LĐLĐ quận Hoàn Kiếm: Triển khai toàn diện, hiệu quả các mặt công tác

Thay mặt Ban Thường vụ đồng chí Nguyễn Hồng Thanh, Phó Chủ tịch LĐLĐ quận đã trình bày dự thảo báo cáo tóm tắt công tác công đoàn quận 6 tháng đầu năm, phương hướng nhiệm vụ 6 tháng cuối năm.

Theo đó, 6 tháng đầu năm 2022 mặc dù còn gặp khó khăn do dịch Covid-19 tác động mạnh mẽ tới hoạt động của tổ chức Công đoàn, song với tinh thần trách nhiệm cao Ban Thường vụ, Ban chấp hành LĐLĐ quận đã tập trung chỉ đạo hoạt động của các cấp công đoàn quận, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ theo chỉ đạo của LĐLĐ Thành phố, Quận ủy, góp phần thực hiện nhiệm vụ chính trị của địa phương, các cơ sở và tổ chức Công đoàn.

Công tác tuyên truyền giáo dục được triển khai tổ chức toàn diện tới các Công đoàn cơ sở (CĐCS) và CNVCLĐ đặc biệt là phối hợp tuyên truyền các biện pháp phòng, chống dịch bệnh Covid-19 do vậy đã nâng cao được nhận thức, ổn định tư tưởng trong đội ngũ CNVCLĐ, động viên cán bộ, đoàn viên vừa chống dịch bệnh vừa phấn đấu hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao. Công tác phối hợp hoạt động với các ban ngành, đoàn thể được duy trì tốt, đặc biệt là trong chỉ đạo thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở, công tác phối hợp tuyên truyền, phổ biến, giáo dục và tư vấn pháp luật, phong trào xây dựng “Cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa” đã góp phần nâng cao chất lượng đời sống văn hóa của cơ sở; tư tưởng đội ngũ CNVCLĐ ngày càng được ổn định, quan hệ lao động tại các đơn vị, doanh nghiệp được đảm bảo góp phần giữ vững an ninh chính trị- trật tự an toàn xã hội trên địa bàn.

Bên cạnh đó các phong trào thi đua được duy trì và phát triển, có sự sáng tạo và đổi mới, thu hút đông số lượng CNVCLĐ tham gia, nhất là trong các doanh nghiệp khu vực ngoài nhà nước. Các hoạt động hưởng ứng “Tháng công nhân” đi vào chiều sâu, thiết thực, hiệu quả. Công tác chăm lo bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của CNVCLĐ được tổ chức thực hiện đảm bảo thiết thực, kịp thời đúng đối tượng nhất là việc hỗ trợ người lao động có hoàn cảnh khó khăn do dịch Covid-19 gây ra.

Trong chuỗi các hoạt động, phải kể đến Lễ phát động “Tháng Công nhân” và Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ) năm 2022 với phương châm: Thiết thực, hướng trọn về cơ sở và người lao động do LĐLĐ quận phối hợp với Ủy ban nhân dân quận tổ chức. Tại lễ phát động LĐLĐ quận đã trao các phần qua cho CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn. Trước đó LĐLĐ quận cũng đã thăm hỏi, trao hàng trăm suất quà hỗ trợ CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn do ảnh hưởng của dịch Covid-19, bị tai nạn lao động...đã kịp thời động viên và tạo thêm lòng tin của CNVCLĐ với tổ chức Công đoàn và hệ thống chính trị. Để CNVCLĐ có “Quyền lợi đảm bảo, phúc lợi tốt hơn”, LĐLĐ quận tiếp tục triển khai thực hiện "Chương trình phúc lợi cho đoàn viên và người lao động"; hỗ trợ mua sắm ưu đãi và khám chữa bệnh miễn phí cho CNVCLĐ.

LĐLĐ quận Hoàn Kiếm trao hỗ trợ Mái ấm Công đoàn cho đoàn viên khó khăn về nhà ở.

Bên cạnh đó, các cấp công đoàn quận cũng đã tổ chức các cuộc Đối thoại giữa Công đoàn - chính quyền, người sử dụng lao động - người lao động; Diễn đàn “Công nhân vì doanh nghiệp - doanh nghiệp vì công nhân”. Thông qua các cuộc gặp gỡ, đối thoại, đã góp phần nắm bắt diễn biến, tình hình tư tưởng, giải quyết những kiến nghị, những vấn đề liên quan đến quyền và nghĩa vụ của đoàn viên, CNVCLĐ, xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ trong doanh nghiệp. Cùng với đó, các cấp Công đoàn quận đã hỗ trợ kinh phí xây dựng, sửa chữa nhà “Mái ấm Công đoàn” cho đoàn viên khó khăn về nhà ở; tổ chức đối thoại, tuyên truyền, tư vấn pháp luật cho CNVCLĐ; huy động đoàn viên và kêu gọi các doanh nghiệp hỗ trợ đời sống vật chất và tinh thần cho người lao động. LĐLĐ quận tiếp tục tuyên truyền, vận động các doanh nghiệp quan tâm phối hợp ký kết chương trình phúc lợi cho đoàn viên công đoàn; ký kết Thỏa ước lao động tập thể đảm bảo đời sống, việc làm, thu nhập cho đoàn viên, người lao động…

Cùng với đó trong 6 tháng đầu năm, công tác phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở được triển khai thực hiện quyết liệt, phong trào nữ CNVCLĐ, Ủy ban kiểm tra và công tác quản lý tài chính, tài sản công đoàn tiếp tục được chủ động đổi mới, đáp ứng tốt yêu cầu nhiệm vụ được giao.

Hội nghị đã giành thời gian để các đồng chí Ban chấp hành thực hiện quy trình giới thiệu bổ sung quy hoạch cán bộ, quản lý nhiệm kỳ 2018-2023 và các nhiệm kỳ tiếp theo; chúc mừng và chia tay một đồng chí Ủy viên Ủy Ban kiểm tra LĐLĐ quận nhận công tác mới.

Tiếp thu ý kiến đóng góp tại hội nghị, đồng chí Lê Hoàng Thủy Vân đã cảm ơn các đồng chí trong Ban chấp hành đã tích cực chủ động cùng với LĐLĐ quận lãnh đạo, chỉ đạo các CĐCS triển khai thực hiện tốt nhiệm vụ trong 6 tháng đầu năm, nổi bật là công tác tuyên truyền các sự kiện lớn của Thủ đô, đất nước, của quận Hoàn Kiếm, công tác phòng, chống dịch Covid-19 tại cơ sở, các hoạt động hưởng ứng “Tháng công nhân” và mong rằng trong thời gian tới Ban chấp hành CĐCS phối hợp với người sử dụng lao động khắc phục khó khăn nắm bắt tư tưởng, đời sống việc làm, thu nhập, tổ chức tốt hơn các hoạt động chăm lo cho người lao động, thiết thực, hiệu quả góp phần đảm bảo an sinh xã hội tại đơn vị cũng như trên địa bàn, hướng tới Đại hội Công đoàn các cấp diễn ra vào năm 2023.

T.Vũ