LĐLĐ quận Hà Đông biểu dương 95 công nhân giỏi, lao động giỏi

Báo cáo kết quả phong trào “Công nhân giỏi”, “Lao động sáng tạo”, phấn đấu đạt danh hiệu “Công nhân giỏi” trong công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) quận Hà Đông năm 2022, ông Đào Quang Huy, Phó Chủ tịch LĐLĐ quận cho biết, bám sát nội dung thi đua của LĐLĐ quận Hà Đông, các Công đoàn cơ sở đã chủ động báo cáo với cấp uỷ đảng, phối hợp với chuyên môn triển khai phát động thi đua, động viên công nhân lao động hăng hái thi đua lao động, sản xuất với mục tiêu “Năng suất - chất lượng - hiệu quả cao, đảm bảo an toàn vệ sinh lao động”, phấn đấu đạt danh hiệu công nhân giỏi, lao động giỏi các cấp.

Ông Nguyễn Văn Trường, Phó Bí thư Thường trực Quận ủy Hà Đông trao tặng Giấy khen cho các công nhân giỏi

Phong trào thi đua lao động giỏi, phấn đấu trở thành công nhân giỏi được các đơn vị cụ thể hoá với nội dung thi đua phù hợp với điều kiện thực tế sản xuất, kinh doanh của đơn vị, doanh nghiệp thông qua các hình thức như: Hội thi thợ giỏi, luyện tay nghề, thi nâng bậc, thao diễn kỹ thuật và từ kết quả lao động sản xuất hàng tháng, hàng quý và cả năm.

Các đơn vị đã xét chọn khen thưởng trong Tháng Công nhân, cụ thể có 1.100 công nhân giỏi được bình chọn, khen thưởng ở cơ sở; 95 công nhân giỏi, lao động giỏi biểu dương cấp trên cơ sở và 3 công nhân giỏi được LĐLĐ Thành phố tuyên dương.

Trong đó, tiêu biểu là đoàn viên Tưởng Phí Tú, công nhân Công ty Cổ phần Đầu tư và Thương mại Hòa Bình Minh, là một công nhân chuyên cần, trách nhiệm trong công việc, tích cực giúp đỡ đồng nghiệp, luôn hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao, có nhiều sáng kiến cải tiến kỹ thuật, nhiều năm liền được Công ty biểu dương khen thưởng, đặc biệt năm 2021 và 2022 được Tập đoàn tặng thưởng danh hiệu Lao động xuất sắc.

Đồng chí Nguyễn Hữu Quân, nhân viên nhân sự Công ty TNHH Chiu Yi Việt Nam, luôn gương mẫu đi đầu trong mọi công việc, làm việc với năng suất chất lượng hiệu quả cao, có nhiều sáng kiến cải tiến kỹ thuật làm lợi hàng trăm triệu đồng, trong 3 năm đã hướng dẫn, giúp đỡ và kèm cặp được 12 công nhân mới vào thành thạo tay nghề làm việc với năng suất chất lượng hiệu quả cao, liên tục đạt danh hiệu Công nhân giỏi cấp Công ty...

Chủ tịch LĐLĐ quận Hà Đông Phùng Thị Khanh trao Giấy khen cho công nhân giỏi, lao động giỏi

Đây là những tập thể, cá nhân tiêu biểu trong phong trào thi đua Lao động giỏi, lao động sáng tạo năm 2022, đại diện cho hơn 207 đơn vị, doanh nghiệp và 18.000 đoàn viên, CNVCLĐ quận Hà Đông và còn rất nhiều những tập thể, cá nhân đang ngày đêm phấn đấu cống hiến sức lực và trí tuệ của mình vì sự ổn định và phát triển của đơn vị, doanh nghiệp, góp phần nâng cao chất lượng, số lượng đội ngũ công nhân, đáp ứng tốt yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới, xứng đáng là lực lượng đi đầu trong sự nghiệp đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước, góp phần thực hiện thắng lợi Nghị quyết Đại hội Đảng bộ quận lần thứ XXI, Nghị quyết Đại hội Công đoàn Thành phố lần thứ XVI, Nghị quyết Đại hội Công đoàn quận Hà Đông lần thứ X, nhiệm kỳ 2018-2023.

