Công ty cổ phần Tổng công ty An Hà Hanagashi tổ chức thành công Đại hội Công đoàn

Sáng 17/12, Công đoàn Công ty cổ phần Tổng công ty An Hà Hanagashi đã tổ chức Đại hội lần thứ 3, nhiệm kỳ 2023 - 2028. Đây là đơn vị được Liên đoàn Lao động quận Thanh Xuân chọn tổ chức đại hội điểm Công đoàn cơ sở khối doanh nghiệp.
Hỗ trợ 50% kinh phí thuê phương tiện cho doanh nghiệp tổ chức đưa người lao động về quê đón Tết Quận Thanh Xuân: Tập huấn công tác tổ chức Đại hội cho Công đoàn cơ sở khối doanh nghiệp Phường Thanh Xuân Nam: Tổ chức thành công Đại hội Công đoàn phường

Tích cực tham gia xây dựng Thỏa ước lao động tập thể, thang bảng lương

Dự Đại hội có ông Tạ Văn Dưỡng, Trưởng Ban Chính sách pháp luật Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội; ông Cao Đắc Tiến, Quận ủy viên, Chủ tịch Liên đoàn Lao động quận Thanh Xuân; ông Ngô Quốc Tuấn, Tổng Giám đốc Công ty, 30 đoàn viên Công đoàn Công ty và đại diện Ban chấp hành Công đoàn các doanh nghiệp thuộc Liên đoàn Lao động quận Thanh Xuân.

Báo cáo tại Đại hội, Chủ tịch Công đoàn Công ty Trần Thị Hải Yến cho biết, Công đoàn Công ty có 30 đoàn viên, được chia làm 2 Tổ công đoàn. Nhiệm kỳ qua, dưới sự chỉ đạo Liên đoàn Lao động quận Thanh Xuân, sự quan tâm giúp đỡ chỉ đạo của lãnh đạo đơn vị, cùng với sự cố gắng nỗ lực của các đoàn viên công đoàn, Công đoàn Công ty cổ phần Tổng công ty An Hà Hanagashi đã phấn đấu thi đua hoàn thành tốt mọi nhiệm vụ được giao.

Công ty cổ phần Tổng công ty An Hà Hanagashi tổ chức thành công Đại hội Công đoàn
Toàn cảnh Đại hội.

Ban Chấp hành Công đoàn Công ty luôn chăm lo đến đời sống vật chất và tinh thần đoàn viên công đoàn, vận động cán bộ, công nhân viên lao động xây dựng các quỹ như quỹ tình nghĩa, quỹ trợ cấp khó khăn và thực hiện thăm hỏi, chia sẻ khi đoàn viên ốm đau, gặp khó khăn trong cuộc sống... Công đoàn Công ty cũng thường xuyên tổ chức các hoạt động văn hoá, thể dục, thể thao, tham quan, nghỉ mát để nâng cao tình đoàn kết và động viên, khuyến khích người lao động.

Đồng thời, Công đoàn Công ty phối hợp với chính quyền thực hiện đầy đủ chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, cải thiện điều kiện làm việc cho người lao động; giám sát việc thực hiện chế độ, chính sách đối với người lao động theo đúng quy định của pháp luật.

Thực hiện quyền của Công đoàn trong việc tham gia xây dựng các quy định nội bộ tại doanh nghiệp theo quy định pháp luật, Ban Chấp hành Công đoàn Công ty đã ba lần tham gia xây dựng Thỏa ước lao động tập thể, thang bảng lương, nội quy lao động, bổ sung, điều chỉnh các nội dung đảm bảo quyền lợi của người lao động như: Chế độ tiền lương cao hơn so với lương tối thiểu vùng; chế độ thưởng dịp Tết cổ truyền; người lao động được mua bảo hiểm theo đúng quy định; người lao động được bố trí ăn ca tại Công ty...

Đồng thời, hướng dẫn người lao động ký hợp đồng với người sử dụng lao động theo đúng quy định của Bộ luật Lao động; chủ trì phối hợp với các đơn vị xây dựng và thực hiện vai trò giám sát Thoả ước lao động tập thể; phối hợp với Đoàn Thanh niên tổ chức phong trào thi đua sáng kiến cải tiến kỹ thuật, tiết kiệm vật tư, nâng cao chất lượng công trình; tổ chức các phòng trào thi đua lao động giỏi, quản lý giỏi, người tốt, việc tốt, xây dựng nhân tố điển hình...

