Để hai bên cùng hiểu và thực thi tốt
Mở rộng đối tượng trong khu vực phi chính thức | |
Cải cách chính sách BHXH: Tiến tới mọi người cao tuổi đều có lương hưu |
Tại buổi đối thoại, rất nhiều doanh nghiệp đã có những câu hỏi thẳng thắn, đúng trọng tâm liên quan đến vấn đề BHXH. Cụ thể, đại diện Công ty công chứng Đông Đô và một số doanh nghiệp xây dựng trên địa bàn quận Thanh Xuân đặt câu hỏi: Theo Luật BHXH thì người lao động làm việc theo hợp đồng từ đủ 1 tháng cho đến dưới 3 tháng phải đóng BHXH. Vậy, đối với trường hợp người lao động trong thời gian học việc, thử việc thì có phải đóng BHXH hay không? Bên cạnh đó, với các hợp đồng thuê khoán lao động, thì phải đóng BHXH như thế nào?.
Chủ tịch UBND quận Thanh Xuân cùng với đại diện BHXH, Thuế và LĐLĐ quận đối thoại với doanh nghiệp và người lao động. |
Trả lời câu hỏi liên quan đến vấn đề trên, bà Lê Ngọc Anh – Giám đốc BHXH quận Thanh Xuân cho biết, theo quy định của Luật BHXH, từ ngày 1/1/2018 thì hợp đồng lao động, hay hợp đồng làm việc theo mùa vụ, hoặc theo một công việc nhất định nào đó mà có thời hạn từ đủ 1 tháng, cho đến dưới 3 tháng đều thuộc diện phải tham gia BHXH bắt buộc.
Cũng theo đại diện BHXH quận Thanh Xuân, đối với hợp đồng lao động (HĐLĐ) thử việc và học việc theo quy định của Luật BHXH thì HĐLĐ được xác định có 2 loại là hợp đồng thử việc dưới 30 ngày và hợp đồng thử việc dưới 60 ngày. Trong đó, đối với HĐLĐ thử việc dưới 30 ngày đối với người lao động có trình độ từ đào tạo từ Cao đẳng trở xuống, thì không thuộc diện phải đóng BHXH. Còn đối với trưởng hợp thử việc cho người lao động có trình độ từ Đại học trở lên và có kèm nội dung trong HĐLĐ chính thức, thì vẫn thuộc diện phải đóng BHXH cho người lao động.
“Đối với các hợp đồng thuê khoán lao động, hiện tại chúng tôi chưa áp dụng thu BHXH đối với bất kỳ trường hợp nào. Tuy nhiên, xét theo Luật BHXH thì căn cứ theo các hợp động thuê khoán, nếu hợp đồng từ đủ 1 tháng cho đến dưới 3 tháng thì thuộc đối tượng phải đóng BHXH”, bà Lê Ngọc Anh nhấn mạnh.
Cũng liên quan đến vấn đề BHXH, chị Vũ Thị Ngọc, đại diện Công ty Cổ phần Thương mại và Dịch vụ Đông Anh đặt câu hỏi, khi ký HĐLĐ, có những lao động thỏa thuận không cần đóng BHXH thì sẽ xử lý như thế nào?. Bởi, nếu doanh nghiệp làm theo thỏa thuận và không đóng thì vi phạm Luật BHXH, còn nếu trừ tiền thì người lao động không đồng ý.
Trong khi đó, nếu đóng BHXH thì chi phí của doanh nghiệp sẽ bị tăng lên?. Đại diện doanh nghiệp đến từ Công ty Cổ phần đầu tư Intex cũng cho rằng, đối với người lao động làm việc thời vụ tại công trường và làm việc theo ngày công thì truy thu BHXH như thế nào? Trường hợp người lao động nghỉ việc thì các thủ tục để được hưởng bảo hiểm thất nghiệp gồm những gì?
Đối với nhóm câu hỏi này, đại diện BHXH quận Thanh Xuân cho biết, như đã nói ở trên, theo quy định của Luật BHXH, đối với lao động ký HĐLĐ từ đủ 1 tháng đến dưới 3 tháng, thì đều thuộc đối tượng phải đóng BHXH. Do đó, người sử dụng lao động phải có trách nhiệm trích tiền lương từ tiền lương hàng tháng, đây là phần người lao động có trách nhiệm phải nộp, hiện tại là 10,5%. Cùng với đó là tỉ lệ mà doanh nghiệp phải đóng cho người lao động theo quy định. Do đó, việc khấu trừ BHXH từ tiền lương của người lao động sẽ phải do doanh nghiệp thực hiện.
