Công đoàn ngành Y tế Hà Nội

Đảm bảo mọi đoàn viên, người lao động đều có Tết

(LĐTĐ) Với chủ đề “Tết Sum vầy - Xuân gắn kết” và phương châm tất cả đoàn viên, người lao động đều có Tết, trong dịp Tết Nguyên đán Quý Mão năm 2023, công tác chăm lo Tết cho đoàn viên, người lao động đã được Công đoàn ngành Y tế Thủ đô triển khai tổ chức từ cấp ngành tới cấp cơ sở. Trong đó, tập trung vào tổ chức chăm lo cho đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn. Phóng viên đã có cuộc trao đổi với Chủ tịch Công đoàn ngành Y tế Hà Nội Trịnh Tố Tâm về vấn đề này.
5000 đoàn viên, người lao động được tặng phiếu mua sắm tại “Chợ Tết Công đoàn” năm 2023 Đón mùa lễ hội cuối năm, Vietjet tặng ngay voucher đến 500.000 đồng cho tất cả khách hàng

Phóng viên: Thưa đồng chí, đồng chí có thể chia sẻ về chủ đề chăm lo cho đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) nhân dịp Tết Nguyên đán Quỹ Mão năm 2023?

Đồng chí Trịnh Tố Tâm: Nhân dịp Tết Nguyên đán Quý Mão 2023, Công đoàn ngành Y tế Hà Nội sẽ triển khai kế hoạch chăm lo cho đoàn viên, CNVCLĐ với chủ đề: “Tết sum vầy – Xuân gắn kết”, phương châm “Tất cả đoàn viên, CNVCLĐ đều có Tết”, với mục đích tổ chức hoạt động chăm lo, hỗ trợ thiết thực đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, CNVCLĐ đón Tết Nguyên đán Quý Mão an toàn, vui tươi, ấm no, hạnh phúc.

Đảm bảo mọi đoàn viên, người lao động đều có Tết
Chủ tịch Công đoàn ngành Y tế Hà Nội Trịnh Tố Tâm phát biểu tại hội nghị triển khai kế hoạch chăm lo cho đoàn viên, CNVCLĐ nhân dịp Tết Nguyên đán Quý Mão 2023.

Thông qua hoạt động chăm lo Tết, giúp các cơ quan, đơn vị, tổ chức, đoàn viên, CNVCLĐ và xã hội hiểu rõ hơn vai trò, trách nhiệm của tổ chức Công đoàn; tạo sự gắn kết, tin tưởng giữa tổ chức Công đoàn với đoàn viên, CNVCLĐ.

Từ đó, góp phần phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở; tạo động lực khích lệ, động viên đoàn viên, CNVCLĐ gắn bó với đơn vị, làm việc có năng suất, chất lượng, hiệu quả; tuyên truyền, vận động các nguồn lực xã hội, các doanh nghiệp, người sử dụng lao động, ủng hộ nguồn lực, tổ chức hoạt động trợ giúp, chăm lo thiết thực đối với đoàn viên, CNVCLĐ.

Vì vậy, Công đoàn ngành Y tế Hà Nội yêu cầu công tác chăm lo Tết Nguyên đán được tổ chức từ cấp ngành tới cấp cơ sở, tập trung tổ chức chăm lo cho đoàn viên, CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn; tổ chức các hoạt động ý nghĩa thiết thực, an toàn, tiết kiệm đảm bảo mọi đoàn viên, CNVCLĐ đều được chăm lo. Trong đó, ưu tiên đoàn viên, CNVCLĐ có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, mắc bệnh hiểm nghèo, tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp.

Bên cạnh đó, các Công đoàn cơ sở vận động, thuyết phục thủ trưởng cơ quan, đơn vị, người sử dụng lao động tại các doanh nghiệp, huy động nguồn lực chung tay cùng tổ chức Công đoàn chăm lo đoàn viên, CNVCLĐ trong dịp Tết Nguyên đán.

Phóng viên: Hoạt động chăm lo cho đoàn viên, CNVCLĐ nhân dịp Tết Nguyên đán Quý Mão gồm các nội dung nào, thưa đồng chí?