Công ty cổ phần Tổng công ty An Hà Hanagashi tổ chức thành công Đại hội Công đoàn
Chủ tịch Liên đoàn Lao động quận Thanh Xuân Cao Đắc Tiến phát biểu chỉ đạo tại Đại hội.

Bước sang nhiệm kỳ 2023-2028, Công đoàn Công ty đặt mục tiêu tiếp tục đổi mới phương pháp hoạt động công đoàn, xây dựng đội ngũ công nhân lao động, đoàn viên công đoàn vững vàng về chính trị, giỏi chuyên môn, nghiệp vụ, chăm lo bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng của đoàn viên, xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh, góp phần xây dựng đơn vị ổn định và phát triển.

Trong đó, phấn đấu hàng năm có 100% tập thể và 70-80% đoàn viên đạt các danh hiệu thi đua các cấp. Có 80% trở lên nữ đoàn viên đạt danh hiệu “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”; giới thiệu từ 1-2 đoàn viên ưu tú trở lên để Đảng xem xét, bồi dưỡng kết nạp; đạt danh hiệu "Công đoàn cơ sở vững mạnh xuất sắc".

Phát biểu chỉ đạo tại Đại hội, Chủ tịch Liên đoàn Lao động quận Thanh Xuân Cao Đắc Tiến ghi nhận, đánh giá cao những nỗ lực cố gắng cũng như các kết quả Công đoàn Công ty đã đạt được trong nhiệm kỳ qua. Chủ tịch Liên đoàn Lao động quận Thanh Xuân đề nghị bước sang nhiệm kỳ mới, Công đoàn Công ty cổ phần Tổng công ty An Hà Hanagashi phát huy hơn nữa những kết quả đạt được, khắc phục các khó khăn, hoàn thành tốt mục tiêu, nhiệm vụ đề ra.

Công ty cổ phần Tổng công ty An Hà Hanagashi tổ chức thành công Đại hội Công đoàn
Ông Tạ Văn Dưỡng, Trưởng Ban Chính sách pháp luật, Liên đoàn Lao động Thành phố và lãnh đạo Công ty tặng hoa chúc mừng Ban Chấp hành Công đoàn Công ty nhiệm kỳ 2023 - 2028.

Trong đó, bám sát các nhiệm vụ theo tinh thần Nghị quyết 02 của Bộ Chính trị; quan tâm xây dựng kế hoạch thực hiện nghị quyết của Đại hội đề ra; tiếp tục nghiên cứu, tập trung thực hiện tốt các nhiệm vụ cốt lõi của tổ chức Công đoàn là đồng hành, chăm lo bảo vệ quyền lợi chính đáng của người lao động phù hợp với điều kiện của doanh nghiệp. Đồng thời, nắm chắc hơn tư tưởng tinh thần của người lao động, để giải quyết kịp thời các vướng mắc nảy sinh; chú trọng bồi dưỡng, giới thiệu đoàn viên ưu tú để kết nạp vào Đảng...

Thay mặt lãnh đạo Công ty, ông Trần Quốc Tuấn, Phó Tổng giám đốc ghi nhận, đánh giá cao hoạt động của tổ chức Công đoàn Công ty trong nhiệm kỳ qua. Ông Tuấn cũng đề nghị Ban chấp hành Công đoàn cần có chủ động thảo luận, tham mưu với ban lãnh đạo Công ty, thực hiện tốt chức năng đại diện và bảo vệ quyền lợi hợp pháp cho người lao động. Ban chấp hành Công đoàn cần xây dựng kế hoạch hoạt động cụ thể, đồng hành cùng lãnh đạo doanh nghiệp xây dựng tốt khối đoàn kết gắn bó trong doanh nghiệp, tổ chức tốt các hoạt động thi đua lao động sản xuất, nâng cao đời sống cho cán bộ, nhân viên...

Sau khi nghe các ý kiến phát biểu, tham luận, Đại hội đã tiến hành bầu cử Ban Chấp hành và Chủ tịch Công đoàn Công ty khóa 3, nhiệm kỳ 2023 - 2028; bầu 1 đại biểu chính thức và 1 đại biểu dự khuyết đi dự Đại hội Công đoàn quận Thanh Xuân nhiệm kỳ 2023 - 2028.

Bà Trần Thị Hải Yến, Chủ tịch Công đoàn Công ty nhiệm kỳ 2 tiếp được tín nhiệm bầu làm Chủ tịch Công đoàn nhiệm kỳ 3.

