Kết nối cung - cầu lao động: Hiệu quả từ đa dạng kênh tiếp cận

Thông qua các phiên giao dịch việc làm (GDVL) và sàn GDVL, 6 tháng đầu năm, Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội đã tư vấn, cung cấp thông tin thị trường lao động cho 37.714 lao động; số người lao động được phỏng vấn tại sàn là 25.947 người và số người lao động nhận được việc làm sau khi phỏng vấn tại sàn 10.734 người.
hieu qua tu da dang kenh tiep can Ngày 15/8, diễn ra phiên giao dịch việc làm online kết nối giữa Hà Nội với các tỉnh, thành phố
hieu qua tu da dang kenh tiep can Sắp diễn ra Phiên giao dịch việc làm lưu động quận Nam Từ Liêm
hieu qua tu da dang kenh tiep can Phiên giao dịch việc làm huyện Gia Lâm năm 2019: 247 người được tuyển dụng

Mở rộng cơ hội kết nối việc làm

Hôm nay (15/8), Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội sẽ phối hợp với Trung tâm Dịch vụ việc làm 9 tỉnh, thành phố gồm: Hải Dương, Hà Nội, Bắc Ninh, Hòa Bình, Điện Biên, Phú Thọ, Lạng Sơn, Tuyên Quang và Bắc Giang tổ chức Phiên GDVL online nhằm kết nối, thu hút người lao động cung ứng cho các doanh nghiệp.

hieu qua tu da dang kenh tiep can
Ứng viên tham gia ứng tuyển tại phiên GDVL do Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội tổ chức

Hoạt động trên nhằm thực hiện Kế hoạch số 32/KH-UBND ngày 25/1/2019 của Uỷ ban nhân dân Thành phố Hà Nội về giải quyết việc làm cho người lao động trên địa bàn thành phố Hà Nội năm 2019 và Kế hoạch số 530/KH-TTDVVL ngày 5/8/2019 của Trung tâm dịch vụ việc làm Hà Nội việc tổ chức Phiên GDVL online kết nối 9 tỉnh, thành phố.

Ban Tổ chức cho biết, Phiên GDVL online lần này sẽ có sự tham gia của 80 đến 100 doanh nghiệp, đa dạng các ngành nghề trên địa bàn 9 tỉnh, thành phố và các tỉnh lân cận thu hút người lao động cung ứng cho các doanh nghiệp, tạo điều kiện cho người lao động, đặc biệt là lao động thất nghiệp được tiếp cận thông tin về học nghề, việc làm cũng như cơ hội tuyển dụng phù hợp với khả năng của bản thân.

Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội có trụ sở chính và 2 cơ sở làm việc: Trụ sở chính: số 215 phố Trung Kính, Phường Yên Hòa, Quận Cầu Giấy, Hà Nội. (Cơ sở 1: số 144 đường Trần Phú, Quận Hà Đông, Hà Nội. Cơ sở 2: Ngõ 33 phố Tạ Quang Bửu, Phường Bách Khoa, Quận Hai Bà Trưng, Hà Nội).

Ngoài các trụ sở chính và cơ sở, Trung tâm triển khai hoạt động tại 13 điểm, sàn GDVL vệ tinh tại các quận, huyện: Nam Từ Liêm, Gia Lâm, Mê Linh, Ứng Hòa, Hoài Đức, Long Biên, Sóc Sơn, Thường Tín, Đông Anh, Ba Vì, Phú Xuyên, Đan Phượng và Thạch Thất.

Theo Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội, đây cũng là hoạt động hướng tới kết nối cung cầu lao động; kết nối hệ thống Trung tâm Dịch vụ việc làm công của ngành Lao động - Thương binh và Xã hội tại 9 tỉnh, thành phố trong việc tuyển dụng lao động, tuyển sinh học nghề, tìm kiếm việc làm... đáp ứng nhu cầu của người lao động và doanh nghiệp, góp phần hỗ trợ cung cấp thông tin về thị trường lao động tại 9 tỉnh, thành phố.

Bên cạnh đó, thực hiện sự chỉ đạo của Sở Lao động - Thương binh và Xã hội Hà Nội, ngày 5/9 tới đây, Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội sẽ phối hợp với Trung tâm Lao động ngoài nước tổ chức Phiên GDVL dành cho lao động đi làm việc tại Hàn Quốc theo chương trình EPS và thực tập sinh IM Japan về nước. Phiên GDVL sẽ diễn ra từ 8h ngày 5/9 tại Sàn GDVL - Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội, số 215 phố Trung Kính, quận Cầu Giấy, thành phố Hà Nội.

