Thực hiện lời dạy của Chủ tịch Hồ Chí Minh “Thi đua là yêu nước, yêu nước thì phải thi đua và những người thi đua là những người yêu nước nhất”, hàng năm, Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thị xã Sơn Tây đã xây dựng kế hoạch chỉ đạo, hướng dẫn các cấp Công đoàn phối hợp cùng với chính quyền tổ chức các hoạt động tuyên truyền vận động cán bộ, công nhân, viên chức, lao động thực hiện các phong trào thi đua yêu nước. Đáng chú ý, các nội dung thi đua như: Lao động giỏi, Lao động sáng tạo; phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật; nâng cao năng suất - chất lượng - hiệu quả sản xuất kinh doanh gắn với phong trào xanh sạch đẹp - bảo đảm an toàn vệ sinh lao động… đã từng bước phát huy hiệu quả, nhiều gương điển hình trong lao động sản xuất đã được phát hiện và nhân rộng.

Hưởng ứng tích cực các phong trào thi đua yêu nước do LĐLĐ Thành phố và thị xã phát động, ngay từ đầu năm, LĐLĐ thị xã Sơn Tây đã chủ động xây dựng chương trình, kế hoạch công tác; tổ chức phát động nhiều đợt thi đua cao điểm tới 100% Công đoàn cơ sở, đoàn viên, người lao động.

Theo LĐLĐ thị xã Sơn Tây, thời gian qua, thị xã tiếp tục triển khai đẩy mạnh các phong trào thi đua yêu nước; phong trào “Tham mưu giỏi, phục vụ tốt”, gắn với “Xây dựng ý thức tôn trọng nhân dân, phát huy dân chủ, chăm lo đời sống nhân dân theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh” trong khu vực hành chính, sự nghiệp công lập.

Phối hợp triển khai sâu rộng phong trào “Lao động giỏi, Lao động sáng tạo”, gắn với phong trào “Xanh - Sạch - Đẹp, bảo đảm an toàn vệ sinh lao động, phòng chống cháy nổ” trong khu vực sản xuất kinh doanh và dịch vụ. Phát động phong trào “Đổi mới, sáng tạo, hiệu quả trong hoạt động Công đoàn” trong cán bộ, đoàn viên công đoàn. Vận động công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) tích cực học tập, nâng cao trình độ chuyên môn, kỹ năng nghề nghiệp, kiến thức pháp luật để thích ứng với cuộc cách mạng công nghiệp 4.0 và hưởng ứng cuộc vận động “Nếp sống văn hóa công nghiệp”…

LĐLĐ thị xã Sơn Tây cũng tổ chức thành công Lễ phát động Tháng Công nhân, Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động - Phòng chống cháy nổ năm 2024, gắn với đợt thi đua cao điểm 95 ngày chào mừng kỷ niệm 95 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam với các hoạt động nhiều ý nghĩa như: Tặng quà cho đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn, bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp…; tổ chức Hội thao CNVCLĐ với sự tham gia của hơn 1.000 vận động viên đến từ hơn 100 Công đoàn cơ sở các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp trên địa bàn, thi đấu ở 4 bộ môn: Cầu lông, bóng bàn, kéo co, nhảy bao bố... qua đó, tạo sân chơi lành mạnh, nâng cao đời sống tinh thần cho người lao động.

Thị xã cũng tổ chức Giải bóng đá CNVCLĐ thị xã Sơn Tây lần thứ II, thu hút 12 đội bóng đến từ 15 Công đoàn cơ sở với hơn 200 cán bộ, đoàn viên tham gia thi đấu.

Chủ tịch LĐLĐ thị xã Sơn Tây Hứa Đức Tuấn cho biết, với phương châm hoạt động Công đoàn hướng về cơ sở, hướng về người lao động, thời gian qua các cấp Công đoàn toàn thị xã đã chủ động, đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, thường xuyên tham mưu với cấp ủy, phối hợp với chính quyền, người sử dụng lao động, làm tốt công tác chăm lo đời sống CNVCLĐ. Các phong trào thi đua do Công đoàn phát động và tổ chức thực hiện đã khơi dậy ý thức trách nhiệm, khả năng sáng tạo, lòng nhiệt tình cách mạng của CNVCLĐ, góp phần vượt qua khó khăn, hoàn thành thắng lợi các nhiệm vụ kinh tế - xã hội của cơ quan, đơn vị, địa phương và thị xã.

Từ kinh nghiệm trong triển khai phong trào thi đua trên địa bàn Sơn Tây có thể thấy, yếu tố tiên quyết để phong trào triển khai sâu rộng bắt đầu từ việc bám sát sự lãnh đạo, chỉ đạo của chính quyền đồng cấp và chủ động triển khai các nhiệm vụ liên quan.

