Ghi nhận từ một hội thi

	Bộ quy tắc ứng xử du lịch: Sao vẫn “nên” và “không nên”?
	Ngành quảng cáo cũng sắp có bộ quy tắc ứng xử ​

Có mặt tại Trung tâm chính trị quận - nơi diễn ra hội thi từ rất sớm, các thí sinh đến từ Công ty TNHH Đầu tư và Phát triển dịch vụ Điện lực Hà Nội say sưa ôn lại tiểu phẩm dự thi của mình.

Phần thi tiểu phẩm của đội Công ty TNHH đầu tư và phát triển dịch vụ Điện lực Hà Nội.

Tiểu phẩm “Lơi Là khi đi lắp công tơ” của đội dí dỏm, hài hước đã tuyền tải thông điệp phải ứng xử với khách hàng tận tình, chu đáo mềm dẻo thì dù khách hàng có khó tính mấy cũng sẵn sàng “hạ hỏa” để hợp tác. Tiểu phẩm cũng khẳng định dù công việc áp lực hay đôi khi bị khách hàng hiểu lầm thì các cán bộ, công chức, viên chức, người lao động cũng cần vượt lên tất cả, ứng xử văn minh và hết lòng vì khách hàng.

Cũng là một trong các đội dự thi chuẩn bị rất công phu phần dự thi của mình, tiểu phẩm “Chuyến xe văn minh” của Công ty TNHH Việt TranTour mang đến cho khán giả sự lắng đọng về kiến thức văn hóa khi đi tham quan du lịch.

Tiểu phẩm "Chuyên xe văn minh" của đội đến từ Công ty TNHH Việt TranTour

Đó là việc nhường ghế phía trên cho người già, trẻ nhỏ và phụ nữ mang thai; Không vứt rác bừa bãi tại nơi tham quan. Đặc biệt du khách trong đoàn có thái độ thân thiện, cởi mở và sẵn sàng giúp đỡ nhau trong suốt chặng đường lu lịch. Tiểu phẩm cũng lên án hành vi bán hàng rong, ép khách mua hàng với giá trên trời…

Kết thúc phần thi thể hiện tiểu phẩm là tiểu phẩm" Người Tràng An- Người Hà Nội" của đội đến từ Cung Thiếu nhi Hà Nội. Tiểu phẩm đã để lại ấn tượng sâu sắc với Ban giám khảo và khán giả về ý nghĩa văn hóa ứng xử tại nơi làm việc. Nếu mỗi cán bộ, công chức, viên chức, người lao động ứng xử với nhau chân tình, văn minh thì không khí làm việc cởi mở vui vẻ, hiệu quả công việc cao. Còn nếu mỗi người chỉ lo soi mói, nói xấu, hiềm khích nhau thì công việc khó hoàn thành. Đặc biệt tiểu phẩm cũng toát lên "chẳng thơm cũng thể hoa Nhài dẫu không thanh lịch cũng người Tràng An".

Phần thi tiểu phẩm của Cung thiếu nhi Hà Nội

Nếu phần thi tiểu phẩm của các đội mang lại cho ban giám khảo và khán giả trong hội trường những tiếng cười sáng khoái, thực sự được thư giãn sau những ngày làm việc căng thẳng, thì phần thi kiến thức với việc trả lời 10 câu hỏi, các thí sinh đã giúp khán giả có thêm kiến thức về các nội dung trong Quy tắc ứng xử của cán bộ công chức, viên chức, người lao động trong các cơ quan thuộc Thành phố.

Tiểu phẩm "Một ngày mới" của đội đến từ Cty CP Đồng Xuân

Theo Chủ tịch LĐLĐ quận Hoàn Kiếm, Trưởng ban tổ chức hội thi - Vũ Thị Xuân Mai, trong thời gian qua, Mặt trận Tổ quốc và các tổ chức chính trị xã hội quận Hoàn Kiếm đã triển khai ký cam kết, đồng thời xây dựng kế hoạch tuyên truyền nội dung “Quy tắc ứng xử của cán bộ, công chức, viên chức, người lao động trong các cơ quan thuộc thành phố Hà Nội” gắn với “năm tiêu chí văn hóa ứng xử của người dân khu phố cổ” dưới nhiều hình thức đến đông đảo đơn vị, đoàn viên, hội viên, người lao động.

Trong quá trình thực hiện nhiều đơn vị đã có những sáng tạo như xây dựng các tiểu phẩm dưới hình thức sân khấu hóa, tạo sự hào hứng trong đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức, người lao động. Trước khi diễn ra vòng thi sơ khảo cấp quận, các đơn vị đã tổ chức hội thi cấp cơ sở.

Các đội tham gia phân thi Kiến thức

Sau mỗi ngày làm việc các diễn viên không chuyên - là những người lao động trực tiếp lại cùng nhau tập luyện tiểu phẩm, đọc và hiểu về các nội dung trong hai bộ quy tắc ứng xử để tham dự cuộc thi tốt nhất.

Kết quả trong hội thi các đội vận dụng linh hoạt vào quy định trong quy tắc vào phần liên hệ, bám sát nội dung câu hỏi, thể hiện hiểu rõ, hiểu đúng kiến thức. “Sau hội thi, các cơ quan, đơn vị sẽ tiếp tục đẩy mạnh nâng cao chất lượng tuyên truyền, mỗi cán bộ, đoàn viên, người lao động sẽ là một tuyên truyền viên để quy tắc ứng xử được lan rộng và thực sự đi vào cuộc sống”- bà Vũ Thị Xuân Mai chia sẻ.

Tuấn Vũ