LĐLĐ Thành phố:

Triển khai hướng dẫn giao dự toán tài chính công đoàn năm 2017

Mới đây, LĐLĐ Thành phố đã tổ chức hội nghị triển khai hướng dẫn giao dự toán tài chính công đoàn năm 2017. Đồng chí Nguyễn Thị Tuyến, Ủy viên Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam, Ủy viên Ban thường vụ Thành ủy, Chủ tịch LĐLĐ Thành phố đến dự, phát biểu chỉ đạo.
trien khai huong dan giao du toan tai chinh cong doan nam 2017 Hoàn thành xuất sắc công tác tài chính công đoàn
trien khai huong dan giao du toan tai chinh cong doan nam 2017 Nhiều kết quả tích cực trong công tác tài chính công đoàn
trien khai huong dan giao du toan tai chinh cong doan nam 2017 LĐLĐ huyện Đông Anh tổ chức kiểm tra tài chính công đoàn cơ sở
trien khai huong dan giao du toan tai chinh cong doan nam 2017 LĐLĐ quận Hoàn Kiếm: Hướng dẫn công tác tài chính công đoàn

Cùng dự còn có đồng chí Nguyễn Minh Dũng, Trưởng phòng Ngân sách, Ban Tài chính, Tổng LĐLĐ Việt Nam. Đồng chí Vũ Kim Sơn, Phó Chủ tịch thường trực LĐLĐ Thành phố chủ trì hội nghị.

Tại hội nghị, LĐLĐ Thành phố đã triển khai tới các cấp CĐ Thủ đô hướng dẫn số 21/HD-LĐLĐ về xây dựng dự toán tài chính công đoàn năm 2017. Theo đó, LĐLĐ Thành phố chỉ đạo các cấp CĐ Thủ đô trên cơ sở kết quả đánh giá tình hình thực hiện nhiệm vụ tài chính CĐ năm 2016 và các quy định hiện hành của Nhà nước, Tổng LĐLĐ Việt Nam để chủ động đề xuất với LĐLĐ Thành phố những nội dung có liên quan đến xây dựng dự toán năm 2017 trong thuyết minh của đơn vị.

LĐLĐ Thành phố yêu cầu, công tác xây dựng dự toán 2017 của các cấp CĐ cần quán triệt và thực hiện nghiêm túc các quy định của Tổng LĐLĐ Việt Nam về công tác tài chính CĐ. Trong đó, cần đề cao các biện pháp tổ chức thực hiện việc thu kinh phí, đoàn phí CĐ, khắc phục tình trạng thất thu kinh phí, đoàn phí, đặc biệt là các đơn vị, doanh nghiệp chưa thành lập tổ chức CĐ.

Việc xây dựng dự toán thu tại chính CĐ phải căn cứ tình hình thực tế của từng đơn vị để xây dựng tích cực, có tính khả thi cao trên cơ sở đảm bảo thu đúng, thu đủ các nguồn thu theo quy định của pháp luật để có nguồn kinh phí hoạt động.

Việc chi kinh phí CĐ phải thực hiện theo Nghị quyết 09c/NQ-BCH của Ban chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam về “Điều chỉnh giảm tỷ trọng chi hành chính, hoạt động phong trào tại các cấp CĐ để tạo nguồn kinh phí cho đầu tư xây dựng các thiết chế của CĐ tại các Khu công nghiệp, khu chế xuất”, với mức điều chỉnh: giảm 10% chi hành chính và 10% chi hoạt động phong trào tại các cấp CĐ trên toàn quốc.

trien khai huong dan giao du toan tai chinh cong doan nam 2017
Chủ tịch LĐLĐ Thành phố Nguyễn Thị Tuyến phát biểu chỉ đạo tại hội nghị

LĐLĐ Thành phố đặc biệt nhấn mạnh, việc dự toán chi tài chính CĐ cần quán triệt tiết kiệm, hiệu quả, tránh lãng phí, tập trung cho các hoạt động đào tạo, bồi dưỡng cán bộ CĐ, phát triển đoàn viên… hạn chế chi tiếp khách, hành chính và các chi phí khác.