Chẳng hạn, với phong trào thi đua “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà”, Công đoàn bám sát sự lãnh đạo, chỉ đạo của LĐLĐ Thành phố và Thị ủy Sơn Tây, đặc biệt là Ban Nữ công LĐLĐ Thành phố. Từ đầu năm LĐLĐ thị xã Sơn Tây đã chủ động xây dựng chương trình hoạt động nữ công và triển khai gắn với phát động phong trào thi đua “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà” tới 100% Công đoàn cơ sở.

Để phong trào thi đua hiệu quả, công tác xây dựng đội ngũ cán bộ nữ, nâng cao chất lượng hoạt động Ban Nữ công được quan tâm, tỷ lệ nữ tham gia Ban Chấp hành Công đoàn các cấp được nâng lên so với nhiệm kỳ trước. Công đoàn cũng tổ chức phát động phong trào thi đua “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà” trong nữ CNVCLĐ phù hợp với yêu cầu thực tế, gắn với việc học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh và các phong trào thi đua “Lao động giỏi”, “Công nhân giỏi”, “Sáng kiến Thủ đô”; “Luyện tay nghề thi thợ giỏi”, xây dựng “Gia đình văn hóa”, “Gia đình CNVCLĐ tiêu biểu”; phong trào “Phụ nữ Thủ đô tích cực học tập, lao động sáng tạo, xây dựng gia đình văn minh, hạnh phúc”; “Xây dựng người phụ nữ Việt Nam thời đại mới”; cuộc vận động “Toàn dân đoàn kết xây dựng đời sống văn hóa” ở khu dân cư.

Cùng với đó, LĐLĐ thị xã Sơn Tây cũng tổ chức phát động, tuyên truyền, hướng dẫn nữ CNVCLĐ đăng ký thi đua đạt danh hiệu “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà”. Cụ thể hóa nội dung, tiêu chí, hình thức triển khai đánh giá phong trào phù hợp với điều kiện sản xuất, công tác của nữ CNVCLĐ và hoạt động Công đoàn trong các cơ quan, doanh nghiệp để thu hút đông đảo nữ CNVCLĐ tham gia.

Theo LĐLĐ thị xã Sơn Tây, từ các phong trào thi đua hiệu quả đã từng bước được khẳng định. Chẳng hạn, với phong trào thi đua “Lao động giỏi, Lao động sáng tạo” năm 2024, các cấp Công đoàn Thị xã đã khéo léo, cụ thể hóa thành các phong trào thi đua phù hợp với tính chất, đặc thù của từng ngành nghề, từng lĩnh vực và thu hút hàng ngàn CNVCLĐ tham gia. Kết quả, số lượng sáng kiến cải tiến kỹ thuật, đề tài nghiên cứu khoa học của CNVCLĐ được áp dụng, đăng ký xét tặng ngày càng tăng lên so với năm 2023. Năm 2024 có hơn 2.219 cá nhân được tặng danh hiệu “Sáng kiến, sáng tạo” cấp cơ sở (khối hành chính sự nghiệp là 75 sáng kiến; khối trường học là 446 sáng kiến; khối doanh nghiệp là 1.301 sáng kiến); 618 cá nhân đạt danh hiệu “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” cấp thị xã…

Từ kết quả này, năm 2024 LĐLĐ thị xã quyết định công nhận và khen thưởng cho 71 đoàn viên, CNVCLĐ, 1 nhóm tác giả… đã đề nghị LĐLĐ Thành phố xét tặng 2 sáng kiến cấp Thành phố, tuyên dương 1 Công nhân giỏi Thủ đô thuộc Công ty CP Tập đoàn DST. Thông qua các phong trào thi đua, nhiều tập thể được Trung ương và Thành phố, thị xã tặng Cờ thi đua, bằng khen, giấy khen; 860 cá nhân được Chủ tịch UBND thị xã tặng danh hiệu “Người tốt, việc tốt” trong đó có 32 là CNVCLĐ.

Trong trường học, phong trào thi đua “Lao động sáng tạo” được cụ thể hóa trong ngành bằng phong trào viết Sáng kiến kinh nghiệm và làm đồ dùng dạy học đã được quan tâm, triển hai sâu rộng trong các nhà trường. 100% các trường có sáng kiến kinh nghiệm và tổ chức chấm phân loại. Số lượng Sáng kiến kinh nghiệm, đồ dùng dạy học sáng tạo được áp dụng có hiệu quả với tỷ lệ cao, nhiều tập thể, cá nhân đã thể hiện được khả năng sáng tạo, nghiên cứu khoa học; kết quả, có 53 sáng kiến kinh nghiệm được xếp loại cấp thị xã, 41 sáng kiến cấp Thành phố. Năm học qua đã có trên 80% nữ cán bộ giáo viên, nhân viên đạt danh hiệu “Giỏi việc trường, Đảm việc nhà” cấp cơ sở.

