Công nhân viên chức lao động gửi niềm tin vào Đại hội XII Công đoàn Việt Nam

(LĐTĐ) Là Tổ chức có trọng trách quan trọng bảo vệ quyền, lợi ích chính đáng, hợp pháp của đoàn viên, người lao động, nên Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ XII được nhiều công nhân viên chức, đoàn viên, người lao động gửi gắm niềm tin. Nhân Đại hội Công đoàn Việt Nam đang diễn ra, LĐTĐ xin chia sẻ một số tâm tư, nguyện vọng, kỳ vọng của đoàn viên, người lao động gửi đến Đại hội.
cong nhan vien chuc lao dong gui niem tin vao dai hoi xii cong doan viet nam Đổi mới - Dân chủ - Đoàn kết - Trách nhiệm
cong nhan vien chuc lao dong gui niem tin vao dai hoi xii cong doan viet nam Nâng cao năng lực của các Hội và hội viên về luật lao động và công đoàn

Bà Trần Thị Nga - Chủ tịch LĐLĐ quận Thanh Xuân:

Chủ động trước cuộc cách mạng 4.0

Giống như các cuộc cách mạng trước đó, cuộc cách mạng công nghiệp lần thứ 4 (CMCN 4.0) đem lại nhiều lợi ích cho người lao động. Trong đó, người lao động có nhiều lựa chọn hơn trong công việc, phạm vi làm việc không bó hẹp trong một số quốc gia mà có thể trong phạm vi toàn cầu…

cong nhan vien chuc lao dong gui niem tin vao dai hoi xii cong doan viet nam

Tuy nhiên, CMCN 4.0 sẽ tạo ra những mô hình doanh nghiệp mới, phương thức sản xuất kinh doanh đa dạng, trên môi trường mạng, trí tuệ nhân tạo vì vậy đòi hỏi tổ chức công đoàn cũng cần phải đổi mới để đón bắt và tập hợp người lao động vào tổ chức của mình bằng những mô hình phù hợp. Đồng thời, khi số lượng lớn người lao động dôi dư vì máy móc thay thế cũng đặt ra cho tổ chức công đoàn trách nhiệm xã hội nặng nề.

Trước những khó khăn thách thức trên, để thực hiện tốt hơn nữa vai trò của tổ chức công đoàn trong việc chăm lo, bảo vệ quyền lợi của người lao động và tập hợp được người lao động vào tổ chức công đoàn trong bối cảnh cuộc cách mạng 4.0, tôi kỳ vọng Đại hội Công đoàn lần thứ XII sẽ có những bước chuẩn bị cần thiết, chủ động trong việc vận động đoàn viên tích cực học tập, nâng cao tay nghề, sẵn sàng đảm nhận và làm chủ công nghệ mới. Qua đó, giúp người lao chuẩn bị hành trang vững vàng vào hội nhập.

Anh Lê Văn Sinh, công nhân Công ty TNHH SWCC SHOWA Việt Nam (KCN Thăng Long).

Nâng cao chất lượng đời sống văn hóa tinh thần cho người lao động

Thời gian qua, các cấp Công đoàn đã có nhiều hoạt động thiết thực, ý nghĩa thể hiện sự quan tâm, chăm lo cho công nhân lao động như: Trao tặng Mái ấm công đoàn, tổ chức khám, chữa bệnh, cấp phát thuốc và tư vấn pháp luật miễn phí, tổ chức xe đưa, đón công nhân về quê ăn Tết…

cong nhan vien chuc lao dong gui niem tin vao dai hoi xii cong doan viet nam

Tuy nhiên, đời sống văn hóa, tinh thần của công nhân vẫn còn nghèo nàn do thu nhập còn eo hẹp nên khả năng tiếp cận các sân chơi, dịch vụ giải trí sau giờ làm việc còn hạn chế. Làm việc căng thẳng nhưng không có chỗ xả stress dễ khiến công nhân mệt mỏi và ảnh hưởng đến lao động sản xuất và tác động tiêu cực đến sức khỏe về lâu dài.

Tôi mong muốn tổ chức Công đoàn Việt Nam trong nhiệm kỳ tới sẽ nghiên cứu xây dựng thêm nhiều sân chơi phù hợp với thu nhập, điều kiện sống, làm việc của công nhân lao động, nhất là công nhân đang thuê trọ. Xây dựng các thiết chế Công đoàn gần các khu công nghiệp và chế xuất để công nhân chúng tôi dễ dàng tham gia những hoạt động vui chơi, giải trí do công đoàn tổ chức.