Đồng chí Trịnh Tố Tâm: Trong dịp Tết Nguyên đán Quý Mão 2023, Công đoàn ngành Y tế Hà Nội tập trung triển khai 8 nội dung, bao gồm:

Thứ nhất: Tổ chức thăm hỏi, tặng quà đối với đoàn viên, CNVCLĐ. Tổ chức thăm, tặng quà, trợ cấp, động viên, chúc Tết đoàn viên, CNVCLĐ với sự tham gia của lãnh đạo cấp ủy đảng, thủ trưởng đơn vị, người sử dụng lao động; quan tâm đặc biệt tới đoàn viên, CNVCLĐ bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, ốm đau dài ngày hoặc bị mắc bệnh hiểm nghèo, thiếu, mất việc làm, bị thiên tai, bão lũ...

Thứ hai: Chăm lo về chế độ phúc lợi, tiền lương, tiền thưởng trong dịp Tết. Công đoàn chủ động tham gia với các phòng, ban chức năng của đơn vị nắm chắc tình hình, kiểm tra, giám sát người sử dụng lao động trong việc thực hiện các quy định của pháp luật, Thỏa ước lao động tập thể về chế độ tiền lương, thưởng trong dịp Tết. Kịp thời có giải giải pháp đảm bảo quyền lợi của người lao động ở các đơn vị, doanh nghiệp gặp khó khăn, nợ lương, không có khả năng trả thưởng...

Thứ ba: Tăng cường các hoạt động thương lượng, đối thoại về các nội dung chăm lo lương, thưởng, phúc lợi cho đoàn viên, CNVCLĐ dịp Tết, thông báo sớm cho người lao động biết yên tâm làm việc. Phối hợp phát hiện, phòng ngừa tranh chấp lao động, ngừng việc tập thể trong dịp Tết và tham gia xử lý kịp thời, hiệu quả, góp phần đảm bảo an ninh, trật tự tại địa phương;

Thứ tư: Tổ chức chương trình "Tết sum vầy – Xuân gắn kết" tập trung ở đơn vị, doanh nghiệp phù hợp tình hình thực tế.

Thứ năm: Tổ chức hoạt động vui xuân, đón Tết, thăm hỏi, động viên đoàn viên, CNVCLĐ không có điều kiện về quê đón Tết, trực Tết đầm ấm, vui tươi, mang dấu ấn Công đoàn. Tổ chức cho đoàn viên, CNVCLĐ đón Tết tại cơ quan, đơn vị vì phải tham gia làm công tác chuyên môn, trực Tết.

Thứ sáu: Tăng cường xã hội hóa nguồn lực hỗ trợ đoàn viên, CNVCLĐ khó khăn, giúp đoàn viên, CNVCLĐ đồng hành với thủ trưởng đơn vị, người sử dụng lao động phục hồi hoạt động chuyên môn, sản xuất, kinh doanh.

Thứ bảy: Thường xuyên nắm bắt kịp thời tâm tư, nguyện vọng của đoàn viên, CNVCLĐ. Tuyên truyền, vận động đoàn viên, CNVCLĐ đón Tết, vui Xuân tiết kiệm, an toàn, chấp hành các quy định của pháp luật và quay lại làm việc đúng thời gian quy định; thực hiện đầy đủ các hướng dẫn, quy định của Bộ Y tế về phòng, chống dịch Covid-19, an toàn giao thông, an ninh trật tự;

Thứ tám: Tuyên truyền, đẩy mạnh công tác truyền thông rộng rãi, nhanh chóng, kịp thời về các hoạt động chăm lo Tết cho đoàn viên, CNVCLĐ của các cấp Công đoàn của ngành Y tế Hà Nội...

Phóng viên: Đồng chí có thể chia sẻ về nguồn lực và đối tượng chăm lo trong dịp Tết Nguyên đán sắp tới?

Đồng chí Trịnh Tố Tâm: Về nguồn lực được huy động từ xã hội, các cấp Công đoàn tăng cường, cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp… để có nguồn lực phục vụ cho hoạt động chăm lo đoàn viên, CNVCLĐ; Công đoàn cơ sở cân đối nguồn thu, chi thường xuyên trong năm, kinh phí dự phòng đã được duyệt và sử dụng quỹ hoạt động thường xuyên của đơn vị để đảm bảo tổ chức các hoạt động chăm lo Tết cho đoàn viên, CNVCLĐ.