Phương Thảo

Có thể bạn quan tâm

Ý kiến bạn đọc

Nên xem

Đề nghị xây dựng cơ chế kiểm soát dữ liệu xuyên biên giới

Đề nghị xây dựng cơ chế kiểm soát dữ liệu xuyên biên giới

Dự thảo Luật Bảo vệ dữ liệu cá nhân chưa quy định rõ về việc quản lý dữ liệu cá nhân của công dân Việt Nam khi dữ liệu này được lưu trữ, xử lý hoặc chia sẻ với các tổ chức, cá nhân ở nước ngoài.
Đội cứu hộ, cứu nạn Việt Nam đến Myanmar hỗ trợ khắc phục hậu quả động đất

Đội cứu hộ, cứu nạn Việt Nam đến Myanmar hỗ trợ khắc phục hậu quả động đất

Từ 31/3, Đội cứu hộ, cứu nạn của Việt Nam sẽ triển khai nhiệm vụ cứu hộ, cứu nạn ở các nơi bị ảnh hưởng động đất tại Myanmar.
Từ 1/4/2025: 10 Bảo hiểm xã hội khu vực sẽ tổ chức hoạt động theo bộ máy mới

Từ 1/4/2025: 10 Bảo hiểm xã hội khu vực sẽ tổ chức hoạt động theo bộ máy mới

Bảo hiểm xã hội (BHXH) Việt Nam cho biết: 10/35 BHXH khu vực sẽ tổ chức hoạt động theo bộ máy mới từ ngày 1/4/2025 do đã cơ bản đáp ứng được yêu cầu về cơ sở vật chất, hạ tầng kỹ thuật, công nghệ thông tin, quy trình nghiệp vụ.
Thời gian người lao động được nghỉ dưỡng sức sau ốm đau

Thời gian người lao động được nghỉ dưỡng sức sau ốm đau

Người lao động sẽ được nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau khi ốm đau, nếu đáp ứng đủ 2 điều kiện.
Hà Nội: Công bố kế hoạch tuyển sinh mầm non, lớp 1, lớp 6 của 30 quận, huyện, thị xã

Hà Nội: Công bố kế hoạch tuyển sinh mầm non, lớp 1, lớp 6 của 30 quận, huyện, thị xã

Kế hoạch tuyển sinh vào các trường mầm non, lớp 1, lớp 6 năm học 2025 - 2026 của 30 quận, huyện, thị xã ở Hà Nội đã được công bố. Phụ huynh có thể tra cứu trên Cổng thông tin điện tử của ngành Giáo dục và Đào tạo Hà Nội (tại địa chỉ https://hanoi.edu.vn/) để nắm được thông tin chi tiết.
Đề xuất thực hiện cơ chế quản lý cán bộ, công chức theo vị trí việc làm

Đề xuất thực hiện cơ chế quản lý cán bộ, công chức theo vị trí việc làm

Bộ Nội vụ đã xây dựng và đang đưa ra lấy ý kiến về Dự án Luật Cán bộ, công chức (sửa đổi), trong đó đề xuất sửa đổi các quy định liên quan đến cơ chế quản lý, sử dụng cán bộ, công chức để làm cơ sở sàng lọc, cơ cấu lại, nâng cao chất lượng đội ngũ khi thực hiện sắp xếp, tinh gọn tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị.
Tạo sân chơi thể thao cho đoàn viên, người lao động

Tạo sân chơi thể thao cho đoàn viên, người lao động

Ngày 30/3, Công đoàn Công ty TNHH Cao su INOUE Việt Nam đã phối hợp với Ban lãnh đạo Công ty tổ chức thành công Ngày hội thể thao lần thứ hai với sự tham gia của hơn 400 vận động viên là đoàn viên, người lao động của Công ty.

Tin khác

LĐLĐ quận Long Biên - LĐLĐ tỉnh Hậu Giang chia sẻ kinh nghiệm hoạt động công đoàn

LĐLĐ quận Long Biên - LĐLĐ tỉnh Hậu Giang chia sẻ kinh nghiệm hoạt động công đoàn

Chiều nay (28/3), đoàn công tác của Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Hậu Giang do đồng chí Lê Công Khanh - Ủy viên Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam, Tỉnh ủy viên, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Hậu Giang làm Trưởng đoàn đã có buổi thăm, làm việc, trao đổi kinh nghiệm hoạt động công đoàn tại LĐLĐ quận Long Biên.
Công đoàn triển khai đồng bộ các giải pháp ngăn chặn, đẩy lùi tham nhũng, lãng phí

Công đoàn triển khai đồng bộ các giải pháp ngăn chặn, đẩy lùi tham nhũng, lãng phí

Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam vừa ban hành Kế hoạch về thực hiện công tác phòng, chống tham nhũng, lãng phí, tiêu cực năm 2025 trong các cấp Công đoàn, trong đó nêu rõ 7 nhóm nhiệm vụ, giải pháp cụ thể.
48 tác phẩm đoạt giải Cuộc thi ảnh "Nét đẹp người lao động Long Biên" lần thứ I năm 2025

48 tác phẩm đoạt giải Cuộc thi ảnh "Nét đẹp người lao động Long Biên" lần thứ I năm 2025

Từ 120 tác phẩm tiêu biểu của 120 Công đoàn cơ sở gửi về, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Long Biên đã quyết định trao giải cho 48 tác phẩm xuất sắc trong Cuộc thi ảnh "Nét đẹp người lao động Long Biên" lần thứ I năm 2025.
Hội nghị người lao động Công ty TNHH May xuất khẩu Đại Nghĩa năm 2025

Hội nghị người lao động Công ty TNHH May xuất khẩu Đại Nghĩa năm 2025

Được sự chỉ đạo của Công đoàn ngành Dệt - May Hà Nội, mới đây, Công đoàn cơ sở Công ty TNHH May xuất khẩu Đại Nghĩa (địa bàn huyện Mỹ Đức, Hà Nội) đã phối hợp với Ban Giám đốc Công ty tổ chức thành công Hội nghị người lao động (NLĐ) năm 2025.
Cải tiến trong công tác vệ sinh môi trường giúp Urenco hoàn thành chỉ tiêu sản xuất kinh doanh

Cải tiến trong công tác vệ sinh môi trường giúp Urenco hoàn thành chỉ tiêu sản xuất kinh doanh

Ngày 27/3, Công ty TNHH MTV Môi trường đô thị Hà Nội (Urenco) tổ chức Hội nghị người lao động năm 2024, triển khai nhiệm vụ 2025; biểu dương điển hình tiên tiến giai đoạn 2020-2025.
Sinh hoạt Câu lạc bộ Nữ khoa học LĐLĐ thành phố Hà Nội kỳ 1 năm 2025

Sinh hoạt Câu lạc bộ Nữ khoa học LĐLĐ thành phố Hà Nội kỳ 1 năm 2025

Ngày 27/3, Câu lạc bộ Nữ khoa học Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội đã tổ chức sinh hoạt kỳ 1 năm 2025 chuyên đề: Phương pháp chăm sóc da và nghệ thuật trang điểm.
Đẩy mạnh Cuộc vận động “Người Việt Nam ưu tiên dùng hàng Việt Nam” trong hệ thống Công đoàn

Đẩy mạnh Cuộc vận động “Người Việt Nam ưu tiên dùng hàng Việt Nam” trong hệ thống Công đoàn

Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam đề nghị các cấp Công đoàn triển khai Kế hoạch Cuộc vận động “Người Việt Nam ưu tiên dùng hàng Việt Nam” năm 2025 trong hệ thống Công đoàn; trong đó chú trọng gắn việc thực hiện Cuộc vận động với các hoạt động và phong trào thi đua của tổ chức Công đoàn.
LĐLĐ thành phố Hà Nội trao đổi kinh nghiệm hoạt động Công đoàn với LHCĐ Hàn Quốc khu vực Jeju

LĐLĐ thành phố Hà Nội trao đổi kinh nghiệm hoạt động Công đoàn với LHCĐ Hàn Quốc khu vực Jeju

Chiều 26/3, tại trụ sở Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội, LĐLĐ Thành phố đã tiếp Đoàn đại biểu Liên hiệp Công đoàn (LHCĐ) Hàn Quốc khu vực Jeju đến thăm và làm việc.
Tiếp tục nâng cao đời sống cho người lao động

Tiếp tục nâng cao đời sống cho người lao động

Sáng 25/4, Công ty CP Đường sắt Nghệ Tĩnh tổ chức Hội nghị Người lao động năm 2025 và tuyên dương điển hình tiên tiến lần thứ VI.
LĐLĐTP Hà Nội khảo sát về ứng dụng chuyển đổi số trong điều hành thành lập CĐCS quận Long Biên

LĐLĐTP Hà Nội khảo sát về ứng dụng chuyển đổi số trong điều hành thành lập CĐCS quận Long Biên

Ngày 25/3, Thường trực Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội đã có buổi làm việc, khảo sát tại LĐLĐ quận Long Biên về mô hình ứng dụng chuyển đổi số trong điều hành thành lập Công đoàn cơ sở (CĐCS) và thu kinh phí Công đoàn.
Xem thêm
Phiên bản di động