Ngoài ra, tổ chức công đoàn cần chủ động phối hợp chặt chẽ cùng các cấp, các ngành xây dựng nhiều chính sách hỗ trợ để công nhân giảm bớt khó khăn; tổ chức kiểm tra, giám sát và xử phạt các chủ nhà trọ thu tiền điện, nước cao hơn quy định; huy động các nguồn lực trong xã hội để xây dựng nhà lưu trú, nhà trẻ cho công nhân và con em công nhân để giúp họ yên tâm lao động sản xuất.

Chị Chu Thùy Linh, Chủ tịch Công đoàn Trường Mầm non Hoa Hồng (Thanh Xuân, Hà Nội).

Nâng cao công tác chăm lo, bảo vệ quyền lợi đối với lao động nữ

cong nhan vien chuc lao dong gui niem tin vao dai hoi xii cong doan viet nam

Thời gian qua, Công đoàn quận Thanh Xuân nói riêng, cũng như tổ chức công đoàn đã có nhiều hoạt động thiết thực nhằm chăm lo tốt hơn cho người lao động. Mặc dù mới sáp nhập, nhưng chúng tôi luôn nhận được sự quan tâm rất lớn từ tổ chức công đoàn quận nói riêng và tổ chức công đoàn nói chung trong việc tuyên truyền, bảo vệ, chăm lo cho cán bộ, giáo viên, nhân viên (CBGVNV).

Tại kỳ Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ XII lần này, tông cũng mong muốn Đại hội sẽ bầu được nhân sự cho Ban Chấp hành khóa mới có đủ năng lực để lãnh đạo, điều hành Tổ chức công đoàn Việt Nam ngày càng vững mạnh, xứng đáng với niềm tin của đoàn viên công đoàn và NLĐ. Đặc biệt, Ban Chấp hành công đoàn Việt Nam khóa mới ngày càng tạo được mối quan hệ gắn bó, đoàn kết giữa cán bộ CĐCS với công đoàn cấp trên thông qua nhiều buổi tập huấn, tuyên truyền, giao lưu…

Điều tôi kỳ vọng và cũng là mong muốn nhất, trong nhiệm kỳ mới, Công đoàn Việt Nam sẽ làm tốt hơn nữa việc chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp cho đoàn viên công đoàn và NLĐ, nhất là đối với lao động nữ thông qua các hoạt động văn hóa, thể dục thể thao, các buổi tập huấn và ngày càng có nhiều hơn các chế độ đãi ngộ cho công nhân lao động.

Bà Phạm Thị Liên - Chủ tịch Công đoàn Công ty Cổ phần Công nghiệp hậu cần phía Bắc (huyện Sóc Sơn, Hà Nội).

Bồi dưỡng kiến thức pháp luật để bảo vệ quyền lợi người lao động

Quá trình hội nhập của đất nước cùng với sự thay đổi của hệ thống pháp luật đòi hỏi tổ chức công đoàn phải có bước chuyển mình mạnh mẽ để thực hiện tốt chức năng đại diện, bảo vệ quyền lợi cho người lao động. Do vậy, trong nhiệm kỳ tới, tôi mong muốn các cấp công đoàn tập trung trang bị kiến thức pháp luật cho người lao động.

cong nhan vien chuc lao dong gui niem tin vao dai hoi xii cong doan viet nam

Bởi thực tế cho thấy, công tác tuyên truyền pháp luật đến người lao động còn gặp nhiều khó khăn khi nhiều doanh nghiệp chưa tạo điều kiện thuận lợi cho tổ chức Công đoàn. Đáng lo hơn cả là bản thân người lao động cũng không quan tâm đến những kiến thức cơ bản, thiết thân đến quyền lợi của mình như hợp đồng lao động, lương, thưởng… Đến khi quyền lợi bị xâm phạm thì gánh chịu thiệt thòi về mình.

Để thực hiện mục tiêu này, cần nâng cao năng lực cho đội ngũ cán bộ công đoàn cơ sở bởi họ là người hiểu công nhân nhất và có thể thực hiện việc hướng dẫn, hỗ trợ, tư vấn trong từng tình huống cụ thể, trong những thời điểm quan trọng của sự việc. Bản thân cán bộ công đoàn muốn thực hiện tốt vai trò đại diện cũng phải không ngừng trau dồi kiến thức pháp luật để sẵn sàng xung trận trong tình huống tranh chấp phát sinh, chủ động đứng ra thương thuyết vì quyền lợi chính đáng, hợp pháp của người lao động.

Hệ thống tư vấn pháp luật công đoàn cũng cần xây dựng cơ chế thoáng để có thể mời gọi các chuyên gia hoặc liên kết với các tổ chức trên nhiều lĩnh vực nhằm thỏa mãn nhu cầu tư vấn pháp luật rất đa dạng của người lao động, tạo thành địa chỉ tin cậy cho người lao động về các khía cạnh của đời sống chứ không chỉ riêng trong lĩnh vực lao động. Làm tốt điều này sẽ giúp công đoàn phát huy chức năng đại diện, bảo vệ người lao động.