Theo Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội, Phiên GDVL dành cho lao động đi làm việc tại Hàn Quốc theo chương trình EPS và thực tập sinh IM Japan về nước sẽ có sự tham gia của 50 đến 60 đơn vị, trong đó có 25-30 doanh nghiệp có vốn đầu tư của Hàn Quốc, Nhật Bản với các vị trí, ngành nghề đa dạng, mức lương hấp dẫn. Khi tham gia phiên GDVL, người lao động, doanh nghiệp, đơn vị hoàn toàn không phải đóng góp bất kỳ khoản phí nào.

Đây là hoạt động thiết thực nhằm hỗ trợ người lao động đi làm việc tại Hàn Quốc theo chương trình EPS và thực tập sinh đi thực tập kỹ thuật tại Nhật Bản theo chương trình IM Japan về nước sớm tìm việc làm, ổn định cuộc sống, qua đó động viên người lao động yên tâm về nước khi hết hợp đồng lao động, góp phần giảm tỷ lệ cư trú bất hợp pháp tại Hàn Quốc và Nhật Bản.

Thực hiện nhiệm vụ thành phố giao, 6 tháng đầu năm, Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội đã tổ chức 55 Phiên GDVL, với nhu cầu tuyển dụng 47.655 người; nhu cầu tuyển sinh 1.640 người; số doanh nghiệp tham gia sàn GDVL là 2.940 doanh nghiệp. Qua tổng kết, số người lao động được tư vấn, cung cấp thông tin thị trường lao động tại sàn là 37.714 người; số người lao động được phỏng vấn tại sàn là 25.947 người; số người lao động nhận được việc làm sau khi phỏng vấn tại sàn 10.734 người.

Đẩy mạnh công tác phân tích, dự báo thị trường

Để có cơ sở dữ liệu phục vụ công tác phân tích dự báo, thông tin về thị trường lao động, Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội đã tổ chức thu thập khảo sát thông tin thị trường lao động thông qua các cuộc điều tra khảo sát, hoạt động của Sàn GDVL, các điểm, sàn GDVL vệ tinh, hoạt động của Bộ phận tư vấn ban đầu. 6 tháng đầu năm, Trung tâm đã tiến hành thu thập thông tin thị trường lao động, với 24.000 thông tin người tìm việc; 12.000 tin tuyển dụng của doanh nghiệp.

Trong công tác phân tích, dự báo thị trường lao động, Trung tâm đã tiến hành thu thập, xử lý và chiết xuất dữ liệu người tìm việc chia theo trình độ chuyên môn kỹ thuật, số năm kinh nghiệm, ngành nghề mong muốn và nhóm người tìm việc với mức lương cao theo cấp bậc công việc trong quý I, quý II năm 2019 với 200.000 trường dữ liệu.

Trong đó, thu thập, xử lý và chiết xuất dữ liệu nhu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp chia theo trình độ chuyên môn kỹ thuật, số năm kinh nghiệm yêu cầu và chia theo ngành nghề đang cần tuyển dụng; thu thập, xử lý và chiết xuất dữ liệu nhu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp chia theo mức lương tuyển dụng, lĩnh vực, hình thức làm việc và chia theo ngành nghề đang cần tuyển dụng; thu thập, xử lý và chiết xuất dữ liệu các nhân tố ảnh hưởng đến thị trường lao động như các chỉ tiêu về phát triển kinh tế, dữ liệu về bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp...

Từ những dữ liệu trên, Trung tâm đã xây dựng Báo cáo Tổng quan về lao động hưởng bảo hiểm thất nghiệp trên địa bàn Hà Nội giai đoạn 2015-2017, xu hướng 2018-2020; Báo cáo Tổng quan về nhu cầu sử dụng lao động trong các loại hình doanh nghiệp và nhu cầu về nguồn nhân lực doanh nghiệp Nhật Bản trên địa bàn Hà Nội giai đoạn 2016-2018, xu hướng 2019-2020; Báo cáo thường niên năm 2017: Xu hướng Việc làm - Dạy nghề trên địa bàn thành phố Hà Nội. Báo cáo Tổng quan thị trường lao động giai đoạn 2016-2018 và định hướng hỗ trợ thị trường lao động huyện Thạch Thất đến năm 2020.

