Công ty CP vận tải Hoàng Minh Dũng tổ chức khám sức khỏe cho người lao động
Tiêu chuẩn sức khỏe của người lái xe | |
Tuổi nào cũng cần khám sức khỏe định kỳ | |
Khám và điều trị cho người nghiện: Người nghèo được hỗ trợ 95% chi phí |
Hàng năm, BCH CĐ phối hợp với Ban giám đốc Công ty luôn cố gắng đảm bảo các quyền và lợi ích chính đáng cho người lao động (NLĐ). Số CNVCLĐ được khám sức khỏe tổng quát định kỳ bao gồm các chuyên khoa theo từng độ tuổi (từ dưới 30 đến 60 tuổi) như: Mắt, tai mũi họng, răng hàm mặt, da liễu, sản phụ khoa, làm các xét nghiệm máu và nước tiểu…
Đợt khám sức khoẻ định kỳ lần này được toàn thể CNVCLĐ công ty tham gia đầy đủ và đơn vị lên danh mục các yêu cầu được khám dựa trên tình hình sức khoẻ của NLĐ trong đơn vị và sự tư vấn của đơn vị y tế chuyên khoa
Ông Trịnh Đặng Dũng - Chủ tịch Hội đồng quản trị Công ty, chia sẻ: “ Mục đích của chương trình khám sức khỏe định kỳ cho người lao động của Công ty là để giúp người lao động phát hiện sớm và ngăn ngừa bệnh tật, đem lại lợi ích thiết thực trong việc điều trị, hạn chế tối đa những thương tổn và biến chứng không đáng có. Qua lần kiểm tra sức khỏe này, tạo được yên tâm cho NLĐ công tác với sức khỏe được đảm bảo”.
Khám sức khỏe định kỳ cho người lao động tại Công ty Hoàng Minh Dũng (ảnh: M.H) |
Chương trình đã nhận được sự ủng hộ và những phản hồi rất tốt từ phía những người lao động. Anh Nguyễn Văn Cường, lái xe taxi 123 tâm sự: “ Tôi cảm thấy rất hài lòng với sự quan tâm của công ty dành cho những người công nhân lao động như chúng tôi. Với việc sức khỏe được đảm bảo, chúng tôi sẽ luôn cố gắng làm việc để hoàn thành tốt phần việc của mình”.
Với đặc thù đội ngũ là lái xe taxi tại các quận huyện trong và ngoài thành phố Hà Nội, việc khám sức khỏe định kỳ hàng năm là rất quan trọng, nhằm phát hiện sớm các triệu chứng, dấu hiệu bệnh lý liên quan đến sức khỏe, bệnh nghề nghiệp, để phòng bệnh và kịp thời điều trị, đồng thời theo dõi NLĐ mắc bệnh mãn tính, sức khỏe yếu để có kế hoạch điều dưỡng, phục hồi chức năng, giúp cho NLĐ có sức khỏe tốt an tâm công tác phục vụ Công ty.
Đây là chương trình khám sức khỏe định kỳ, được tổ chức hàng năm nhằm đảm bảo sức khỏe để đảm bảo công tác và hoàn thành xuất sắc mọi nhiệm vụ được giao, xây dựng thương hiệu taxi 123 bền vững và phát triển.
Có thể bạn quan tâm
Nên xem
Tăng cường trao đổi kinh nghiệm thực hiện Đề án 06 trong lĩnh vực y tế
Giới thiệu tài liệu "Hỗ trợ hành vi tích cực cho trẻ có rối loạn phổ tự kỉ"
Khu đô thị đầu tiên của Việt Nam có trung tâm chăm sóc sức khoẻ người cao tuổi
7 hình thức lừa đảo mới trên không gian mạng
Phát động cuộc thi viết kỷ niệm 70 năm Giải phóng Thủ đô: “Ký ức tự hào”
Liên đoàn Lao động quận Tây Hồ thành lập mới 31 Công đoàn cơ sở
Bắt tạm giam Giám đốc MSB Thanh Xuân liên quan vụ khách hàng mất 58 tỉ đồng trong tài khoản
Tin khác
Liên đoàn Lao động quận Tây Hồ thành lập mới 31 Công đoàn cơ sở
Công đoàn 28/03/2024 16:33
LĐLĐ huyện Phúc Thọ tổ chức tập huấn công tác tài chính Công đoàn
Hoạt động 27/03/2024 22:40
Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội có tân Phó Chủ tịch
Hoạt động 27/03/2024 17:17
Mức hưởng trợ cấp thai sản khi sinh con đối với trường hợp BHXH tự nguyện là quá thấp
Hoạt động 27/03/2024 15:39
Cụm thi đua số 2 LĐLĐ Thành phố: Ký giao ước thi đua, phấn đấu trở thành Cụm dẫn đầu
Hoạt động 26/03/2024 20:06
Nâng cao chất lượng hoạt động Công đoàn cơ sở
Hoạt động 26/03/2024 19:06
LĐLĐ huyện Đông Anh hỗ trợ xây nhà tình nghĩa cho đối tượng chính sách
Hoạt động 26/03/2024 18:22
Cụm thi đua số 1 LĐLĐ Thành phố: Ký giao ước thi đua hoàn thành xuất sắc chỉ tiêu năm 2024
Hoạt động 26/03/2024 17:26
Liên đoàn Lao động quận Long Biên: Triển khai nhiều hoạt động thiết thực hướng về đoàn viên
Hoạt động 25/03/2024 18:44
LĐLĐ quận Nam Từ Liêm nỗ lực, vượt khó thành lập mới 10 Công đoàn cơ sở
Hoạt động 25/03/2024 16:56