Tập huấn kỹ năng và nghiệp vụ công tác công đoàn năm 2022 cho đội ngũ cán bộ Công đoàn cơ sở

Tham dự lớp tập huấn có hơn 300 cán bộ Công đoàn cơ sở trực thuộc Công đoàn các khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội. Tại lớp học các học viên đã được nghe đồng chí Tạ Văn Dưỡng, Ủy viên Ban thường vụ, Trưởng Ban chính sách pháp luật và Quan hệ lao động Liên đoàn lao động thành phố Hà Nội trực tiếp hướng dẫn nâng cao kỹ năng đối thoại, thương lượng; hướng dẫn tổ chức Hội nghị Đối thoại, Hội nghị Người lao động tại doanh nghiệp; Quy trình xây dựng, thương lượng, ký kết và triển khai thực hiện Thoả ước lao động tập thể …

Hơn 300 cán bộ Công đoàn cơ sở trực thuộc Công đoàn các khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội tham dự lớp tập huấn.

Đồng chí Nguyễn Thị Đông, Ủy viên Ban thường vụ, Trưởng Ban Tài chính Liên đoàn lao động thành phố Hà Nội trực tiếp hướng dẫn thực hiện các văn bản tài chính mới của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam ban hành như: Quyết định số 4290/QĐ-TLĐ ngày 01/3/2022 của Tổng LĐLĐ Việt Nam, về việc ban hành quy định thu, chi, quản lý tài chính, tài sản tại công đoàn cơ sở; Quyết định số 3226/QĐ-TLĐ ngày 20/9/2021 của Tổng LĐLĐ Việt Nam về việc ban hành quy định chế độ phụ cấp cán bộ công đoàn …

Đồng chí Bùi Thu Thủy, Phó trưởng Ban Tài chính Liên đoàn lao động Thành phố hệ thống lại các văn bản của nhà nước và Tổng LĐLĐ Việt Nam về công tác tài chính công đoàn; Quy định về quản lý tài chính tài sản công đoàn, thu phân phối nguồn thu và thưởng, phạt thu, nộp tài chính công đoàn, hướng dẫn lập Báo cáo dự toán thu, chi tài chính công đoàn, lập Báo cáo quyết toán thu, chi tài chính công đoàn, hướng dẫn thiết lập hệ thống sổ sách kế toán công đoàn cơ sở …

Tại lớp tập huấn các giảng viên đã giành hơn 1/3 thời gian để giải đáp các ý kiến của học viên, những khó khăn, vướng mắc hiện nay của công đoàn cơ sở về thương lượng tập thể, về thực hiện Bộ luật lao động năm 2019; về công tác tài chính công đoàn cơ sở …

Thông qua lớp tập huấn giúp cho đội ngũ cán bộ công đoàn trong các khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội, cập nhật thông tin và nắm vững các quy định mới của Tổng Liên đoàn lao động Việt nam về công tác tài chính công đoàn; được nâng cao thêm kỹ năng đối thoại, thương lượng tập thể, kỹ năng hoạt động của Công đoàn cơ sở, để triển khai thực hiện tại đơn vị, doanh nghiệp nhằm thực hiện tốt chức năng đại diện, chăm lo bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng của người lao động, xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ trong doanh nghiệp, góp phần xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh, xây dựng doanh nghiệp ổn định và ngày càng phát triển.

PV