Ngay sau khi nghe hướng dẫn xây dựng dự toán tài chính CĐ năm 2017, các đại biểu- là Chủ tịch, cán bộ làm công tác tài chính, kế toán của các LĐLĐ quận, huyện, thị xã, CĐ ngành, CĐ cấp trên cơ sở trực thuộc LĐLĐ Thành phố- đã phát biểu ý kiến, nêu những khó khăn, vướng mắc trong công tác tài chính CĐ nói chung, việc xây dựng dự toán CĐ năm 2017 nói riêng. Đồng chí Nguyễn Minh Dũng, trưởng phòng Ngân sách, Ban Tài Chính, Tổng LĐLĐ Việt Nam đã trao đổi, giải đáp cặn kẽ ý kiến của các đại biểu.

Phát biểu tại hội nghị, đồng chí Nguyễn Thị Tuyến, Ủy viên Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam, Ủy viên ban Thường vụ Thành ủy, Chủ tịch LĐLĐ Thành phố đặc biệt nhấn mạnh tầm quan trọng của công tác Tài chính - Kế toán CĐ nói chung, việc xây dựng dự toán tài chính CĐ nói riêng.

Đồng chí Nguyễn Thị Tuyến chỉ đạo, các cấp CĐ Thủ đô cần căn cứ vào các quy định, hướng dẫn của Tổng LĐLĐ Việt Nam, LĐLĐ Thành phố, xây dựng dự toán tài chính CĐ một cách khả thi, tích cực, trong đó cần tập trung khai thác tốt nguồn thu tài chính CĐ, giảm thất thu kinh phí, đoàn phí CĐ.

Đồng chí Chủ tịch cũng lưu ý các cấp CĐ Thủ đô thực hiện việc chi kinh phí CĐ đảm bảo tiết kiệm, hiệu quả, tiết giảm chi hành chính, phong trào 10% theo Nghị quyết 9c/NQ-BCH của BCH Tổng LĐLĐ Việt Nam; các đơn vị cần sớm hoàn thiện tổng hợp số liệu cả năm để thực hiện chấm điểm thi đua năm 2016, báo cáo LĐLĐ Thành phố.

Phạm Diệp

Có thể bạn quan tâm

Ý kiến bạn đọc

Nên xem

Gần 600 dự án, công trình tại TP.HCM cần tháo gỡ khó khăn, vướng mắc

Gần 600 dự án, công trình tại TP.HCM cần tháo gỡ khó khăn, vướng mắc

Theo Ủy ban nhân dân (UBND) Thành phố Hồ Chí Minh (TP.HCM), hiện nay Thành phố đã tổng hợp danh mục 571 công trình, dự án cần tháo gỡ khó khăn, vướng mắc trên địa bàn, trong đó có thẩm quyền giải quyết của cả Trung ương và của Thành phố.
Số ca mắc sởi, tay chân miệng có xu hướng gia tăng

Số ca mắc sởi, tay chân miệng có xu hướng gia tăng

Theo Trung tâm Kiểm soát bệnh tật thành phố (CDC) Hà Nội, trong tuần qua (từ ngày 28/3 đến ngày 4/4), toàn Thành phố ghi nhận 206 trường hợp mắc sởi tại 30 quận, huyện, thị xã; không ghi nhận ca tử vong.
Hà Nội: Khen thưởng 105 giáo viên dạy giỏi cấp trung học phổ thông

Hà Nội: Khen thưởng 105 giáo viên dạy giỏi cấp trung học phổ thông

Vượt qua cấp trường, cấp cụm trường, 105 giáo viên xuất sắc nhất đã tham dự Hội thi giáo viên dạy giỏi Thành phố cấp trung học phổ thông (THPT) năm học 2024 - 2025.
Xây dựng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa: Góc nhìn từ Sơn Tây

