Sự chăm lo của Công đoàn tạo động lực để người lao động vượt khó vươn lên

Tết Nguyên đán là một trong những đợt cao điểm tổ chức Công đoàn triển khai các hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động, nhất là những trường hợp có hoàn cảnh khó khăn. Theo Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội, dịp Tết Nguyên đán Nhâm Dần năm 2022, các cấp Công đoàn Thủ đô chi khoảng 200 tỷ đồng để chăm lo cho đoàn viên, người lao động. Trong đó, tập trung vào các hoạt động như: Tổ chức “Tết sum vầy – Xuân bình an”; tổ chức xe đưa công nhân về quê đón Tết; hỗ trợ đoàn viên, người lao động khó khăn; hỗ trợ lực lượng tuyến đầu chống dịch; hỗ trợ người lao động không về quê đón Tết; triển khai gói hỗ trợ theo Kế hoạch số 146/KH-TLĐ của Tổng LĐLĐ Việt Nam…

Trong đó, riêng cấp LĐLĐ Thành phố dành khoảng 71,3 tỷ đồng để chăm lo, hỗ trợ đoàn viên, người lao động; thăm hỏi, hỗ trợ 14.000 suất quà cho đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn đặc biệt, bị bệnh hiểm nghèo với số tiền là 14 tỷ đồng; hỗ trợ 1.200 công nhân lao động đang làm việc tại các Khu Công nghiệp và chế xuất về quê đón Tết; hỗ trợ 50% kinh phí thuê phương tiện cho Công đoàn cấp trên cơ sở để tổ chức “Xe đưa công nhân về quê”; hỗ trợ 50 nhà “Mái ấm Công đoàn” cho đoàn viên có khó khăn về nhà ở, với tổng số tiền 2 tỷ đồng…

Lãnh đạo LĐLĐ thành phố Hà Nội trao hỗ trợ cho chị Nguyễn Thị Yến.

Anh Nông Văn Bốn (công nhân đang làm việc tại Công ty TNHH Yamaha Motor Việt Nam) là một trong những lao động khó khăn được nhận hỗ trợ của tổ chức Công đoàn trong dịp Tết Nguyên đán Nhâm Dần đã xúc động bày tỏ: “Trong dịp Tết này, tôi được tham dự chương trình “Tết sum vầy – Xuân bình an” do LĐLĐ Thành phố tổ chức tại Cung Văn hóa Hữu nghị Việt Xô, được thưởng thức các tiết mục văn nghệ đặc sắc, được bốc thăm trúng thưởng và nhận quà hỗ trợ của Công đoàn, tôi cảm thấy rất may mắn, hạnh phúc”.

Chia sẻ về hoàn cảnh khó khăn của mình, anh Bốn kể, năm 2017, anh phát hiện bản thân bị suy thận mãn tính, trải qua 4 tháng chạy thận, lọc máu, đến năm 2018 anh đã được ghép thận ở Bệnh viện Bạch Mai. Từ đó đến nay, hàng tháng anh đều phải chi từ 3-3,5 triệu đồng để khám chữa bệnh. Con thứ 2 của vợ chồng anh từ khi sinh ra đã không khỏe mạnh nên hàng tháng cũng phải dành riêng một khoản thu nhập để bồi bổ sức khỏe cho cháu.

“Vợ tôi cũng làm công nhân, tổng thu nhập của 2 vợ chồng được khoảng 12 triệu/tháng, nhiều khi không đủ để trang trải chi phí sinh hoạt gia đình, nuôi con ăn học và khám chữa bệnh. Năm 2021, do ảnh hưởng của dịch Covid-19, cả 2 vợ chồng đều phải nghỉ một thời gian nên thu nhập giảm sút, cuộc sống càng trở nên khó khăn hơn. Thật may mắn khi chúng tôi được Công đoàn quan tâm, chăm lo, hỗ trợ kịp thời. Nhờ đó, chúng tôi có thêm động lực để tôi vượt qua khó khăn và nỗ lực vươn lên trong cuộc sống”, anh Bốn tâm sự.

Cùng chung niềm vui như anh Bốn khi được Công đoàn quan tâm, chăm lo trong dịp Tết Nguyên đán Nhâm Dần năm 2022, chị Nguyễn Thị Yến (công nhân đang làm việc tại Công ty TNHH Matsuo Industries Việt Nam) chia sẻ: “Trước thềm Tết Nguyên đán, tôi được lãnh đạo LĐLĐ thành phố Hà Nội và Công đoàn các Khu công nghiệp và chế xuất Hà Nội trực tiếp đến tận phòng trọ để thăm hỏi, động viên và trao những suất quà ý nghĩa như: Cành đào, bánh kẹo, cặp giò, bánh chưng xanh và 3 triệu đồng tiền mặt.

Đặc biệt, chúng tôi được lãnh đạo LĐLĐ thành phố Hà Nội ân cần thăm hỏi tình hình đời sống việc làm, đón Tết ra sao, chia sẻ, động viên chúng tôi vượt qua khó khăn và lì xì, chúc Tết cả gia đình với những lời chúc chân thành, tốt đẹp nhất. Nhờ đó, gia đình tôi được đón Tết đủ đầy và ấm áp hơn”.

Năm qua, dịch Covid-19 đã khiến cuộc sống của gia đình chị Yến bị đảo lộn và ngày càng khó khăn hơn, có những thời điểm, chị trở thành trụ cột chính trong gia đình, đồng lương công nhân của chị là nguồn thu nhập chính của cả gia đình. Theo lời chị Yến, chồng chị là lao động tự do, thu nhập bấp bênh, thời gian Thành phố thực hiện giãn cách xã hội để phòng, chống dịch, chồng chị phải nghỉ làm hẳn, không có thu nhập. Mức lương công nhân của chị được khoảng 9 triệu đồng/tháng, nhiều khi không đủ để trang trải cuộc sống của 2 vợ chồng và 2 con.

Không chỉ chị Yến hay anh Bốn mà hàng chục ngàn đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn đã được các cấp Công đoàn Thủ đô quan tâm, chăm lo, hỗ trợ kịp thời trong dịp Tết Nguyên đán Nhâm Dần năm 2022. Đón nhận sự hỗ trợ của tổ chức Công đoàn, tất cả đều bày tỏ niềm vui mừng, hạnh phúc và cho biết Công đoàn chính là điểm tựa, là động lực để họ vượt qua khó khăn, nỗ lực vươn lên trong cuộc sống, hăng hái thi đua lao động sản xuất và góp phần vào sự phát triển chung của doanh nghiệp, đồng thời tích cực tham gia, ủng hộ các hoạt động của tổ chức Công đoàn.

Mai Quý