Phấn đấu có 1.000 ý tưởng, sáng kiến cải tiến với mức thưởng lên đến 50 triệu đồng

Chiều 25/3, Công đoàn Công ty TNHH Giầy ChingLuh Việt Nam (huyện Bến Lức, tỉnh Long An) đã tổ chức lễ ký kết Chương trình “1 triệu sáng kiến - nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19”.

Chủ tịch Công đoàn Công ty và đại diện lãnh đạo Công ty TNHH Giầy ChingLuh Việt Nam ký Biên bản ghi nhớ về việc hưởng ứng thực hiện Chương trình “1 triệu sáng kiến - nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19” của Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam.

Chương trình “1 triệu sáng kiến - nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19” do Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam phát động nhằm phát huy sáng kiến, ý tưởng sáng tạo, ứng dụng khoa học - công nghệ, cải tiến kỹ thuật trong công nhân lao động. Ðây là một hoạt động trọng tâm của Tháng Công nhân năm 2022, cùng cả nước tích cực phòng, chống dịch bệnh, đồng thời duy trì, phục hồi và phát triển kinh tế - xã hội.

Tại buổi lễ, Chủ tịch Công đoàn Công ty và đại diện lãnh đạo Công ty TNHH Giầy ChingLuh Việt Nam đã ký Biên bản ghi nhớ về việc hưởng ứng thực hiện Chương trình “1 triệu sáng kiến - nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19” của Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam.

Theo đó, Công ty đề ra mục tiêu phấn đấu từ ngày 1/4 đến ngày 31/12/2022 có 1.000 ý tưởng, sáng kiến cải tiến và có trên 100 sáng kiến được đề xuất, thử nghiệm triển khai ứng dụng. Công ty, Công đoàn cơ sở sẽ hỗ trợ vật dụng như bút, tập, dù, bình nước,… cho tất cả công nhân lao động tham gia gửi ý tưởng sáng kiến; đồng thời chọn những sáng kiến hay, độc đáo để trao giải thưởng là tiền mặt lên đến 50 triệu đồng.

Ngoài ra, các cá nhân đạt các giải thưởng sẽ được Công đoàn Công ty lập hồ sơ gửi Công đoàn cấp trên xét khen thưởng và trao tặng các danh hiệu phù hợp. Định kỳ hằng tháng và hằng quý, các sáng kiến được khen thưởng sẽ được công bố qua loa phát thanh nội bộ và trên bản thông báo của công ty.

Ông Ngô Thành Lập - Giám đốc nhân sự Công ty TNHH Giầy ChingLuh Việt Nam cho biết: Việc người lao động tích cực tham gia đóng góp sáng kiến cho hoạt động của công ty là rất ý nghĩa và cần thiết. Ban Giám đốc Công ty sẽ phối hợp với Ban Chấp hành Công đoàn Công ty thành lập Hội đồng đánh giá sáng kiến; tạo điều kiện cho đoàn viên, công nhân lao động tham gia các hoạt động của Chương trình; tạo điều kiện về các cơ sở vật chất cần thiết (địa điểm, trang thiết bị, máy móc….) và cho phép đoàn viên, người lao động ứng dụng sáng kiến tại công ty; có chính sách đãi ngộ, khuyến khích hợp lý đối với các tác giả sáng kiến.

Có mặt tại lễ ký kết, anh Đoàn Văn Khánh - công nhân Công ty TNHH Giầy ChingLuh Việt Nam chia sẻ: “Để tích cực hưởng ứng chương trình “1 triệu sáng kiến nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19” do Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam phát động, trong quá trình làm việc, tôi sẽ cố gắng phát huy cao nhất khả năng sáng kiến, cải tiến của mình nhằm nâng cao năng suất lao động, góp phần hợp lý hóa quy trình sản xuất, mang lại lợi ích cao cho doanh nghiệp. Tôi cũng tích cực vận động đồng nghiệp cùng tham gia sáng kiến, sáng tạo để nâng cao năng suất lao động, hiệu quả sản xuất kinh doanh của công ty. Từ đó, công ty có lợi nhuận, chăm lo cho người lao động”.

Thực hiện cam kết, Ban Chấp hành Công đoàn Công ty sẽ tổng hợp, lựa chọn sáng kiến khen thưởng và đề nghị Công đoàn cấp trên khen thưởng; hỗ trợ đoàn viên, công nhân lao động cập nhật thông tin trên hệ thống phần mềm theo yêu cầu của Chương trình (tại địa chỉ http://congdoanvietnam.org).

N.Tú