Để tiếp tục đẩy mạnh thực hiện có hiệu quả các phong trào thi đua yêu nước, trọng tâm là phong trào thi đua “Lao động giỏi”, “Lao động sáng tạo” phấn đấu đạt danh hiệu “Công nhân giỏi” trong CNVCLĐ quận Hà Đông thời gian tới, theo Phó Chủ tịch LĐLĐ quận Hà Đông Đào Quang Huy, các cấp công đoàn quận cần tiếp tục triển khai thực hiện có hiệu quả các đợt phát động thi đua yêu nước đã trở thành truyền thống hàng năm của tổ chức công đoàn: đó là phong trào thi đua “Lao động giỏi”, “Lao động sáng tạo”; phong trào “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà" trong nữ CNVCLĐ; Phong trào Xanh, sạch, đẹp, bảo đảm an toàn vệ sinh lao động…

Đặc biệt, phát huy truyền thống bản chất cách mạng của giai cấp công nhân Việt Nam, trong thời gian tới, phong trào CNVCLĐ và hoạt động công đoàn quận Hà Đông không ngừng đổi mới nội dung, hình thức hoạt động, tập trung hướng về cơ sở; quan tâm chăm lo đời sống, việc làm của người lao động, với tinh thần đoàn kết, sáng tạo, khắc phục khó khăn, mỗi CNVCLĐ, đoàn viên công đoàn tự rèn luyện mình, tự giác học tập để nâng cao trình độ mọi mặt đáp ứng yêu cầu của sự nghiệp đổi mới, đi đầu trong lao động sản xuất và công tác để ngày càng có nhiều tập thể, cá nhân được tuyên dương, khen thưởng, góp phần xây dựng tổ chức công đoàn quận ngày càng vững mạnh, xây dựng quận Hà Đông văn minh, hiện đại.

Ông Đào Quang Huy, Phó Chủ tịch LĐLĐ quận Hà Đông báo cáo kết quả phong trào thi đua công nhân giỏi, lao động giỏi

Dự và phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị, Phó Bí thư Thường trực Quận ủy Hà Đông Nguyễn Văn Trường đánh giá cao những kết quả, phong trào thi đua các cấp Công đoàn quận đã đạt được trong thời gian qua. Tuy nhiên, để phong trào tiếp tục phát huy hiệu quả, thiết thực, hướng về người lao động; Phó Bí thư Thường trực Quận ủy Hà Đông cũng đề nghị, thời gian tới các cấp Công đoàn quận cần tiếp tục thực hiện nghiêm túc chỉ đạo của LĐLĐ Thành phố; thực hiện triển khai các giải pháp, nhiệm vụ trọng tâm mà LĐLĐ quận đã đề ra trong thời gian tới.

Bên cạnh đó, cần quan tâm thêm một số yêu cầu như, thực hiện công tác tuyên truyền thiết thực hơn, sâu hơn để mỗi người lao động nhận thức rõ về quyền và nghĩa vụ của mình. Đồng thời, đề nghị các Công đoàn cơ sở thực hiện nghiêm công tác ATVSLĐ, các chế độ chăm lo cho người lao động, thăm khám sức khỏe,…

Phó Bí thư Thường trực Quận ủy Hà Đông Nguyễn Văn Trường cũng đề nghị, các cấp công đoàn quận tiếp tục nâng cao hơn trình độ để thể hiện tốt hơn việc bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho người lao động; cần có các phong trào thi đua, ứng dụng gắn với công nghệ thông tin nhằm nâng cao hiệu suất lao động, nâng cao hiệu suất cạnh tranh cho doanh nghiệp, cho quận. Đặc biệt, cần quan tâm đến các xu thế mới trong quá trình thực hiện, triển khai các phong trào “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”, qua đó thực hiện có kế hoạch với nhiều hoạt động thiết thực để hưởng ứng và triển khai có hiệu quả các phong trào thi đua trong thời gian tới…

Đỗ Đạt