LĐLĐ quận Hai Bà Trưng phát động Tháng Công nhân năm 2018

	Trực tiếp: Lễ phát động Tháng Công nhân năm 2018
	Tháng Công nhân 2018: Chú trọng chăm lo lợi ích vật chất cho đoàn viên
	Đoàn kết, đổi mới, chủ động, sáng tạo

Năm nay, Tháng Công nhân được các cấp Công đoàn quận Hai Bà Trưng chọn chủ đề là “Mỗi Công đoàn cơ sở - Một lợi ích đoàn viên”. Tại lễ phát động, đồng chí Nguyễn Văn Quang - Chủ tịch LĐLĐ quận đã phát động Tháng Công nhân năm 2018 trong CNVCLĐ quận với những nội dung cụ thể như: Tổ chức các hoạt động để người lao động (NLĐ) có “Quyền lợi đảm bảo, phúc lợi tốt hơn” lồng ghép với tổ chức các hoạt động hưởng ứng Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động năm 2018.

Đồng chí Nguyễn Văn Quang - Chủ tịch LĐLĐ quận Hai Bà Trưng phát động Tháng Công nhân năm 2018.

Trong đó, tập trung giám sát việc thực hiện chính sách, pháp luật về lao động như tiền lương, tiền thưởng, thực hiện mức lương tối thiểu vùng và các chính sách BHXH, BHYT, BHTN; chất lượng, an toàn thực phẩm, giám sát việc cải thiện và nâng cao chất lượng bữa ăn ca cho người lao động... Tổ chức lấy ý kiến NLĐ tham gia vào dự thảo nội quy lao động; thương lượng, ký kết thỏa ước lao động tập thể. Ký ít nhất 1 văn bản thỏa thuận với doanh nghiệp về việc triển khai chế độ ưu đãi đối với đoàn viên, người lao động.

Tổ chức các hoạt động tuyên truyền, giáo dục chào mừng thành công Đại hội Công đoàn Thành phố Hà Nội lần thứ XVI và các hoạt động trước thềm Đại hội XII Công đoàn Việt Nam. Quán triệt Nghị quyết Đại hội Đại hội Công đoàn Thành phố Hà Nội lần thứ XVI, Đại hội Công đoàn quận Hai Bà Trưng lần thứ XVIII, nhiệm kỳ 2018 - 2023. Tích cực chủ động tham gia các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể dục - thể thao của quận; tổ chức thành công Giải bóng đá truyền thống CNVCLĐ và lực lượng vũ trang quận Hai Bà Trưng lần thứ XVIII - năm 2018.

Tập trung phát triển công tác đoàn viên và thu kinh phí công đoàn. Phấn đấu hoàn thành 40% kế hoạch năm; với chỉ tiêu là thành lập 10 CĐCS với trên 300 đoàn viên công đoàn (tính đến hết 31/5/2018). Với công tác vận động nữ CNCVLĐ, tập trung triển khai phúc lợi về chăm sóc sức khỏe (khám, tư vấn sức khỏe,...) cho đoàn viên, người lao động. Tổ chức Hội nghị tầm soát ung thư vú, ung thư cổ tử cung cho cán bộ nữ CNVCLĐ trên địa bàn quận. Khảo sát ít nhất 5 CĐCS có đông CNLĐ về chế độ, chính sách liên quan đến lao động nữ. Với công đoàn cơ sở, căn cứ tình hình thực tế của đơn vị, doanh nghiệp để tổ chức các hoạt động văn hóa văn nghệ, thể dục thể thao tiết kiệm, phù hợp để chào mừng Tháng Công nhân năm 2018; chủ động đề xuất với người sử dụng lao động tổ chức hoạt động “Cảm ơn thành viên” để thể hiện sự ghi nhận, đóng góp quan trọng của người lao động đối với doanh nghiệp, xã hội; quan tâm thăm hỏi, tặng quà, động viên CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn vươn lên trong cuộc sống; giới thiệu đoàn viên ưu tú để Đảng xem xét bồi dưỡng, kết nạp...

Cũng tại lễ phát động, LĐLĐ quận đã tổ chức buổi tập huấn công tác công đoàn khoá I năm 2018 cho uỷ viên Ban Chấp hành, uỷ viên uỷ ban kiểm tra LĐLĐ quận, hiệu trưởng, Chủ tịch Công đoàn của 71 trường trực thuộc LĐLĐ quận. TS. Phạm Văn Tư - báo cáo viên đã phổ biến các nội dung trọng tâm: Công đoàn cơ sở phối hợp với thủ trưởng đơn vị phát động, tổ chức các phong trào thi đua trong cán bộ, giáo viên, nhân viên khối giáo dục quận và kỹ năng mềm trong tổ chức hoạt động công đoàn tại cơ sở.

Phương Bùi