Hiện thực hóa giấc mơ an cư

11:46 | 05/02/2022
(LĐTĐ) Chương trình hỗ trợ nhà “Mái ấm Công đoàn” do Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội triển khai đã và đang trở thành một hoạt động xã hội có sức lan tỏa sâu rộng. Qua chương trình đã góp phần hiện thực hóa giấc mơ an cư của nhiều đoàn viên Công đoàn có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn về nhà ở, giúp họ ổn định cuộc sống, yên tâm lao động sản xuất.
Hiện thực hóa giấc mơ an cư cho đoàn viên, người lao động Nhiều đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn tại Ba Vì được hiện thực hóa giấc mơ an cư

Dẫn chúng tôi thăm quan “Mái ấm Công đoàn” vừa được hoàn thiện, chị Nguyễn Thị Ánh Tuyết, đoàn viên Công đoàn Công ty Cổ phần Đầu tư xây dựng và phát triển đô thị Hồng Hà, trực thuộc Công đoàn Tổng Công ty Đầu tư và Phát triển Nhà Hà Nội không giấu nổi niềm vui mừng, hạnh phúc khi cả gia đình được ở trong ngôi nhà mới khang trang.

Theo lời chị Tuyết, trước khi có “Mái ấm Công đoàn” này, gia đình chị ở trong căn nhà cấp 4 lụp xụp, được xây từ những năm 80, đã xuống cấp trầm trọng, dột nát, ảnh hưởng lớn đến cuộc sống của cả gia đình. Hoàn cảnh gia đình khó khăn, hai vợ chồng cùng làm công nhân, thu nhập thấp lại nuôi 3 con nhỏ đang tuổi ăn tuổi học nên không có tiền dư dả để xây lại ngôi nhà.

Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội Lê Đình Hùng trao hỗ trợ nhà “Mái ấm Công đoàn” năm 2021 cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở .	Ảnh: Mai Quý
Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội Lê Đình Hùng trao hỗ trợ nhà “Mái ấm Công đoàn” năm 2021 cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở. Ảnh: Mai Quý

Nắm bắt hoàn cảnh khó khăn của đoàn viên Nguyễn Thị Ánh Tuyết, Công đoàn Công ty Cổ phần Đầu tư xây dựng và phát triển đô thị Hồng Hà đã báo cáo với Công đoàn cấp trên đề nghị LĐLĐ Thành phố hỗ trợ đoàn viên xây dựng “Mái ấm Công đoàn”.

Từ đề nghị đó, LĐLĐ Thành phố đã tiến hành khảo sát, thẩm định thực tế và quyết định hỗ trợ 40 triệu đồng. Công đoàn Tổng Công ty Đầu tư và Phát triển Nhà Hà Nội hỗ trợ 20 triệu đồng. Đồng thời, Công đoàn Công ty Cổ phần Đầu tư xây dựng và phát triển đô thị Hồng Hà đã đề xuất và đồng hành cùng gia đình hoàn thành các thủ tục pháp lý để xây dựng Mái ấm và nhận hỗ trợ.

Một trường hợp khác được nhận hỗ trợ kinh phí sửa chữa “Mái ấm Công đoàn” là chị Nguyễn Thị Phương Lan, đoàn viên Công đoàn Công ty Cổ phần Giầy Thượng Đình, trực thuộc Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội. Trước đây, ngôi nhà cấp 4 của gia đình chị Lan chỉ vỏn vẹn 15m2, qua nhiều năm sử dụng, ngôi nhà bị xuống cấp nghiêm trọng, tường nhà nứt nẻ, bong tróc.

Trong hoàn cảnh này, vợ chồng chị luôn mong muốn cải tạo, sửa chữa nhà để yên tâm sinh sống. Tuy nhiên, điều kiện kinh tế gia đình chưa cho phép, bản thân chị làm công nhân, lương trung bình 5,5 triệu/tháng, còn chồng chị là lao động tự do, thu nhập bấp bênh. Tổng thu nhập của 2 vợ chồng nhiều khi không đủ để trang trải cho cuộc sống sinh hoạt và nuôi con ăn học.

Khó khăn chồng chất khó khăn khi cuối năm 2020, chị Lan phát hiện bị ung thư tuyến giáp, phải tiến hành phẫu thuật và dùng thuốc điều trị thường xuyên. Từ đó trở đi, đôi vai của vợ chồng chị lại thêm một gánh nặng mang tên chi phí khám chữa bệnh.

