CNVCLĐ huyện Chương Mỹ : Ổn định việc làm và thu nhập

	Quỹ bảo trợ trẻ em CĐ Việt Nam trao quà cho trẻ em huyện Chương Mỹ
	LĐLĐ Huyện Chương Mỹ: Hội nghị biểu dương điển hình tiên tiến và phát động tháng công nhân năm 2015

Theo Phó chủ tịch LĐLĐ huyện Chương Mỹ Phùng Xuân Kim, LĐLĐ huyện hiện đang quản lý 170 CĐCS trực thuộc với tổng số 6.507 đoàn viên, trong đó có 27 CĐCS khối SXKD với 1.556 đoàn viên, 143 CĐCS khối HCSN, trường học với 4.951 đoàn viên. Các cấp CĐ huyện làm tốt công tác đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên và NLĐ. Công tác tuyên truyền, giáo dục cũng được thực hiện tốt. Các phong trào thi đua được triển khai, thực hiện hiệu quả.

Chính vì vậy tư tưởng CNVCLĐ luôn ổn định, giữ vững bản chất giai cấp công nhân, năng động, sáng tạo, hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao. Các cấp CĐ thực hiện công tác kiểm tra, giám sát việc thực hiện pháp luật lao động, Luật Công đoàn tại các DN nhằm phát hiện các vi phạm, kịp thời kiến nghị cơ quan chức năng xử lý, góp phần xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ. Ngay từ đầu năm, LĐLĐ huyện chỉ đạo các đơn vị tổ chức hội nghị CBCC, hội nghị NLĐ năm 2015 đảm bảo quy trình, chất lượng, dân chủ. Nhiều đơn vị đã xây dựng và ký kết thỏa ước lao động tập thể với nhiều điểm có lợi cho NLĐ, đồng thời xây dựng và ban hành quy chế đối thoại tại DN…

Những tập thể, cá nhân tiên tiến được tuyên dương

Hưởng ứng “Tháng Công nhân” năm 2015, LĐLĐ huyện tổ chức thăm hỏi, tặng quà cho CNLĐ bị tại nạn lao động, CNLĐ có hoàn cảnh khó khăn và hỗ trợ vé xe cho CNLĐ tại một số DN trên địa bàn huyện về quê đón tết. Tổ chức các hoạt động văn hóa, văn nghệ, TDTT tạo sân chơi lành mạnh, nâng cao đời sống tinh thần cho NLĐ. Vận động đoàn viên, CNVCLĐ hưởng ứng cuộc thi “Tìm hiểu Hiến pháp nước CHXHCN Việt Nam” nhằm phổ biến sâu rộng tinh thần và nội dung Hiến pháp đến toàn thể cán bộ, đoàn viên, CNVCLĐ để mọi người nâng cao ý thức tôn trọng, chấp hành Hiến pháp, góp phần đảm bảo an ninh trật tự, an toàn xã hội.

Bên cạnh việc chăm lo đời sống, việc làm cho NLĐ, các cấp CĐ huyện cũng chú trọng công tác thi đua. Theo Phó chủ tịch Phùng Xuân Kim, từ kế hoạch của LĐLĐ huyện, các CĐCS đã phối hợp với chính quyền, chuyên môn tổ chức tốt lễ phát động thi đua và ký giao ước thi đua ngay từ đầu năm. Đã có 158 tập thể, 5.265 lượt CNVCLĐ ký cam kết thực hiện cuộc vận động “Xây dựng nếp sống văn hóa công nghiệp; “Học tập làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh” và đăng ký các danh hiệu thi đua năm 2015. Các phong trào thi đua đều được sơ, tổng kết và khen thưởng kịp thời nên đã trở thành động lực thúc đẩy CNVCLĐ hưởng ứng và đã có nhiều đề tài, sáng kiến, sáng tạo được áp dụng thực tế, làm lợi cho đơn vị và huyện.

Cũng trong 6 tháng năm 2015, công tác đổi mới nội dung, phương thức hoạt động để nâng cao chất lượng hoạt động của tổ chức CĐ của LĐLĐ huyện cũng được LĐLĐ thành phố đánh giá cao. Cụ thể, LĐLĐ huyện thường xuyên mở các lớp tấp huấn nghiệp vụ công tác CĐ cho cán bộ CĐCS; tổ chức giao lưu, học tập kinh nghiệm các quận, huyện bạn về công tác phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS và thu kinh phí, đoàn phí công đoàn. 6 tháng năm 2015 số kinh phí, đoàn phí công đoàn nộp về LĐLĐ huyện đạt 45% theo dự toán năm 2015. LĐLĐ huyện đã triển khai vận động và thu phí công đoàn khối các DN ngoài nhà nước chưa có tổ chức Công đoàn được hơn 7.000.000 đồng. LĐLĐ huyện tổ chức tuyên truyền, vận động thành lập và tổ chức ra mắt 3 CĐCS, kết nạp 442 đoàn viên mới.

Trần Vũ