Không ngừng nâng cao lợi ích cho đoàn viên Công đoàn và người lao động

	LĐLĐ quận Hà Đông: Kết quả nổi bật trên các mặt hoạt động
	Ấm áp “Tết sum vầy” Công ty TNHH MTV Thoát nước Hà Nội
	Gặp mặt cán bộ công đoàn hưu trí nhân dịp Tết Nguyên đán Canh Tý 2020

Báo cáo kết quả hoạt động Công đoàn năm 2019, LĐLĐ huyện Phúc Thọ cho biết, năm 2019, phong trào CNVCLĐ và hoạt động Công đoàn huyện đã bám sát nhiệm vụ chính trị của huyện, sự chỉ đạo của LĐLĐ thành phố, tập trung hướng về cơ sở, hoàn thành xuất sắc các chỉ tiêu, nhiệm vụ đã đề ra.

Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố Hà Nội Phạm Bá Vĩnh phát biểu tại hội nghị

Cụ thể, dưới sự chỉ đạo, hướng dẫn của LĐLĐ huyện, năm 2019 đã có 100% đơn vị tổ chức Hội nghị cán bộ công chức, viên chức; 76,9% đơn vị tổ chức Hội nghị người lao động; 100% Công đoàn cơ sở ký quy chế phối hợp với chính quyền, chuyên môn đồng cấp…

Tiếp tục thực hiện chủ đề “Năm vì lợi ích đoàn viên Công đoàn”, LĐLĐ huyện đã chỉ đạo các Công đoàn cơ sở làm tốt công tác chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho CNVCLĐ. Trong dịp Tết Nguyên đán Kỷ Hợi 2019, LĐLĐ huyện đã phối hợp với các cấp, ngành tổ chức thăm hỏi, tặng quà cho CNVCLĐ và con CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn với số tiền trên 6 tỷ đồng.

Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố Hà Nội Phạm Bá Vĩnh trao bằng khen của Tổng LĐLĐ Việt Nam cho các cá nhân và tập thể

LĐLĐ huyện đã tổ chức thành công chương trình “Tết sum vầy” năm 2019, vận động các doanh nghiệp ủng hộ trao 213 suất quà với số tiền gần 200 triệu đồng cho CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn; phối hợp với Ngân hàng Quân đội tặng 10 suất quà cho gia đình chính sách và con CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn, số tiền 5 triệu đồng.

Năm qua, LĐLĐ huyện đề nghị LĐLĐ Thành phố trao hỗ trợ kinh phí xây sửa 3 “Mái ấm công đoàn” cho 03 đoàn viên có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn về nhà ở với số tiền 120 triệu đồng; phối hợp với Quỹ trợ vốn CNVCLĐ nghèo Thủ đô giải ngân cho 105 đoàn viên Công đoàn vay vốn phát triển kinh tế số tiền 2,1 tỷ đồng, nâng tổng số dư nợ cho vay hơn 5 tỷ đồng; Quỹ xã hội năm 2019 vận động CNVCLĐ ủng hộ được trên 80 triệu đồng...

Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố Hà Nội Phạm Bá Vĩnh trao Cờ thi đua của LĐLĐ Thành phố cho các đơn vị

Sau 2 năm triển khai thực hiện “Chương trình phúc lợi cho đoàn viên và người lao động” đã nâng số doanh nghiệp ký thỏa thuận hợp tác chăm lo cho người lao động lên 03 đơn vị, năm 2019 đã có trên 3.900 lượt đoàn viên công đoàn của 120 đơn vị được thụ hưởng lợi ích từ chương trình.

Năm 2019, LĐLĐ huyện Phúc Thọ cũng đã triển khai hiệu quả công tác tuyên truyền, giáo dục CNVCLĐ; tổ chức các phong trào thi đua yêu nước trong đoàn viên, người lao động, góp phần hoàn thành thắng lợi nhiệm vụ phát triển kinh tế xã hội của địa phương; công tác nữ công, phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở, xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh đạt được nhiều kết quả đáng ghi nhận.

Tại hội nghị, LĐLĐ huyện đã phát động phong trào thi đua trong CNVCLĐ huyện năm 2020; các đại biểu ở cơ sở đã trình bày tham luận làm nổi bật những kết quả đã đạt được của hoạt động Công đoàn trong thời gian qua, đồng thời hưởng ứng phong trào thi đua trong CNVCLĐ huyện năm 2020.

Phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị, Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố Hà Nội Phạm Bá Vĩnh đã ghi nhận, biểu dương những kết quả tích cực trong phong trào CNVCLĐ và hoạt động Công đoàn năm 2019 của LĐLĐ huyện Phúc Thọ. Đồng thời, đề nghị các cấp Công đoàn huyện trong thời gian tới bám sát các nhiệm vụ đã đề ra trong năm 2020 để nâng cao hiệu quả hoạt động của tổ chức Công đoàn; lựa chọn và triển khai các phong trào thi đua thiết thực, gắn với lợi ích của đoàn viên, người lao động…

Nhân dịp này, có 1 tập thể và 1 cá nhân được nhận Bằng khen của Tổng LĐLĐ Việt Nam; 2 đơn vị được nhận cờ thi đua xuất sắc của LĐLĐ thành phố Hà Nội; 44 tập thể và 47 cá nhân được LĐLĐ thành phố Hà Nội, Ủy ban nhân dân huyện và LĐLĐ huyện khen thưởng có thành tích xuất sắc trong hoạt động Công đoàn năm 2019.

Mai Quý