Bảo đảm việc làm, đời sống cho người lao động

Ảnh hưởng dịch bệnh, cuộc sống của cán bộ công nhân viên của Công ty thêm nhiều khó khăn hơn, thấu hiểu những vất vả đó, ngay từ những ngày đầu năm Ban Chấp hành Công đoàn đã rà soát, lập danh sách các trường hợp, nắm bắt tư tưởng, tâm tư, hoàn cảnh của đoàn viên, người lao động để kịp thời hỗ trợ trong mùa dịch.

Sau khi đi làm lại sau Tết Nguyên đán Nhâm Dần, Công ty đã có quà mừng năm mới cho cán bộ, công nhân viên và người lao động

Bà Nguyễn Thị Ngọc Anh - Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Motor N.A Việt Nam, cho biết: “Chịu tác động của dịch Covid-19, hoạt động kinh doanh của công ty bị sụt giảm nhưng Công ty luôn đảm bảo chi trả lương, thưởng đúng thời hạn, đóng bảo hiểm đầy đủ cho người lao động. Trong đợt dịch Covid-19 bùng phát, chúng tôi đã hỗ trợ 500.000 đồng/người đối với toàn bộ cán bộ, công nhân viên trong Công ty. Ngoài ra với những trường hợp phải thuê trọ Công ty tiếp tục hỗ trợ 500.000 đồng/người”.

Đặc biệt trong dịp Tết Nguyên đán Nhâm Dần, người lao động trong Công ty được nhận tháng lương thứ 13 và nhận thêm 500.000 đồng bằng thẻ mua hàng tại các siêu thị trong hệ thống BRG. Công đoàn Công ty hỗ trợ 133 suất quà cho đoàn viên, người lao động, mỗi suất trị giá 800 nghìn đồng. Ngoài ra, sau khi đi làm lại sau Tết, Công ty đã có quà mừng năm mới cho cán bộ, công nhân viên và người lao động.

Ngoài việc chăm lo đời sống cho người lao động, Công ty cũng tập trung thực hiện nghiêm túc công tác phòng, chống dịch để đảm bảo an toàn cho người lao động. Công ty duy trì 10 “Tổ An toàn Covid-19” tại các phòng, ban, tổ sản xuất. Hàng ngày, “Tổ An toàn Covid-19” tuyên truyền, đôn đốc, nhắc nhở công nhân trong tổ thực hiện nghiêm các biện pháp phòng, chống dịch tại nơi làm việc và ngoài giờ làm việc.

Tổ cũng theo dõi, kiểm tra, giám sát về tình hình sức khỏe của công nhân; phát hiện, nhắc nhở, kiến nghị người có trách nhiệm xử lý kịp thời các trường hợp vi phạm. Nhờ đó công tác phòng, chống dịch trong Công ty luôn được triển khai kịp thời, đạt hiệu quả cao...

Những sự hỗ trợ tuy không lớn nhưng là niềm động viên giúp người lao động thêm yên tâm, phấn khởi hơn, giúp họ tiếp tục gắn bó với công việc, với tổ chức Công đoàn.

Anh Nguyễn Đình Hải (công nhân đang làm việc tại Công ty) là một trong những lao động khó khăn được nhận hỗ trợ của tổ chức Công đoàn xúc động bày tỏ: “Trong gần 10 năm làm việc tại Công ty, tôi luôn nhận được sự quan tâm của tổ chức Công đoàn. Dịp Tết Nguyên đán Nhâm Dần, tôi được tham dự chương trình “Tết sum vầy – Xuân bình an” do LĐLĐ quận Tây Hồ tổ chức, được nhận suất quà hỗ trợ từ tổ chức Công đoàn, tôi cảm thấy rất may mắn, hạnh phúc. Đó thật sự là nguồn động viên rất lớn để tôi tiếp tục cố gắng đồng hành, cống hiến góp phần vào sự phát triển chung của Công ty”.