Thêm niềm tin vào tổ chức Công đoàn

Hướng về đoàn viên, người lao động

Xác định công tác tuyên truyền là giải pháp quan trọng, hàng đầu nhằm giúp đoàn viên, công nhân viên chức lao động theo dõi, nắm bắt tình hình dịch bệnh để có biện pháp phòng ngừa hữu hiệu, tránh để dịch lây lan… thời gian qua, nhiều đơn vị trong tổ chức Công đoàn Thủ đô đẩy mạnh công tác tuyên truyền, hướng dẫn Công đoàn cơ sở thực hiện phòng, chống dịch tại nơi làm việc theo hướng dẫn của Ban Chỉ đạo quốc gia phòng, chống dịch Covid-19, Bộ Y tế, Thành phố, Liên đoàn Lao động Thành phố.

Chủ tịch Liên đoàn Lao động huyện Hoài Đức Khuất Trọng Kiên cho biết, thực hiện nhiệm vụ 6 tháng đầu năm, Liên đoàn Lao động huyện đã tập trung tuyên truyền, phổ biến các chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước, Bộ luật Lao động, Luật Công đoàn, Luật Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, đặc biệt là tuyên truyền các Công đoàn cơ sở không chủ quan coi thường diễn biến của dịch Covid-19.

Các hoạt động khác như: Hướng dẫn trả lương cho người lao động trong thời gian ngừng việc do ảnh hưởng dịch bệnh Covid-19; hướng dẫn khai báo y tế phục vụ phòng, chống dịch Covid-19 bằng mã QR; thành lập các “Tổ An toàn Covid-19” tại các doanh nghiệp trên địa bàn huyện; triển khai hướng dẫn hoạt động của “Tổ An toàn Covid-19”… cũng được Liên đoàn Lao động huyện triển khai đồng bộ.

Bà Tạ Thị Mỹ Thanh - Chủ tịch Công đoàn ngành Giao thông vận tải Hà Nội trao hỗ trợ đến các đơn vị vận tải. Ảnh: Đinh Luyện

Ngoài ra, Liên đoàn Lao động huyện cũng tiếp tục khai thác triệt để các thông tin trên trang điện tử “Công đoàn Hoài Đức” kịp thời cập nhật thông tin đến công nhân lao động trên địa bàn, đáp ứng yêu cầu đổi mới trong quản lý thời kỳ 4.0. Mỗi thông tin đã tiếp cận trên 3.000 lượt người.

Tương tự, Chủ tịch Liên đoàn Lao động huyện Đan Phượng Nguyễn Thị Thủy chia sẻ, thời gian qua, Liên đoàn Lao động huyện đã tích cực hướng dẫn, chỉ đạo các Công đoàn cơ sở rà soát Thỏa ước lao động tập thể đã hết hiệu lực để thương lượng, ký kết lại theo đúng quy định. Phối hợp kiểm tra, giám sát việc chấp hành các quy định của pháp luật về lao động, việc chấp hành quy định của pháp luật về an toàn vệ sinh lao động, phòng cháy chữa cháy, công tác phòng, chống dịch Covid-19 tại 15 doanh nghiệp trên địa bàn huyện.

Ban Chấp hành Liên đoàn Lao động huyện Đan Phượng cũng tạo các nhóm zalo của từng khối Công đoàn cơ sở để chỉ đạo, nắm bắt thông tin từ cơ sở phản ánh hàng ngày. Trên địa bàn, các “Tổ An toàn Covid-19” phối hợp với Công đoàn cơ sở rà soát nắm tình hình công nhân lao động, đoàn viên Công đoàn đi từ vùng dịch về thực hiện nghiêm việc khai báo y tế và thực hiện các quy trình phòng, chống dịch theo khuyến cáo của Bộ Y tế và Ban Chỉ đạo huyện chỉ đạo. Phối hợp với người sử dụng lao động có phương án chi trả lương cho người lao động trong thời gian ngừng việc do ảnh hưởng bởi dịch bệnh Covid-19.

Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động huyện Ba Vì Phan Thị Hoa cho biết, thời gian qua, Liên đoàn Lao động huyện chủ động đẩy mạnh công tác tuyên truyền về phòng, chống dịch bệnh Covid-19, tuyên truyền cài đặt ứng dụng Bluezone và khai báo y tế. Kết quả, có 7.968 đoàn viên, công nhân viên chức lao động cài đặt ứng dụng Bluezone.

Chung tay phòng, chống dịch Covid-19

Cùng với công tác truyên truyền vận động đoàn viên, người lao động thực hiện nghiêm công tác phòng, chống dịch, nhiều đơn vị Công đoàn Thủ đô đã tập trung quan tâm làm tốt công tác chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng cho đoàn viên và người lao động. Công đoàn ngành Giao thông vận tải Hà Nội là ví dụ.

Bà Tạ Thị Mỹ Thanh - Chủ tịch Công đoàn ngành Giao thông vận tải Hà Nội cho biết, dịch Covid-19 bùng phát thời gian qua đã khiến các doanh nghiệp, đặc biệt là doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực vận tải lao đao, một số đơn vị vẫn đang phải gồng mình để đảm bảo đời sống của người lao động.

Theo khảo sát của Công đoàn ngành, đối tượng là người lao động hoạt động trong lĩnh vực giao thông vận tải chịu ảnh hưởng nặng nề. Trong đó, gánh chịu nhiều ảnh hưởng là Công đoàn viên, người lao động ở các đơn vị vận tải. Bởi vậy, Công đoàn ngành đã tổ chức rà soát những trường hợp bị ảnh hưởng trực tiếp, từ đó có hỗ trợ kịp thời.