Đỗ Đạt – Mai Quý

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

97 đề tài tham dự Cuộc thi Khoa học, kỹ thuật cấp Thành phố dành cho học sinh trung học

97 đề tài tham dự Cuộc thi Khoa học, kỹ thuật cấp Thành phố dành cho học sinh trung học

(LĐTĐ) 97 đề tài xuất sắc nhất đã được chọn tham dự Cuộc thi Khoa học, kỹ thuật cấp Thành phố dành cho học sinh trung học năm học 2024 - 2025. Các đề tài dự thi ở 4 nhóm lĩnh vực gồm: Vật lí - kỹ thuật cơ khí - phần mềm hệ thống; hóa học; sinh - y - môi trường; khoa học xã hội - hành vi.
Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội lên kế hoạch chăm lo cho người lao động dịp Tết Nguyên đán

Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội lên kế hoạch chăm lo cho người lao động dịp Tết Nguyên đán

(LĐTĐ) Với mục tiêu mang Tết đến cho mọi nhà, Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội đang tích cực triển khai Kế hoạch số 67 của Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội, nhằm đảm bảo tất cả đoàn viên, người lao động (NLĐ) của ngành đều có một mùa Tết Nguyên đán Ất Tỵ 2025 ấm no, đủ đầy.
“Quả ngọt” sau hàng năm trời chữa nuốt nghẹn không rõ nguyên nhân

“Quả ngọt” sau hàng năm trời chữa nuốt nghẹn không rõ nguyên nhân

(LĐTĐ) Cô B.T.H (68 tuổi) đã chịu đựng tình trạng nuốt nghẹn suốt nhiều năm, dù đã thăm khám và điều trị nhiều nơi nhưng không thuyên giảm. Tuy nhiên khi đến Thu Cúc TCI, cô chỉ mất 2 tháng để chữa khỏi hoàn toàn tình trạng này.
Hà Nội ghi nhận thêm 258 trường hợp mắc sốt xuất huyết

Hà Nội ghi nhận thêm 258 trường hợp mắc sốt xuất huyết

(LĐTĐ) Theo Trung tâm Kiểm soát bệnh tật thành phố Hà Nội, trong tuần qua (từ ngày 13/12 đến ngày 20/12), toàn Thành phố ghi nhận 258 trường hợp mắc sốt xuất huyết; giảm 59 trường hợp so với tuần trước.
Hà Nội thí điểm mô hình thu gom rác trực tiếp

Hà Nội thí điểm mô hình thu gom rác trực tiếp

(LĐTĐ) Nhằm nâng cao chất lượng thu gom, vận chuyển rác trên địa bàn, từ ngày 18/12, Công ty TNHH MTV Môi trường đô thị Hà Nội (Urenco) đã thí điểm thu gom rác trực tiếp tại phường Hàng Gai, quận Hoàn Kiếm, qua đó thu được nhiều kết quả đáng ghi nhận.
Đặc sắc chương trình nghệ thuật “Tây Hồ toả sáng”

Đặc sắc chương trình nghệ thuật “Tây Hồ toả sáng”

(LĐTĐ) Tối ngày 22/12, tại Không gian Văn hóa sáng tạo quận Tây Hồ, Trung tâm Văn hóa Thông tin và Thể thao quận phối hợp với Ủy ban nhân dân (UBND) phường Yên Phụ tổ chức chương trình nghệ thuật “Tây Hồ tỏa sáng”, với sự tham gia, cổ vũ của đông đảo nhân dân và du khách.
Thanh Trì: Triển khai cho vay ưu đãi gần 700 triệu đồng tháng 12

Thanh Trì: Triển khai cho vay ưu đãi gần 700 triệu đồng tháng 12

(LĐTĐ) Vừa qua, Liên đoàn Lao động huyện Thanh Trì phối hợp với Quỹ trợ vốn công nhân, viên chức nghèo Thủ đô (Quỹ trợ vốn) triển khai chương trình cho vay ưu đãi, giải ngân vốn vay tháng 12/2024 cho 17 đoàn viên công đoàn.

