LĐLĐ quận Ba Đình: Xây dựng tổ chức vững mạnh từ cơ sở

Trực tiếp quản lý tới 420 đơn vị CĐCS với trên 16.000 đoàn viên, nhưng trong những năm gần đây, tập thể thường vụ LĐLĐ quận Ba Đình vẫn không ngừng nỗ lực sáng tạo nhằm nâng cao chất lượng hoạt động của tổ chức bằng sự đổi mới cả về nội dung cũng như phương thức hoạt động sao cho ngày càng hiệu quả và thiết thực với từng cơ sở cũng như với từng người lao động (NLĐ) trên địa bàn quận.

Chủ tịch LĐLĐ quận Ba Đình Nguyễn Xuân Trọng chia sẻ: “Ban Thường vụ LĐLĐ quận Ba Đình luôn đặc biệt quan tâm đến công tác phát triển đoàn viên và thành lập mới CĐCS, vừa củng cố, vừa xây dựng lực lượng ngày càng lớn mạnh. Chúng tôi đã cụ thể hóa chương trình hành động bằng việc đề ra chỉ tiêu cụ thể từng năm cho công tác này và phối hợp chặt chẽ, hiệu quả với các Phòng ban chức năng trong quận như: BHXH, LĐTBXH, Chi cục thuế, Thanh tra, Kinh tế … để làm tốt việc vận động đơn vị cơ sở gia nhập tổ chức CĐ”. Điển hình như kết quả năm 2014, LĐLĐ quận đã vận động thành lập và ra mắt được 26/22 CĐCS mới (đạt 118% so với chỉ tiêu kế hoạch TP giao), kết nạp mới 1.705/1.500 đoàn viên (đạt 114% kế hoạch TP giao)

Ngoài ra, LĐLĐ quận cũng tập trung công tác đào tạo, bồi dưỡng xây dựng đội ngũ cán bộ CĐ “vừa hồng vừa chuyên”. Trong năm, LĐLĐ quận đã tổ chức nhiều lớp tập huấn, hội thảo, bồi dưỡng kỹ năng hoạt động chuyên đề cho các cán bộ CĐCS với các nội dung  phong phú, phù hợp với điều kiện hoạt động CĐ ở từng loại hình đơn vị, tập trung đi sâu hướng dẫn kỹ năng thực hành cho các cán bộ CĐ và hướng dẫn các CĐCS tự chấm điểm đánh giá xếp loại. Kết phân loại CĐCS năm 2014 cho thấy, trong tổng số hơn 330 CĐCS được phân loại, số đơn vị đạt danh hiệu vững mạnh là 181 CĐCS (chiếm 54,2%) và vững mạnh xuất sắc là 73 CĐCS (chiếm 21,9%) … đã phản ánh đúng chất lượng hoạt động của các CĐCS.

Mặc dù trong tình hình hiện nay, hoạt động sản xuất kinh doanh của các doanh nghiệp còn gặp nhiều khó khăn, nhưng nhờ làm tốt công tác xây dựng tổ chức CĐCS và công tác tuyên truyền nhận thức cho người lao động, nên các phong trào thi đua yêu nước như “Lao động giỏi”, Sáng kiến sáng tạo”, “Giỏi việc nước- đảm việc nhà” trong CNVCLĐ do các cấp CĐ quận phát động luôn thu hút được đông đảo NLĐ tham gia. Đồng thời, việc biểu dương, khen thưởng kịp thời đã động viên NLĐ phát huy sức sáng tạo, góp phần hoàn thành thắng lợi các nhiệm vụ chính trị, KT-XH của quận. trong đó, tổng thu ngân sách nhà nước của quận Ba Đình đạt 146.6% dự toán giao (tăng hơn 607 tỷ đồng so với năm 2013). Đáng chú ý, với những thành tích đã đạt được trong năm, CĐ quận được Tổng LĐLĐ VN tặng thưởng cờ thi đua xuất sắc năm 2014.

K.Thoa