Mới đây nhất, Ban Thường vụ Công đoàn ngành Giao thông vận tải Hà Nội đã đến thăm, động viên và kiểm tra công tác phòng, chống dịch, hoạt động của “Tổ An toàn Covid-19” tại 24 đơn vị Công đoàn cơ sở.

Liên đoàn Lao động huyện Ba Vì thăm và tặng quà tại Công ty Cổ phần Sữa Ba Vì. Ảnh: Đinh Luyện

Công đoàn ngành Giao thông vận tải Hà Nội cũng kết hợp trao hỗ trợ 24 đơn vị Công đoàn cơ sở, với mức hỗ trợ 2 triệu đồng/đơn vị (trong đó Liên đoàn Lao động Thành phố hỗ trợ 1 triệu đồng, Công đoàn ngành hỗ trợ 1 triệu đồng). Để hỗ trợ đoàn viên, người lao động bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19, Công đoàn ngành Giao thông vận tải Hà Nội cũng đã thay mặt Liên đoàn Lao động Thành phố trao 250 suất quà, mỗi suất 500.000 đồng/người nhằm hỗ trợ người lao động tại Công đoàn cơ sở khối các đơn vị doanh nghiệp vận tải vượt qua khó khăn.

Đánh giá cao sự hỗ trợ trực tiếp, thiết thực từ Công đoàn ngành Giao thông vận tải Hà Nội, ông Nguyễn Văn Nhâm - Phó Chủ tịch Công đoàn Công ty Trách nhiệm hữu hạn Lotte Rent-a-car Vina cho biết, hiện công ty có 647 công nhân lao động, trong đó số đoàn viên Công đoàn là 626 người. Thời gian qua, trước tác động của dịch Covid-19, đơn vị cũng ít nhiều chịu ảnh hưởng.

Bởi vậy, những phần quà, những sự động viên và hỗ trợ kịp thời của Công đoàn ngành thể hiện tình cảm, tính nhân văn lớn. Góp sức cùng người lao động vượt khó khăn, thêm niềm tin vào tổ chức Công đoàn.

Tại huyện Đan Phượng, bên cạnh công tác tuyên truyền, Liên đoàn Lao động huyện cũng đã kịp thời triển khai và chỉ đạo các Công đoàn cơ sở rà soát đoàn viên, công nhân lao động bị ảnh hưởng bởi dịch bệnh Covid-19 đề nghị Liên đoàn Lao động Thành phố, huyện hỗ trợ theo quy định. Theo tìm hiểu, đến nay, đã có 91 đoàn viên, công nhân lao động bị ảnh hưởng của dịch Covid-19 đã được nhận quà hỗ trợ với tổng số tiền 109 triệu đồng.

Tại huyện Phúc Thọ, Chủ tịch Liên đoàn Lao động huyện Phúc Thọ Nguyễn Thị Lan Anh thông tin, với chức năng đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng của đoàn viên, công nhân viên chức lao động, thời gian qua, Liên đoàn Lao động huyện đã chỉ đạo các cấp Công đoàn trực thuộc làm tốt công tác chăm lo cho đoàn viên, người lao động, đặc biệt là đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn do ảnh hưởng của dịch bệnh Covid-19.

Cụ thể, thực hiện sự chỉ đạo của Liên đoàn Lao động Thành phố, Huyện ủy, Ủy ban nhân dân huyện Phúc Thọ, Liên đoàn Lao động huyện đã ban hành kịp thời các văn bản chỉ đạo, hướng dẫn cơ sở tập trung tuyên truyền các giải pháp cấp bách với nhiều hình thức phòng chống dịch bệnh như: Tuyên truyền, vận động đoàn viên, công nhân viên chức lao động tham gia khai báo y tế toàn dân trên ứng dụng Bluezone và quét mã QR qua điện thoại; quyết liệt, nghiêm túc thực hiện các biện pháp phòng, chống dịch.

Liên đoàn Lao động huyện cũng tổ chức thăm hỏi, động viên đội ngũ y bác sĩ tuyến đầu chống dịch, đề nghị Liên đoàn Lao động Thành phố trao hỗ trợ 50 suất quà trị giá 65 triệu đồng, Liên đoàn Lao động huyện tặng 10 triệu đồng; Liên đoàn Lao động huyện cũng trực tiếp tặng nhân dân xã Hiệp Thuận bị cách ly y tế 200 bộ quần áo bảo hộ y tế, 2 tấn gạo, 5 tấn rau củ quả và các nhu yếu phẩm…

Ngoài các đơn vị như Công đoàn ngành Giao thông vận tải Hà Nội, Liên đoàn Lao động huyện Hoài Đức, Ba Vì, Đan Phượng, Phúc Thọ, Sơn Tây… còn rất nhiều đơn vị Công đoàn Thủ đô tích cực hỗ trợ đoàn viên, người lao động trên địa bàn Hà Nội vượt qua khó khăn. Những hoạt động trên thể hiện vai trò của tổ chức Công đoàn luôn sát cánh, sẻ chia khó khăn với đoàn viên, người lao động để cùng vượt qua đại dịch; kịp thời động viên, giúp họ có thêm niềm tin tiếp tục vươn lên trong cuộc sống.

Đinh Luyện