LĐLĐ thị xã Sơn Tây cũng phối hợp với Phòng Giáo dục và Đào tạo thị xã Sơn Tây tổ chức xét giải thưởng “Nhà giáo Sơn Tây tâm huyết, sáng tạo” năm học 2023-2024, có 13 nhà giáo được công nhận; lựa chọn 3 nhà giáo tiêu biểu đại diện 3 cấp học tham dự xét giải thưởng “Nhà giáo Hà Nội tâm huyết sáng tạo” Thủ đô. Đội ngũ nữ nhà giáo cũng xác định rõ trọng tâm không ngừng học tập nâng cao trình độ chuyên môn, đổi mới phương pháp, sử dụng công nghệ thông tin trong quản lý và giảng dạy, chất lượng đội ngũ ngày càng được nâng lên. Nhiều gương tiêu biểu như cô giáo Nguyễn Thị Phương Thanh, Giáo viên Trường Trung học cơ sở Cổ Đông, cô Cao Thị Phương Mai, Hiệu trưởng Trường Tiểu học Đường Lâm, cô Đặng Thị Thu Xuân, giáo viên Trường Mầm non Quang Trung.

Đó là trong lĩnh vực giáo dục, ở lĩnh vực sản xuất kinh doanh nhiều đoàn viên đã phát huy phẩm chất cần cù lao động, có ý thức tổ chức kỷ luật, thay đổi nếp nghĩ, cách làm, rèn luyện tác phong công nghiệp để thích ứng với cơ chế thị trường. Phấn đấu tạo ra nhiều sản phẩm với chất lượng tốt, mẫu mã đẹp, giá thành hợp lý đủ sức cạnh tranh trên thị trường trong nước và xuất khẩu, bám sát mục tiêu là năng suất, chất lượng, hiệu quả.

Thậm chí, nhiều nữ CNVCLĐ làm tốt công tác tham mưu giúp chủ doanh nghiệp trong việc điều hành sản xuất, kinh doanh, bám sát nhu cầu thị trường trong và ngoài nước để phát triển sản xuất đem lại hiệu quả cao góp phần đưa doanh nghiệp ngày một phát triển. Tiêu biểu như chị Trần Thị Thuý Mơ, Tổ trưởng Công đoàn Phòng Kinh doanh; chị Đỗ Thị Hà Giang, công nhân Tổ lắp ráp 1 Xưởng lắp ráp; chị Nguyễn Thị Thanh Thuỷ, Tổ trưởng Tổ lắp ráp 8; Xưởng lắp ráp thuộc Công ty cổ phần K.I.P Việt Nam; chị Phương Thị Oanh, Tổ trưởng Tổ Lê Lợi; chị Nguyễn Thị Hường, Tổ trưởng Tổ Kim Sơn; chị Bùi Thị Nga, Tổ trưởng Tổ cơ giới đều thuộc Công ty cổ phần Môi trường và Công trình đô thị Sơn Tây.

Trong lĩnh vực y tế, nhiều đoàn viên đã khẳng định được vai trò của mình trong lĩnh vực chuyên môn, thực hiện tốt 12 điều y đức, các chương trình y tế cộng đồng, nâng cao chất lượng hiệu quả công tác chăm sóc bảo vệ sức khỏe nhân dân, nhiều nữ CNVCLĐ còn tích cực học tập, nghiên cứu, sáng tạo để đóng góp vào sự phát triển của ngành.

Trong lĩnh vực công tác đảng, đoàn thể và quản lý Nhà nước, phong trào thi đua “Giỏi việc nước - đảm việc nhà” phát triển khá đồng đều từ thị xã đến cơ sở. Các đoàn viên luôn nêu cao tinh thần trách nhiệm, hoàn thành tốt nhiệm vụ chính trị được giao. Trình độ, năng lực cán bộ nữ ngày càng được nâng cao; tỷ lệ cán bộ nữ tham gia lãnh đạo, quản lý các cấp tăng; sự trưởng thành về số lượng, chất lượng của cán bộ nữ ngày một đạt kết quả cao.

Thông qua phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”, nữ CNVCLĐ đã tích cực thi đua lao động giỏi, lao động sáng tạo, hoàn thành nhiệm vụ được giao với năng suất, chất lượng, hiệu quả cao thể hiện trên tất cả các lĩnh vực quản lý nhà nước, giáo dục, đào tạo, sản xuất, kinh doanh… Qua các phong trào thi đua, đã có gần 912 cá nhân nữ CNVCLĐ được nhận bằng khen, giấy khen của các cấp; 186 chị đạt danh hiệu lao động tiên tiến; 65 chiến sỹ thi đua cơ sở; 975 chị đạt danh hiệu “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà” cấp cơ sở và cấp trên cơ sở.