Mong muốn có một căn nhà mới của cả gia đình gần như bị dập tắt. Thấu hiểu hoàn cảnh khó khăn và mơ ước có một ngôi nhà kiên cố của đoàn viên Nguyễn Thị Phương Lan, xét đề nghị từ Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội, LĐLĐ Thành phố đã quyết định hỗ trợ kinh phí sửa chữa “Mái ấm Công đoàn” với số tiền 30 triệu đồng, Công đoàn ngành hỗ trợ 10 triệu đồng. Nhờ đó, gia đình chị có thêm động lực, quyết tâm sửa chữa ngôi nhà của mình.

Theo LĐLĐ thành phố Hà Nội, mức hỗ trợ xây mới “Mái ấm Công đoàn” là 40 triệu đồng; mức hỗ trợ sửa chữa “Mái ấm Công đoàn” là 30 triệu đồng. Đối tượng được hỗ trợ là đoàn viên tại các Công đoàn cơ sở đã đóng góp Quỹ Xã hội LĐLĐ Thành phố tối thiểu 3 năm trước năm đề nghị LĐLĐ Thành phố hỗ trợ; có thời gian công tác từ 10 năm trở lên; nhà ở diện tích chật hẹp, hư hỏng nặng hoặc bị hậu quả do thiên tai, hỏa hoạn gây ra; hoàn cảnh gia đình gặp nhiều khó khăn, không đủ khả năng để sửa chữa hoặc xây dựng nhà mới. Để được hỗ trợ, đoàn viên phải đảm bảo các điều kiện: Là chủ sở hữu hợp pháp nhà hoặc diện tích đất đang sử dụng trên địa bàn thành phố Hà Nội, có giấy chứng nhận quyền sử dụng đất hợp pháp. Nhà, đất không có quyết định bị giải tỏa, thu hồi, không có tranh chấp. Trường hợp đoàn viên được cha, mẹ hoặc người thân cho nhà, đất nhưng không có giấy chuyển quyền sử dụng đất thì phải có văn bản cho, tặng, có xác nhận của chính quyền địa phương.

Chia sẻ cảm xúc khi đón nhận hỗ trợ “Mái ấm Công đoàn”, chị Lan bày tỏ: “Lúc biết thông tin trường hợp của mình được LĐLĐ thành phố Hà Nội và Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội hỗ trợ kinh phí sửa chữa “Mái ấm Công đoàn”, tôi rất xúc động, như thấy ánh sáng ở phía cuối đường hầm. Sự hỗ trợ của LĐLĐ Thành phố và Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội chính là nguồn động lực to lớn để vợ chồng tôi quyết tâm sửa chữa căn nhà của mình.

Cuối tháng 6/2021, căn nhà được tháo dỡ và sửa chữa. Sau hơn 1 tháng thi công, căn nhà đã hoàn thiện, có thêm gác xép làm không gian riêng cho con gái học tập, sinh hoạt. Mặc dù, phải vay mượn ít nhiều và cuộc sống còn khó khăn, nhưng được ở trong căn nhà kiên cố, khang trang, cả gia đình tôi đều cảm thấy thoải mái. Và đây chính là “liều thuốc tinh thần” để cả gia đình cùng nỗ lực vượt qua khó khăn, ổn định cuộc sống”.

Đánh giá về hiệu quả và ý nghĩa của việc thực hiện chương trình “Mái ấm Công đoàn”, Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội Lê Đình Hùng cho biết, sau nhiều năm triển khai, chương trình đã và đang trở thành một hoạt động xã hội có sức lan tỏa sâu rộng, thể hiện tinh thần đoàn kết, tương thân, tương ái “lá lành đùm lá rách” được đông đảo đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) đồng tình hưởng ứng. Kinh phí hỗ trợ “Mái ấm Công đoàn” được trích từ Quỹ Xã hội LĐLĐ Thành phố, đây là nguồn đóng góp của đoàn viên, CNVCLĐ Thủ đô.

Vì thế, có thể khẳng định, mỗi “Mái ấm Công đoàn” đều được xây dựng nên từ tấm lòng thơm thảo, là sự tương trợ, sẻ chia của hàng ngàn đoàn viên, CNVCLĐ với những hoàn cảnh khó khăn. Qua chương trình đã góp phần hiện thực hóa giấc mơ an cư của nhiều đoàn viên Công đoàn có hoàn cảnh khó khăn; đồng thời, giúp đoàn viên, người lao động hiểu rõ hơn vai trò, trách nhiệm của tổ chức Công đoàn, gắn bó với tổ chức Công đoàn, tạo động lực khích lệ, động viên đoàn viên làm việc có năng suất, chất lượng, hiệu quả và gắn bó lâu dài với cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp.

Mai Quý

© 2021 Ghi rõ nguồn "laodongthudo.vn" khi phát hành lại thông tin từ website này