Lợi quyền lao động

(LĐTĐ) Với tinh thần nỗ lực, sáng tạo, linh hoạt an toàn, Ban Chỉ huy phòng, chống dịch Covid-19 từ quận tới cơ sở đã triển khai hiệu quả nhiều giải pháp nhằm thích ứng với yêu cầu thực tế. Cùng với đó, Trung tâm Y tế quận đã chủ động triển khai tiếp nhận thủ tục hành chính đảm bảo quyền lợi thụ hưởng cho người lao động mắc Covid-19.

(LĐTĐ) Trong gần 1 tuần diễn ra cuộc đình công của 5.000 công nhân lao động tại Công ty TNHH Viet Glory, cán bộ các cấp Công đoàn Nghệ An đã vào cuộc, có những phương án vận động, giải thích cho người lao động, người sử dụng lao động hợp tình hợp lý. Sau nhiều ngày, nỗ lực của các cấp Công đoàn, một số chính sách, chế độ chính đáng của người lao động đã được doanh nghiệp giải quyết.

(LĐTĐ) Nhằm thu hút người lao động quay trở lại làm việc ngay sau kỳ nghỉ Tết Nguyên đán, góp phần phục hồi thị trường lao động, cùng với chính sách hỗ trợ từ Chính phủ, tổ chức Công đoàn tại nhiều doanh nghiệp đã phối hợp với chủ sử dụng lao động hỗ trợ phương tiện đón người lao động quay trở lại làm việc, tặng lì xì, tổ chức bốc thăm trúng thưởng với các phần quà tặng giá trị…

(LĐTĐ) Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam cho biết, với sự chia sẻ của người lao động và nỗ lực tổ chức sản xuất, kinh doanh, chăm lo cho người lao động của doanh nghiệp và tổ chức Công đoàn nên tình hình tranh chấp lao động trong phạm vi cả nước trước Tết Nguyên đán Nhâm Dần giảm mạnh so với Tết Nguyên đán năm 2021.

(LĐTĐ) Chính phủ vừa ban hành Nghị quyết 11 về Chương trình phục hồi và phát triển kinh tế - xã hội và triển khai Nghị quyết số 43 của Quốc hội về chính sách tài khóa, tiền tệ hỗ trợ chương trình này.

(LĐTĐ) Mặc dù hoạt động sản xuất kinh doanh năm 2021 bị ảnh hưởng nặng nề bởi dịch Covid-19 nhưng nhiều doanh nghiệp vẫn dành nguồn kinh phí lớn để triển khai các hoạt động chăm lo Tết cho người lao động. Từ đó, giúp người lao động đón Tết đầy đủ, an vui và tiếp tục gắn bó với doanh nghiệp.

(LĐTĐ) Sau 8 tháng bị Bệnh viện Tuệ Tĩnh kéo dài tình trạng nợ lương, từ ngày 11-12/1/2022, một lần nữa các y, bác sĩ đang làm việc tại Bệnh viện Tuệ Tĩnh (thuộc Học viện Y Dược học cổ truyền Việt Nam) bất đắc dĩ phải cầm băng rôn xuống đường đòi quyền lợi hợp pháp, chính đáng...

(LĐTĐ) Ngày 22/12, Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam phối hợp với Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, Phòng Thương mại và Công nghiệp Việt Nam, Công đoàn Hà Lan tổ chức Hội nghị đánh giá kết quả thương lượng tập thể nhóm doanh nghiệp bằng hình thức trực tiếp và trực tuyến tại các tỉnh, thành phố: Hà Nội, Hưng Yên, thành phố Hồ Chí Minh và Đồng Nai.

(LĐTĐ) Phụ nữ lao động di cư Việt Nam nói riêng và trong ASEAN nói chung vẫn phải đối mặt với nhiều khó khăn, thách thức đồng thời lao động nữ cũng có ít cơ hội được tiếp cận với các cơ chế giải quyết khiếu nại hiệu quả cũng như các dịch vụ hỗ trợ trong trường hợp cần thiết khi ở nước ngoài. Thông tin trên được đưa ra tại hội thảo Hợp tác thúc đẩy di cư lao động an toàn và bình đẳng cho phụ nữ Việt Nam do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (LĐ-TB&XH) tổ chức mới đây với sự hỗ trợ của Chương trình Di cư an toàn và công bằng của ILO, UN Women.