Trong công tác thu thập thông tin thị trường lao động, Trung tâm đã tổ chức thu thập thông tin và cung cấp thông tin về nhu cầu tuyển dụng của 4.307 doanh nghiệp; tổ chức thu thập, cung cấp thông tin và nhu cầu tìm việc, học nghề, xuất khẩu lao động của 50.062 người lao động qua các chỉ tiêu về hoạt động Sàn GDVL.

Để người lao động tiếp cận được thông tin về các phiên GDVL, Trung tâm đã gửi tin nhắn đến 1.500 người lao động các thông tin về tuyển dụng tại các phiên định kỳ thứ 3, thứ 5 hàng tuần, phiên GDVL chuyên đề, lưu động. Đồng thời đẩy mạnh thông tin truyền thông về Sàn GDVL qua kênh mạng xã hội Facebook (chia sẻ gần 750 lượt trên các fanpage và 6.300 lượt trên các group). Tạo các Album thông tin tuyển dụng của các doanh nghiệp theo từng phiên, tạo các sự kiện về phiên chuyên đề và phiên lưu động trên Facebook.

Bên cạnh đó, Trung tâm cũng chuẩn bị tờ rơi, bảng biểu phục vụ cho các Phiên GDVL định kỳ tại Sàn GDVL 215 Trung Kính các phiên GDVL chuyên đề, lưu động; chuyển và phát 28.000 tờ rơi tuyên truyền về sàn GDVL tới các Điểm, sàn GDVL vệ tinh các trường Đại học như: Đại học Thương Mại, Đại học Phương Đông, Đại học Quốc Gia…

N.Lan

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Kinh tế và văn hóa - cặp trụ cột chiến lược định hình con đường phát triển bền vững của Hà Nội

Kinh tế và văn hóa - cặp trụ cột chiến lược định hình con đường phát triển bền vững của Hà Nội

Trong bối cảnh đất nước bước vào giai đoạn phát triển mới với yêu cầu đổi mới mô hình tăng trưởng và nâng cao vị thế quốc gia, việc Bộ Chính trị ban hành Nghị quyết số 79-NQ/TƯ về phát triển kinh tế nhà nước và Nghị quyết số 80-NQ/TƯ về phát triển văn hóa Việt Nam đánh dấu một bước hoàn thiện quan trọng trong tư duy chiến lược của Đảng.
Hà Nội tiên phong đưa Nghị quyết của Đảng vào cuộc sống: Chuyển từ tư duy đến hành động thực chất

Hà Nội tiên phong đưa Nghị quyết của Đảng vào cuộc sống: Chuyển từ tư duy đến hành động thực chất

Thực hiện chỉ đạo của Tổng Bí thư Tô Lâm, Hà Nội đang cho thấy một tinh thần quyết liệt trong việc cụ thể hóa các Nghị quyết của Đảng thành chương trình hành động thực chất. Phương châm “nói đi đôi với làm”, lấy hiệu quả đo đếm được làm thước đo đang trở thành kim chỉ nam để Thủ đô bứt phá trong kỷ nguyên mới.
Văn hóa trở thành nền tảng vững chắc và trụ cột của phát triển đất nước

Văn hóa trở thành nền tảng vững chắc và trụ cột của phát triển đất nước

Tối 27/2, Cơ quan Báo và Phát thanh, Truyền hình Hà Nội thực hiện chương trình Thời sự trực tiếp đặc biệt với chủ đề "Hà Nội tiên phong, gương mẫu thực hiện các nghị quyết chiến lược của Trung ương", trong đó có Nghị quyết số 80-NQ/TW của Bộ Chính trị về phát triển văn hóa Việt Nam. Đây được xem là bước ngoặt quan trọng trong tư duy về vai trò của văn hóa, từ "nền tảng tinh thần" sang "nền tảng vững chắc" cho sự phát triển nhanh và bền vững của đất nước.
Hà Nội kiến tạo động lực phát triển mới: Đổi mới tư duy và cân bằng giá trị phát triển

Hà Nội kiến tạo động lực phát triển mới: Đổi mới tư duy và cân bằng giá trị phát triển

