Tập huấn nghiệp vụ Công đoàn để đáp ứng yêu cầu trong tình hình mới

Tại Hội nghị tập huấn, đồng chí Tạ Thị Mỹ Thanh - Chủ tịch Công đoàn ngành GTVT Hà Nội cho biết: Chương trình tập huấn nghiệp vụ nhằm thực hiện kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng cán bộ Công đoàn năm 2021 của Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội, đáp ứng yêu cầu tổ chức và hoạt động Công đoàn trong tình hình mới cho đội ngũ cán bộ Công đoàn các cấp trực thuộc Công đoàn ngành GTVT Hà Nội.

Để chương trình tập huấn đạt kết quả cao, Chủ tịch Công đoàn ngành GTVT Hà Nội đề nghị các đồng chí tham gia tập huấn với tinh thần trách nhiệm cao nhất, tập trung, nghiêm túc, đặc biệt có nhiều ý kiến trao đổi với báo cáo viên về những nội dung còn vướng mắc trong công tác tài chính Công đoàn ở đơn vị mình;

Những vấn đề còn chưa rõ trong điều lệ, hướng dẫn thi hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam khóa XII, để thời gian tới triển khai thực hiện đơn vị được tốt hơn…

Đồng chí Tạ Thị Mỹ Thanh - Chủ tịch Công đoàn ngành GTVT Hà Nội cho biết, chương trình tập huấn nghiệp vụ nhằm bồi dưỡng cán bộ Công đoàn, góp phần giúp tổ chức và hoạt động Công đoàn tốt hơn trong tình hình mới.

“Bộ luật Lao động có hiệu lực từ ngày 1/1/2021 đi vào cuộc sống, có nhiều tác động đến tổ chức Công đoàn Việt Nam. Trước những khó khăn càng đòi hỏi cán bộ Công đoàn phải nắm vững kỹ năng, nghiệp vụ của công tác Công đoàn… Nội dung tập huấn đã được Ban tổ chức chắt lọc, rút gọn và truyền đạt sao cho hiệu quả. Bởi vậy, những vấn đề còn chưa rõ đề nghị các đồng chí cán bộ Công đoàn cơ sở có ý kiến trao đổi để làm rõ vấn đề”, Chủ tịch Công đoàn ngành GTVT Hà Nội Tạ Thị Mỹ Thanh nhấn mạnh.

Chia sẻ thêm về công tác tập huấn, đồng chí Ngô Minh Hoàn – Phó Chủ tịch Công đoàn ngành GTVT Hà Nội cho biết, thời gian qua Công đoàn ngành luôn quan tâm đến công tác đào tạo, bồi dưỡng, trang bị kiến thức về lý luận, nghiệp vụ và phương pháp hoạt động cho đội ngũ cán bộ Công đoàn cơ sở bao gồm: Chủ tịch, Phó Chủ tịch, Ủy viên Ban Chấp hành, Ủy ban kiểm tra và cán bộ làm công tác kế toán Công đoàn, tổ trưởng, tổ phó các Công đoàn trực thuộc… để nâng cao trình độ, năng lực thực hiện các nhiệm vụ chuyên môn, chính trị được giao.

Đặc biệt, ngay từ đầu năm 2021, Công đoàn ngành đã chủ động xây dựng kế hoạch công tác và triển khai việc đăng ký tham gia các lớp đào tạo, bồi dưỡng đến từng công đoàn cơ sở trực thuộc.

Công đoàn ngành GTVT Hà Nội tập huấn nghiệp vụ công tác Công đoàn cho gần 150 cán bộ Công đoàn cơ sở.

Trên cơ sở danh sách học viên đăng ký, Ban thường vụ Công đoàn ngành phối hợp với các cơ quan, đơn vị liên quan mở hội nghị tập huấn theo các chủ đề, nội dung khác nhau để đáp ứng nhu cầu học tập, nâng cao trình độ, năng lực cho đội ngũ cán bộ Công đoàn cơ sở.

Theo tìm hiểu, với chương trình tập huấn năm 2021, một số điểm mới nổi bật của Điều lệ Công đoàn Việt Nam sửa đổi, bổ sung như: Về Huy hiệu Công đoàn Việt Nam; về Đối tượng gia nhập Công đoàn Việt Nam; quyền và nhiệm vụ của đoàn viên Công đoàn; quy định thêm về thẻ đoàn viên;

Nhiệm vụ, quyền hạn của cán bộ Công đoàn; quy định về Đại hội Công đoàn các cấp; Ban thường vụ Công đoàn các cấp; nhiệm vụ, quyền hạn Công đoàn cơ sở, Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở, LĐLĐ tỉnh, thành phố, Công đoàn ngành Trung ương và tương đương; công tác kiểm tra, giám sát Công đoàn và Ủy ban kiểm tra Công đoàn các cấp… Điều lệ lần này ngắn gọn hơn, đảm bảo tính chặt chẽ, ổn định, khoa học.

"Việc triển khai các nội dung có ý nghĩa đặc biệt quan trọng đối với tổ chức Công đoàn Thủ đô trong việc tiếp tục thực hiện Nghị quyết Đại hội Công đoàn Thành phố khóa XVI, Nghị quyết Đại hội Công đoàn Việt Nam khóa XII. Qua đó, giúp cho cán bộ Công đoàn các cấp nắm vững nội dung của điều lệ, hướng dẫn thi hành điều lệ, tăng cường và thực hiện tốt chức năng, nhiệm vụ của tổ chức Công đoàn, góp phần xây dựng tổ chức Công đoàn ngày càng vững mạnh", đồng chí Ngô Minh Hoàn chia sẻ.

Minh Hoàn – Đinh Luyện