Bên cạnh những tấm gương giỏi việc nước trên nhiều lĩnh vực, phong trào “Người tốt, việc tốt” trong CNVCLĐ của thị xã Sơn Tây cũng vô cùng sôi nổi, xuất hiện những tấm gương tiêu biểu trong lao động, sản xuất, giúp đỡ nhau cùng phát triển.

Cuộc thi viết về gương điển hình tiên tiến, “Người tốt, việc tốt” đã góp phần nâng cao nhận thức về vị trí, vai trò, ý nghĩa to lớn và hiệu quả thiết thực trong việc xây dựng và nhân rộng gương người tốt, việc tốt, cá nhân điển hình tiên tiến xuất sắc trong các phong trào thi đua học tập, lao động, sản xuất, xây dựng và bảo vệ Tổ quốc; tạo khí thế thi đua sôi nổi trong cán bộ, công chức, viên chức và người lao động trên địa bàn thị xã.

Qua 345 bài viết, thị xã Sơn Tây đã biểu dương khen thưởng danh hiệu “Người tốt, việc tốt” cho 23 cá nhân, 21 cá nhân được Thành phố tặng danh hiệu “Người tốt, việc tốt”. Các gương điển hình tiên tiến, “Người tốt, việc tốt” tiêu biểu được thị xã, Thành phố biểu dương khen thưởng kịp thời và tổ chức tuyên truyền trên hệ thống Đài Truyền thanh và Cổng thông tin điện tử của thị xã, tạo động lực để mỗi người tự phấn đấu vươn lên hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao. Qua đó, góp phần thực hiện thắng lợi nhiệm vụ kinh tế, xã hội của thị xã. Điển hình như những tấm gương: Chị Đinh Thị Thu Hương, Hiệu trưởng Trường Mầm non Thanh Mỹ, thị xã Sơn Tây; chị Nguyễn Thị Hằng, cán bộ phường Trung Sơn Trầm; chị Khuất Thị Ngọc, Chủ tịch Hội Liên hiệp Phụ nữ phường Sơn Lộc; chị Dương Lan Hoa, cán bộ Tư pháp - Hộ tịch phường Sơn Lộc. Các chị xứng đáng được thành phố Hà Nội tặng danh hiệu “Người tốt, việc tốt” năm 2023.

Thời gian tới, để phong trào đi vào chiều sâu, LĐLĐ thị xã Sơn Tây cho biết sẽ tổ chức, triển khai đẩy mạnh các phong trào thi đua yêu nước, các hoạt động văn hoá, thể thao, tuyên truyền giáo dục truyền thống dân tộc, giai cấp gắn với tuyên truyền các ngày lễ lớn của thị xã, Thủ đô, đất nước và tổ chức Công đoàn, chào mừng kỷ niệm 70 năm Ngày Giải phóng Thủ đô (10/10/1954- 10/10/2024), 80 năm Ngày thành lập Quân đội nhân dân Việt Nam (22/12); tiếp tục thực hiện Chỉ thị số 05-CT/TW ngày 15/5/2016 của Bộ Chính trị về “Đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh”; nâng cao chất lượng Cuộc vận động “Xây dựng nếp sống văn hóa công nghiệp” trong CNVCLĐ gắn với phong trào “Xây dựng cơ quan, đơn vị đạt chuẩn văn hóa”…

Công đoàn cũng đẩy mạnh triển khai thực hiện có hiệu quả các phong trào thi đua trong CNVCLĐ, phấn đấu hoàn thành nhiệm vụ chính trị của cơ quan, đơn vị và phát triển kinh tế - xã hội năm 2024. Đẩy mạnh phong trào “Thi đua phục vụ sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa nông nghiệp và phát triển nông thôn” gắn với Cuộc vận động “Toàn dân đoàn kết xây dựng nông thôn mới, đô thị văn minh” thiết thực, hiệu quả. Làm tốt công tác Sơ kết thi đua, biểu dương khen thưởng, nhân điển hình những tập thể, cá nhân tiêu biểu, chú trọng công tác thi đua khen thưởng đối với công nhân trực tiếp sản xuất…

Chủ tịch LĐLĐ thị xã Sơn Tây Hứa Đức Tuấn chia sẻ, qua thực tiễn tổ chức, chỉ đạo phong trào thi đua trong CNVCLĐ, Ban Thường vụ LĐLĐ thị xã đúc rút ra rằng, trong bất kỳ hoàn cảnh nào cũng cần tranh thủ sự lãnh đạo của các cấp ủy Đảng, sự phối hợp chặt chẽ với chính quyền, chuyên môn đồng cấp và các cơ quan chức năng, các tổ chức chính trị xã hội. Chỉ có như vậy, việc tổ chức phong trào thi đua mới diễn ra sâu rộng và lan tỏa.

--------------------------

Nội dung: Đinh Luyện - Thiết kế: P.Thắng