Trong bối cảnh đất nước bước vào giai đoạn phát triển mới, Thủ đô không chỉ là trung tâm hành chính chính trị kinh tế mà còn giữ vai trò tiên phong kiến tạo tư duy phát triển bền vững. Hà Nội đang chủ động chuyển mình, cân bằng giữa sức mạnh kinh tế và sức mạnh văn hóa để nâng tầm năng lực dẫn dắt phát triển cả nước.
Hà Nội chủ động, gương mẫu đưa Nghị quyết 79, 80 vào cuộc sống

Hà Nội chủ động, gương mẫu đưa Nghị quyết 79, 80 vào cuộc sống

PGS.TS Trần Đình Thiên cho biết, ông đặt nhiều kỳ vọng vào sự phát triển của Hà Nội, xuất phát từ nguồn lực, năng lực và sứ mệnh đặc biệt của Thủ đô. Theo ông, người dân cả nước đều kỳ vọng Hà Nội sẽ có bước phát triển mạnh mẽ hơn trong giai đoạn tới và niềm tin vào điều đó đang ngày càng được củng cố.
Phường Tây Hồ gặp mặt ứng cử viên đại biểu HĐND, nhiệm kỳ 2026-2031

Phường Tây Hồ gặp mặt ứng cử viên đại biểu HĐND, nhiệm kỳ 2026-2031

Ngày 27/2, Ủy ban Bầu cử phường Tây Hồ tổ chức Hội nghị gặp mặt các ứng cử viên nhằm quán triệt yêu cầu, định hướng nội dung và thống nhất nhận thức, trách nhiệm trong quá trình vận động bầu cử.
Phát huy sức mạnh kinh tế - văn hóa để kiến tạo Thủ đô bền vững

Phát huy sức mạnh kinh tế - văn hóa để kiến tạo Thủ đô bền vững

Trước yêu cầu của giai đoạn phát triển mới, nơi đổi mới mô hình tăng trưởng và nâng cao vị thế quốc gia trở thành đòi hỏi cấp thiết, việc ban hành Nghị quyết 79 về phát triển kinh tế nhà nước và Nghị quyết 80 về phát triển văn hóa Việt Nam đã khẳng định bước hoàn thiện quan trọng trong tư duy chiến lược của Đảng.

Tin khác

Yếu tố quyết định năng lực cạnh tranh của Thủ đô

Yếu tố quyết định năng lực cạnh tranh của Thủ đô

Sau kỳ nghỉ Tết Nguyên đán 2026, cùng với khí thế sản xuất sôi động tại các khu công nghiệp, khu công nghệ cao trên địa bàn Hà Nội, một nhiệm vụ có ý nghĩa chiến lược tiếp tục được đặt lên hàng đầu: Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, đặc biệt là đội ngũ công nhân lao động trực tiếp sản xuất.
Năm 2026: Vẫn nan giải bài toán nhân sự

Năm 2026: Vẫn nan giải bài toán nhân sự

Tình trạng thiếu hụt lao động có kỹ năng phù hợp; chi phí nhân sự tăng cao; biến động kinh tế toàn cầu được nhận định là những yếu tố có ảnh hưởng lớn nhất đến kế hoạch tuyển dụng và phát triển đội ngũ nhân sự trong năm 2026...
Siết chặt trách nhiệm xác định vị trí việc làm công chức, tránh giao khoán hình thức

Siết chặt trách nhiệm xác định vị trí việc làm công chức, tránh giao khoán hình thức

Bộ Nội vụ đề nghị các Bộ, ngành, địa phương không “khoán trắng” việc xác định vị trí việc làm cho các cơ quan, tổ chức, đơn vị thuộc phạm vi quản lý. Việc tổ chức thực hiện phê duyệt, điều chỉnh vị trí việc làm công chức cần gắn với mục tiêu, kết quả, sản phẩm đầu ra.
Hoàn thành xếp lương theo vị trí việc làm với viên chức chậm nhất 1/7/2027

Hoàn thành xếp lương theo vị trí việc làm với viên chức chậm nhất 1/7/2027

Chính phủ yêu cầu chậm nhất đến ngày 1/7/2027 phải hoàn thành việc bố trí vào vị trí việc làm và xếp lương tương ứng với vị trí việc làm đối với viên chức...
Gần 2.000 cơ hội việc làm dành cho chiến sĩ nghĩa vụ Công an Thủ đô