Tin khác

Sôi nổi Ngày hội văn hóa thể thao khối trường học huyện Đông Anh

Sôi nổi Ngày hội văn hóa thể thao khối trường học huyện Đông Anh

(LĐTĐ) Ngày 22/12, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Đông Anh phối hợp với Phòng Giáo dục và Đào tạo (GD&ĐT) huyện tổ chức Ngày hội văn hóa thể thao cán bộ, giáo viên, người lao động khối trường học năm học 2024 - 2025.
Quận Tây Hồ: Hiệu quả trong công tác phát triển đoàn viên, thành lập tổ chức Công đoàn

Quận Tây Hồ: Hiệu quả trong công tác phát triển đoàn viên, thành lập tổ chức Công đoàn

(LĐTĐ) Chiều ngày 20/12, quận Tây Hồ tổ chức Hội nghị sơ kết hoạt động Ban Chỉ đạo phát triển đoàn viên thành lập tổ chức Công đoàn trong các thành phần kinh tế quận Tây Hồ.
“Chợ Tết Công đoàn năm 2025” trực tuyến chính thức hoạt động

“Chợ Tết Công đoàn năm 2025” trực tuyến chính thức hoạt động

(LĐTĐ) “Chợ Tết Công đoàn năm 2025” trực tuyến diễn ra tại địa chỉ https://chotet.congdoan.vn/, bắt đầu hoạt động từ 0 giờ ngày 20/12/2024 đến 24 giờ ngày 20/1/2025 (từ ngày 20/11 - 21/12 năm Giáp Thìn 2024).
Công đoàn các Khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội thành lập mới 11 Công đoàn cơ sở

Công đoàn các Khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội thành lập mới 11 Công đoàn cơ sở

(LĐTĐ) Chiều 20/12, Công đoàn các Khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội đã tổ chức Lễ công bố quyết định thành lập 11 Công đoàn cơ sở (CĐCS) và kết nạp 1.052 đoàn viên công đoàn.
Công đoàn Viên chức Việt Nam tổng kết hoạt động năm 2024

Công đoàn Viên chức Việt Nam tổng kết hoạt động năm 2024

(LĐTĐ) Chiều 20/12, Công đoàn Viên chức Việt Nam đã tổ chức Hội nghị tổng kết công tác công đoàn năm 2024, triển khai phương hướng, nhiệm vụ năm 2025.
Công đoàn Hà Tĩnh đạt nhiều kết quả nổi bật năm 2024

Công đoàn Hà Tĩnh đạt nhiều kết quả nổi bật năm 2024

(LĐTĐ) Ngày 19/12/2024, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Hà Tĩnh tổ chức hội nghị tổng kết hoạt động công đoàn và phong trào công nhân viên chức lao động năm 2024, triển khai phương hướng, nhiệm vụ năm 2025.
LĐLĐ quận Long Biên chuyển giao Công đoàn cơ sở về LĐLĐ quận Bắc Từ Liêm

LĐLĐ quận Long Biên chuyển giao Công đoàn cơ sở về LĐLĐ quận Bắc Từ Liêm

(LĐTĐ) Chiều 19/12, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Long Biên phối hợp với LĐLĐ quận Bắc Từ Liêm tổ chức Hội nghị chuyển giao, tiếp nhận Công đoàn Trường Trung cấp Ngoại Thương về trực thuộc LĐLĐ quận Bắc Từ Liêm.
LĐLĐ quận Đống Đa: Giáo dục truyền thống cách mạng cho cán bộ, đoàn viên công đoàn

LĐLĐ quận Đống Đa: Giáo dục truyền thống cách mạng cho cán bộ, đoàn viên công đoàn

(LĐTĐ) Ngày 19/12, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Đống Đa đã tổ chức chương trình giáo dục truyền thống cách mạng cho cán bộ, đoàn viên tại Bảo tàng lịch sử Quân sự Việt Nam.
Lãnh đạo LĐLĐ thành phố Hà Nội nắm bắt tình hình lao động trước Tết

Lãnh đạo LĐLĐ thành phố Hà Nội nắm bắt tình hình lao động trước Tết

(LĐTĐ) Chiều 19/12, đồng chí Phạm Quang Thanh - Ủy viên Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam, Thành ủy viên, Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội đã trực tiếp đi thăm, nắm bắt tình hình lao động, việc trả lương, thưởng cho người người lao động nhân dịp Tết dương lịch, Tết Nguyên đán Ất Tỵ 2025, tặng quà cho người lao động có hoàn cảnh khó khăn.
Thực sự là Tổ chức không thể thiếu

Thực sự là Tổ chức không thể thiếu

(LĐTĐ) Vững vàng trước mọi khó khăn, thách thức, năm 2024, tổ chức Công đoàn và đội ngũ công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) quận Hoàng Mai đã bám sát nhiệm vụ chính trị, các chỉ tiêu được giao, chủ động xây dựng chương trình, kế hoạch công tác ngay từ đầu năm; trên cơ sở đó nỗ lực triển khai thực hiện bài bản, khoa học các giải pháp và đạt được nhiều kết quả tích cực.
Xem thêm
Phiên bản di động