Xây dựng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa: Góc nhìn từ Sơn Tây

Việc xây dựng danh hiệu “Cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa” sẽ tạo ra những mô hình cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đa dạng, phong phú, có môi trường làm việc văn hóa, phong cách, tác phong của cán bộ, công chức, viên chức, người lao động nền nếp, khoa học, từ đó tạo nên hình ảnh, con người Thủ đô thanh lịch, văn minh, hiện đại. Xác định điều này, thời gian qua Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thị xã Sơn Tây không ngừng quan tâm, nâng cao chất lượng xây dựng cơ quan, đơn vị đạt chuẩn văn hóa.
Hà Đông: Chú trọng công tác chăm lo, bảo vệ quyền lợi người lao động

Hà Đông: Chú trọng công tác chăm lo, bảo vệ quyền lợi người lao động

Cùng với việc triển khai các nhiệm vụ trọng tâm, trọng điểm của tổ chức Công đoàn; quý I/2025, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Hà Đông đã nỗ lực triển khai nhiều giải pháp nhằm nâng cao chất lượng hoạt động cho các Công đoàn cơ sở. Qua đó, khẳng định vị thế, vai trò của tổ chức Công đoàn trong việc đồng hành cùng với các Công đoàn cơ sở, đoàn viên, người lao động.
Phát triển kinh tế tư nhân: Cần thay đổi tư duy quản lý từ “kiểm soát” sang “kiến tạo”

Phát triển kinh tế tư nhân: Cần thay đổi tư duy quản lý từ “kiểm soát” sang “kiến tạo”

Dự thảo Nghị quyết về phát triển kinh tế tư nhân khẳng định đảm bảo công bằng cho khu vực tư nhân trong tiếp cận nguồn lực so với các khu vực kinh tế khác.
Nam thanh niên 22 tuổi nguy kịch do nhiễm não mô cầu

Nam thanh niên 22 tuổi nguy kịch do nhiễm não mô cầu

Bệnh viện Bệnh Nhiệt đới Trung ương vừa tiếp nhận một trường hợp bệnh nhân nguy kịch do nhiễm não mô cầu. Người bệnh là anh P.T.Đ, 22 tuổi, hiện đang làm việc và sinh sống tại Bắc Ninh.

Tin khác

Hà Đông: Chú trọng công tác chăm lo, bảo vệ quyền lợi người lao động

Hà Đông: Chú trọng công tác chăm lo, bảo vệ quyền lợi người lao động

Cùng với việc triển khai các nhiệm vụ trọng tâm, trọng điểm của tổ chức Công đoàn; quý I/2025, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Hà Đông đã nỗ lực triển khai nhiều giải pháp nhằm nâng cao chất lượng hoạt động cho các Công đoàn cơ sở. Qua đó, khẳng định vị thế, vai trò của tổ chức Công đoàn trong việc đồng hành cùng với các Công đoàn cơ sở, đoàn viên, người lao động.
Nâng cao đời sống tinh thần cho người lao động qua các hoạt động văn hóa, thể thao

Nâng cao đời sống tinh thần cho người lao động qua các hoạt động văn hóa, thể thao

Các cấp Công đoàn huyện Thạch Thất đã và đang triển khai hiệu quả phong trào văn hóa, thể thao trong đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) gắn với thực hiện phong trào “Toàn dân đoàn kết xây dựng đời sống văn hoá”, xây dựng “Cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hoá”. Qua đó, nâng cao đời sống tinh thần, tăng cường đoàn kết, xây dựng môi trường làm việc lành mạnh và phát triển toàn diện cho người lao động.
Xây dựng doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa: Cùng hướng đến môi trường làm việc thân thiện

Xây dựng doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa: Cùng hướng đến môi trường làm việc thân thiện

