Công đoàn khối trường học quận Bắc Từ Liêm:

Thực hiện tốt quy chế dân chủ trong các nhà trường

11:41 | 01/09/2022
(LĐTĐ) Để thực hiện vai trò, trách nhiệm của tổ chức Công đoàn trong tham gia bảo đảm quyền dân chủ cho người lao động, Liên đoàn Lao động quận Bắc Từ Liêm đã phối hợp chỉ đạo Công đoàn các nhà trường đẩy mạnh việc xây dựng và thực hiện quy chế dân chủ nơi làm việc, nhằm góp phần xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ.
Gắn việc thực hiện Quy chế dân chủ với chống Covid-19 và phát triển kinh tế Hà Nội: Phát huy dân chủ trong giải phóng mặt bằng Dự án đường Vành đai 4 Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tập huấn chuyên đề về quan hệ lao động

Theo đó, việc thực hiện quy chế dân chủ trong các nhà trường tại quận Bắc Từ Liêm thời gian qua tiếp tục được thực hiện nghiêm túc và thực chất.

100% các đơn vị trường học công lập đã tổ chức Hội nghị Cán bộ, giáo viên, nhân viên ngay sau lễ khai giảng năm học. Tại Hội nghị các quy chế làm việc, quy chế dân chủ, quy chế chi tiêu nội bộ, quy chế đánh giá thi đua, khen thưởng... được thông qua.

Các quy chế đã xác định được quyền và trách nhiệm của cán bộ, giáo viên, nhân viên trong đơn vị, tạo môi trường làm việc đảm bảo tính thân thiện, công khai, dân chủ góp phần xây dựng kỷ cương, nề nếp trong công tác, tạo khối đoàn kết thống nhất trong nhà trường.

Thực hiện tốt quy chế dân chủ trong các nhà trường
Công đoàn phối hợp với Ban Chấp hành nhà trường tổ chức nhiều chương trình ý nghĩa cho cán bộ, giáo viên, nhân viên

Ban Thanh tra nhân dân trường học thường xuyên được kiện toàn 2 năm/lần. Ban Chấp hành công đoàn các nhà trường chỉ đạo hoạt động của Ban Thanh tra nhân dân thực hiện đúng Luật, phát huy vai trò giám sát, giải quyết kịp thời những vướng mắc từ cơ sở.

Bên cạnh đó, công tác phối hợp chăm lo đời sống, vật chất tinh thần cho cán bộ, giáo viên, nhân viên của Công đoàn với Ban Giám hiệu nhà trường được đẩy mạnh. Hằng năm, nhà trường thường tổ chức các chuyến thăm quan, nghỉ mát, thăm hỏi lúc ốm đau, đặc biệt là tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho cán bộ, giáo viên, nhân viên, qua đó đã phát hiện sớm một số bệnh giúp cán bộ, giáo viên, nhân viên chữa trị kịp thời.

Các nhà trường cũng duy trì tốt Quỹ tình thương tại đơn vị, một số đơn vị xây dựng với mức đóng góp cao hơn quy định để có nguồn hỗ trợ nhiều hơn cho đồng nghiệp khi gặp hoàn cảnh khó khăn hoặc xây dựng Quỹ lợn nhựa tiết kiệm cho đoàn viên vay không lãi suất.

Một số Ban Chấp hành Công đoàn tích cực đề xuất và phối hợp với Ban giám hiệu tổ chức chăm lo điều kiện làm việc, điều kiện nghỉ trưa cho cán bộ, giáo viên, nhân viên; nhiều đơn vị đã tổ chức may đồng phục cho cán bộ, giáo viên, nhân viên hoặc hỗ trợ cán bộ, giáo viên, nhân viên may đồng phục.

Đặc biệt, vào các dịp như, Kỷ niệm Ngày nhà giáo Việt Nam 20/11, Ngày thành lập Quân đội Nhân dân Việt Nam 22/12, ngày Thương binh liệt sĩ 27/7, các Công đoàn cơ sở đã tổ chức gặp mặt, tặng quà, tri ân các nhà giáo đã tham gia chiến đấu qua các thời kỳ, tri ân mẹ cán bộ giáo viên nhân dịp 8/3, 20/10, trao học bổng, tặng quà cho con cán bộ, giáo viên, nhân viên học giỏi, đạt thành tích cao nhân dịp Tết Trung thu...

Lê Thắm

© 2021 Ghi rõ nguồn "laodongthudo.vn" khi phát hành lại thông tin từ website này