bắc

(LĐTĐ) Sáng nay (4/11), Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam tổ chức Hội nghị tập huấn công tác Nữ công năm 2024 cho các cán bộ phụ trách công tác Nữ công các tỉnh, ngành phía Bắc.
Đống Đa: Hơn 400 cán bộ tập huấn công tác tài chính công đoàn

Đống Đa: Hơn 400 cán bộ tập huấn công tác tài chính công đoàn

(LĐTĐ) Ngày 31/10, tại Trung tâm bồi dưỡng chính trị quận, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Đống Đa tổ chức Hội nghị tổng kết công tác tài chính công đoàn năm 2023 và tập huấn công tác tài chính công đoàn; hướng dẫn cài đặt phần mềm kế toán công đoàn.
Sôi nổi Chung khảo hội thi “Giới thiệu mô hình và thuyết minh ý tưởng cải cách hành chính” năm 2024

Sôi nổi Chung khảo hội thi “Giới thiệu mô hình và thuyết minh ý tưởng cải cách hành chính” năm 2024

(LĐTĐ) Ngày 1/11, tại trụ sở Đài Tiếng nói Việt Nam, Công đoàn Viên chức Việt Nam và Bộ Nội vụ tổ chức Chung khảo Hội thi “Giới thiệu mô hình và thuyết minh ý tưởng cải cách hành chính” năm 2024 (gọi tắt là Hội thi) với sự tham gia của 14 đội thi đến từ các Công đoàn ban, bộ, ngành Trung ương và Công đoàn Viên chức tỉnh, thành phố.
Trao hỗ trợ cho đoàn viên Công đoàn HANDICO bị ảnh hưởng bởi cơn bão số 3

Trao hỗ trợ cho đoàn viên Công đoàn HANDICO bị ảnh hưởng bởi cơn bão số 3

(LĐTĐ) Ngày 31/10, tại Công ty cổ phần Đầu tư xây dựng hạ tầng và giao thông (CT21, trực thuộc Tổng Công ty Đầu tư và Phát triển nhà Hà Nội); Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội và Công đoàn Tổng Công ty Đầu tư và Phát triển nhà Hà Nội (HANDICO) tổ chức trao hỗ trợ cho đoàn viên Công đoàn bị ảnh hưởng bởi cơn bão số 3.
Gia Lâm: Sôi nổi Hội thao nghiệp vụ chữa cháy, cứu nạn, cứu hộ trong công nhân, viên chức, lao động

Gia Lâm: Sôi nổi Hội thao nghiệp vụ chữa cháy, cứu nạn, cứu hộ trong công nhân, viên chức, lao động

(LĐTĐ) Sáng 31/10/2024, Ủy ban nhân dân (UBND) và Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Gia Lâm phối hợp tổ chức “Hội thao nghiệp vụ chữa cháy, cứu nạn, cứu hộ trong công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) huyện Gia Lâm năm 2024”. Thành ủy viên, Bí thư Huyện ủy Gia Lâm Nguyễn Việt Hà tới dự Hội thao.
LĐLĐ huyện Mỹ Đức hỗ trợ đoàn viên bị thiệt hại về nhà ở do ảnh hưởng bão số 3

LĐLĐ huyện Mỹ Đức hỗ trợ đoàn viên bị thiệt hại về nhà ở do ảnh hưởng bão số 3

(LĐTĐ) Mới đây, bà Nguyễn Thị Hòa - Chủ tịch Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Mỹ Đức (Hà Nội) đã đến thăm, tặng quà cho các đoàn viên bị thiệt hại về nhà ở do ảnh hưởng của bão số 3 trên địa bàn các xã Hợp Tiến, Hợp Thanh và An Phú.
Thành lập Nghiệp đoàn khối lớp mầm non ngoài công lập, đảm bảo lợi ích tối đa cho giáo viên

Thành lập Nghiệp đoàn khối lớp mầm non ngoài công lập, đảm bảo lợi ích tối đa cho giáo viên

(LĐTĐ) Trước yêu cầu thực tế, nhằm đổi mới và phát triển tổ chức Công đoàn, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Bắc Từ Liêm đã tổ chức thành lập Nghiệp đoàn cơ sở khối lớp mầm non ngoài công lập phường Cổ Nhuế 1 với 198 đoàn viên.
Ba Đình: Ra mắt Công đoàn Công ty TNHH Vàng - Bạc - Đá quý Huy Thành

Ba Đình: Ra mắt Công đoàn Công ty TNHH Vàng - Bạc - Đá quý Huy Thành

(LĐTĐ) Ngày 30/10, Ban Chấp hành Công đoàn lâm thời Công ty TNHH Vàng - Bạc - Đá quý Huy Thành tổ chức Lễ ra mắt Công đoàn cơ sở (CĐCS) Công ty .
Sôi nổi Chung khảo Hội thi "Điều dưỡng viên giỏi - Giong Việt Nam 2024"

Sôi nổi Chung khảo Hội thi "Điều dưỡng viên giỏi - Giong Việt Nam 2024"

(LĐTĐ) Chiều 30/10, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Long Biên phối hợp với Công ty Cổ phần Giong Việt Nam tổ chức Chung khảo Hội thi Điều dưỡng viên giỏi - Giong Việt Nam 2024.
Tập huấn công tác tài chính cho cán bộ Công đoàn Viên chức thành phố Hà Nội

Tập huấn công tác tài chính cho cán bộ Công đoàn Viên chức thành phố Hà Nội

(LĐTĐ) Ngày 30/10, Công đoàn Viên chức thành phố Hà Nội đã tổ chức Hội nghị tập huấn công tác tài chính Công đoàn năm 2024.
Xem thêm
Phiên bản di động