Riêng Công đoàn ngành Y tế Hà Nội sẽ cân đối nguồn thu, chi thường xuyên trong năm, kinh phí dự phòng và sử dụng quỹ hoạt động thường xuyên hiện có, hoặc nguồn được cấp hỗ trợ từ LĐLĐ Thành phố để thực hiện chăm lo cho đoàn viên, CNVCLĐ tại Công đoàn cơ sở theo số lượng được phân bổ.

Về đối tượng chăm lo trong dịp Tết Nguyên đán Quỹ Mão 2023 là người lao động đang tham gia đóng Bảo hiểm xã hội tại doanh nghiệp, đơn vị ngoài công lập có đóng phí Công đoàn đầy đủ theo quy định tại Nghị định 191/2012/NĐ-CP ngày 21/11/2013 của Chính phủ. Dự kiến, trong đợt này Công đoàn ngành Y tế Hà Nội sẽ hỗ trợ trên 1.400 Công đoàn viên trong toàn ngành.

Phóng viên: Để thực hiện có hiệu quả, ý nghĩa Chương trình “Tết Sum vầy - Xuân gắn kết” năm 2023, đồng chí có yêu cầu gì đối với các Công đoàn cơ sở?

Đồng chí Trịnh Tố Tâm: Đối với Công đoàn Ngành sẽ triển khai xây dựng hướng dẫn triển khai đến các Công đoàn cơ sở, đảm bảo kịp thời, công khai, minh bạch, đúng đối tượng, đúng quy định. Tổ chức hỗ trợ cho đoàn viên, CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn nhân dịp Tết Nguyên đán. Đồng thời đề xuất với LĐLĐ Thành phố xem xét hỗ trợ đoàn viên, CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn.

Còn đối với Công đoàn cơ sở căn cứ kế hoạch của Công đoàn ngành Y tế Hà Nội, xây dựng kế hoạch chăm lo Tết cho đoàn viên, CNVCLĐ tại đơn vị; chủ động tham mưu thủ trưởng đơn vị công khai và giám sát thực hiện kế hoạch trả tiền lương, tiền thưởng, các khoản phúc lợi khác đảm bảo quyền lợi của đoàn viên, CNVCLĐ; chủ động đề xuất với thủ trường đơn vị tổ chức thăm hỏi, tặng quà, mừng tuổi… cho đoàn viên, CNVCLĐ trước, trong và sau Tết Nguyên đán.

Tại những đơn vị, doanh nghiệp có điều kiện, tổ chức Tết Sum vầy cho đoàn viên, CNVCLĐ hoặc những hình thức vui Xuân, đón Tết để động viên, chăm lo cho đoàn viên CNVCLĐ. Quan tâm, động viên đoàn viên, CNVCLĐ trực Tết thực hiện tốt nhiệm vụ chuyên môn, đảm bảo an toàn.

Đồng thời, rà soát đối tượng đoàn viên, CNVCLĐ có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, tai nạn lao động, mắc bệnh hiểm nghèo, bệnh nghề nghiệp lập danh sách gửi về Công đoàn ngành Y tế Hà Nội đề nghị hỗ trợ. Báo cáo kết quả chăm lo Tết cho đoàn viên, CNVCLĐ về Công đoàn ngành Y tế Hà Nội theo quy định.

Trân trọng cảm ơn đồng chí!

Minh Khuê

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Điều kiện để được miễn thi ngoại ngữ trong kỳ thi tốt nghiệp THPT năm 2024

Điều kiện để được miễn thi ngoại ngữ trong kỳ thi tốt nghiệp THPT năm 2024

(LĐTĐ) Từ 22/4/2024, Thông tư 02/2024/TT-BGDĐT về sửa đổi, bổ sung một số điều của Quy chế thi tốt nghiệp trung học phổ thông (THPT), chính thức có hiệu lực.
Hà Nội điều chỉnh tăng diện tích đất thu hồi tại 27 dự án

Hà Nội điều chỉnh tăng diện tích đất thu hồi tại 27 dự án

(LĐTĐ) Hội đồng nhân dân (HĐND) thành phố Hà Nội thống nhất điều chỉnh tăng diện tích đất thu hồi tại 27 dự án với tổng diện tích 53,21ha; điều chỉnh giảm diện tích đất thu hồi tại 11 dự án với tổng diện tích 33,18ha.
Hà Nội giảm mức thu học phí từ năm học 2023 - 2024

