LĐLĐ quận Bắc Từ Liêm vượt chỉ tiêu giai đoạn 1 Chương trình “1 triệu sáng kiến”

Chủ tịch LĐLĐ quận Bắc Từ Liêm Hà Văn Hải cho biết: Thực hiện Kế hoạch 01/KH-LĐLĐ, của LĐLĐ Thành phố về thực hiện Chương trình “1 triệu sáng kiến - nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19”; chủ đề công tác năm “Chăm lo việc làm, đời sống người lao động; phấn đấu hoàn thành cao nhất các mục tiêu, nhiệm vụ của Nghị quyết Đại hội XII Công đoàn Việt Nam” của Tổng Liên đoàn và năm “Kỷ cương, trách nhiệm, hành động, sáng tạo, phát triển" của thành phố Hà Nội; Ban Thường vụ LĐLĐ quận đã xây dụng kế hoạch thực hiện Chương trình “1 triệu sáng kiến”.

Theo đó, quận đặt mục tiêu phấn đấu trong năm 2022 và 2023, đoàn viên công đoàn, công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) trên địa bàn sẽ đóng góp từ 1.500 - 2.400 sáng kiến.

Chương trình "1 triệu sáng kiến giai đoạn 1". (Ảnh minh họa)

Chương trình được thực hiện trong thời gian 2 năm (từ 1/9/2021 - 1/9/2023) với mong muốn cứ 10 đoàn viên công đoàn sẽ phấn đấu có 1 sáng kiến góp phần tăng năng suất lao động, ổn định hoạt động sản xuất, kinh doanh, nhất là trong thời điểm cả nước đang thích ứng an toàn, linh hoạt, kiểm soát hiệu quả dịch Covid-19, từng bước khôi phục và phát triển kinh tế - xã hội.

Kết quả, sau 6 tháng triển khai thực hiện, tính đến ngày 23/5/2022 quận Bắc Từ Liêm đã có 932 sáng kiến tham gia chương trình (đạt 114%); về đích sớm trước 10 ngày. Đến ngày 31/5/2022 quận đã có 1.200 sáng kiến của CNVCLĐ trên địa bàn cập nhật trên hệ thống phần mềm trực tuyến của Chương trình, đạt 147 % chỉ tiêu của LĐLĐ Thành phố giao trong giai đoạn 1.

Trong đó, có nhiều đơn vị vượt chỉ tiêu LĐLĐ quận giao, điển hình như Công đoàn các trường: Mầm non Đông Ngạc A; Mầm non Thụy Phương; Mầm non Minh Khai; Mầm non Tây Tựu; Trung học cơ sở Phúc Diễn; Mầm non Đông Ngạc B; Mầm non Phúc Diễn; Mầm non Thượng Cát; Tiểu học Tây Tựu A; Tiểu học Xuân Đỉnh, Công ty cổ phần Bia Sài Gòn - Hà Nội…

Đặc biệt, Công ty cổ phần Bia Sài Gòn - Hà Nội là một trong những đơn vị tiêu biểu động viên công nhân lao động phát huy tốt phong trào thi đua cải tiến kỹ thuật trong sản xuất nhằm tiết kiệm chi phí, tiết kiệm năng lượng.

CNVCLĐ quận Bắc Từ Liêm hăng hái tham gia Chương trình "1 triệu sáng kiến".

Cụ thể, sáng kiến Giải pháp tự động hóa dây chuyền sản xuất bia lon Hammer của nhóm tác giả Lê Văn Ca - Nguyễn Hoàng Anh - Lê Xuân Đắc - Nguyễn Hữu Việt; Sáng kiến Thiết kế hệ thống bàn gắp lon Hammer loại 3x5 đóng thùng 2 lớp, 30 lon của tác giả Lê Minh Ngà khi đưa vào hoạt động đạt 95% so với hệ thống cũ, tiết kiệm chi phí đầu tư máy móc cho công ty, làm lợi cho công ty gần 4 tỷ đồng.

Đây thực sự là những sáng kiến, sáng tạo không chỉ có giá trị về mặt kinh tế mà nó còn có giá trị xã hội sâu sắc vì nó khơi dậy đức tính cần cù sáng tạo, sức vươn lên của đội ngũ công nhân lao động…

“Kết quả đạt được đã thể hiện rõ vai trò trách nhiệm của người đứng đầu các cấp Công đoàn trong việc triển khai thực hiện chương trình, qua đó, phản ánh tinh thần trách nhiệm, năng lực sáng tạo, tính chuyên nghiệp của LĐLĐ quận”, ông Hải nhấn mạnh.

Phát huy những kết quả đạt được, theo Chủ tịch LĐLĐ quận Bắc Từ Liêm, trong giai đoạn 2, các cấp Công đoàn trên địa bàn quận tiếp tục coi đây là nhiệm vụ trọng tâm, thực hiện từ nay đến Đại hội Công đoàn Quận lần thứ II và Đại hội Công đoàn Thành phố lần thứ XVII nhiệm kỳ 2018 - 2023.

Quận sẽ vận động lãnh đạo cơ quan, đơn vị, người sử dụng lao động tham gia, đồng hành với Chương trình bằng nguồn lực, hỗ trợ kỹ thuật, các chế độ, chính sách động viên nỗ lực có hiệu quả của người lao động.

Đồng thời, tiếp tục phân công cán bộ đến Công đoàn cơ sở hướng dẫn thao tác kỹ thuật, đẩy mạnh công tác truyền thông, đôn đốc Công đoàn cơ sở thực hiện đảm bảo chỉ tiêu phấn đấu đạt 2.400 sáng kiến đóng góp vào Chương trình “01 triệu sáng kiến - nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19”.

Lê Thắm