Việc xây dựng doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa không chỉ góp phần nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh, mà còn tạo ra môi trường làm việc lành mạnh, nâng cao đời sống tinh thần cho người lao động. Đó là kinh nghiệm được Công ty TNHH Thương mại Việt Tuấn (quận Long Biên, Hà Nội) đúc kết, triển khai hiệu quả và được các cấp ghi nhận, đánh giá cao.
Xây dựng thương hiệu công ty qua các hoạt động chăm lo, bảo vệ người lao động

Xây dựng thương hiệu công ty qua các hoạt động chăm lo, bảo vệ người lao động

Những năm qua, Công đoàn Công ty Cổ phần Hà Yến đã tham gia có hiệu quả các hoạt động chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên và đẩy mạnh các phong trào thi đua trong công nhân lao động, qua đó góp phần xây dựng thương hiệu Công ty trên thị trường.
Chú trọng triển khai hiệu quả phong trào văn hóa - thể thao

Chú trọng triển khai hiệu quả phong trào văn hóa - thể thao

Các cấp Công đoàn Thủ đô đã và đang chú trọng triển khai hiệu quả phong trào văn hóa - thể thao trong đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) nhằm nâng cao đời sống văn hóa tinh thần, giúp đoàn viên, CNVCLĐ có điều kiện, cơ hội tái tạo sức lao động để làm việc năng suất, hiệu quả hơn.
Đổi mới công tác tổ chức các phong trào thi đua yêu nước

Đổi mới công tác tổ chức các phong trào thi đua yêu nước

Cùng với công tác chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích của đoàn viên, người lao động, thời gian qua, các cấp Công đoàn quận Tây Hồ đã tập trung đẩy mạnh các phong trào thi đua yêu nước trong công nhân, viên chức, lao động. Qua đó, góp phần hoàn thành các chỉ tiêu kinh tế - xã hội của quận Tây Hồ theo kế hoạch đề ra trong những tháng đầu năm 2025.
Quận Long Biên: Phối hợp hiệu quả đôn đốc thành lập Công đoàn cơ sở và thu kinh phí Công đoàn

Quận Long Biên: Phối hợp hiệu quả đôn đốc thành lập Công đoàn cơ sở và thu kinh phí Công đoàn

Sáng nay (3/4), Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) - Bảo hiểm xã hội (BHXH) và Đội Thuế quận Long Biên tổ chức Hội nghị sơ kết 1 thực hiện Quy chế phối hợp giữa LĐLĐ và BHXH, cơ quan Thuế quận Long Biên giai đoạn 2023 - 2028; trong đó kết quả nổi bật là các bên đã phối hợp hiệu quả trong công tác đôn đốc thành lập Công đoàn cơ sở và thu kinh phí Công đoàn.
Đẩy mạnh các phong trào thi đua trong trường học

Đẩy mạnh các phong trào thi đua trong trường học

Xác định vai trò quan trọng của tổ chức Công đoàn đối với các phong trào thi đua trong trường học, Công đoàn Trường THCS Xuân La (thuộc LĐLĐ quận Tây Hồ) đã tổ chức nhiều phong trào thi đua và các hoạt động thiết thực, góp phần nâng cao chất lượng giáo dục, xây dựng nhà trường trở thành đơn vị tiêu biểu của ngành Giáo dục quận Tây Hồ.
Không ngừng nâng cao hiệu quả hoạt động Công đoàn quận Long Biên

Không ngừng nâng cao hiệu quả hoạt động Công đoàn quận Long Biên

Với phương châm hướng mạnh về cơ sở, phục vụ đoàn viên, người lao động, Công đoàn quận Long Biên đã không ngừng nâng cao hiệu quả hoạt động, khẳng định vị trí, vai trò của tổ chức Công đoàn.
Thanh Trì: Kết nạp thêm 1 Công đoàn cơ sở

Thanh Trì: Kết nạp thêm 1 Công đoàn cơ sở

Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Thanh Trì vừa tổ chức Lễ công bố thành lập Công đoàn Công ty TNHH Xây dựng và Phát triển Bảo Tín, kết nạp thêm 12 đoàn viên mới.
Xem thêm
Phiên bản di động