Hà Nội giảm mức thu học phí từ năm học 2023 - 2024

(LĐTĐ) Ngày 29/3, tại Kỳ họp thứ 15, HĐND thành phố Hà Nội đã thông qua quy định mức thu học phí đối với các cơ sở giáo dục mầm non, giáo dục phổ thông công lập trên địa bàn, thay thế Nghị quyết số 03/2023/NQ-HĐND được ban hành vào ngày 4/7/2023. Theo đó mức thu học phí từ năm học 2023 - 2024 sẽ giảm đáng kể.
Trao đổi kinh nghiệm, giải pháp thu hút lao động khu vực phi chính thức vào tổ chức Công đoàn

Trao đổi kinh nghiệm, giải pháp thu hút lao động khu vực phi chính thức vào tổ chức Công đoàn

(LĐTĐ) Ngày 28/3, Đoàn công tác Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội do đồng chí Nguyễn Thị Thu Thủy - Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội làm trưởng đoàn đã có buổi học tập, trao đổi kinh nghiệm với LĐLĐ quận Bình Tân và LĐLĐ Quận 1, Thành phố Hồ Chí Minh.
LĐLĐ quận Ba Đình: Đồng hành chăm sóc sức khỏe cho người lao động

LĐLĐ quận Ba Đình: Đồng hành chăm sóc sức khỏe cho người lao động

(LĐTĐ) 100 người lao động thuộc Công đoàn cơ sở khối Doanh nghiệp quận Ba Đình đã được khám sức khỏe sinh sản và tầm soát phát hiện sớm ung thư miễn phí.
Công an quận Nam Từ Liêm đón nhận Huân chương Chiến công hạng Nhất

Công an quận Nam Từ Liêm đón nhận Huân chương Chiến công hạng Nhất

(LĐTĐ) Mới đây, Công an quận Nam Từ Liêm trang trọng tổ chức Lễ đón nhận Huân chương Chiến công hạng Nhất và chào mừng 10 năm ngày thành lập Công an quận (1/4/2014 - 1/4/2024).
Liên đoàn Lao động huyện Gia Lâm có thêm 8 Công đoàn cơ sở

Liên đoàn Lao động huyện Gia Lâm có thêm 8 Công đoàn cơ sở

(LĐTĐ) Sau khi thực hiện sắp xếp Công đoàn Cơ quan Dân Đảng và Công đoàn Cơ quan Ủy ban nhân dân (UBND) huyện Gia Lâm, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Gia Lâm đã ra quyết định thành lập 8 Công đoàn cơ sở trực thuộc.

Tin khác

LĐLĐ quận Ba Đình: Đồng hành chăm sóc sức khỏe cho người lao động

LĐLĐ quận Ba Đình: Đồng hành chăm sóc sức khỏe cho người lao động

(LĐTĐ) 100 người lao động thuộc Công đoàn cơ sở khối Doanh nghiệp quận Ba Đình đã được khám sức khỏe sinh sản và tầm soát phát hiện sớm ung thư miễn phí.
Công đoàn PC Hà Tĩnh: Thực hiện tốt công tác chăm lo, góp phần vào sự phát triển của công ty

Công đoàn PC Hà Tĩnh: Thực hiện tốt công tác chăm lo, góp phần vào sự phát triển của công ty

(LĐTĐ) Những năm qua, Công đoàn Công ty Điện lực Hà Tĩnh (PC Hà Tĩnh) được chuyên môn và công đoàn cấp trên đánh giá cao bởi sự chủ động, tích cực, trách nhiệm, hiệu quả trong các hoạt động, góp phần chăm lo tốt cho người lao động và cho sự ổn định, phát triển của công ty.
Đoàn viên Công đoàn quận Long Biên được mua hàng giảm giá từ 30-42,8%