(LĐTĐ) Dịch Covid-19 bùng phát trên địa bàn tỉnh Bắc Giang, lây lan nhanh vào các khu công nghiệp khiến tất cả các doanh nghiệp bị ảnh hưởng, gần 200.000 công nhân lao động phải nghỉ việc. Trong bối cảnh phải đối phó với những thách thức chưa có tiền lệ, làm việc trong điều kiện dịch bệnh nguy hiểm, diễn biến khó lường, song với tinh thần cao nhất vì đoàn viên, người lao động của mình, các cấp Công đoàn tỉnh Bắc Giang đã chủ động, sáng tạo trong công tác tuyên truyền, chăm lo vật chất, tinh thần cho đoàn viên, người lao động bị ảnh hưởng bởi dịch bệnh.

(LĐTĐ) Với mong muốn tạo sự chuyển biến từ nhận thức đến hành động, mang đến một môi trường làm việc an toàn cho người lao động, bà Chu Thị Xuân Hảo - Trưởng ban Tuyên giáo - Nữ công Liên đoàn Lao động tỉnh Thái Nguyên đã đề xuất triển khai nhiều giải pháp truyền thông hiệu quả, để người lao động và người sử dụng lao động “nhận diện” rõ hơn về các hành vi quấy rối tình dục tại nơi làm việc, qua đó cùng nâng cao trách nhiệm, tuân thủ pháp luật.

(LĐTĐ) Dịch Covid-19 ập đến Bắc Giang, số lượng ca bệnh tăng nhanh khiến hàng loạt nhà máy phải tạm đóng cửa, khu dân cư tạm thời bị phong tỏa. Không kịp trở tay, phần lớn lao động làm việc tại các doanh nghiệp khu công nghiệp là người ngoại tỉnh rơi vào cảnh khó khăn… Trong thời điểm cam go đó, nhiều công nhân đã “cầu cứu” đến sự hỗ trợ của tổ chức Công đoàn và cán bộ Công đoàn Bắc Giang thực sự đã trở thành điểm tựa - không chỉ về vật chất mà cả niềm tin để công nhân lao động tiếp tục vượt qua gian khó, vươn lên trong cuộc sống.

(LĐTĐ) “Về lâu dài, phải hướng đến mục tiêu như ông cha ta từng nói, là an cư mới lạc nghiệp. Không thể để cho người lao động ở trong những nhà trọ mấy m2, điều kiện rất khó khăn. Rõ ràng nếu xảy ra dịch bệnh thì người lao động ở những khu vực này sẽ bỏ đi hết”.

(LĐTĐ) Ngày 22/11, tại Phiên họp thứ 5, Ủy ban Thường vụ Quốc hội (UBTVQH) đã cho ý kiến về việc ký Hiệp định Bảo hiểm xã hội giữa Chính phủ nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam và Chính phủ nước Đại Hàn Dân Quốc.

(LĐTĐ) Từ ngày 1/1/2022, mức điều chỉnh lương hưu dự kiến sẽ là 7,4%. Theo đó, tổng kinh phí điều chỉnh lương hưu dự kiến khoản 12.650 tỉ đồng. Chúng tôi phấn đấu đến ngày 1/1/2022, người về hưu được hưởng chính sách mới - Bộ trưởng Bộ Lao động Thương binh Xã hội Đào Ngọc Dung trả lời chất vấn của đại biểu về nội dung điều chỉnh lương hưu, tại phiên chất vấn và trả lời chất vấn ngày 10/11.

(LĐTĐ) Trong điều kiện bị ảnh hưởng nghiêm trọng bởi dịch bệnh Covid-19, đời sống của 120 công nhân Công ty TNHH Tae Young Garments (địa chỉ tại thôn 1, xã Võng Xuyên, huyện Phúc Thọ, Hà Nội) càng khốn khổ hơn vì bị nợ tiền lương, bảo hiểm xã hội (BHXH)...