Gần 2.000 cơ hội việc làm dành cho chiến sĩ nghĩa vụ Công an Thủ đô

Ngày 4/2, Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội phối hợp với Ban Thanh niên, Phòng X03 - Công an thành phố Hà Nội tổ chức Phiên giao dịch việc làm chuyên đề dành cho chiến sĩ nghĩa vụ Công an Thủ đô năm 2026 nhằm cung cấp thông tin thị trường lao động, định hướng nghề nghiệp cho các chiến sĩ nghĩa vụ Công an Thủ đô sắp hoàn thành thời gian phục vụ tại ngũ trong các đơn vị thuộc Công an thành phố Hà Nội, Công an xuất ngũ, người lao động.
Thu nhập của người lao động năm 2025: Mức tăng phổ biến dưới 10%

Thu nhập của người lao động năm 2025: Mức tăng phổ biến dưới 10%

Dù đối mặt với biến động kinh tế vĩ mô, thu nhập của người lao động Việt Nam năm 2025 vẫn giữ được đà ổn định với gần 62% người được hỏi ghi nhận mức tăng lương. Đáng chú ý, để đối phó với áp lực chi phí sinh hoạt, hơn 35% người lao động đã chọn hướng phát triển "đa công việc" nhằm đa dạng hóa nguồn thu nhập.
Hà Nội: Cơ hội việc làm rộng mở cho người lao động

Hà Nội: Cơ hội việc làm rộng mở cho người lao động

Tháng 1/2026, thị trường lao động trên địa bàn thành phố Hà Nội tiếp tục duy trì xu hướng tích cực với nhu cầu tuyển dụng ở mức cao. Ước tính toàn Thành phố có khoảng 40.000 vị trí việc làm cần tuyển, tập trung ở nhiều ngành nghề như bán buôn, bán lẻ, công nghiệp chế biến chế tạo, xây dựng, dịch vụ vận tải và logistics. Đây là tín hiệu đáng mừng, cho thấy thị trường lao động Thủ đô đang phục hồi và phát triển ổn định, mở ra nhiều cơ hội việc làm cho người lao động.
Sắp diễn ra ngày hội giới thiệu việc làm cho binh sĩ chuẩn bị xuất ngũ năm 2026 tại TP.HCM

Sắp diễn ra ngày hội giới thiệu việc làm cho binh sĩ chuẩn bị xuất ngũ năm 2026 tại TP.HCM

Ngày hội tư vấn giới thiệu việc làm và tư vấn học nghề cho hạ sĩ quan - binh sĩ chuẩn bị xuất ngũ năm 2026 sẽ diễn ra ngày 24/1/2026 tại Sư đoàn 5 thuộc Quân khu 7.
Gian hàng Tốt Ngọc Ân: Mô hình giáo dục hướng nghiệp giàu giá trị nhân văn

Gian hàng Tốt Ngọc Ân: Mô hình giáo dục hướng nghiệp giàu giá trị nhân văn

Chiều 18/1, tại Trung tâm Giáo dục Nghề nghiệp và Hỗ trợ Phát triển Phụ nữ Hà Nội (số 1 Hoàng Văn Thụ, phường Quang Trung, thành phố Hà Nội) đã diễn ra Lễ khai trương Gian hàng Tốt Ngọc Ân với chủ đề “Gốm phong thủy - Oản nghệ thuật - Lễ thủ công”. Sự kiện không chỉ đánh dấu một không gian trưng bày, giới thiệu sản phẩm, mà còn là dịp lan tỏa những giá trị nhân văn sâu sắc, thể hiện niềm tin vào khả năng học nghề, lao động và hòa nhập của học sinh có nhu cầu đặc biệt.
Năm 2026, Hà Nội đặt mục tiêu giải quyết việc làm mới cho 171.000 lao động

Năm 2026, Hà Nội đặt mục tiêu giải quyết việc làm mới cho 171.000 lao động

Ủy ban nhân dân (UBND) thành phố Hà Nội vừa ban hành Kế hoạch số 15/KH-UBND về hỗ trợ, phát triển thị trường lao động, giải quyết việc làm cho người lao động trên địa bàn thành phố Hà Nội năm 2026.
Xem thêm
Phiên bản di động