Trường hợp người lao động ký HĐLĐ từ đủ 1 tháng trở lên, nhưng không muốn đóng BHXH, thì theo quy định của pháp luật, việc đóng BHXH là để thực hiện các vấn đề an sinh xã hội và thực hiện vấn đề này là nhằm giảm thiếu khó khăn cho người lao động gặp các vấn đề không mong muốn như: Ốm đau, tai nạn…vì thế, việc đóng BHXH hay không, không phụ thuộc vào việc muốn hay không muốn đóng của người lao động. Người lao động và chủ sử dụng lao động phải có trách nhiệm và nghĩa vụ thực hiện luật và cơ quan BHXH có trách nhiệm bảo đảm quyền lợi cho người lao động tham gia BHXH.
Về vấn đề liên quan đến bảo hiểm thất nghiệp, đại diện BHXH quận Thanh Xuân cũng cho biết, theo quy định Luật BHXH, người lao động có đủ thời gian đóng BHXH từ 12 tháng trở lên, sẽ được hưởng chế độ thất nghiệp. Theo đó, chế độ thất nghiệp được tính trên cơ sở bình quân 6 tháng lương cơ sở trước khi bị thất nghiệp.
Để được hưởng chế độ này, người lao động trong thời gian 3 tháng kể từ khi chấm dứt hợp đồng lao đồng phải nộp hồ sơ trợ cấp thất nghiệp tại Trung tâm Dịch vụ việc làm (Sở Lao động - Thương binh và Xã hội) tại tỉnh, thành phố nơi có hộ khẩu thường trú…
Đại diện BHXH quận Thanh Xuân cũng cho biết thêm, hiện tại thông tin đóng BHXH của người lao động đã được cập nhật lên hệ thống Cổng thông tin điện tử của BHXH Thành phố, người lao động hoàn toàn có thể tra cứu dễ dàng thời gian đóng, mức đóng BHXH của doanh nghiệp đối với mình.
Đỗ Đạt
Có thể bạn quan tâm
Nên xem
Các bến xe tại TP.HCM lên kế hoạch phục vụ đi lại dịp Tết Ất Tỵ 2025
Giá xăng dầu hôm nay (27/11): Giá dầu thế giới tiếp đà lao dốc
HDBank khởi động dự án “Tư vấn quản trị ESG và Tài chính bền vững” cùng PwC
Hơn 400 tiểu sành, hài cốt được phát hiện khi thi công hệ thống thoát nước
Triển khai hiệu quả công tác chăm lo đời sống cho đoàn viên, người lao động
Hà Nội đặt mục tiêu tiêm vắc xin uốn ván - bạch hầu đạt tỷ lệ 90% trở lên
Người chưa đóng đủ 15 năm bảo hiểm xã hội vẫn được nhận trợ cấp hằng tháng
Tin khác
Người chưa đóng đủ 15 năm bảo hiểm xã hội vẫn được nhận trợ cấp hằng tháng
Chính sách 27/11/2024 06:17
Quyền lợi đặc biệt của lao động nữ nuôi con nhỏ dưới 12 tháng tuổi
Chính sách 24/11/2024 17:43
Cách tính mức hưởng trợ cấp thất nghiệp hằng tháng
Chính sách 24/11/2024 14:37
Xây trường mầm non tại các KCN và đối tượng thụ hưởng: Cần tiếp tục hoàn thiện chính sách
Chính sách 21/11/2024 07:42
Đề xuất điều chỉnh tăng mức trợ cấp thất nghiệp
Chính sách 19/11/2024 09:07
Xử lý nghiêm sai phạm trong lĩnh vực bảo hiểm xã hội
Chính sách 14/11/2024 09:59
Sửa Luật Quảng cáo: Tăng diện tích quảng cáo trên ấn phẩm báo, tạp chí
Chính sách 12/11/2024 11:43
Quy định về mức đóng bảo hiểm tai nạn lao động mới nhất
Chính sách 09/11/2024 08:44
Tạo môi trường đầu tư kinh doanh thuận lợi từ các chính sách thuế, hải quan
Chính sách 09/11/2024 06:32
Chế độ mới về bảo hiểm tai nạn lao động tự nguyện từ 1/1/2025
Chính sách 08/11/2024 16:31