Đoàn viên Công đoàn quận Long Biên được mua hàng giảm giá từ 30-42,8%

(LĐTĐ) Thực hiện “Chương trình Phúc lợi cho đoàn viên công đoàn và người lao động", Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Long Biên vừa ký Thỏa thuận hợp tác với Công ty TNHH Bell Đức. Theo đó, Công ty TNHH Bell Đức sẽ hỗ trợ bán các sản phẩm giảm giá từ 30-42,8% so với giá niêm yết bán lẻ trên thị trường cho đoàn viên Công đoàn quận Long Biên.
Để công nhân có môi trường sống an toàn

Để công nhân có môi trường sống an toàn

(LĐTĐ) Các cấp Công đoàn Thủ đô đã và đang phối hợp với chính quyền đồng cấp, lực lượng Công an để triển khai các giải pháp nhằm đảm bảo an ninh trật tự tại những nơi có đông công nhân lao động sinh sống. Từ đó, tạo môi trường sống an toàn, giúp công nhân lao động ổn định cuộc sống, yên tâm lao động sản xuất.
LĐLĐ thị xã Sơn Tây: Tăng cường chăm lo cho đoàn viên nữ

LĐLĐ thị xã Sơn Tây: Tăng cường chăm lo cho đoàn viên nữ

(LĐTĐ) Thời gian qua, Liên đoàn lao động (LĐLĐ) thị xã Sơn Tây đã có nhiều hoạt động hướng trực tiếp tới nữ công nhân viên chức lao động (CNVCLĐ). Trong đó, các hoạt động như triển khai khám tầm soát ung thư miễn phí cho nữ CNVCLĐ, trao quà cho nữ đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn, quan tâm đến con của đoàn viên… đã mang lại hiệu quả tích cực và được đánh giá cao.
Hỗ trợ 2.000 lao động khó khăn nhân dịp Tháng Công nhân

Hỗ trợ 2.000 lao động khó khăn nhân dịp Tháng Công nhân

(LĐTĐ) Nhân dịp Tháng Công nhân và Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động năm 2024, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội sẽ hỗ trợ 2.000 đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn với mức hỗ trợ 1 triệu đồng/người.
Nâng cao chất lượng hoạt động nữ công gắn với lợi ích của nữ đoàn viên, người lao động

Nâng cao chất lượng hoạt động nữ công gắn với lợi ích của nữ đoàn viên, người lao động

Nhận thức tầm quan trọng của công tác vận động nữ công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) trong thời kỳ công nghiệp hoá, hiện đại hoá đất nước, Liên đoàn Lao động quận Đống Đa đã triển khai 8 nhiệm vụ công tác nữ công trong năm 2024.
Công đoàn ngành GTVT Hà Nội: Đẩy mạnh các hoạt động hướng đến đoàn viên

Công đoàn ngành GTVT Hà Nội: Đẩy mạnh các hoạt động hướng đến đoàn viên

(LĐTĐ) Thông tin tại Hội nghị Ban Chấp hành Công đoàn ngành Giao thông Vận tải (GTVT) Hà Nội khóa VII, nhiệm kỳ 2023 - 2028 (kỳ họp thứ 7), đồng chí Tạ Thị Mỹ Thanh - Chủ tịch Công đoàn ngành GTVT Hà Nội cho biết, trong Quý II/2024, các hoạt động của Công đoàn ngành sẽ tập trung vào công tác phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở và khám sức khỏe miễn phí cho đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ).
Cải thiện điều kiện làm việc cho người lao động

Cải thiện điều kiện làm việc cho người lao động

(LĐTĐ) Mặc dù điều kiện hoạt động sản xuất kinh doanh còn khó khăn, nhưng nhờ việc đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin, Công ty TNHH MTV Thoát nước Hà Nội đã nâng cao hiệu quả công việc, cải thiện điều kiện làm việc cho người lao động...
Công đoàn Thủ đô chú trọng chăm lo đời sống cho lao động nữ

Công đoàn Thủ đô chú trọng chăm lo đời sống cho lao động nữ

(LĐTĐ) Các cấp Công đoàn Thủ đô đã và đang tập trung triển khai nhiều hoạt động thiết thực, ý nghĩa để chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho nữ đoàn viên, người lao động. Từ đó, giúp nữ đoàn viên, người lao động yên tâm lao động sản xuất, nỗ lực vươn lên trong cuộc sống và tin tưởng, gắn bó với tổ chức Công đoàn.
Xem thêm
Phiên bản di động